COLEGIO DE CONTADORES PÚBLICOS DE LIMA Dirección de Certámenes y Conferencias III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS “Herramientas para un Buen Gobierno Corporativo y prevención de la corrupción” REGLAMENTO III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO I DE LOS OBJETIVOS Artículo 1º.- Son objetivos principales de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos los siguientes: 1. El fortalecimiento de capacidades del Contador Público respecto al Control Interno bajo el enfoque COSO y la Gestión Integral de Riesgos. 2. Estimular el desarrollo de actividades para propiciar la transparencia en el uso de los recursos y para prevenir el fraude financiero y/u operativo, de tal forma que le permita al Contador Público ejercer un liderazgo profesional organizacional. 3. Promover el análisis e investigación de los miembros de la Orden en temas orientados a impulsar la propuesta de normas y metodologías relacionadas. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO II DE LA ORGANIZACIÓN Artículo 2º.- El Consejo Directivo y la Dirección de Certámenes y Conferencias del Colegio de Contadores Públicos de Lima, son las instancias para la designación y conformación de la Comisión Técnica y la Comisión Organizadora, como órganos encargados de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos. Artículo 3º.- La Comisión Técnica tiene la responsabilidad de convocar a los miembros de la Orden para la presentación de trabajos técnicos de investigación. A su vez, la Comisión Técnica, tiene por función la revisión de los trabajos presentados. Artículo 4º.- La Comisión Organizadora elabora el presupuesto de ingresos y egresos del evento, el mismo que deberá ser aprobado por la Dirección a cargo del evento. Artículo 5°.- Son funciones de la Comisión Organizadora de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos: 1. Formular el presupuesto y las actividades de la convención en coordinación con la Dirección de Certámenes y Conferencias. 2. Gestionar el financiamiento del evento conjuntamente con la Dirección de Certámenes y Conferencias. 3. Evaluar y proponer la mejor infraestructura para la realización de la convención. 4. Estructurar el plan de promoción y difusión de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos. 5. Coordinar con la Dirección de Certámenes y Conferencias del CCPL, la logística necesaria antes y durante la convención; así como, para la edición de materiales técnicos, según las fechas establecidas en el Reglamento. Artículo 6º.- La Comisión Técnica, tiene la responsabilidad de la organización del proceso de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, desde su designación, así como de las invitaciones pertinentes al evento. Culminado el evento, la Comisión Organizadora, presentará un informe de su labor a la Dirección de Certámenes y Conferencias en un plazo máximo de 30 días posteriores a la fecha de clausura de la Convención. Artículo 7º.- La Comisión Técnica, inicia sus funciones al momento de su designación y culmina con la presentación del informe técnico. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO III DEL LEMA Y EL TEMARIO Artículo 8º.- El Lema de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos es el siguiente: “Herramientas para un Buen Gobierno Corporativo y prevención de la corrupción” Artículo 9º.- La Comisión Técnica de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos para el desarrollo de las respectivas ponencias, ha seleccionado el temario siguiente: Ÿ Problemática en la Implementación del Sistema de Control Interno. Ÿ COSO 2013 y su aplicación. Ÿ Valores Éticos. Ÿ Metodología para elaborar el Sistema de Control Interno en las Empresas del Estado. Ÿ El Control Interno en las Entidades del Estado. Ÿ El Buen Gobierno Corporativo. Ÿ Fraudes en el mundo. Ÿ Control Interno elemento preventivo contra la corrupción. Ÿ Herramientas para la gestión de riesgos. Ÿ Administración y medición del riesgo operativo. Ÿ Riesgo Financiero en las organizaciones. Ÿ Riesgo Tecnológico. Ÿ Gestión de Riesgos en las Entidades Financieras. Ÿ Gestión Integral de Riesgos en las Entidades Públicas. Ÿ Gestión de Riesgos de Recursos Humanos. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO IV DE LOS PARTICIPANTES Artículo 10º.- La III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, se realiza con la participación de los profesionales de las ciencias contables. Artículo 11º.- La inscripción para participar en la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, se podrá efectuar vía web en el link: http://www.ccpl.org.pe/publicidad/iii-convencion-de-control-interno-y-gestionintegral-de-riesgo/785.html y/o en Tesorería del CCPL, sito en la Av. Alejandro Tirado 181, Santa Beatriz, Lima, de lunes a viernes 09:00 a 21:00 horas, siendo la inversión de la inscripción de DOSCIENTOS OCHENTA Y 00/100 NUEVOS SOLES (S/. 280.00), para Contadores Públicos Colegiados Hábiles de Lima y provincias y TRESCIENTOS TREINTA Y 00/100 NUEVOS SOLES (S/. 330.00), para Contadores Públicos Colegiados Inhábiles de Lima, provincias y participantes particulares. El abono respectivo podrá efectuarlo en el Banco Continental Cta. Cte. Nº 0011-014845-0100020764. La Inscripción se concreta con la remisión de la ficha de inscripción y el voucher de depósito y/o comprobante de pago respectivo a la dirección electrónica [email protected] MIEMBROS ASISTENTES INVERSIÓN CPC Hábil de Lima y provincias S/. 280.00 CPC Inhábil y/o particulares S/. 330.00 III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO V DE LOS TRABAJOS TÉCNICOS Artículo 12º.- Los Trabajos Técnicos de Investigación, son aquellas investigaciones que se elaboren por iniciativa particular y se orienten a aportar nuevos conocimientos, en algún ámbito específico sobre las materias propuestas en el temario de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos. Dichos trabajos serán preparados por uno o varios autores, a quien(es) se identificarán como autor(es) individual(es). Los Trabajos Técnicos de Investigación, podrán ser de dos tipos: a) Trabajos Técnicos Interpretativos (ensayos e investigaciones) sobre aspectos o hechos del desempeño de la profesión contable en el sector público. b) Trabajos Técnicos, como propuestas o proyectos para resolver problemas relativos a la Gestión Pública. Artículo 13º.- Los trabajos técnicos de investigación presentados por los participantes a la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, se determinan como ponencias para efectos del evento. La característica básica de todo trabajo técnico, es poseer un contenido que brinde un aporte inédito, una interpretación y/o un artículo técnico. Es requisito indispensable que los autores de los trabajos de investigación se encuentren inscritos en la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos. Artículo 14º.- La estructura de los trabajos técnicos a presentarse son: a) Título o nombre: Que contenga las variables o conceptos fundamentales del trabajo técnico. b) Resumen: Expone en forma concisa los aportes concretos del trabajo técnico. c) Guía de Discusión: Plantea las interrogantes fundamentales sobre el trabajo técnico. d) Objetivos: Determina los objetivos del trabajo técnico y la importancia de su aplicación. e) Justificaciones: Trata sobre la revisión literaria, antecedentes del trabajo técnico, justificación, marco teórico; así como la definición de términos empleados. f) Hipótesis, propuestas o proyectos: Comprende el nivel científico o técnico destinado a contrastar o comprobar la hipótesis en el nivel interpretativo o la propuesta en el nivel técnico. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS g) Conclusiones y Recomendaciones: Se analiza los resultados en función de los objetivos, la hipótesis o propuesta y se formulan las conclusiones y las recomendaciones respectivas. h) Fuentes: Bibliográficas, hemerográficas y direcciones web consultadas. i) Anexos: Gráficos, instrumentos, muestra, cuadros estadísticos y otros. Artículo 15º.- Los trabajos técnicos serán presentados cumpliendo con los requisitos siguientes: a) Carátula: Contiene nombre del evento, sede y fecha de realización; área temática; nombre o título del trabajo técnico y nombre del autor o autores en seudónimo. b) En su forma impresa: El documento se presentará en papel bond A-4, por una sola cara, con interlineado simple (un espacio), margen de 2,5 cm por lado y tipo de letra Arial 11. c) La extensión total del trabajo técnico: Debe tener como mínimo 20 páginas y no exceder de 30; desde el resumen hasta las fuentes bibliográficas. d) En su forma magnética: El trabajo técnico se presentará en una USB grabado en formato word. Artículo 16º.- Los autores deberán consignar dentro de un sobre debidamente cerrado sus datos personales (nombre, dirección, teléfono), indicando en el exterior del sobre sólo su respectivo seudónimo. Artículo 17º.- La entrega de los trabajos técnicos se efectuará en sobre cerrado a la comisión técnica en la Dirección de Certámenes y Conferencias, sito en el 7º piso del local institucional del CCPL hasta el día viernes 10 de octubre de 2014. Artículo 18º.- Los derechos de autor, se ceden a favor del Colegio de Contadores Públicos de Lima, para efectos de su publicación. Artículo 19º.- Los Presidentes, Vicepresidentes y Secretarios de la Mesa de Trabajo de los talleres de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, no podrán participar en las mesas donde hayan presentado sus trabajos individuales. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO VI METODOLOGÍA DEL EVENTO Artículo 20º.- La III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, se programa y ejecuta siguiendo un orden de secuencias y estructuras funcionales que garantizan su eficacia y éxito. Artículo 21º.- La Comisión Organizadora es el órgano encargado del desarrollo eficaz de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, en la organización de las siguientes actividades: a. Recepción y entrega de credenciales a los miembros participantes en el evento. b. Programas de Inauguración y Clausura de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, con la presencia de las personalidades y formalidades correspondientes. c. Ceremonia de premiación a los participantes ganadores por sus trabajos técnicos. d. Designación e instalación de la Mesa Directiva. Artículo 22º.- La Comisión Técnica es el órgano encargado del desarrollo eficaz de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos en el aspecto técnico. Para esta labor realizará las siguientes actividades y sus secuencias. a. Determinación del temario del evento. b. Coordinar la invitación a los conferencistas del evento. c. Recepción, revisión y calificación de los trabajos técnicos presentados por los participantes. d. Establecer el número de mesas de trabajo conforme el temario, en función a los trabajos técnicos presentados. Artículo 23º.- Para el funcionamiento de la Mesa Directiva que dirigirá las conferencias magistrales de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, se tendrá en cuenta: a. La Mesa Directiva estará conformada en cada sesión de conferencias por un presidente, un vicepresidente y un secretario. b. La Mesa Directiva que dirige la plenaria estará conformada por los Miembros del Consejo Directivo del Colegio de Contadores Públicos de Lima. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS Artículo 24º.- Para el funcionamiento de las mesas de trabajo que dirigirá las exposiciones de trabajos técnicos seleccionados, se tendrá en cuenta la siguiente metodología: a. La Comisión Técnica orientará la designación e instalación de los miembros de la mesa de trabajo. b. Los miembros de la mesa de trabajo nombran a su presidente, vicepresidente y secretario. c. Todo participante en una mesa de trabajo deberá estar acreditado. d. Los presidentes de las mesas de trabajo dirigen las sesiones y son responsables de entregar a la comisión técnica las conclusiones y recomendaciones al finalizar los talleres. e. Los secretarios de las mesas de trabajo deben llevar un acta de las intervenciones y conjuntamente con el presidente y vicepresidente redactarán las conclusiones y recomendaciones. f. A partir de la instalación de la mesa de trabajo, el presidente procederá a leer la agenda de trabajo y la metodología a seguir. g. Para dar inicio al desarrollo de la parte técnica, el presidente de la mesa de trabajo presentará a los expositores y el tema a ser tratado. h. La exposición de los trabajos técnicos tendrá una duración de 30 minutos, como máximo. i. Terminada la exposición el presidente conducirá al análisis y discusión del tema en un tiempo de 30 minutos, como máximo. j. Concluido los procesos de análisis y discusión se procederá a redactar las conclusiones, recomendaciones y la lectura de la misma. Artículo 25º.- Las conclusiones resultantes en las mesas de trabajo y leídas en la sesión plenaria, no dan motivo a debate. Artículo 26º.- Las conclusiones resultantes en las mesas de trabajo, así como los trabajos técnicos ganadores, serán publicados luego de concluida la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS CAPÍTULO VIII DE LA PREMIACIÓN Artículo 27º.- Los dos (02) mejores trabajos técnicos, previo informe de la comisión técnica, serán premiados en la Ceremonia de Clausura. En el caso en que se presentara un solo trabajo, se declarará desierta la premiación. Artículo 28º.- Los premios de reconocimiento son: Lugar de mérito Premiación Primer Lugar: S/. 3,000.00 Segundo Lugar: S/. 2,500.00 DISPOSICIÓN FINAL Los asuntos no previstos en este Reglamento que deban ser atendidos antes de inicio de la III Convención de Control Interno y Gestión Integral de Riesgos, serán resueltos por la Comisión Técnica y la Comisión Organizadora. III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE RIESGOS COMISIÓN TÉCNICA CPCC Víctor Taboada Allende : Presidente CPCC Carlos Yaipén Guevara : Vicepresidente CPCC Alfonzo Muñoz Canales : Miembro CPCC Camilo Pacheco Pacheco : Miembro CPCC José Chávez García : Miembro CPCC Elsa Rosario Ugarte Vásquez : Presidenta CPCC Edgar Rubén Concha Masías : Vicepresidente CPCC Víctor Taboada Allende : Miembro CPCC Carlos Yaipén Guevara : Miembro CPCC Alfonzo Muñoz Canales : Miembro CPCC Camilo Pacheco Pacheco : Miembro CPCC José Chávez García : Miembro COMISIÓN ORGANIZADORA III CONVENCIÓN DE CONTROL INTERNO Y GESTIÓN INTEGRAL DE A INFORMES E INSCRIPCIONES Colegio de Contadores Públicos de Lima Av. Arequipa 998 y Av. Alejandro Tirado 181, Santa Beatriz, Lima. Central: (51) 230-3000 RIESGOS www.ccpl.org.pe
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