DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIóN DE AYACUCHO UNIDAD DE GESTIÓU EOUCATIVA LOCAL DE HUAMANGA IV" fusotución (Directoraf Ayacucho, t4 0410 g gCTZ¡fq Visto, el Plan Específico de Fortalecimiento de Capacidades de directivos, docentes de educación inicial y promotores de Pronoei de instituciones educativas de quintiles de pobreza r y z de la jurisdicción UGEL Huamanga, ingresado con registro No r738-zot4, orden de proyección No 44og-2or4UGEL-HGA-DIR. y demás documentos adjuntos con 07 folios útiles; CONSIDERANDO: Que, a través del expediente No 44o9-zot4, el Director del Á¡ea de Gestión Pedagógica;'solicita la aprobación del Plan Específico de Fortalecimiento de Capacidades de directivos, docentes de educación inicial y promotores de Pronoei de instituciones educativas de quintiles de pobreza t y z en el marco del Fondo de Estímulos por Desempeño y Logro de Resultados Sociales - FED, con la finalidad de mejorar 1a calidad educativa y la mejora de los aprendizajes de los estudiantes en las instituciones educativas priorizadas del ámbito de la jurisdicción de la Unidad de Gestión Educativa Local de Huamanga y la implementación de los Ocho Compromisos de Gestión Escolar centrada en los Aprendizajes; Que, el Plan Específico de Fortalecimiento de y promotores de Pronoei de quintiles pobreza y de r z, está orientada al logro de instituciones educativas de aprendizajes de los estudiantes, posesionando a la Institución Educativa como la Capacidades de directivos, docentes de educación inicial primera y principal instancia de gestión pedagógica; Estando a lo dispuesto por el Director de la UGEL Huamanga, visado por 1os Directores de las Áreas de Gestión Pedagógica, Administración, Gestión Institucional, y el Responsable del Equipo de Personal de la Unidad de Gestión Educativa Local de Huamanga; y, De conformidad a 1o establecido por la Ley No 28a44 Ley General de Educación y su Reglamento aprobado por D.S. No orr-zor2-ED, Ley No zf86f Ley Orgánica de Gobiernos Regionales, Ley No 30114 Ley del Presupuesto del Sector Público para el Año Fiscal zor4; Ley No zB98B Ley que declara a la Educación Básica Regular como servicio público esencial, Ley No 29944 Ley de Reforma Magisterial y su Reglamento aprobado por D.S. No oo4-zor3-ED; R.M. No o6zz-zor3-ED, Norma Técnica denominada "Normas y Orientaciones para el Desarrollo del Año Escolar 2014 en la Educación Básica"; Plan Operativo Institucional zol4, y en uso de las facultades conferidas mediante Resolución Directoral Regional Sectorial No o166B-zor4-DREA; SE RESUEL\IE: ARTÍCULO PRTMERO.. APROBAR, PIAN Específico de Fortalecimieñto de Capacidades de directivos, docentes de educación iniciai y promotores de Pronoei de instituciones educativas de quinüles de pobreza r y z, de la Unidad de Gestión Educativa Local de Huamanga, el mismo que forma parte de la presente resolución. .l¿: . -'i¿: ,-. i;i-;+j i ARTÍCULO SEGITNDO.- TRANSCRTBIR, presente Resolución al Director del Área de Gestión Pedagógica y correspondientes, para su cumplimiento con arreglo a Ley. a IA ias instancias ARTfCULO TERCERO.- El documento aprobado por 1a presente Resolución será publicado en el Portal Electrónico de la Unidad de Gestión Educativa Local de Huamanga, en la misma fecha de la publicación oficial. REGfSTRESE, COMUNfqUnSn Y ARCHÍVESE. t/ /& ic. WUILL ü1. YM.ANGA ABREGU de Programa Seetorial III d.e Gesüón EducativaLocal de Huannanga @ W §lEH#$ffirI*il WMYA/DUGEL.HGA MLO/DAGP BHF/DADM JAFV/DGI LGIVT/REP Proyecto No 44o9-eor4 Tiraje rS ürajes ...Gestión con vocación de servicio.... ¡Por una Educación de Calidad con Calidez! GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO DtREccrór.r necroNAl DE EDUGnctór UNTDAD DE GEST¡óu eoucATIvA LocAL HUAMANGA 'Año DE LA paotwoctó¡¡ oe LA xDUsfRtA RE5??NSABLE Y oEL coMPRoMtSo ctwÁr¡co" .r**@"' * " t' ¿o"^"* PI.AN ESPECiNCO DE FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES DE DIRECTIVOS, DOCENTES DE EDUCACIÓN INICIAL Y PROMOTORES DE PRONOEI DE LAS z INSTITUCIONES EDUCATIVAS DE QUINTILES DE POBREZA t y I. DATOS INFORMATIVOS: 1.1. Dirección Regional de Educación : Ayacucho 1.2. Unidad de Gestión Educativa Local : Huamanga .3. lnstituciones Educativas Públicas : Educación 1 lnicial- PRONOEI 1.4. Distritos Quintil de Pobreza 1 y 2 : 13 1.5. Director de la UGEL Huamanga : Wuill M. Yaranga Abregú : Marcelino León Oscco 1.6, Director de Gestión Pedagógica '1.7. Equipo Técnico Local del FED / RUTH RICARDA HUAMAN| PRADO / JHONY A. FERNANDEZ VALDIVIA ,/ BENJAMÍN HUAMÁN FLORES / MARCELINO LEÓN OSCCO / EULALIA BAUTISTA MENDOZA / JACINTA CRUZ AYCACHI / LUIS GAMBOA MENDOZA / RÓMULO LUJÁN HUAMÁN / VIDAL ORÉ NAVARRO / FORTUNATO FELICIANO ARCE CORAS / NELY MARTHA HUAMÁN MEJíA / RAÚL DE LA PEÑA LAURA / CARLOS ENRIQUE PALACIOS JERí / RÓMULO GARCíA MENESES / IERESA HUAMÁN AMAO II. : Coordinadora : Director de Gestión lnstitucional. : Director de Administración : Director de Gestión Pedagógica : Contadora I : Tesorera : Responsable del Equipo de Personal : Responsable Equipo de Abastecimiento : Responsable del Equipo de Almacén : Estadísticc : Especialista en Finanzas : Especialista en Racionalización : Responsable de SIAGIE : Especialista en Educación lnicial : Coordinadora de PRONOEI I I I I PRESENTACIÓN El PIan Especifico de Fortalecimiento de Capacidades dirigido a Directores y Promotores de PRONOEI de las ll.EE. Públicas de quintiles de pobreza 1 y 2, se ejecuta en el marco del Fondo de - FED y constituye un documento que y promotoras de PRONOE| en el los directivos, docentes orienta elfortalecimiento de capacidades de trabajo pedagógico para la mejora de los aprendizajes fundamentales de los estudiantes. El Directivo Estimulos por Desempeño y Logro de Resultados Sociales como líder pedagógico y los demás actores involucrados en el desárrollo educativo necesitan estar actualizados con las herramientas que ayuden a lograr dicho propósito. III. JUSTIFICACIÓN El presente quinquenio representa un periodo de cambio acelerado para la Educación en el ámbito internacional, nacional, regional y provincial, con pnoridad a la infancia. En ese sentido, la UGEL Huamanga asume el desafio de participar en la solución de los problemas institucionales, problemas de aprendizaje de los estudiantes en el marco de la Movilización Nacional por la Transformación de Ia y por ende en el cumplimiento de los ocho compromisos de gestíón escolar, por tanto se justifica el Fortalecimiento de Capacidades de los directivos, docentes de Educación lnicial y Educación promotores de PRONOEI de las ll. EE. de los quintiles de pobreza 1y 2de la jurisdicción de la Unidad de Gestión Educativa Local de Huamanga. IV. BASES LEGALES: 4.1. Ley N028044, Ley General de Educación 4.2.Ley N' 29944, Ley de Reforma Magisterial. 4.3. Ley N0 2B9BB, Ley que declara ta Educación Pública como servicio público esencial. 4.4. D.S.N" 011-2012-ED, Reglamento de la Ley General de Educación. 4.5. D.S. N0 004-2013-ED, Reglamento de la Ley de Reforma Magisterial 4.6. Resolución Suprema N0 001-2007-ED, se oficializa el Proyecto Educativo Nacional (PEN) al 2021. 4.7. Ordenanza Regronal N0 036-96-GRA/CR, Resolución Directoral Regional N0 03288-2006.que aprueba el Proyecto Educativo Regional (PER-A) para el periodo 2006-2021. 4.8. Plan Anual de Trabajo delÁrea de Gestión Pedagógica 2014 4.9. Plan de desarrollo de Personas Anualizado 2014- Capacitación Continua. V. PROPÓSITOS: Fortalecer las capacidades de gestión pedagógica de los Directores y docentes de las lnstituciones Educativas del nivel lnicial y PRONOEI de EBR en los siguientes temas: 5.1. lmportancia de la educación de los niños menores de tres años. 5.2. Metodologías de enseñanza y aprendizaje de los docentes de educación inicial y Pronoei. 5.3. Manejo de SIAGIE: Registro de datos, 5.4. Manelo del SIGMA: Registro de datos. VI. OBJETIVOS: 6.1. GENERAL lmplementar una gestión educativa moderna, descentralizada, participativa, colaborativa, y eficaz, orientada al logro de los aprendizajes de los estudiantes, en el marco de la eficiente Movilización Nacional por la Transformación de la Educación y cumplimiento de los ocho compromisos de gestión escolar. 6.2. ESPEC¡FrCO: / / Capacitar, asesorar y acompañar a los directores y docentes de las instituciones educativas del nivel inicial y PRONOE| de EBR, en la lmportancia de la educación de los niños menores de tres años y metodologías de enseñanza y aprendizaje para docentes de educación inicial y Pronoei priorizados. Fortalecer capacidades en el maneio de SIAGIE: Registro de datos y manejo del SIGMA: Registro de datos. VII. METAS: 7.1. DE OCUPACIÓN: / / 01 Director de la UGEL Huamanga. 15 miembros del Equipo Técnico de Gestión del Fondo de Desempeño y Logro de Resultados Sociales (FED) 7.2,DEATENCIÓN: / / 250 participantes entre Directores, Promotores de PRONOEI y Docentes Coordinadoras de PRONOEI (Temario 6.1 y 6.2) 180 participantes entre Directores y Docentes Coordinadoras de PRONOEI (Temario 6.3 y 6.4) VIII. RESULTADOS DEL TALLER DE CAPACITACIÓN: Los Directores, docentes y Promotores de PRONOEl capacitados: 1 Comprenden la impoñancia de la educación de los niños menores de tres años. 2. Aplican metodologías activas e interactivas de enseñanza - aprendizaje en educación inicial y . 3. 4. PRONOEI Manejan el SIAGIE y registran datos. Manejan el SIGMA y registran datos. IX. METODOLOG|A DEL EVENTO: 1. Seminarios y Plenarias en lmporlancia de la educación de los niños menores de tres años, metodologías de enseñanza y aprendizaje de los docentes de educación inicial y Pronoei. 2. Talleres en aulas de innovación en manejo de SIAGIE: Registro de datos y manejo del SIGMA: Registro de datos, X. MODALIDADES DEL EVENTO: 1. FASE INDUCCIÓN Difusión del evento a través de los medios de (Televisión)y Oficios de convocatoria notificado por página WEB de la UGEL Huamanga. 2. FASE PRESENCIAL De conformidad a la Pista de Capacitación durante los días 16 - 17 de octubre y 13 - 14 de noviembre del 2014. 3. FASE DISTANCIA Se desarrollará mediante monitoreo, acompañamiento y asesoramiento a nivel de la lnstitución Educativa. 4. CERTIFICACIÓN Después de las capacitaciones en la temática señalada, previa verificación de los resultados se otorgará certificado de participación a los Directores y Docentes Coordinadoras de PRONOEI de las lnstituciones Educativas del nivel lnicial y PRON0EI priorizadas, con un total de 120 horas cronológicas, suscrito por el Director de la UGEL. XI. ORGAN]ZACIÓN: Para el cumplimiento del presente Plan de Fortalecimiento de Capacidades de Directores y y PRONOE| de los quintiles de pobreza 1 y 2, se ha previsto la Docentes de Educación lnicial siguiente organización: 1. COMffÉ ORGANIZADOR: El Comité Organizador y ejecutor est'á conformado por: Director de la UGEL Huamanga Equipo Técnico de Gestión del FED. Equipo de Especialistas de Educación 2. COM|TÉ MONTTOR Conformado por el Director de la UGEL Huamanga y el Equipo de Monitoreo del FED. XII. CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES: FASE DE INDUCCIÓN: RESPONSABLES Director UGEL Huamanga Director de Gestión Pedagógica Especialistas de Educación Esoecialista de lmaqen lnstitucional FECHA Setiembre 2014 ACTIVIDAD del evento mediante oficios de convocatoria y medios de Difusión comunicación: Televisión, radio, paq. Web de la UGEL Hqa. FASE PRESENCIAL: FECHA RESPONSABLES 16 octubre 02 ponentes - 2014 PROGRAMATTEMARIO / / 17 octubre - 2014 02 ponentes 13 noviembre - 2014 04 ponentes '14 noviembre - 2014 04 ponentes lmportancia de la educación de los niños menores de tres años. Metodologias de enseñanza y aprendizaje de los docentes de educación inicial y Pronoei. / Manejo de SIAGIE: Registro de datos. ¡ Manejo de SIGMA: Registro de datos. FASE A DISTANCIA: RESPONSABLES Técnico de Gestión FECHA noviembre -2014 Equipo ACTIVIDAD Seguimiento del FED XIII. RECURSOS: 1. HUMANOS: / / / / Director UGEL Huamanga. Director de Gestión Pedagógica. Equipo Técnico de Gestión del FED. Equipo de Especialistas de Educación 2. TÉCNICOS: Proyector Multimedia y equipo de sonido PC, impresora. lnternet, página web, correo electrÓnico. 3. MATERIALES: De escritorio 4. SERVICIOS: Fotocopias. / / / / 5. ALIMENTACIÓN: No TEMARIO 01 lmportancia de la educación FECHA ALIMENTACION Precio Unidad Cantidad particioantes TOTAL 23-1 0.201 4 Desayuno, almuerzo,. 26.00 250 s/ 6 500 break y cena 26.00 250 sl 6 500 Desayuno, almuerzo, 26.00 180 s/ 4 680 180 s/ 4 680 break y cena de niños menores de 03 años 02 n1 Metodologias de enseñanza Y aprendizaje de los docentes de educación inicial y Pronoei. Manelo de SIAGIE: Reg¡stro Desayuno, almuerzo, 24-10-?014 1 3-1 1 .201 4 break y cena de datos. 04 Manejo del SIGMA: Registro de datos. 14.11-2014 0esayuno, almuerzo, break y cena 26 00 TOTAL s/ 22 360 / 6. HOSPEDAJE: No TEMARIO FECHA ALIMENTACION Precio Unidad Cantidad oarticioantes 01 lmportancia de la educación de niños menores de 03 años Metodologías de enseñanza y aprendizaje de los docentes 23-10-2014 Atmuezo y Break 1s.00 200 s/ 24-10-2014 Almuezo y Break 16.00 200 si 3 000 13-11-2014 Almueao y Break 16.00 200 s/ 3 000 14-11-2014 Almuezo y Break 16.00 200 s/ 3 000 02 TOTAL 3 000 de educación inicial v Pronoei. 03 Manejo de SIAGIE: Registro de datos. 04 Manejo del SIGMA: Registro de datos. s/ TOTAL 12 000 XIV. FINANCIAM!ENTO: El evento será financiado por el Área de Administración a través del FED. No RUBRO PRESUPUESTO 01 Alimentación Ponentes {12 s/. 22 350 s/. 12 000 02 ) s/. Equipo de sonido TOTAL 1 000 s/. 35 360 xv. EVALUACION: Al final del evento, el equipo organizador y ejecutor, evacuará un informe sobre las acciones de capacitación, a la Dirección Regional de Educación de Ayacucho. MLO/DGP Arch.2014 ...Gestión con vocación de servicio... ¡Por una Educación de Calidad con Calidezl
© Copyright 2024