OPERACIÓN MEMORIA A SEIS AÑOS DE APROBADA LA LEY Nº 18.396 DE REFORMA DE CAJA BANCARIA La Ley Nº 18.396 se aprobó en el Parlamento en octubre del año 2008, unos pocos meses antes de que se agotaran las reservas de la Caja Bancaria, lo que hubiera impedido que ésta diera cumplimiento a sus obligaciones. Desde 1987, la Caja de Jubilaciones y Pensiones Bancarias impulsó varias iniciativas para reformar su marco legal, las que fueron consideradas solo parcialmente por la Ley Nº 16.565, de 1994, para el aumento de su campo de afiliación. DESTITUCIÓN DEL PRESIDENTE DE CAJA BANCARIA, YAMANDÚ D’ELÍA Esta no fue una solución para la viabilidad y, sobre todo, para la sustentabilidad del instituto, fue solo una solución parcial, por lo cual en el año 2001 la Caja, ante la pasividad de las autoridades, remitió un nuevo proyecto de ley al Poder Ejecutivo que no fue tratado y, menos aun, aprobado. La respuesta del gobierno del Dr. Jorge Batlle, y del ministro de Economía y Finanzas de ese entonces, economista Alberto Bensión, fue la inmediata destitución del entonces presidente de la Caja de Jubilaciones y Pensiones Bancarias y delegado del Poder Ejecutivo, señor Yamandú D’Elía. Luego de la crisis de 2002, que agravó el problema, en un intento de salvataje, desde AEBU, luego de un Plenario de Jubilados multitudinario, impulsamos la casi única solución transitoria que era posible sin la iniciativa privativa del Poder Ejecutivo: el IRP a los jubilados que derogara el Dr. Jorge Batlle en abril de 2004, acordamos se nos mantuviera, con destino a la Caja Bancaria, de manera de permitir el tiempo necesario para encarar soluciones de fondo, ya que se agotaban rápidamente las reservas. Con la firma de legisladores de todos los partidos -entre los que cabe citar a los entonces señores senadores Dr. José Korzeniak, Dr. Ruben Correa Freitas, Dr. Francisco Gallinal, Dr. Edgardo Carvalho y Dr. Alejandro Atchugarry- se impulsó la iniciativa que luego se consagró en Ley Nº 17.841, pero el Poder Ejecutivo la vetó y el Parlamento, haciendo honor a su papel y responsabilidad, la levantó con votos de todos los partidos, incluido el del sector mayoritario del gobierno que integraba el propio señor senador Atchugarry. cda/3 OCTUBRE 2014 En dicha comisión, que se creó con el fin de elaborar un proyecto de ley de reforma de la Caja Bancaria, que luego se diluyó con la crisis del año 2002, también participaron el economista Tabaré Vera, el escribano Daniel García Zeballos y delegados de AEBU. El déficit se pudo ir amortiguando con este impuesto, así como con el aporte patronal adicional del 4,5% vertido por las empresas a partir de la Ley Nº 17.613, de diciembre de 2002. Órgano Oficial del Consejo Directivo Autónomo de Jubilados y Pensionistas de Aebu Camacuá 575 - 3er. piso Tel.: 2 916.10.60/63 int. 307 Fax: 2 916.68.99 E-mail: [email protected] Consejo Directivo Autónomo Hebert Díaz - Presidente Roli Giraldi Luis RADESCA Lelia GONZÁLEZ Carlos BOUZAS Secretaría General Roli Giraldi- Secretario Lelia González Eduardo Maggioli Secretaría del Interior Julio Betervide Natalio Steinfeld Secretaría de Relaciones Luis Iguiní Secretaría de Finanzas Luis Iguiní Roli Giraldi Delegados en Caja Bancaria Jorge Molinari Santiago Vitureira Roli Giraldi Comisión de Edición CDA de Jubilados Comisión de Cultura y Recreación Blanca Castro Comisión de Eventos y Turismo Social Luis Rodríguez José L. Echartea Comisión Hospital de ojos Luis Radesca Walter Berriel Delegados a la CNA Leopoldo Lafferranderie Eduardo Maggioli Secretaría Administrativa Rosario Rey Mónica Gallinares (horarios de Lunes a Viernes de 11 a 18) Diseño y Armado Secretaría de Prensa y Propaganda Revista CDA en la Web www.aebu.org.uy Impresión Impresora Polo S.A. Depósito Legal 346656 Redactor Responsable Hebert Díaz Rambla O`Higgins 4927 - Montevideo De los artículos firmados y de las cartas se hacen responsables sus autores. LA NEGOCIACIÓN CON EL GOBIERNO DEL DR. TABARÉ VÁZQUEZ DURÓ AÑOS El primer gobierno que tuvo disposición para negociar una solución integral fue el de Dr. Tabaré Vázquez, a través de su equipo económico encabezado por el contador Danilo Astori, y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social a cuyo frente estaba Eduardo Bonomi, quien delegó en el subsecretario Dr. Jorge Bruni. La negociación con el gobierno duró años, de 2005 a 2008, en la que participaron la Asociación de Bancos, las administradoras de créditos, las empresas aseguradoras, la Caja Bancaria y AEBU. Tuvimos diferencias que interrumpieron las negociaciones, que luego se restablecieron ante definiciones de la Mesa Política del Frente Amplio. La solución estaba inspirada en salvar una institución que había sido eficiente y cristalina en su administración, pero también se estaba evitando a la sociedad uruguaya un enorme costo, estimado en U$S 120.000.000 anuales, que el Estado habría tenido que asumir por mucho tiempo si todo hubiera sido trasladado al Banco de Previsión Social. En estos años abundamos en los contenidos de la ley, y podemos decir que se atacaron las causas que provocaron la crisis de la Caja Bancaria. Por eso la solución no fue un parche, sino que fue una solución integral por muchos años, como posteriormente lo establecieron estudios actuariales realizados por un profesional reconocido, el contador Luis Camacho, contratado por la Caja Bancaria. Consideramos que la necesidad de reforma de la Caja estaba perfectamente planteada hacía más de diez años, cuando se reformó el sistema general. De hecho, la propia ley que reformó el sistema general planteaba la necesidad, precisamente, de introducir modificaciones en las cajas paraestatales y, particularmente, en la Bancaria. Esta reflejaba un déficit creciente que se ubicaba en torno a los US$ 60:000.000 en el año 2007, así como un deterioro progresivo en el nivel de reservas. Por lo tanto, había un problema de corto plazo, de naturaleza financiera y además existía un tema actuarial, que hacía que si no se producían cambios en los principales parámetros del sistema previsional, la institución sería inviable a largo plazo. EL PROYECTO GENERABA EQUILIBRIOS El proyecto de ley intentó resolver ambos aspectos. En lo que hacía referencia a la viabilidad de largo plazo de la institución el elemento fundamental era el ajuste de los parámetros básicos del sistema, prácticamente alineándolos al régimen general. Y en materia de corto plazo, lo que se buscó fue un esfuerzo, una contribución transitoria de las partes involucradas en la resolución del desequilibrio financiero. Escenarios conservadores de simulaciones actuariales nos aseguraban que esta institución se tornaba viable, es decir, no generaría desequilibrios cda/4 en los próximos veinte o treinta años, que se consideraba un escenario base. Los sistemas previsionales están sujetos a una incertidumbre muy grande, especialmente a medida que se hacen proyecciones de más largo plazo. Pero había confianza en que las modificaciones propuestas iban a permitir dar un horizonte razonable a la Caja Bancaria, le posibilitarían tener una situación superavitaria en los próximos años y se esperaba también en las próximas décadas. Otro aspecto muy importante que se incorporó en el proyecto de ley es la diversificación de las fuentes de ingreso de la institución, en el entendido de que contribuiría a reducir los riesgos. Por eso se propuso que una parte del aporte patronal a la institución, que se hacía en base a la masa salarial, se hiciera en forma de una tasa vinculada a la actividad económica del sector financiero. Por otro lado, se intentó mejorar la relación activos-pasivos que fue declinando sistemáticamente en los últimos 20 o 30 años, anteriores a la aprobación de la ley; a partir de la ampliación del campo afiliatorio, el cual no se hizo en forma arbitraria, sino en base a consideraciones de la actividad cubierta por el sistema financiero. Por lo tanto, en el marco de una solución global para el régimen previsional bancario, se entendió adecuada la incorporación en aquel momento de unos 4.600 trabajadores -pertenecientes a unas 90 empresasvinculados al otorgamiento de tarjetas de crédito y a empresas administradoras de préstamos en efectivo. Pero esta previsión fue superada por la realidad, dado que a la fecha se incorporaron más de 7.000 trabajadores y 140 empresas. MANTUVIMOS EL RÉGIMEN DE REPARTO Se logró el mantenimiento del régimen de reparto y solidaridad intergeneracional, en contraposición a la propuesta de la Asociación de Bancos Privados, que OCTUBRE 2014 propiciaban la creación de una AFAP en un régimen de dos pilares. Con respecto a las proyecciones que presentó en el informe el Poder Ejecutivo, en el Parlamento, se manifestó que trabajaron en equipo el Ministerio de Economía y Finanzas junto al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Se contrató, además, una consultoría que trabajó intensamente en un modelo actuarial con el Instituto Nacional de Estadística. Con ellos llegaron a determinadas simulaciones que constituyeron un insumo fundamental para la elaboración del proyecto de ley. Contando con el apoyo de la propia Caja de Jubilaciones y Pensiones Bancarias, que tiene además un departamento actuarial muy bueno. Durante todo ese período interactuaron y, al mismo tiempo, conciliaron los resultados con los de la Caja Bancaria, es decir, los que surgían del estudio independiente que se había contratado con el Instituto Nacional de Estadística. Estas previsiones se vienen cumpliendo a satisfacción y las reservas de la Caja Bancaria aumentan lentamente. De todas maneras en seguridad social no hay nada definitivo y se tiene que analizar en forma permanente y muy atenta las distintas variables. AEBU FUE LA GARANTÍA DEL ÉXITO Demás está decir el papel fundamental que jugó el gremio bancario y su sindicato, la Asociación de Bancarios del Uruguay, en todo el proceso, elaborando, proponiendo, negociando, movilizándose, fortaleciéndose en las discusiones internas y saliendo a la opinión pública. Fue fundamental la Asamblea General del 3 de setiembre del año 2008, con un lleno total del Palacio Peñarol, demostrando fortaleza y unidad de acción, que influyó directamente en la aprobación de la ley en el Parlamento, a pesar que fue votada por un solo partido. cda/5 OCTUBRE 2014 Hebert Díaz - Presidente del CDA de Jubilados y Pensionistas de AEBU Plenario Nacional CDA de Jubilados y Pensionistas de AEBU Viernes 3 de octubre de 2014 Reanudamos el contacto con los afiliados con este plenario. Es la tercera reunión, la primera fue en Minas, y la segunda en Malvín y proseguiremos durante este mes de octubre. El jueves 9 de octubre estuvimos en Parque del Plata y el jueves 16 de octubre en el local sindical de Afcasmu. El sábado 4 al mediodia se festejo el Día del Jubilado Bancario en la Cooperativa Bancaria. El 23 de setiembre, como es tradicional en la fecha de la desaparición del Prócer José Gervasio Artigas, rendimos homenaje a los compañeros fallecidos en el año, y en representación de todos recordamos a un conjunto de militantes: Abel García, de Paysandú; Daniel Paredes, de San José; Julio (Chueco) García, de Artigas; Sergio (Costilla) García, del BHU; Otto Pintos, del Santander; Ruben Oleaga, de Ombúes de Lavalle; Guido Brunetto y Nelson Beiroa, del BHU y Emilio Larrea, del Citybank. Hicieron uso de la palabra los compañeros Roque Abero por el CDA de Jubilados y la compañera Andrea Moreni por el Consejo Central de AEBU. En homenaje a los compañeros desaparecidos solicitamos un minuto de silencio. Asamblea Nacional de Delegados (AND) jueves 2 de octubre de 2014 El sindicato bancario realizó la AND con la discusión de los informes que abarcan varios temas, incluido el balance del ejercicio cerrado al 30/04/2014. Destacamos el tema de proseguir en la difusión de los contenidos de la Ley de Inclusión Financiera, que contiene muchos planteos realizados por AEBU con el objetivo de mejorar el servicio a los usuarios, de incrementar el volumen de negocios, e impactar positivamente en el empleo del sector, así como crear un ámbito entre autoridades de gobierno, empresas y sindicato para encausar y lograr una mejor inclusión. Contamos con la presencia del compañero Gustavo Pérez, presidente de AEBU que nos informó con más detalle. En octubre se cumplen seis años de la reforma de caja bancaria La Caja Bancaria viene evolucionando bien en lo financiero, se están cumpliendo todas las previsiones que se hicieron en el momento de elaboración del proyecto de reforma, y de posteriores estudios actuariales. Pasaron ya seis años de la histórica asamblea general del Palacio Peñarol, el 3 de setiembre de 2008 y de la movilización del gremio ante el Parlamento, en octubre del mismo año, promoviendo la aprobación de la Ley Nº 18.396, que no fue nada fácil lograr. La Caja Bancaria durante 20 años no se renovó por la crisis, ahora se invirtió en tecnología, se reformó la planta baja, con atención personalizada, lo que resulta en una gestión mejor en beneficio de sus afiliados. Venimos bien y hoy podemos afirmar que los legisladores que no votaron la ley, que auguraron que la solución era un parche que no duraría mucho, se equivocaron. Los que propiciaron junto a la Asociación de Bancos la creación de una AFAP en un régimen de dos pilares y dividir el gremio, se equivocaron. La ley fue una solución integral por muchos años, como posteriormente lo establecieron estudios actuariales realizados por un profesional reconocido, el contador Luis Camacho. El gremio bancario y su sindicato jugaron un papel fundamental en todo el proceso de negociación con el gobierno del Dr.Tabaré Vázquez, y la asamblea general del 3 de setiembre de 2008 influyó directamente en la etapa posterior en el Parlamento para la aprobación de la Ley Nº 18.396 que la votó solamente un partido. Hoy podemos afirmar que existe la Caja Bancaria porque tenemos un sindicato fuerte, la Asociación de Bancarios del Uruguay. Actividades realizadas En nuestro colectivo de jubilados y pensionistas afiliados a AEBU, participan decenas de compañeros en las OCTUBRE 2014 cda/6 distintas comisiones de trabajo, que le reportan beneficios importantes para los afiliados. Hemos logrado, también, la integración de nuevos compañeros, mejorando el funcionamiento. En la primera reunión se informó sobre una encuesta realizada sobre la base de 1.061 casos en todo el país, por la consultora Focus y profesionales del departamento de Sociología de la Facultad de Ciencias Sociales de la Udelar. Se desarrolla una actividad social y cultural a través de la Comisión de Cultura, con su Coro, Taller de teatro, Taller literario y la Comisión de Eventos y Turismo Social. Hay una tendencia creciente de no votar la baja de la edad de imputabilidad. Los beneficios se traducen en vencer la soledad que es un mal de la tercera edad, participando en excursiones, paseos, eventos culturales, etc. Tenemos el convenio con el Hospital de Ojos, beneficio en salud, que abarca a nuestros afiliados en todo el país, con más de 200 compañeros operados de cataratas. Convenio que estamos próximos a renovar. El martes 30 de setiembre se realizó la última pesquisa del año, en el local de AEBU. Sesenta y siete compañeros fueron revisados por los médicos cubanos, quienes determinaron que 27 de ellos se deberán operar de cataratas. Nos quedó chico el local del tercer piso; asistieron más de 100 personas con los acompañantes y compañeros del gremio del transporte que también se pesquisaron. Se festejaron las 50 mil operaciones oftalmológicas, en un acto formidable en la sala principal del SODRE, a teatro lleno. Fue un acto muy emotivo donde se resaltó la solidaridad del pueblo cubano, con las brigadas de médicos que nos envían todos los años, y que forman y trabajan codo a codo con los médicos uruguayos, superando la resistencia que había al principio. Hoy el hospital “José Martí” es un referente nacional, le ha dado el beneficio de poder ver a los sectores más necesitados de la población, operando gratis, y seguirá en la medida que el próximo gobierno tenga la voluntad política que prosiga. El viernes 10 de octubre se reedita este festejo, en Fray Bentos.También firmamos un convenio con el Hogar Español, modelo en atención a las personas adultas mayores, y varios convenios más. No a la baja El 26 de octubre, junto a las elecciones nacionales, se plebiscitará la aprobación de un proyecto de ley que propone la reforma del artículo 34 del Código Penal, con el fin de bajar la edad imputabilidad de los adolescentes. El artículo 34 se refiere a la minoría de edad y dice: No es imputable el que ejecuta el hecho antes de haber cumplido la edad de 18 años. Se está llevando a cabo la campaña hacia el 26 de octubre. Bajar la edad de imputabilidad no soluciona la inseguridad; recientemente una delegación de las Naciones Unidas que nos visitó, lo manifestó de esa forma. Se vota no poniendo la papeleta con el Sí. O sea que habrá una sola papeleta, que no se debe colocar en el sobre de votación. Es importante que las seccionales del interior ofrezcan el local de AEBU para las reuniones de las comisiones de No a la Baja de la localidad, a fin de despartidizar el tema. Hoy nos acompaña la compañera Fabiana Goyeneche de la Comisión Nacional de No a la Baja, que nos ilustrará sobre la marcha de la campaña. Juicios contra el IASS y LA Ley Nº 18.396 En abril de este año culminó en forma satisfactoria para los intereses de la Caja Bancaria y de los jubilados y pensionistas bancarios, el juicio promovido por un grupo de jubilados bancarios y de otras instituciones, contra la ley de reforma de Caja Bancaria. La Suprema Corte de Justicia desestimó por unanimidad el recurso y también declaró constitucional el IASS. Fue un nuevo triunfo de la sala de abogados de la Caja y del Dr. Julio Pose. Ahora podemos estar tranquilos porque la Caja Bancaria mantendrá su equilibrio financiero. Tenemos que valorar el trabajo del CDA que reaccionó a tiempo ante la campaña promovida por Ajupe y otras instituciones, Caja Notarial, Caja de Profesionales Universitarios, en principio en una demanda contra el IASS y luego ampliada incluyendo la Ley N° 18.396, con grandes confusiones y una actitud muy negativa del abogado que auspiciaba, Dr. Martín Risso. Se propone bajar la edad penal de 18 a 16 años, o sea que los adolescentes a partir de los 16 pasarán a ser juzgados bajo el sistema penal adulto. Se dio respuesta a través de la revista del CDA, del plenario nacional realizado el 5 de abril del año pasado y de reuniones que realizamos con importante participación de jubilados en Salto y Paysandú, que fueron las localidades incluida Rivera, donde Ajupe promovió esta demanda, haciendo firmar un documento. Con la participación de muchos jóvenes bancarios se conformó la Comisión No a la Baja, de AEBU. Promovimos firmas por el desistimiento del recurso contra la Ley N° 18.396, que firmaron muchos compañeros, estas cda/7 OCTUBRE 2014 presiones obligaron a Ajupe a contratar otro abogado y presentar ante la Suprema Corte de Justicia también un recurso de desistimiento. Finalmente se logró superar una situación que a todos nos preocupaba. Ajupe y la asociación de afiliados de la Caja de Jubilaciones y Pensiones de Profesionales Universitarios vuelven a insistir, ahora para lograr la reducción del IASS en un 30% y otros puntos. Hemos mantenido una reunión con Onajpu, con su secretario general, Waldemar González, a quien le manifestamos que estamos de acuerdo en promover que se resuelva el desfasaje de valores en la fijación de la base de prestaciones y contribuciones (BPC) que se calcula sobre el indicador de inflación, cuando las prestaciones aumentan por el índice medio de salarios nominales (IMS). Y la necesidad de que se concrete el aumento de la base mínima no imponible del iass, aplicando la ley que otorga al MEF autorización para aumentar una BPC más. Hoy la base mínima no imponible es de 8 BPC $ 22.552 y se quiere aumentar a 9, equivalente a $ 25.371. Pero no estamos de acuerdo en promover una reducción del iass, por lo que decíamos al principio. Mucho nos costó lograr la reforma de la Caja Bancaria, fue votada solamente por el partido de gobierno, todos hicimos un gran esfuerzo por salvar la Caja. Los jubilados hicimos y hacemos un aporte, los activos redujeron su jubilación, los bancos están haciendo un importante aporte a través del impuesto a los activos bancarios y la sociedad también por lo que aporta Rentas Generales. Entendemos que no corresponde pedir más, y si lo hacemos debe ser presentando una solución, como ha sido tradicional en la forma de actuar de nuestro sindicato. Además si quienes se benefician con esta reducción son los sectores de mayores ingresos, la gran mayoría de los jubilados de este país no paga iass. LAS JUBILACIONES AUMENTAN Se confirma el proceso de recuperación del poder adquisitivo de nuestras jubilaciones, desde que en el 2005 las jubilaciones aumentan a la fecha, el IPC que muestra la evolución mensual de la inflación ha sido inferior al IMS, índice por el cual se ajustan las pasividades. El aumento de pasividades y la recuperación de su valor frente a la inflación fue de 48.71%, de 2005 a la fecha. El índice medio de salarios al mes de julio de este año 2014 está en el 10.40% y se calcula que va a superar el 12% en el año, o sea que seguimos recuperando ingresos. Gracias al funcionamiento de los consejos de salarios, la negociación colectiva y el fortalecimiento del movimiento sindical, que logra con sus luchas la recuperación salarial. Los trabajadores seguiremos impulsando los cambios Estamos viviendo un nuevo proceso electoral en el que se enfrentan dos proyectos. Los trabajadores seguiremos impulsando los cambios que se han realizado en los últimos años y proponiendo pautas relacionadas al desarrollo nacional con una más justa distribución de la riqueza, combatir la pobreza y profundizar la democracia. Fotos plenario: Javier Calvelo / AdhocFotos OCTUBRE 2014 cda/8 Fabiana Goyeneche – Vocera de la comisión No a la baja Plenario Nacional Informe Comisión No a la Baja Fabiana Goyeneche señala que uno de los argumentos que usan los partidarios de bajar la edad de imputabilidad tiene que ver, precisamente, con los jubilados porque en cuanto a la inseguridad y al delito, muchas veces se toman ventaja, provecho, de aquella persona que no es la más fuerte para defenderse como es la gente joven o los niños, los jubilados. Entonces, nos dicen si vos no tenés niños, tus abuelos, tu familia o una persona jubilada, no sabés lo que es sufrir la violencia, sufrir el delito. Nosotros siempre tratamos de hacer empatía y ponernos en los zapatos de cada persona con la que hablamos y cada persona de la que hablamos. Hay una razón por la que No a la Baja ha crecido tanto y ha llegado a donde llegó hoy y estamos confiados en que el 26 de octubre el plebiscito no va a salir. Nosotros el 26 de octubre vamos a tener que decidir si apoyamos una propuesta que nos dice que va a mejorar la seguridad, que ese miedo que tenemos muchos de que nos pase algo malo en la calle o en nuestra propia casa va a disminuir por poner una papeleta en la urna. Eso es lo que nos están diciendo. Nos dijeron que firmáramos para vivir en paz y hoy una comisión para vivir en paz nos dice que con esto tenemos la herramienta ideal para conseguir seguridad. Yo siempre insistí, en eso creo que la mayoría de los compañeros de la Comisión estamos de acuerdo, en que por la paz firmo en seguida. ¿Quién no firma por la paz? ¿Por la no violencia? Ayer fue el Día Internacional de la No Violencia. Y por la seguridad, también. Porque aunque por ahí se anda diciendo que uno no sabe lo que es la inseguridad y el delito y que habla porque nunca le pasó nada, como si viviéramos en una caja de cristal, hemos sido víctimas del delito y sabemos lo que es el miedo. Personalmente, sé lo que es acordarte durante semanas de la cara de la persona que te vino a rapiñar. Y no es algo fácil. Es un desafío que tenemos como uruguayos, afrontar ese problema. El problema de esta propuesta Se nos dice que para resolver todo eso, lo que tenemos que hacer es encerrar jóvenes. Por mucho tiempo. Nos dicen que los jóvenes, los adolescentes, son los principales causantes del problema. Ahí está la primera mentira. Más allá de que los números y los datos y las estadísticas, todos sabemos que muchas veces se dibujan, se señala una cosa sin decir la otra, no hay manera de rebatir que la gran mayoría de los delitos de este país lo cometen adultos. Ni siquiera los que promueven la reforma dicen que eso no es cierto. La gran mayoría de los delitos y los delitos más graves. Por ahí se habla de que los menores de edad cometen la mitad de las rapiñas. No es cierto. De hecho, hoy, tratando de refrescar un poco la memoria, me puse a mirar números. Nosotros nos manejamos con las estadísticas del Poder Judicial. Una cosa que a mí me gusta aclarar, porque en esto de que en plena campaña los números muchas veces se elijen o se dibujan, nosotros vamos al Poder Judicial -que no es un organismo políticoque no tiene intereses partidarios y que, es al fin y al cabo, el que investiga dónde hubo delito y dónde no hubo. Porque cuando uno habla de intervenciones policiales, muchas veces un patrullero ve un problema entre 10 personas y se lleva a todo el mundo y después a ocho los deja ir porque no hicieron nada. Entonces, esas personas tienen entradas policiales sin haber hecho nada malo. Por eso, a veces es difícil elegir de qué números hablamos. Por eso, nosotros comparamos los números del Poder Judicial, cuando hubo un juez que dijo: “Acá hubo un delito y esta persona es la culpable”. Si miramos esos números, siempre la gran mayoría de los delitos los comenten las personas mayores de edad. Y más aún los delitos graves. Los delitos contra la vida y los delitos sexuales, esos delitos terribles que miedo dan, pasan mucho más de la puerta de casa para adentro que en la calle. Eso es porque a veces nos presentan, y hay que reconocer que esta campaña tiene mucho que ver con eso, como que en la calle hay una especie de ser extraño que nació para ser violento y atacarnos y que está al acecho todo el tiempo. No sé si llegaron a ver la campaña que salió en la prensa con testimonios de menores y mostraba la silueta de un adolescente: capucha, cangurito, la piel parecía medio oscura, porque siempre estamos pensando en un estereotipo de adolescente, mostrándolo como el delincuentes que hay que combatir. Los delincuentes no son delincuentes, no son una raza, son personas que hacen cosas que están mal. Personas de todas las edades, personas de todo color, personas de todos los rangos OCTUBRE 2014 socio-económicos, pero hay algo que siempre se cumple. La mayoría de las veces son adultos. Hecha esta aclaración, es cierto que de los adolescentes que cometen delitos hay que ocuparse. Aunque sea uno solo. Si hay un adolescente haciendo algo mal, el Estado tiene la obligación de hacerse cargo. El problema es que lo que nos están proponiendo no sirve como solución. Nos están diciendo: “A los adolescentes de 16 y 17 años les vamos a aplicar el Código Penal de adultos, el mismo Código Penal que se les aplica a los adultos que cometen la mayoría de los delitos”. Entonces, el sentido común nos hace plantearnos si este código no funciona con los más grandes, ¿por qué creemos que va a funcionar con los más chicos? ¿No será que la cosa va por otro lado? Ayer, cuando estuvimos aquí de tarde, contamos que teníamos de invitados a algunos especialistas que nos vinieron a contar qué se anda haciendo por ahí. Porque mi papá siempre me dice: “Si las cosas no te salen bien, fijate a quién le está saliendo mejor y qué está haciendo”. Nos vinieron a contar qué se anda haciendo en otros países, qué se anda haciendo en Europa, porque ahora se está poniendo de ejemplo. Vino Rodríguez Zapatero y resulta que dicen que apoya la propuesta de Bordaberry, sin embargo en España la ley penal de adultos se aplica a partir de los 18 años, igual que en Uruguay. Nada más que las de menores se aplica a partir de los 14, no de los 13 como en Uruguay. Lo que nos contaban es lo que venimos diciendo desde un principio. Cuanto más tiempo está encerrado un adolescente, privado de libertad, más chances hay de que salga peor. El adolescente no es un pequeño adulto. Es una persona que está en un proceso de crecimiento y de desarrollo, en una etapa muy especial y todo lo que vive lo absorbe y todo lo que lo rodea lo influye y todo lo que lo influye lo marca. Muchas veces lo marca de por vida. Esto no es una valoración ética, capaz que suena a eso. Es una valoración hecha con fundamentos científicos de la neurociencia, de la psiquiatría, de la psicología. Por algo todos los técnicos que estudian el tema están diciéndole No a la baja, hoy. Ayer nos decía un especialista en neurociencia: “El cerebro del adolescente en esa etapa es cuando tiene la última oportunidad de formarse de manera apropiada, si no el daño puede ser definitivo”. Miren qué grave esto. Si nos equivocamos con un adolescente el error lo podemos pagar de por vida. Hay una parte fea de esto, que los errores nos pueden costar carísimos cuando se trata de adolescentes. Pero la parte buena es que el adolescente es tan permeable y tan receptivo por estar en esa etapa de desarrollo que es mucho más fácil y más posible trabajar con él que con un adulto. Seguramente si uno le quiere sacar esas conductas que aprendió -porque no se nace delincuente, el delito se aprende y se imita- esas costumbres, esos hábitos se cda/9 pueden sacar. Y aunque parezca gastado, pero a veces parece que hace falta repetirlo muchas veces más de las que lo decimos, esas conductas se sacan y se mejoran con educación. Es difícil, a veces, creerlo porque uno dice: “Si yo te amenazo con un coscorrón y te lo doy, y no aprendés, capaz que si te amenazo con un golpe más fuerte sí aprendés”, la famosa mano dura. No, parece que por ahí andan probando que realmente la educación sigue siendo el mejor camino para tratar con la gente joven. Para mejorar las cosas. Los que defienden esta propuesta Ellos nos dicen que quieren educar. Y que quieren rehabilitar. Anda por ahí un spot pasando en la tele que tienen maestros, doctores, psicólogos, sacerdotes, como que el lugar al que los van a mandar parece que va a ser tan lindo que hasta a mí me dieron ganas de ir. Pero, lo que no dicen es dónde va a estar ese lugar, ni de dónde van a salir los funcionarios que van a trabajar ahí, ni qué programa van a cumplir (porque puedo contratar los mejores técnicos del país y si no les digo qué quiero que hagan va a ser difícil que hagan un buen trabajo), ni cuándo va a estar pronto, ni de dónde se va a sacar esa plata, ni a qué otra cosa le vamos a sacar plata para dársela a esa nueva cárcel. Porque puedo hablar de un instituto de rehabilitación, pero si a mí me encierran entre rejas y entre cuatro paredes y no me dejan salir a la calle, creo que estoy en una cárcel. El hablar de rehabilitación cuando se defiende esta reforma no es más que un eufemismo. Es suavizar el tono para que no los acusemos de que lo que quieren es encerrarlos. Porque si esta reforma se fundó y se promovió y se difundió y se juntaron las firmas diciendo que los adolescentes eran impunes, lo que no es cierto porque todos nos hemos enterado -sobre todo en este año- que hay muchos centros de privación de libertad que están llenos de adolescentes, que algunos sufren tratos crueles, que la Justicia se está haciendo cargo, que ha habido cambios de gestión importantes, que antes había fugas, una cosa muy grave que por suerte hoy ya no hay. Parece que los cambios vienen por el lado de la gestión y no de las reformas legislativas. Entonces, los adolescentes no son impunes, pero nos dicen que sí, que son impunes, que no alcanza y para darles una señal de respeto hay que aplicarles el Código Penal. Yo sé que la persona que defiende esta reforma anda poniendo carteles de que quiere un país educado. Yo no creo que los uruguayos seamos mal educados y creo que sabemos bien qué es el respeto. Confío en que somos respetuosos y respetamos. Pero, no creo que para enseñar respeto y para enseñar educación haya que amenazar a un adolescente con que si hace algo malo pueda llegar a estar 30 años preso. Si aplicamos esta reforma, un adolescente por un delito gravísimo, no vamos a decir que por romper un vidrio va a ir cda/10 durante décadas a prisión, si uno encierra a un adolescente de 16 o 17 años, el más terrible el más violento, el más agresivo hasta los 40 o 50 años, ¿cómo esperamos que salga de ahí adentro? ¿Cómo hacemos para enseñarle a una criatura? Porque en cuanto se desarrolle intelectual y emocionalmente, sigue siendo una criatura. De hecho, la ciencia demuestra que cuando los adolescentes se comportan con esa violencia es porque son aún mucho más inmaduros que el adolescente promedio. ¿Cómo hacemos para enseñarle a vivir en sociedad si lo tenemos durante 20 años encerrado? O durante 10, no exageremos. No se puede aprender a vivir en sociedad en el encierro. El encierro tiene que ser el último recurso Entonces recurrimos al encierro cuando ya realmente intentamos todo y nada nos salió bien. Pero un encierro en las mejores condiciones posibles y que durante ese tiempo usemos todas las herramientas para que salga de la mejor manera. En todo este debate de la baja de edad de imputabilidad, que hace más de tres años que se propuso, no es que no tuvieron tiempo para explicarlo. En cada instancia que hemos preguntado, ¿cómo van a hacer? ¿Por qué ese lugar al que los van a mandar es tan bueno? ¿Por qué precisan encerrarlos durante tantos años? Estamos a 20 días y no nos han respondido. Entonces, nosotros seguimos diciendo que no. Porque los adolescentes no son los culpables de los problemas de seguridad del país; porque encerrarlos por más tiempo y aplicarles la ley de adultos no va a mejorar la seguridad y porque no solamente no va a mejorarla, sino que va a ser mucho peor porque cuando salgan van a salir profesionales de una escuela del crimen. Eso es lo que nosotros queremos evitar. Por eso empecé, y con esto cierro, diciéndoles que venía pensando en esas veces que nos plantean que no tenés OCTUBRE 2014 una madre, una abuela, un hermano que no haya vivido lo que es el delito. Sí seguro que lo tengo, lo tenemos todos. Decisiones a tomar No se puede tomar decisiones desde el dolor, ni desde la venganza, ni desde el impulso. Porque a veces tenemos que tomar decisiones muy importantes, graves, como decidir sobre la operación de un hijo, decidir sobre dejar o no un trabajo del que puede depender la familia entera, decidir si me mudo del país, decisiones importantes que no las tomamos en caliente, no las tomamos bajo el impulso. Respiramos hondo, hacemos una pausa y pensamos realmente qué queremos lograr con esa decisión. Nosotros estamos invitando a la gente a hacer eso, a que haga una pausa, a que piense realmente qué quiere lograr con esto. Porque nosotros estamos seguros de que no vamos a lograr más seguridad. No vamos a vivir en paz y seguramente vamos a estar sacándole la plata que le podríamos dar a la Policía, a los hospitales, a las escuelas. Y entonces en las próximas elecciones vamos a estar discutiendo otro plebiscito para seguir bajando la edad de imputabilidad porque la delincuencia va a seguir aumentando y la cosa va a seguir cada vez peor. Producto de nuestra propia decisión. Por eso, los invitamos a que el 26 de octubre voten lo que voten, el voto puede ser una señal de disconformidad, puede ser un respaldo a lo que creen que está bien, puede ser buscar una opción, mandar una señal, pero reformar la Constitución, decidir cambiar el Estado y cambiar cómo resolvemos los conflictos que tenemos con nuestros gurises, eso es mucho más que mandar una señal. Es una decisión importante. Por eso los invitamos a no poner la papeleta y que voten lo que voten no digan que se rindieron y no bajen los brazos con estos gurises. Por eso le decimos No a la Baja. Muchas gracias. cda/11 OCTUBRE 2014 Gustavo Pérez – Presidente AEBU Plenario Nacional Informa el Consejo Central Es un gusto, como siempre, estar en el Plenario de los compañeros jubilados y pensionistas de todo el país. Ya entrado octubre y en un año particular, donde hay un proceso de elecciones nacionales que por lo menos va a llevar el resto del mes y eventualmente podría llevar un mes más, nosotros diseñamos un trabajo por el cual vamos cerrando la actividad del año, al menos en los grandes temas, a partir de la instancia de ayer de la Asamblea Nacional de Delegados. De alguna forma, allí se hizo la evaluación del año y se trazaron los lineamientos sobre los que seguiremos trabajando en lo que queda del año. Por la característica de los temas que se trata habrá que trabajar con espíritu renovado a partir del 1° de marzo en la medida que va a haber instaladas nuevas autoridades en lo nacional. Independientemente del resultado electoral, seguramente quienes estén al frente de las principales responsabilidades nacionales serán otras personas y esto siempre le da impronta nueva. Un gobierno nuevo se dispone una estrategia de trabajo, el desarrollo de determinadas políticas y en la medida que hay una agenda de Estado, de país -que es la que nosotros perseguimos- la oportunidad que presenta una nueva administración en el país nunca deja de ser interesante para poder corregir cosas que no se están haciendo de la mejor forma, para hacer cosas nuevas. Eso es lo que intentaremos aprovechar a partir de marzo del año próximo. Cerramos el año en una perspectiva, vista desde el sindicato, auspiciosa. Sin dudas que auspiciosa. Ha sido un año en el cual se consolidaron en los sectores los convenios firmados. Se transitó por la vía del cumplimiento de los mismos. Se abordaron negociaciones muy importantes a nivel de Consejos de Salarios de las administradoras de crédito. Elemento fundamental por la cantidad de trabajadores que implica y por tratarse de aquellos sectores donde hay que hacer un esfuerzo muy grande en lo reivindicativo, de forma de empezar a aproximar o continuar aproximando realidades. Todos sabemos que esas realidades son las que están más rezagadas en lo salarial, en las condiciones de trabajo, e importa mucho sumar. En ese sentido, la tarea del Consejo de Salarios fue muy auspiciosa en la medida que se concretó un convenio a largo plazo donde los mínimos se incrementaron sustancialmente en orden del 40% y 50% en el plazo del acuerdo firmado. Evidentemente, cuando se parte de bases magras, no olvidemos que en esos sectores estamos partiendo de salarios nominales de 11 o 12 mil pesos, por tanto hablar de un 40% o 50%, que en otras franjas salariales son cosas sustantivamente muy importantes, aquí, a la hora de contar el dinero, no es tan significativo visto en términos generales, pero sí lo es porque los avances son graduales. Es decir, nadie va a poder aumentar un salario en 200%, 300% o 400%, eso quienes hemos actuado en el medio sindical lo tenemos claro. Por tanto, cada avance es significativo porque supone ascender un escalón más y estar más cerca de los objetivos, pero estas cosas tenemos que tenerlas en cuenta y valorarlas en la justa medida que tiene, reconociendo que en AEBU aún tenemos situaciones, en lo salarial y en las condiciones de trabajo, que requieren seguir trabajando con mucha fuerza, con mucha dedicación pero trabajando en el tiempo. Trabajadores de “Pronto”, en lucha Hoy mismo, hace aproximadamente un par de horas, salió del local del sindicato una manifestación con trabajadores de la empresa Pronto. Están en una lucha con su patronal porque la patronal, en principio, no quiere renovar el convenio colectivo que existe en la empresa. Teníamos una asamblea de 150 trabajadores o más, en la que los más veteranos tendrían 30 años, hay allí una savia nueva, una expectativa de futuro muy fuerte y gente que está peleando por sus derechos. Esas son las realidades que también nos entusiasman. Una empresa que tiene unos 600 trabajadores a lo largo y ancho de todo el país y que, efectivamente, son compañeros jóvenes que comienzan a organizarse, que están en el sindicato, que están en la Caja Bancaria y que encaran con mucha firmeza la pelea por sus derechos. Por eso, creo que todas estas cosas nos tienen que dar fuerzas, dar ánimo, porque evidentemente hay un sindicato que se prolonga, hay un sindicato que sigue peleando en condiciones diferentes a las que conocíamos. Diría que esto forma parte de lo que fue el análisis central de la Asamblea de Delegados, la propia constitución del sistema financiero, su realidad, los cambios que está sufriendo y, fundamentalmente, las perspectivas. Aquí se analizaban las situaciones donde efectivamente el sindicato ha podido incidir y ha generado hechos muy importantes cda/12 para el país. En estos días, quizás hayan escuchado dos noticias que fueron distintas, pero que de alguna manera se vinculaban y se vinculaban con la realidad del sistema en estos 10 o 12 últimos años. Por un lado, el fallo que dio la Justicia sobre el reclamo del BCU de ubicar la responsabilidad sobre los derechos de los depositantes de los bancos Caja Obrera y Montevideo sobre los accionistas del banco, a la sazón los hermanos Peirano. La justicia sentenciÓ a los peirano El Poder Judicial respaldó este pronunciamiento del BCU con lo cual hay una sentencia, que podrá ser aprobada, podrá tener sus derivaciones jurídicas, pero que ubica la responsabilidad retirándola del debate de si fue el Estado o el BCU el responsable de esa situación, ubicándola en los reales responsables con lo cual cierra esa etapa de reclamos contra el Estado, derivándolo hacia donde debe ir. Haciendo responsable, finalmente, a quienes realmente lo fueron de la crisis de año 2002, quienes fueron los banqueros corruptos, que lamentablemente existieron, y no solamente los Peirano, recordemos los Rhom, los Benhamú, recordemos aquella década de los 90 muy compleja, donde hubo negocios muy interesantes para algunas personas, pero que fueron nefastos para el país y para la inmensa mayoría de los uruguayos. El otro elemento que termina de cerrar una etapa es el cambio de grifa que se realizó en el Nuevo Banco Comercial. La empresa que lo compró hace dos o tres años termina de instalarse, ubicando el nombre de la empresa como grifa comercial del banco, el Scotia Bank. Por un lado, la buena noticia es que el Scotia Bank termina de asentarse en el país, es una noticia saludable que el Scotia decida operar en plaza dando su nombre. En segundo lugar, cierra esa etapa de la creación del Nuevo Banco Comercial en la cual deben haber pocas opiniones que no ubiquen a AEBU como un protagonista de esa conformación. Recordarán que en 2002, 3000 trabajadores en la calle, miles de ahorristas sin posibilidad de recuperar sus depósitos, miles de deudores de aquellos bancos quebrados en una situación muy compleja, con el riesgo de que sus deudas fueran requeridas en cortos plazos en un proceso de liquidación de los bancos. La mayoría del país perdiendo: trabajadores, ahorristas, deudores, etc. AEBU irrumpe con aquella propuesta de creación de un banco tomando las partes buenas de los bancos quebrados, carteras de depósitos y en carteras de préstamos con posibilidad de ser recuperada. La conformación de esa forma resulta en lo que fue el Nuevo Banco Comercial. Salvamos de un plumazo 800 puestos de trabajo, que son de los compañeros que ingresaron en el mismo acto a trabajar en la plantilla. A su vez, salvamos el dinero de los ahorristas, contribuimos a que los deudores de esos bancos tuvieran un proceso adecuado en el tratamiento OCTUBRE 2014 de su deuda para que efectivamente pudieran pagar. Fue una contribución nada menor a aquel país en llamas y que se estaba cayendo a pedazos por esa época. Ley de inclusión financiera Afortunadamente esos tiempos van quedando atrás, se van cerrando y hoy tenemos una nueva realidad en el sistema financiero que admite un elemento por el cual AEBU también ha peleado en los últimos 10, 12, 15 años, que es la Ley de Inclusión Financiera. Una ley de estas características hubiera sido impensable en la década de los 90. Habría sido impensable en una realidad con empresas bancarias a las que no les interesaba en absoluto trabajar con los uruguayos, que los expulsaba de los bancos, que el interés era hacer otro tipo de negocios favorables a los accionistas de los bancos, pero no favorables a la sociedad; con una banca estatal ninguneada por las autoridades de turno; con un Banco Hipotecario cuyos directores construían casas para dárselas a sus familiares, a sus parientes; un BROU en un proceso de deterioro creciente que culminó con, prácticamente, su quiebra en el año 2002 – 2003. Habría sido impensable que se votara en el Parlamento una ley con estas características. Pensémosla inmediatamente después de la crisis, a partir del año 2002 en los primeros siete u ocho años, hubiese sido impensable porque el sistema financiero no gozaba de la confianza y la estabilidad necesaria como para un proceso de este tipo. Sin embargo, desde el año 1999 AEBU levantó estas alertas y levantó estas soluciones que cristalizaron el año pasado en un proyecto de ley que luego fue votado, en el cual AEBU tuvo participación. No la que hubiésemos deseado, es cierto, pero son procesos complejos. Lo que sí es real es que la ley recoge una serie de postulados o de propuestas que teníamos desde aquella época: el pago de salarios a partir de cuentas bancarias, la obligatoriedad de hacer determinados niveles de transacciones por cuentas bancarias que contribuyeran al blanqueo de la economía, vincular al tratamiento bancario a la progresiva reducción del IVA. El compañero Molinari nos instruye y nos recuerda permanentemente lo dañinos o lo injustos que son los impuestos indirectos en las sociedades. Efectivamente es así y una ley de estas características permite una incipiente reducción del IVA con utilización de instrumentos electrónicos; esta reducción a su vez es posible porque se apunta a más recaudación. Creemos que acá hay una tarea para seguir batallando y seguir mejorando la calidad de los impuestos que se cobran en Uruguay. Para mejorar la calidad de los impuestos hay que garantizar primero que todos paguemos lo que tenemos que pagar y no solamente paguemos quienes tenemos un recibo de sueldo o un recibo de pasividad. Es decir, todos quienes realizamos actividad económica debemos pagar directamente proporcional a los ingresos que tenemos. cda/13 OCTUBRE 2014 En esa medida los impuestos indirectos podrán irse reduciendo. Comienzo requieren las cosas y esto es un avance en este sentido. La Ley de Inclusión Financiera mejora la calidad del crédito también para miles de trabajadores que podrán hacerlo a través de su cuenta bancaria. Las condiciones estuvieron dadas y se procedió a hacer un elemento que es una oportunidad para AEBU, sin dudas, y así la estamos viendo y así decidimos discutirlo y seguimos promoviendo un ámbito para discutirlo con las autoridades públicas y con las empresas. Porque hay que mejorar los modelos de atención, hay que dar una calidad de atención al usuario cada vez mejor, cada vez más próxima, pero con buena calidad, con buena capacitación de los trabajadores y todo esto es empleo. Todo esto, leído desde el sindicato, es empleo. Entonces, hoy luchar por el empleo es luchar por la calidad de atención, es luchar por la inclusión de más uruguayos a la actividad financiera. Donde vengan a ser bien tratados, donde vengan a tener productos que estén efectivamente a su alcance, donde se estimule el ahorro y no solamente el tomar créditos. No es buena una sociedad que en la bonanza solo impulsa a que cada uruguayo gaste hasta el último peso que tiene y encima gaste los sueldos que va a cobrar durante los siguientes seis meses en comprar cada producto, cada objeto, cada bien que se pone a tiro. Porque también sabemos que las economías son cíclicas y que aquellos sectores que tiene posibilidad de ahorrar es bueno que lo puedan hacer. Es bueno que los jóvenes piensen en su vivienda. Es bueno que se piense en el día de mañana. Ojalá la prosperidad y el desarrollo en Uruguay hayan llegado para quedarse y sigan durante muchos años, pero todos sabemos que las economías son cíclicas y tener condiciones de ahorro para la familia, para el trabajador, no es un elemento menor. Obviamente, en la medida que se pueda, hay sectores que no pueden ahorrar y no lo pueden hacer. Aun esos sectores que no pueden ahorrar merecen tener para su consumo, para administrar sus haberes, buenos instrumentos como pueden tenerlos aquellos sectores con más capacidad adquisitiva. El gremio cambia Por tanto, estos son objetivos en los que perseguimos empleo, calidad del empleo porque esto es lo que nos da sustento. Estamos en un momento de crecimiento de los sectores no bancarios, hay que aprovecharlos para el crecimiento del sindicato. Al día de hoy, afiliados a AEBU del sector privado ya hay más compañeros que no son bancarios, que los provenientes de bancos privados. Esto sigue porque así es el mercado, así es la realidad. Hoy en el país hay trabajando en el sistema financiero privado más trabajadores en empresas que no son bancarias, administradoras de crédito, transportadores, redes de pagos, AFAP, cooperativas, que en bancos privados. Esta es una realidad, no podemos mirar para el costado. Desde hace un buen tiempo en AEBU se viene trabajando en forma muy seria en este sentido. Para esto se está trabajando, para esto estamos siguiendo porque también esto es defender la Caja Bancaria. Tener a estos trabajadores en el sindicato para que, a su vez, se nutran de esos valores históricos de AEBU, de defensa del gremio como tal y de los instrumentos que el gremio posee. Uno de esos instrumentos es la Caja Bancaria que es la que nos defiende parte de los ingresos en actividad, porque parte de las prestaciones que tienen estos sectores se las brinda la Caja y, fundamentalmente, la que nos defiende el salario una vez que dejamos de trabajar. Hay aquí una línea permanente de trabajo, hay lineamientos para trabajar hacia adelante. Balance contable sólido El otro elemento que quiero destacar es que junto con este análisis y estas perspectivas para adelante, el sindicato analizó su balance contable y creo que acá tenemos que destacar otra de las fortalezas. AEBU viene teniendo un muy buen proceso de mejora en el plano administrativo, de aggiornamiento de sus estructuras administrativas, lo que posibilita hacer un trabajo de mayor calidad en la información, en los controles, en la transparencia de esos números. Al día de hoy, a los controles que naturalmente estas áreas tienen en el auditor, el compañero Fornaro, que es una garantía y un honor para AEBU contarlo como asesor, como colaborador; además de los contralores que ejerce la comisión fiscal, entre los que tenemos al compañero Maggioli, que honra a la Comisión con su participación. Se ha añadido a partir del año pasado una auditoría interna contratada con la empresa Deloitte. No es solamente un ojo más, una visión profesional más, sino que está contribuyendo, ese es el vínculo contractual que tenemos, a armonizar las formas contables de AEBU a las normas nacionales e internacionales de procesamiento de balances y de contralor. AEBU, a partir de este año, para la DGI pasó a ser una empresa de porte, por tanto se nos ha sometido a otro tipo de contralores y otro cruce de información que nos exige tener procedimientos más aggiornados y más en línea con los procedimientos. Todo esto lo vemos como muy sano porque los objetivos del sindicato son tener todos sus bienes y sus recursos al servicio de los afiliados y cuanto más transparente sea esto, más lo vamos a poder hacer. En cuanto al contenido, es un balance muy sólido, un balance que genera un pequeño superávit pero, fundamentalmente, un balance que viene dando cumplimiento a las decisiones que la Asamblea General de Delegados ha ido tomando en cuanto a procesos de inversión, a fortalecer los servicios. cda/14 Culminación de obras En este último año pudimos culminar las obras en las Termas del Daymán con el complejo Juanjo Ramos. Se mejoraron las instalaciones en Piriápolis. Se mejoró un local nuevo para la guardería que ya tiene más de 400 niños. Se mejoró la capacidad locativa del hogar estudiantil que atiende a hijos de nuestros compañeros del interior. Estamos en proceso de mejora en la sede central. A través de un convenio con el Ministerio de Transporte y Obras Públicas, vamos a adecuar esta sala en la que estamos reunidos, que prácticamente no ha tenido cambios desde su inauguración en el año 71. La verdad es que estuvo muy bien hecha y con buenos materiales, pero como está y con su equipamiento actual ha cumplido un ciclo y requiere una inversión para seguir dando utilidad al gremio. Es decir, se han venido cumpliendo estas cosas, lo que es sustancial del balance. Este refleja que cumplimos las decisiones políticas que tomamos en los organismos; esto es efectivamente así. A su vez, hay trazados nuevos proyectos para el año próximo, con una situación económica que lo permite. Entonces, permítanme, compañeros, esta es la otra pata. Tenemos propuestas, tenemos interlocución, tenemos capacidad militante de llevarlo adelante. También tenemos la espalda que nos significa una situación económica sólida, esto es lo que nos da independencia. Nosotros decíamos en algunas de las asambleas, esto es como con nuestros hijos, a nuestros hijos les dijimos “La independencia no te la da tener 20 años o 18 o 21, la independencia te la va a dar cuando te sustentes por vos mismo, cuando seas autosuficiente”. Esto es lo mismo, el sindicato es independiente y está libre de poder tomar la decisión que sea frente a la realidad que sea, en la medida que tiene capacidad de responder ante cualquier situación. La decisión que debamos tomar por imperio de las circunstancias con las patronales, frente al Estado o a lo OCTUBRE 2014 que sea, tener la seguridad que el sindicato tiene espalda para poder soportar, también en el plano económico, una movilización, poder sustentar una huelga, aquello que sea necesario. Esto es lo importante, para esto son las finanzas en un sindicato, para que el sindicato pueda efectivamente cumplir la misión que tenga que cumplir que es, hasta las últimas consecuencias, la defensa de sus afiliados, nuestros trabajadores en actividad y nuestros jubilados. Cerrando un año bueno Vamos cerrando un año en estas condiciones, seguramente repasaron el avance que ha tenido el salario en el país, que es el que permitió ir con índice de ajustes jubilatorios sumamente importantes y que se va a reflejar a partir del 1° de enero y este es otro elemento. Estas cosas también nos pautan que es necesario que Uruguay continúe su nivel de desarrollo, continúe creciendo en su nivel de empleo, y mejorando en la calidad del empleo. Vivimos en un país en desarrollo y tenemos plena posibilidad de ejercer nuestros derechos en un país que se desarrolla armónicamente. No existe que a un sector le vaya bien y que al resto de Uruguay le vaya mal, todos nos nutrimos de la actividad y del avance de todos. Esta es una demostración, el avance del salario del conjunto de los uruguayos permite que avancen los montos de las jubilaciones. El avance del salario de los uruguayos, que les permite consumir más y les permite hacer otras cosas, genera trabajo en nuestro sector. Un país se desarrolla en armonía y con equidad entre los sectores. El resto de las luchas son nuestras, también los niveles de convivencia y de paz hacen a la calidad de vida de todos nosotros. Esta es la perspectiva en la que estamos y creo que vamos a cerrar un buen año y vamos a iniciar juntos, como siempre, un 2015 que esperemos sea mejor de lo que ha sido este. OCTUBRE 2014 cda/15 Carlos Bouzas HABLANDO DE SEGURIDAD PÚBLICA Sé que a usted, igual que a mí, nos preocupa el problema de la seguridad. Cada vez que leo un diario o escucho un informativo radial o miro el de la tele, uno de los temas estrella son los asaltos, los enfrentamientos a tiros, los robos, los copamientos y tutti quanti. A ello se agrega ahora, que algunos candidatos a las próximas elecciones, en su afán de captar votos, proponen cosas radicales, como la reforma constitucional para rebajar la edad de imputabilidad a los 16 años, o sacar el Ejército a la calle para darnos tranquilidad. (Debo confesarle, así, entre usted y yo, que esa última propuesta me pone la piel de gallina; porque nunca estuvimos más inseguros que cuando los señores Pacheco y Bordaberry sacaron los soldados a la calle). represión y sanción, y seguir invirtiendo en políticas sociales para enfrentar factores determinantes de la marginalidad y la delincuencia”. Entonces, para saber si alguien se preocupó alguna vez por la creciente inseguridad que vivimos aquí, en Uruguay, aunque seamos el país más tranquilo de América, me puse a indagar y descubrí que sí existió esa preocupación, aunque ningún informativo nos haya informado de ello. c) La optimización de los recursos humanos, (con) programas de capacitación de largo aliento. En el año 2010 se instaló una Comisión Interpartidaria de Seguridad Pública, integrada por los cuatro partidos con representación parlamentaria, trabajando junto con el Ministerio del Interior. Se discutió en un clima franco y respetuoso, lo que permitió arribar a un documento consensuado, de catorce páginas, el día 10 de agosto de 2010. Lo invito a darle un repaso sintético. Respetaré, al tiempo de buscar la síntesis, el texto, intercomillándolo. El documento define la seguridad pública como “un derecho humano” y “una necesidad social, indispensable para la convivencia”. La responsabilidad de su cuidado es “un cometido esencial (con) responsabilidad indelegable del Estado”. Se declara la seguridad pública como política de Estado y por lo tanto involucra a participar a todo el sistema político. Aclarando que esto se debe por la “adopción de medidas que superen en sus efectos el mandato de la administración que las tomó, o comienzan a producir efectos visibles tiempo después de tomadas”. Agregando que “es posible, el involucramiento de la sociedad civil”. Afirma que son necesarias “reformas estructurales” explicitando como tal “una eficaz política en prevención, Luego se pasa a aprobar los “OBJETIVOS ACORDADOS EN SEGURIDAD PÚBLICA PARA EL PRÓXIMO PERÍODO DE GOBIERNO” En materia presupuestal: Aumentar los recursos presupuestales al Ministerio del Interior (…) en una cifra que pueda llegar hasta el doble de lo actual. En la distribución de esos recursos, tendrán especial prioridad: a) El aumento de las remuneraciones del personal. b) La construcción de establecimientos carcelarios. d) El mejoramiento de la calidad de vida del personal policial, (vivienda, salud, recreación) e) Mejoramiento de la infraestructura edilicia, tecnológica y del equipamiento.” Se resolvió también dar carácter nacional a la Guardia Republicana, aumentando su dotación de personal. Implantar la Policía Comunitaria en todo el país. Rediseñar el despliegue territorial de la Policía, atendiendo “las necesidades de prevención, disuasión y represión del delito”. “Estimular la construcción, mantenimiento y reciclaje de los locales de las Seccionales Policiales, dándole una estructura acorde al cumplimiento de sus funciones”. “Profundizar la profesionalización del servicio policial.” Más y mejores policías. Formación permanente del personal. Respaldar la cadena de mando y el ejercicio de la autoridad. Incorporar permanentemente tecnología. Énfasis en las actividades de inteligencia. Sistema de patrullas. Disminuir el servicio “222” hasta llegar a su eliminación. Orientar a las empresas de seguridad privada. Mantener y profundizar las acciones contra el narcotráfico y delitos conexos. Continuar con el desarrollo de la Dirección de Asuntos Internos, a los efectos de mejorar la calidad y transparencia del servicio policial. Reformar la Ley Orgánica Policial en consulta con los mandos superiores de la Policía Nacional y las organizaciones sociales cda/16 OCTUBRE 2014 comprendidas. Modernizar y actualizar el Código Penal. Si tomamos como referencia el salario del agente de Reformar el Código del Proceso Penal. Crear un archivo segunda, su evolución ha sido desde $12.102.29 en 2010 Genético Criminal de ADN. a $20582 en el año 2013. Con referencia a los lugares de reclusión, “Se propone que las cárceles salgan de la competencia de la Policía Nacional”. “Creación de un Instituto Nacional de Rehabilitación como servicio descentralizado”. “Descentralización territorial de los Centros de Privación de Libertad”. “Creación de una cárcel de alta seguridad”. “Fortalecimiento del sistema de seguridad penitenciaria”. “Apoyo y multiplicación de los módulos y equipos de tratamiento de drogas en cárceles como parte de la rehabilitación social y sanitaria”. GUARDIA REPUBLICANA Se cumplió con el objetivo propuesto. GRUPOS GEO DE OPERACIÓN RÁPIDA Se crearon. Dependen administrativamente de las Jefaturas y operacionalmente de la Guardia Republicana. REDIMENSIÓN DEL DESPLIEGUE POLICIAL Se reestructuró la Jefatura de Policía de Montevideo en cuatro zonas; Colonia Nicolich (Canelones) y Destacamentos Sobre los niños y adolescentes, más allá de las posiciones Policiales en distintos puntos del país. de cada partido respecto de la imputabilidad, se acordó: “Políticas que coloquen a la niñez y adolescencia como INCORPORACION DE TECNOLOGÍA interés superior de la nación.” “Incrementar escuelas Nuevo sistema de identificación dactilar; laboratorios de de tiempo completo en la situaciones de contexto Policía Técnica en Juzgados; banco de ADN; información critico. Asimismo, se propenderá a la existencia de por SMS en control de semovientes (abigeato); sin olvidar institutos secundarios con régimen similar. Rescatar las cámaras exitosas en Ciudad Vieja de Montevideo, y que niños y adolescentes en situación de calle brindándoles se implementan para 8 de Octubre y General Flores; estudio protección social. Se incrementarán los programas de trazabilidad de drogas. de organización familiar y de escuelas para padres. Perfeccionamiento del sistema de responsabilidad penal LEY ORGÁNICA POLICIAL, REFORMA DEL CÓDIGO juvenil. Creación de un Instituto de rehabilitación de los PENAL Y DEL CÓDIGO DEL PROCESO Fueron presentados los proyectos de ley en el Parlamento. adolescentes en conflicto con la ley penal.” El documento aborda también la participación ciudadana, la violencia doméstica, el uso de los espacios públicos, seguridad vial, protección de víctimas y testigos, seguridad del fuego. FUNCIONAMIENTO DE LOS ESTABLECIMIENTOS CARCELARIOS Clasificación de un sistema progresivo que tiene a la rehabilitación como objetivo principal. Criterios de clasificación: género; estado del proceso penal (penado o procesado); primarios o reincidentes; y estado sanitario. Cárceles fuera de la administración policial. Creación del INR que sustituyó a la vieja Dirección Nacional de Cárceles. Como pueden ver, un documento acordado al cabo de lo que se puede suponer intensas y serias discusiones. El colofón deja esa constancia: “Resulta imprescindible en el final destacar el clima franco y respetuoso con que se trabajó y que permitió, en definitiva, arribar a este documento consensuado por representantes de los cuatro FORMACIÓN DE LOS FUNCIONARIOS POLICIALES Adecuación periódica de: procedimientos; capacitación partidos políticos con presencia parlamentaria”. técnica y física; convenios con la Udelar, ONSC, ONU. Cabe agregar por último, que los partidos Colorado y Nacional dejaron constancias de iniciativas aportadas que NIÑOS Y ADOLESCENTES no fueron recogidas y que, esencialmente, hacen referencia En el momento que estoy escribiendo estas líneas se está al sí a la baja de la edad de imputabilidad. inaugurando en Artigas la escuela de tiempo completo Bien: Veamos ahora si alguna de las cosas acordadas se número 291. Cuando se aprobó el documento de consenso, han realizado en los casi cuatro años de aquellos acuerdos. estas escuelas eran 170. PRESUPUESTO No sé a usted que le parece. Para mí, de lo que pude La partida total anual asignada al Ministerio del Interior, averiguar –que no es todo- se ha hecho bastante y lo pasó de U$S 241 millones en 2005, a U$S 557 millones en 2010 y U$S 766 millones en 2012, con hecho es coincidente con lo acordado. Lo que no termino un cumplimiento del 97%. De ellos, se destaca que la de explicarme es por qué, en lugar de reeditar la rica inversión en construcción y mejoramiento de cárceles fue discusión del año 2010 en un asunto que nos preocupa de U$S 2,5 millones en 2005, U$S 10 millones en 2009, a todos, hay algunos que andan gritando por las esquinas U$S 30 millones en 2010 y U$S 20 millones en 2012. fomentando el temor. OCTUBRE 2014 cda/17 Jorge Aniceto Molinari LAS ELECCIONES Y LA SEGURIDAD SOCIAL Abordando eso gris, que parece la teoría Admítanme que escribir una nota para la revista del CDA estrecha e invalorable con el Dr. Alejandro Atchugarry es siempre un desafío, un lindo desafío, pero desafío al fin. (designado ministro ante la crisis) negociaron una salida Además en lo personal siempre tenemos temas para que le permitió a Uruguay pensar en posibilidades reales de cambiar aquella patria financiera por lo que hoy es, abordar. una patria productiva, en la que mucho hay para hacer. ¿Qué cambia? Que ahora hay elecciones nacionales y (Tampoco de esto se habla en la campaña electoral). se mezclan un montón de sensaciones distintas como, por ejemplo, el de estar en una lista y a la vez tener No menor fue la crisis en la seguridad social, al asumir responsabilidades gremiales donde la representación el Directorio del BPS, presidido por Ernesto Murro, la corresponde en todo su derecho a compañeros que tienen institución dependía para sus esmirriadas prestaciones, de un monto superior al 50% de su presupuesto proveniente distintas posturas políticas. de Rentas Generales; Rentas Generales con impuestos Además todos sabemos que la sustentación de la seguridad social hoy existente es un desafío en todo el mundo. Se acaban al consumo de un 27% e impuestos a todo el mundo de publicar cuadros dramáticos que muestran el índice muy de jubilaciones y salarios que sí fueron atemperados en vísperas preelectorales. (Recuerden cómo usamos nosotros reducido de la población mundial cubierta por ella. esto para mantener a la Caja viva, por lo menos hasta Lo hemos dicho en múltiples opor tunidades, la que llegara el cambio de gobierno). La historia posterior predominancia en el mundo de este sistema económico todos la sabemos. capitalista está llegando a sus límites, no le son rentables, por ejemplo, instaurar fuentes de energía Si bien el tema de la seguridad social no ha salido sana, fundamentales para el desarrollo equilibrado de la de la zona de preocupación y las soluciones no son humanidad. No le es rentable alimentar a la humanidad, fáciles, hay que reconocer que la realidad actual del cuando la producción de alimentos aumenta y puede llegar instituto presidido por Murro es totalmente distinta de a incrementarse en forma exponencial. la que era cuando asumieron las autoridades actuales (prácticamente dos periodos). Para ello basta ver por Lo hemos repetido; salir de esto supone medidas ejemplo el incremento del número de aportantes y la económicas universales como las que esbozó el presidente baja del informalismo. Mujica en su discurso en la ONU, y de las que curiosamente Además cada vez que habla el BPS, su presidente nadie habla. transmite certeza, esto es fundamental para hacer Volviendo a la seguridad social: la crisis del 2002, que planes de futuro y poder legar a las futuras generaciones no vino del cielo sino que fue producto de estimular el lo que nos legaron a nosotros en materia de seguridad aparato financiero sin base en la producción y que AEBU social, aquellas generaciones que integraban José Batlle, venía insistiendo en el tema. Recordemos el documento Lorenzo Carnelli y Emilio Frugoni, por nombrar a algunos “El sistema financiero un asunto de Estado”, que motivó de los más destacados. Y que hoy se ve con una enorme que una delegación del sindicato a invitación del Cr. preocupación en todo el mundo. Enrique Iglesias, fuera a Washington a la sede del Banco Interamericano de Desarrollo y del propio Banco Mundial a Son cosas que hay que tener en cuenta en el momento de exponer sobre el tema. Base fundamental para desarrollar ejercer el derecho soberano al voto, por el que tanto han la autoridad del sindicato que en una colaboración dado los trabajadores de nuestro Uruguay y del mundo. cda/18 OCTUBRE 2014 Militantes fallecidos homenajeados a los 164 años de la muerte del prócer José Gervasio Artigas Hay un día en el calendario del sindicato para los militantes del sistema financiero fallecidos cada año y la fecha elegida es el 23 de setiembre, la de la muerte del prócer nacional José Artigas, a quien también homenajeamos. Dentro de un colectivo tan grande como el de AEBU, los afiliados desaparecidos durante un año son numerosos. Es por ello que, con el recuerdo a un conjunto de militantes destacados, se representa a todos quienes unidos en su adhesión a la causa común ya no se encuentran entre nosotros. Los compañeros cuya memoria evocó el Consejo Central y el CDA de Jubilados de AEBU, frente al busto de Artigas ubicado en nuestro patio central, fueron Abel García, ex presidente de la Seccional Paysandú; Daniel Paredes, ex integrante de la Seccional San José; Julio ( Chueco) García, ex integrante de la Seccional Artigas y miembro suplente del Consejo del Sector Financiero Oficial; Sergio (Costilla) García del BHU; Otto Pintos del Banco Santander; Ruben Oleaga (Ombúes de Lavalle); Guido Brunetto y Nelson Beiroa, ambos del BHU, y Emilio Larrea ex City Bank. Hicieron uso de la palabra el representante del CDA de Jubilados Roque Abero y la integrante del Consejo Central, Andrea Moreni. Debemos honrar el legado de lucha que nos dejaron los compañeros a quienes recordamos, aportando en la forja de este sindicato, junto a la central única de trabajadores, el PIT-CNT, impulsando y defendiendo los cambios, y las conquistas que se han logrado en los últimos años, apostando a un mayor desarrollo nacional, con una justa distribución de la riqueza y más democracia. OCTUBRE 2014 2009 OCTUBRE cda/19 cda/19 LOS JUBILADOS Y PENSIONISTAS AFILIADOS A AEBU DESPEDIMOS EL AÑO EN COOPERATIVA BANCARIA SÁBADO 6 DE DICIEMBRE HORA 12.30 *CANTAMOS *BailAMOS *NOS DIVERTIMOS *Regalos Nuevo tenedor libre: Recepción con sandwiches mixtos con pan negro y lomito, olímpicos, jesuitas de bondiola y de jamón y queso. Mesa buffet con platos fríos y calientes. Bondiola de cerdo asada c/salsa de ciruelas. Variedad de ensaladas. Variedad de tortas y terrinas. Mesa de pastas artesanales (sorrentinos y ravioles con dos salsas). Paella de mariscos. Paella de pollo. Paella de verduras. Muzaka. Mesa de postres con la variedad de siempre. Consumo libre de Coca Cola y vino. Precio contado $ 744 Con tarjetas OCA-VISA-MASTER CARD (tres cuotas) Socios de Cooperativa Bancaria (tres cuotas) Tiques solamente en AEBU en el 3er Piso, de lunes a viernes en horario de 12 a 16.30 horas. Comisión de Eventos y Turismo Social del CDA de Jubilados y Pensionistas de AEBU OCTUBRE 2014 cda/20 TEATRO María Rosa Carbajal LA ACIDEZ DEL AMOR Los cambios en el mundo suelen suceder en forma rápida, divorcio y haber tenido ambos parejas nuevas. El irónico a veces sin darnos demasiada cuenta. Son vertiginosos, título sólo remite a la pareja, los hijos no integran ese amor pero al momento de vivirlos se tornan natural dentro de del que ellos hacen gala. nuestro entorno. Las décadas de los sesenta y los setenta tuvieron la particularidad que se enroscaron en ese árbol fértil que se llama juventud y dieron frutos que persisten al día de hoy. Nadie va a olvidar el año 1968 donde hizo eclosión el Mayo francés con todas las connotaciones que trajo para el mundo social y de las artes. Tampoco nadie olvida la irrupción de los Muchachos de Liverpool, llamados The Beatles, y que con su música, su vestimenta y su corte de cabello produjeron una gran revolución en la música rock. Lo mismo la vestimenta, sus colores, su desenfado, la aparición de la minifalda, la vanguardia de todo tipo y pelo y la irrupción de los grupos hippies, ondas de amor y paz, conjuntamente con el consumo de las drogas. Todo esto creó el entorno propicio para soñar y pensar que un mundo mejor y más desintoxicado estaba en marcha. La obra que nos ocupa Love, love, love, en su primera parte, nos retrotrae a ese universo de dos seres que se creen libres, que van a optar por un mundo sin cadenas, van a crear su propia revolución, su gran cambio. En la segunda parte de ésta, esos mismos seres ya no tienen las utopías de antaño, hacen todo lo que alguna vez dijeron que no harían, formaron una familia, bastante disfuncional, no saben manejarse, se acusan, malogran sus vidas y las de sus hijos, haciéndolos víctimas de situaciones límites. Y en la tercera etapa y última, por decirlo de alguna forma, de estas dos vidas, los reclamos de los hijos son desoídos, no Un texto irreprochable, excelente, que no olvida ninguna situación y donde todo importa. Un elenco que rinde por igual, quienes con una actriz como Paola Venditto y Moré son el centro de esta obra y los dos lucen excelentes en la elaboración de los personajes de sus tres etapas de vida, construcciones todas solventes. Martín Castro y Cecilia Lema componen a los hijos sufrientes de este matrimonio, donde los pequeños matices y los silencios juegan un rol esencial en el desenlace de sus vidas. Guillermo Robales es un poco como el personaje de la sobriedad, de la austeridad, el que no encaja en el proceso de cambio, siempre aplomado en sus creaciones. Un renglón aparte para el director, Alberto Zimberg que maneja este puzzle con eficacia y saca adelante una pieza difícil, con filos dramáticos, con inteligencia. Una puesta y una dirección de actores cuidadísima que convierte este espectáculo en uno de los puntos altos de la temporada. Los rubros técnicos acompañan la empresa con el debido lucimiento de sus creadores. Paula Villalba en el vestuario; Claudia Schiaffino y Beatriz Martínez en la escenografía, logradísima y cuidada hasta en el mínimo detalle; las luces de Martín Blanchet creando los adecuados climas y el sonido de Fernando Castro. Un espectáculo que recomiendo con entusiasmo. comprendidos. Centraron y centran sus vidas solo en ellos, Teatro Circular. Funciones. Viernes y sábado a la hora en aquel mundo que los unió alguna vez y que ahora en 21. Domingo, a las 20. Boletería a partir de la hora 18. su vejez los vuelve a unir después de haber pasado por el Teléfono: 29015452. cda/21 OCTUBRE 2014 TEATRO EN AEBU Así anunciábamos el espectáculo que se llevó a cabo el 17 de setiembre pasado, que contó con un doble aporte artístico. Como locales, el Coro de nuestra institución; como invitados, el grupo teatral Sintapujos, proveniente de la ciudad de Salto. En la primera parte, y del mismo modo que en ocasiones anteriores, el coro nos deleitó con hermosas canciones de su variado repertorio, con el acompañamiento en guitarra de su director. En la última interpretación se agregaron elementos de percusión, entre los que se destacó el compañero Gustavo con su redoblante, sin duda el factor sorpresa de la actuación. En medio de los muy merecidos aplausos y pedidos de “otra, otra y otra”, el coro culminó su actuación y los compañeros presentadores hicieron una breve reseña sobre Concepción (China) Zorrilla de San Martín, a raíz de su desaparición física transcurrida en la mañana de ese mismo día, solicitando en consecuencia una pausa en su memoria. Esta pérdida irreparable para el mundo del arte ocurre en el curso del mismo año en que también nos dejaron otros dos destacados compatriotas: Carlos Páez Vilaró y Nibya Mariño. Grandes personalidades cuyo arte traspasó las fronteras uruguayas y su fama se hizo universal; pero que nacieron y murieron en esta Banda Oriental, en nuestro querido paisito. Y haciendo alusión a China y a su pasión por el teatro, continuamos con la segunda parte de este espectáculo teatral, con la actuación de Oscar Bibbo y su grupo de vocalista y bailarines. En Tangueando y Chamuyando bajito, Oscar nos transportó a los orígenes del tango y la milonga y luego nos acompañó por toda su evolución posterior. En ese recorrido artístico, a través de sus versos y glosas, nos rememoró los arrabales, los piringundines, las casas de pensión, los boliches y telos, las minas y malevos, partes de la vida y las pasiones de aquellos tiempos. Y junto a la referencia de cada uno de sus autores, nos brindó una versión de sus composiciones más representativas, acompañándolas unas veces por la voz intérprete de sus letras, otras con la danza sensual de su ritmo acompasado, o aunando ambas al mismo tiempo. Realmente fue un excelente espectáculo el que nos ofreció Sintapujos. Como broche de este encuentro compartimos un brindis con los artistas y demás compañeros, poniéndole un punto final a las actividades de tono cultural previstas para este año por la Comisión de Eventos. Nos reuniremos nuevamente en ocasión de otras actividades sociales y una actividad recreativa programada para fines de este mes. Hasta entonces compañeros. NUESTRA REVISTA Aviso a los navegantes: Y nunca también dicho esto de navegantes, pues la revista tiene un costo importante de impresión en papel y luego de distribución, que muchas veces se ve frustrado pues no llega, por distintas razones a destino. ¿Qué es lo que debemos saber? Que la revista una vez pronta para la imprenta se envía a esta y además se incluye en la página web de AEBU www.aebu.org.uy , Publicaciones, donde nuestros compañeros de todo el país y en el mundo pueden acceder directamente e incluso imprimirla. Esto tiene además de la ventaja de inmediatez de que junto con la revista los compañeros acceden a todas las novedades de nuestro sindicato, también el de ir practicando un sistema que nos permite tenerlos bien informados, además de que en los meses en que la revista no se publica (enero y febrero) tener información de primera mano. COMISIÓN DE EDICIÓN DE LA REVISTA DEL CDA CIEN AÑOS DE SOLIDARIDAD Como es tradicional, nuestro CDA envía una tarjeta de saludo a los jubilados y pensionistas, en el día de su cumpleaños. Con fecha 26 de agosto de 2014 recibimos el agradecimiento por el saludo, del compañero Ubaldo Sainz Pastorino, con estas breves y elocuentes palabras: Atentamente Agradezco el saludo con motivo de mis cien (100) años. PRÓXIMO PAGO 31 DE OCTUBRE DE 2014 Índice Medio Salarial - IMS (N) ENERO A AGOSTO 2014 - 10.90 % Índice Precios al Consumo - IPC ENERO A SETIEMBRE 2014 8.04 % Adultos mayores en el club deportivo ASESORÍA LEGAL Lunes, miércoles y viernes de la hora 11.00 a las 11.45 GIMNASIA Dr. Pablo Rodríguez Almada y Dra. Isabel Romero * A partir de la fecha la cuota para los ingresos inferiores a 6 BPC (al día de hoy $ 16.914), será de $ 530. Los esperamos a todos sentirte bien es un deporte Atienden martes desde hora 15.30 a las 17.30 Pedir hora en Secretaría al 2 916 10 60/63 int: 307
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