Nos contactamos para informarle que esta disponible el sitio web: www.atacpsantafe.org.ar , que permite solicitar la nueva cobertura de ART para TRABAJADORES AUXILIARES DE CASAS PARTICULARES. ACUERDO ATACP SANTA FE (CURSOS Y ASESORAMIENTO PARA PREVENCION DE LOS ACCIDENTES LABORALES, POSTURAS CORPORALES Y UTILIZACION DE ELEMENTOS DEL HOGAR) En nuestra página web, O PERSONALMENTE EN SEDE CENTRAL Y FILIALES se afiliara el personal domestico en PREVENCIÓN ART (GRUPO SANCOR SEGUROS), la ART con mas asegurados de todo el país, obteniendo la mejor cobertura para TRABAJADORES AUXILIARES con la más amplia red nacional de prestadores, preparada para la logística de accidentes más complejos, reintegros ILT por web, incapacidades, otorgando la mayor tranquilidad y comodidad para el empleado y el dador de trabajo. El costo es igual en todas las ARTs del mercado, Se establece en función de la cantidad de horas semanales que trabaje el dependiente, según la siguiente escala: Cantidad de Horas Semanales Costo Menos de 12 horas $ 130 mensual De 12 a 16 horas $ 165 mensual Más de 16 horas $ 230 mensual NUESTRO SERVICIO PERMITE ADEMAS: .SOLICITAR EL SEGURO COLECTIVO DE VIDA OBLIGATORIO (SCVO) PARA EL PERSONAL DOMESTICO A UN COSTO DE $ 4.10 MENSUALES Y DERECHO DE EMISION DE $12 ANUALES. (HASTA 25 EMPLEADOS) . CONTRATAR RC PATRONAL. (ACORDADA EN BENEFICIO DE AMBAS PARTES DE LA RELACION LABORAL, EN CASO DE NECESITAR CUBRIR MONTOS IMPORTANTES EN FORMA RAPIDA). MANTENER EL ACTUAL SEGURO DE ACCIDENTES, A UN MENOR COSTO, COMPLEMENTANDO LA COBERTURA DE ART, TAMBIEN EN BENEFICIO DE AMBAS PARTES DE LA RELACION LABORAL. PREGUNTAS FRECUENTES. .          ¿Cuál es el servicio que brinda una ART? Atención médica inmediata al trabajador accidentado, pago de indemnizaciones. Recalificación para la reinserción laboral. Cobertura total en medicamentos, prótesis, rehabilitación y traslados. ¿Cómo se abona la cobertura? Mensualmente, a través de AFIP, con los mismos mecanismos que se abona el resto de las cargas sociales, mediante el formulario 102/B ( http://www.afip.gob.ar/genericos/formularios/archivos/interactivos/F102B.pdf ) ¿Cuál es el costo de la cobertura? Los valores están fijados por la Superintendencia de riesgos del trabajo y la Superintendencia de Seguros de la Nación en base a la carga horaria laboral de cada trabajador, diferenciado las escalas en: Hasta 12 horas, entre 12 y 16 horas y más de 16 horas. Siendo entonces de $130 mensuales para la primera categoría, $165 para la segunda y $230 para la tercera. ¿Cómo procedo si incremento o decremento la cantidad de horas de trabajo de mis empleadas? En ambos casos debe informar y declarar el Movimiento a AFIP a fin de poder calcular los pagos. ¿Comó procedo si cambio de empleada? Debe informar y declarar el Movimiento a AFIP para poder ingresar o excluir el personal dependiente a la cobertura. ¿Cómo se inscribe a un empleado doméstico? Las inscripciones se realizan a través de la página de la AFIP. Según la Resolución 3491/2013 de la AFIP, las altas de empleadores y de empleados deben efectuarse hasta el día inmediato anterior, inclusive, al de comienzo efectivo de las tareas por parte del personal contratado. ¿Qué documentos debe tener -y guardar- el empleador? La constancia de su inscripción como empleador, los volantes de pago de los servicios al personal contratado y la constancia de pago de las contribuciones patronales a la AFIP (F.102/B). ¿Si aun no tengo empleadas en relación de dependencia puedo adquirir un seguro para cubrir accidentes? Si. Existen coberturas alternativas complementarias (no ART) Que debo hacer cuando no tenga más empleados AUXILIARES? Al terminar la relación laboral con la empleada/o se le debe dar de baja por el sistema registral de la AFIP. Pero su contrato con la ART seguirá vigente sin generar costo alguno. Si desea dar de baja el contrato con la ART, deberá enviar una nota con escaneo de todas las bajas de los empleados auxiliares, Se aconseja que si se van a tomar empleados en el futuro, no dar de baja la ART con lo que al presentar la nueva empleada en el F102B quedara automáticamente con cobertura, y evitara la necesidad de realizar una nueva contratación.