El abordaje de los Servicios Farmacéuticos desde la perspectiva de la APS Congreso de Farmacia Hospitalaria 2014 XIV Argentino- III Sudamericano Salta (Argentina), noviembre 19-22 19 de 2014 Nelly Marín Jaramillo Q.F Msc. Administración y Dirección de Instituciones Sanitarias 2/3/2015 Contenido Filosofía de la APS y RISS Nuevos paradigmas: Los servicios farmacéuticos basados en APS La Gestión de la FH en RISS Competencias del Químico Farmacéutico Reflexiones finales 2/3/2015 Atención Primaria de la Salud “…..la asistencia sanitaria esencial basada en métodos y tecnologías prácticas, científicamente fundadas y socialmente aceptables, puesta al alcance de todos los individuos y familias de la comunidad mediante su plena participación y a un coste que la comunidad y el país puedan soportar, en todas y cada etapa de su desarrollo con un espíritu de autoresponsabilidad y autodeterminación….” Declaración de Alma Ata (Art. VI) La revisión de las experiencias de las ultimas tres décadas muestra que la APS ha sido interpretada e implementada de varias maneras en el mundo, se han ido incorporando diferentes puntos de vista, que han sido operacionalizados de diversas formas. Ahora,, la APS es considerada una prioridad regional y mundial y es ampliamente reconocida como la piedra angular de las estrategias nacionales y regionales para alcanzar la equidad en salud y el desarrollo humano. Renovación de la APS Discutida a partir de 2003. • La esencia es la misma que Alma Ata. • Se enfoca sobre el conjunto del Sistema de Salud. • Subraya equidad y derechos humanos, necesidades de la población, corresponsabilidad y rendición de cuentas, sostenibilidad, calidad y justicia social. • La APS es más que servicios de salud. salud • Cada país necesita desarrollar su propias estrategia para la renovación de la APS (recursos, contexto, capacidades). • Distingue entre: Valores Principios y elementos Representación de un Sistema de Salud basado en la APS Otros sectores para el desarrollo Estrategias de Desarrollo (Desarrollo Humano Sostenible) -Desarrollo económico y alivio de la pobreza -Educación y desarrollo social -Desarrollo político y derechos humanos -Salud y calidad de vida -Medio ambiente y protección de recursos Sistema de Salud basado en la APS Sistema de Salud -Salud Pública -Sistema Sistema Hospitalario -Cuidado Cuidado ambulatorio -Promoción y prevención orientada a la población -Investigación y desarrollo Servicios de Salud -Tercer Nivel de Atención -Segundo Nivel de Atención -Primer Nivel de Atención Persona, Familia y Comunidad Redes Integradas de Servicios de Salud (RISS) “una red de organizaciones que presta, o hace los arreglos para prestar, servicios de salud equitativos e integrales a una población definida, y que está dispuesta a rendir cuentas por sus resultados clínicos y económicos y por el estado de salud de la población a la que sirve” . (Modificado de Shortell, SM; Anderson DA; Gillies,, RR; Mitchell JB; Morgan KL. Building integrated systems: the holographic organization. organization Healthcare Forum Journal 1993;36(2):20-6). Iniciativa OPS Hospitales en RISS PROPÓSITO: Fortalecer la integración de los servicios de salud y garantizar la transformación de hospitales en el contexto de Redes Integradas de Servicios de Salud. OBJETIVOS: Elaboración de una Agenda Regional para el Desarrollo de Hospitales en RISS mediante la concertación y el consenso de los Estados Miembros de la OPS. 2/3/2015 Componentes/Fases Fases Debate regional sobre los retos que enfrentan los hospitales ante la transformación a RISS. Generación de evidencias para informar el desarrollo de la Agenda Regional para Hospitales en RISS. Proceso de consulta regional para consensuar la propuesta de Agenda Regional. Presentación de documentos al Consejo Directivo. Nuevos Paradigmas Servicios Farmacéuticos basados en APS Del producto PFC Personas, familia y comunidad 2/3/2015 Servicios Farmacéuticos basados en APS Documento conceptual publicado en 2013 por OPS http://www.paho.org/hq/index.php?option=com_ www.paho.org/hq/index.php?option=com_ content&view=category&layout=blog&id=3176&It emid=3536&lang=es 2/3/2015 Derecho al mayor nivel de salud posible icios macéuticos dos en la Respeto n, ón, Valores Ética social Transparenc ia Equidad Visión Servicios farmacéuticos, con relevancia social, integrados al Sistema de Salud basados en APS, que respondan a las necesidades del individuo, familia y comunidad, con roles y funciones bien definidos que promuevan estilos de vida saludables, el acceso y el uso racional de medicamentos, contribuyendo al derecho al disfrute del más alto nivel posible de salud. Misión Promover con el equipo de salud y la participación comunitaria el mayor nivel de salud posible de la población, a través de servicios farmacéuticos integrales y de excelencia, articulados con el sistema de salud basado en APS, procurando el acceso con calidad y el uso racional de medicamentos y otros insumos sanitarios esenciales, incluyendo las terapias alternativas y complementarias Excelencia Solidaridad Humanismo Funciones SF/APS Prevención/ promoción Atención farmacéutica Individuo, familia y comunidad intra y extramuros Farmacovigilancia Formulaciones magistrales Garantía de la calidad de medicamentos Dispensación Seguridad del paciente y del ambiente SF en situaciones de desastres Participación en la formulación, implementación y evaluación de políticas Legislación Políticas públicas organización y gestión Gerenciamento del suministro Funciones vinculadas a Educación permanente de RH Investigación, información, educación e interrelación con otros actores Disposición de residuos Medicamento Fraccionamiento/ Acondicionamiento Pruebas clínicas CFT Defensa para el acceso y URM Diseño/ monitoreo y evaluación de investigaciones Información sobre medicamentos La gestión de la farmacia hospitalaria en Redes 2/3/2015 Antecedentes Año 2012 Creación Grupo de Trabajo: invitados delegados asociaciones FH y otros Farmacéuticos Hospitalarios. 52 inscritos de 12 países Coordinación del GRUPO: OPS y un especialista perteneciente a las asociaciones de FH Trabajo virtual: 4 sesiones de elluminate y participación en una Comunidad de Práctica. Foro con 52 participaciones Desarrollo de un primer borrador de documento: La Gestión Integral en Integrada de los Servicios de Farmacia Hospitalaria Año 2013 OPS apoya la preparación de un documento a partir del borrador por parte de la AAFH Año 2014 Revisión del documento y elaboración de una propuestade estrategia de implementación Propuesta Diagnóstico de la FH en 12 países de la región La Gestión Integral e Integrada de la FH utilizando Gestión por Procesos. Identificación del mapa de procesos Desarrollo de Recursos Humanos Propuesta de estrategia para la implementación 2/3/2015 Estrategias de Implementación Políticas Educativas Asistencia en terreno Regulatorias Comunicacionales (mercadeo) Investigación Uso de herramientas tecnológicas 2/3/2015 Competencias del farmacéutico Definición de “Competencia” “Las Las competencias son características (conocimientos, habilidades y actitudes) de las personas, que se ponen de manifiesto cuando ejecutan una tarea o realizan un trabajo y están relacionadas con el desempeño exitoso en una actividad, laboral o de otra índole” (OPS/OMS 2008). Tipos de Competencias Competencia Genérica:: Su existencia es fundamental para el adecuado cumplimiento o desarrollo de las tareas del equipo, son comunes y compartidas en todos los miembros del equipo. Son : la comunicación, el manejo de la información, la gestión de los recursos y la salud pública. Competencia específica: Son propias de las funciones que debe realizar una unidad organizativa como los equipos de APS, ligadas a los procesos y aportaciones individuales y colectivas dependientes de los conocimientos y habilidades. Son inherentes a cada profesión y predominan los aspectos técnicos. Competencia humanística: Se refiere al conjunto de valores éticos que se forman en el profesional para el uso y aplicación de los conocimientos adquiridos. Está relacionada con el ejercicio profesional y su responsabilidad social ante la comunidad (ética profesional). 2/3/2015 El Farmacéutico “siete siete estrellas” estrellas Proveedor de cuidados Tomador de decisiones Comunicador Líder Capacidad de gerenciar Capacitación permanente Educador Rol del Farmacéutico en el sistema de salud WHO/PHARM 97/599 Adición de una octava estrella: investigador • Farmacéutico como miembro del equipo de salud debe adoptar actitudes como visibilidad, accesibilidad, compromiso, confidencialidad y orientación al paciente y a la comunidad. Funciones/Dominios y Competencias Funciones/dominios Competencias 1. Funciones 1.1. Desarrollar políticas públicas. vinculadas a las 1.2. Implementar políticas y programas.. políticas 1.3. Definir y actualizar reglamentaciones y directrices de práctica. públicas. 1.4. Contribuir a la protección de la salud y seguridad de la población y del ambiente. 2. Funciones 2.1. Planificar, gestionar y evaluar los servicios farmacéuticos de forma integrada vinculadas a la a la Redes Integradas de Servicios de Salud (RISS) y al sistema de salud. organización y gestión de servicios 2.2. Realizar selección de medicamentos y otros insumos. farmacéuticos. 2.3. Realizar adquisición de medicamentos y otros insumos. 2.4. Realizar el suministro de medicamentos e insumos esenciales. 2.5. Desarrollar e implementar sistema de gestión de la calidad de los productos y servicios. 2.6. Realizar el fraccionamiento de medicamentos. medicamentos 2.7. Garantizar la disponibilidad y el uso racional de los medicamentos y otros insumos esenciales en situaciones de mitigación y prevención de desastres y emergencias sanitarias. 2.8. Realizar preparaciones magistrales y oficinales. 2.9. Realizar el retiro y disposición de medicamentos. medicamentos Funciones/Dominios y Competencias Funciones/dominios Competencias 3. Funciones directamente vinculadas al paciente, familia y comunidad, intra y extramuros. 3.1. Promover la salud y evaluar la situación de salud. 3.2. Dispensar medicamentos e insumos. insumos 3.3. Documentar la información del paciente. paciente 3.4. Proveer consejo al paciente en atención a síntomas menores y referencia a otros servicios. 3.5. Realizar gestión de la terapia y seguimiento farmacoterapéutico. 3.6. Promover el uso racional de medicamentos. medicamentos 3.7. Participar y realizar farmacovigilancia. farmacovigilancia 4. Funciones 4.1. Promover o participar de investigaciones en salud. vinculadas a la 4.2. Gestionar y proveer información sobre medicamentos. investigación y gestión del conocimiento. 5. Funciones 5.1. Cumplir con la legislación vigente (incluyendo aspectos éticos/bioéticos). vinculadas al 5.2. Promover la educación permanente de recursos humanos (de los servicios desempeño farmacéuticos y del equipo de salud). profesional. 5.3. Promover el desarrollo profesional continuo. Reflexiones finales Ha habido compromiso de las Asociaciones de Farmacéuticos Hospitalarios con esta iniciativa La consolidación del movimiento sudamericano (COSUDEFH) es una excelente estrategia que debería extenderse a Centroamérica y El Caribe Es fundamental continuar la discusión sobre la estrategia de implementación y lograr el compromiso de las asociaciones para su ejecución. Las herramientas virtuales han sido fundamentales en el proceso Es importante divulgar y lograr la adhesión de otros países posiblemente con un grado menor de desarrollo de la FH Es un proceso en construcción y se requiere continuar trabajando. 2/3/2015 Gracias!!!!! [email protected]
© Copyright 2024