1. Educación

MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
1
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
INDICE
INDICE
2
INTRODUCIÓN
3
FUNDAMENTOS DEL MOVIMIENTO ASOCIATIVO
4
OBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS
6
OBJETIVOS GENERALES
6
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
6
LA AXF Y SUS SOCIOS/AS
7
ACTIVIDADES DE LA AXF EN EL 2013
9
RECURSOS HUMANOS DE LA AXF
12
Asesora Técnica
12
Trabajadora Social / Técnica de proyectos
13
El/la Auxiliar Administrativo
14
Intérprete de Lengua de Signos Española. ILSE
15
SERVICIOS OFRECIDOS POR LA AXF
15
SERVICIOS OFRECIDOS EN COLABORACIÓN CON LA FAXPG
16
LA AXF EN LA RED
16
ANEXOS
17
ANEXO 1. SERVICIO DE INTÉRPRETES DE LENGUA DE SIGNOS
17
ANEXO 2. APARICIONES EN PRENSA EN 2013
24
ANEXO 3. ENTIDADES COLABORADORAS
28
2
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
INTRODUCIÓN
La Asociación de Persoas Xordas de Ferrol (AXF) es una entidad sin ánimo de lucro, fundada
en el año 1972 y ubicada en la calle Rubalcava, 65, entresuelo, en el casco histórico de Ferrol.
Obtiene su Reconocimiento de Utilidad Pública el 18 de enero de 1974 y está afiliada a la Federación
de Asociacións de Persoas Xordas de Galicia (FAXPG) desde el año 1986, año en el que también se
afilió a la Confederación Nacional de Personas Sordas (CNSE).
Su finalidad inicial era servir de punto de encuentro para las Personas Sordas, como medio
para evitar el aislamiento social, de manera que las personas con discapacidad auditiva puedan
contactar entre ellas y expresar sus inquietudes. A partir de ahí se crea un movimiento asociativo que
va ganando fuerza y red social con los años hasta llegar a lo que es hoy en día.
Nuestra asociación está compuesta por órganos de representación unipersonales: presidencia,
vicepresidencia y secretaría general, y pluripersonal: la Asamblea General y la Junta Directiva,
integrada por los miembros de los órganos unipersonales y los vocales. Estos órganos toman
decisiones de una manera democrática y participativa, mediante la Asamblea General y ejecutan las
acciones decididas a través de la Junta Directiva.
El máximo órgano de gobierno de la AXF es la Asamblea de Socios y Socias, de la que
dependen todos los demás. Desde la Asamblea General de Socios/as se elige la composición de la
Junta Directiva, que tiene como máxima representante la Presidenta, y que fue a siguiente:
1º Apelido
Gallo
Veiga
Oural
Ruíz
Piñeiro
Rey
2º Apelido
Lastra
Martínez
Yanes
García
Anidos
Paradela
Nome
Teresa
Vicente D.
Maribel
Rocío
Ana Mª
Alicia
Cargo
Presidenta
Vicepresidente
Secretaria
Vocal
Vocal
Vocal
Así mismo, de esta Junta Directiva dependen las diferentes comisiones de trabajo, cada una de las
cuales se ocupa de la organización y preparación de las actividades y el correcto funcionamiento de
la Asociación en el área que tiene encomendada. En la AXF nos encontramos las siguientes
comisiones, con una persona responsable del seguimiento al frente de cada una.
3
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
Rocío Ruíz García Ana Mª Piñeiro Anidos
Maribel Oural Yanes
Teresa Gallo Lastra
Cultura, juventud y accesibilidad
Mujer
Lengua de signos
El organigrama, por lo tanto, cuenta con la siguiente composición:
Afiliación FAXPG
Servizos ofertados en
colaboración:
ASAMBLEA XERAL AXF
Socios y socias
JUNTA DIRECTIVA
Presidenta
Vicepresidente
Secretaria
Vocales
Fundación FAXPG
Patronato
COMISIONES
Mujer
LSE
Juventud, cultura Y
accesibilidad
EQUIPO TÉCNICO
Asesora Técnica
Intérpretes LSE
Trabajadora Social
Auxiliar Administrativa
FAXPG:
SAPS
Intérprete en LSE
Orientadora Laboral
Especialista LSE
FUNDAMENTOS DEL MOVIMIENTO ASOCIATIVO
La Asociación de Persoas Xordas de Ferrol establece, en los principios que la inspiran, el
respeto por la pluralidad y diversidad de sus asociados/as y la transversalidad de sus actuaciones, que
tienen en cuenta la diversidad de las Personas Sordas a las que dirige sus acciones y sus necesidades
específicas.
Por otra parte, el art. 7 de los estatutos de la AXF recoge que la asociación asume la
representatividad y la defensa de los intereses de las Personas Sordas y sus familias de su ámbito
territorial, para el que establece, entre otros, fines tales como fomentar la plena igualdad y
participación de las Personas Sordas (7.c), el acceso a la educación, a la formación y al empleo
(7.e/7.f), el fomento de la autonomía y la independencia de las Personas Sordas, la eliminación de las
barreras de comunicación (7.g) y la defensa y promoción de la Lengua de Signos (7.d).
4
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
Para conseguir estos fines la Asociación de Persoas Xordas de Ferrol lleva a cabo acciones
que tienen como motor al movimiento asociativo y como elemento organizativo los órganos
representativos y las comisiones a través de las que se estructura, trabajando en pro de un colectivo
específico de los integrados en la Comunidad Sorda (juventud, mujer, cultura, etc., en función de las
necesidades específicas) o en relación con un área concreta de interés (accesibilidad, educación,
empleo, etc.) siempre en su ámbito de actuación comarcal.
La Asociación de Personas Sordas de Ferrol y la red de trabajo a la que pertenece como parte
del movimiento asociativo de la Comunidad Sorda en Galicia, son el principal recurso de
información, formación y comunicación de las Personas Sordas así como el principal instrumento de
participación, difusión y sensibilización hacia la sociedad en general y cara a los organismos
competentes en su desarrollo personal y social.
Los cambios conceptuales sobre la "discapacidad" que se concretaron en los últimos años y
que fueron introduciéndose en la sociedad española y gallega, nos permitieron llegar al punto en el
que hoy nos encontramos; pasando de un concepto de "rehabilitación" basado en reparar o
compensar las funciones dañadas en el individuo mediante tratamientos terapéuticos y aparejos
técnicos, con el objetivo de mejorar al individuo limitado y permitir su reinserción en un ambiente
acorde a su edad y nivel cultural, a otro más comprensivo con los factores ambientales; en lugar de
fijarnos únicamente en los déficits y limitaciones de las personas miramos sus derechos; en vez de
ocuparnos sólo de los individuos, nos preocupamos también por los obstáculos que encuentran en su
contorno. Hoy en día se hace mayor hincapié en los factores ambientales, como condicionantes tanto
del origen de las discapacidades como de la solución de los problemas que llevan consigo; este
nuevo enfoque sostiene que una parte sustancial de las dificultades y desventajas que tienen las
personas con discapacidad no son atribuibles a sus propios déficits y limitaciones sino a carencias,
obstáculos y barreras que existen en su ámbito social.
En este enfoque se basó el II Plan de Acción para las personas con discapacidad 2003-2007 y
también el Plan de Acción Integral para Personas con Discapacidad en Galicia 2010-2013
(PAIPDG), aun en vigor y que guía las actuaciones en materia de discapacidad desde las
Administraciones Públicas. Según este plan "atender a las necesidades relacionadas con la
discapacidad pasa por cambios en el contorno en el que vivimos, además de soluciones a nivel de la
propia persona". El enfoque correcto, por lo tanto, supone actuar de forma simultánea sobre las
personas y sobre los suyo contorno familiar laboral, social, etc.
5
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
En el año 2007 se aprobó el reconocimiento de la oficialidad de la Lengua de Signos
Española a través de la ley 27/2007, con la que se consiguió uno de los principales objetivos del
movimiento asociativo de las Personas Sordas, dando comienzo una nueva era de cambio y de
avance conjunto, en el que la Administración Pública facilitará la inserción real de las Personas
Sordas en el mundo educativo, formativo, laboral, institucional ...; en 2013 seguimos aguardando que
todos los puntos contenidos en esta ley se cumplan de una manera efectiva y real.
OBJETIVOS GENERALES Y ESPECÍFICOS
OBJETIVOS GENERALES
 Promover una política integral de recursos, servicios y programas que den respuesta a las
diferentes necesidades de las personas sordas y a sus familias e el área de los servicios sociales,
cultura, educación, salud, accesibilidad y eliminación de barreras de comunicación
 Dotar de personal laboral cualificado a los diferentes programas y servicios que desde a AXF
se han puesto en marcha
 Frenar el proceso de desinformación y marginación en el que se encuentra inmerso el
Colectivo Sordo, facilitando el acceso a la información oral, tanto hablada como escrita, a través de
una transmisión signada de la información
 Incrementar la autonomía de las personas sordas y trabajar por la consecución da igualdad de
oportunidades en todos os ámbitos de la vida pública y privada
OBJETIVOS ESPECÍFICOS
 Desarrollar programas de atención e intervención, de carácter individual y comunitario
 Mantener en funcionamiento los servicios y programas que actualmente se están
desarrollando y mantener el local social en buenas condiciones
 Evaluar los programas y servicios de la AXF para garantizar su correcto funcionamiento y su
máxima adaptación a las demandas formuladas por los usuarios/as, así como su modificación en
aquellos casos en los que el servicio no se adapte eficazmente
 Mantener un equipo técnico con conocimiento sobre la Cultura Sorda para garantizar un
mejor entendimiento y una mejor eficacia a la hora de proporcionar información, asesoramiento, etc.
6
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
 Informar a las Personas Sordas y a sus familiares sobre aquellos temas de interés para su
desarrollo personal
 Orientar y asesorar a las Personas Sordas en la realización de gestiones o toma de decisiones
que afecten a su persona o ámbito familiar
 Fomentar la participación de las Personas Sordas en la sociedad en general y dentro del
movimiento asociativo, impulsando la formación y la creación de redes interpersonales
 Garantizar la calidad de la comunicación y la eliminación de barreras de comunicación,
facilitando así el acceso a la información y el desarrollo de una autonomía personal que facilite la
integración de las Personas Sordas en la sociedad y una mejora en su calidad de vida
 Crear alternativas de ocio y tiempo libre para las Personas Sordas, actividades formativas,
encuentros con oyentes, viajes culturales, etc. para mejorar la calidad del ocio en un ámbito adaptado
a sus necesidades y que favorezca su integración en el medio cultural y social
 Informar a todas las instituciones y miembros de la Comunidad Sorda sobre temas
relacionados con el colectivo de Personas Sordas
LA AXF Y SUS SOCIOS/AS
Durante el año 2013 la AXF contó con 63 personas asociadas, de las que 57 son personas
sordas y 6 son colaboradores/as. Analizando la composición del colectivo de socios/as da AXF,
obtenemos los siguientes datos:
Sexo. El número de hombres es algo superior al de mujeres, aunque la participación activa de las
mujeres resulta case un 10% más alta.
Socios/as por sexo
47%
53%
Hombres
Mujeres
7
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
Edad. Es un dato a tener en cuenta a la hora de analizar la pluralidad de las actividades ofrecidas
según la edad de sus miembros; encontrando una clara representatividad en el intervalo de 35 a 54
años.
Socios/as por edad
15
10
Hombre
Mujer
5
0
22-34
35-54
55-65
> 66
Localidad. La AXF tiene como objetivo canalizar las demandas y servir como entidad prestadora de
servicios a laas personas con diversidad funcional auditiva de todo el ámbito de Ferrolterra y otras
localidades limítrofes
Socios/as por localidad
Ferrol
18%
17%
52%
Narón
13%
Otras localidades de
la comarca
Antigüedad. Mediante este dato obtenemos un indicio de la calidad/adaptación de los servicios
prestados por la AXF y los esperados por sus socios/as. Se puede ver en el gráfico que sigue que, por
una parte, se cuenta con socios/as con una trayectoria muy asentada en el tiempo (desde los inicios
de la entidad) y, por otra parte, también se puede ver el elevado índice de altas de este último año.
Antigüedad
30
20
Nº altas
10
0
0-5
6-10
11-15 16-20 21-30
8
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
Altas y bajas. En cuanto a las altas y bajas de socios/as en la AXF durante el año 2013 se produjeron
los siguientes movimientos:
Altas y bajas
9
4
Altas
Bajas
ACTIVIDADES DE LA AXF EN EL 2013
El elemento de unión que supone la Asociación para las Personas Sordas es, desde un punto
de vista social, un recurso imprescindible para ofertar a esta comunidad posibilidades de ocio y
participación ciudadana adaptadas a sus necesidades comunicativas. La participación en las
actividades programadas por parte de la población con discapacidad auditiva es muy alta debido a la
escasez de actividades sin barreras organizadas fuera de la asociación. Por este motivo desde la
Asociación se plantean actividades lúdicas, sociales y de interrelación personal de diverso tipo con el
objetivo de abarcar los diferentes perfiles y edades de las Personas Sordas que conforman nuestra
asociación. Las actividades asociativas llevadas a cabo en este año 2013 son las que siguen.
Reuniones,
mediaciones AXF
Fecha
Lugar
Asistentes referentes
02/01/2013
Ayto. Neda
04/01/2013
Ayto. Ares
07/01/2013
Teatro Jofre
08/01/2013
Dep. A Coruña
10/01/2013
Ayto. Mugardos
12/01/2013
FAXPG A Coruña
14/01/2013
Oficina AXF Ferrol
Formación - prácticas
Rocío Ruiz
16/01/2013
Ed. Xunta Ferrol
Reunión gestión local
J. Manuel Vilariño, Concelleiro
e portavoz municipal
16/01/2013
Asociación Teima
Ferrol
Reunión gestión local
Mercedes, Pta Teima Ferrol
Leonor Canosa, Concelleira
SSSS, 4º Tte Alcalde
Mediación/intervención
social
Mediación/intervención
social
Mª Victoria Montenegro Paz
Acto Fiesta San Xiao Ferrol
Reunión gestión local
Mediación/intervención
social
Junta del Consejo de
Asociaciones de Galicia
Representantes Concello,
entidades
Zaira Rodríguez, Pta Comisión
Benestas, Políticas Igualdade
Arantcha Pardo, TS;Ana Cobo,
Psico; Mabel Ríos, TS
Iker Sertucha, Pte FAXPG
9
Equipo entidad
Teresa, María, Carmen.
ILSE: Rosa e Loli
Teresa, María, Carmen.
ILSE: Rosa e Loli
Teresa, Maribel. ILSE:
Rosa e Loli
Teresa, Maribel. ILSE:
Rosa
Teresa, María, Carmen.
ILSE: Rosa e Loli
Teresa
Teresa. ILSE: Rosa
Tª, Maribel, Luis, Cristina.
ILSE: Rosa
Teresa, Cristina. ILSE:
Óscar
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
17/01/2013
Policía Nacional
Ferrol
18/01/2013
Oficina AXF Ferrol
21/01/2013
25/01/2013
25/01/2013
Policía Nacional
Ferrol
Hosp. Xeral J.
Cardona Ferrol
Fundación ONCE A
Coruña
01/02/2013
Oficina AXF Ferrol
15/02/2013
Oficina AXF Ferrol
22/02/2013
13/03/2013
Campus UDC
Ferrol
Centro Educativo
La Salle Ferrol
23/03/2013
FAXPG A Coruña
26/03/2013
Ferrol
05/04/2013
Oficina AXF Ferrol
20/04/2013
22/04/2013
Cantón de Molíns
Ferrol
Hosp. Xeral J.
Cardona Ferrol
Reunión gestión
Membros do Corpo de Policía
Reunión Junta Directiva
Membros da Xunta Directiva
Teresa, Alicia, Ana, Rocío,
Maribel
Reunión Junta Directiva
Membros da Xunta Directiva
Membros da XD
Seminario Envejecimiento
Activo
Participación en el “Plan de
acercamiento a la realidad”
Junta del Consejo de
Asociaciones de Galicia
Reunión presentación de la
entidad
Iker Sertucha, Pte FAXPG
Rosa Méndez, PSOE Ferrol
Teresa
Teresa. ILSE: Óscar e Rosa
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Teresa
Teresa. ILSE: Óscar
Participación en la Feria del
Libro
Reunión gestión – convenio
colaboración
Reunión para colaboración
actividades senderismo
Reunión para colaboración
actividades senderismo
Reunión gestión convenio
colaboración
Reunión patronos da
FAXPG
Representantes Concello,
entidades
María Fernández, Dª Clínica
Dental
Xan Ramírez. Pte Club de
Montaña Narón
Xan Ramírez. Pte Club de
Montaña Narón
Teresa Sabio. Concelleira
Igualdade Narón
Iker Sertucha, Pte FAXPG
Teresa
Iker Sertucha, Pte FAXPG
Teresa, Vicente, Fornos
06/05/2013
Ayto. Narón
07/06/2013
FAXPGA Coruña
08/06/2013
Biblioteca Pública
Nodal Lugo
Asamblea General FAXPG
10/06/02013
Oficina AXF Ferrol
Reunión gestión seguridad
11/06/2013
Ayto. Ferrol
Junta Consejo Sectorial
21/06/2013
Oficina AXF Ferrol
Reunión Junta Directiva
25/06/2013
Casa da Cultura
Rianxo
04/07/2013
Concello Ferrol
13/09/2013
Oficina AXF Ferrol
16/09/2013
Oficina AXF Ferrol
20/09/2013
FAXPG A Coruña
17/10/2013
Concello Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Director do Centro Educativo
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Socios/as da AXF
Oficina AXF Ferrol
7 e 11/11/13
Representantes UDC Ferrol
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Asamblea General AXF
29/04/2013
06/11/2013
Membros da XD
Reunión gestión – convenio
colaboración
Reunión equipos técnicos
entidades miembro
VII Encontro da Muller
Xorda Galicia
Oficina AXF Ferrol
Campus UDC
Ferrol
Parque Sta Icía
Ferrol
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Ángel Casanova, Xefatura da
Policía Nacional
María Fernández, Dª Clínica
Dental
Iker Sertucha, Presidente da
FAXPG
Lorena Marcote, Delegada de
Igualdade da FAXPG
Reunión gestión
22/04/2013
17/18/10/13
2013
Representantes Seguridad
Alarma Segurity Lirios
Rosa Martínez, Concelleira
Benestar
Miembros da Xunta Directiva
Jornada “Creación
Turismo Accesible para a
FAXPG”
Firma convenio, rueda
prensa
Equipo técnico e directivo
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Teresa, Luis. ILSE: Óscar
Teresa, Maribel, Susana
Teresa, Maribel, Cesáreo.
ILSE: Óscar
Teresa. ILSE: Óscar
Teresa
Teresa. ILSE: Óscar e
Laura
Miembros da XD
Representantes FAXPG
Teresa
J. Manuel Rey, Alcalde
Teresa, Maribel. ILSE:
Óscar
Reunión Junta Directiva
Miembros da Xunta Directiva
Reunión gestión convenio
colaboración
Junta del Consejo de
Asociaciones de Galicia
VII Premio Solidario
Ciudad de Ferrol
VI Encontro SSSS Atención
a Persoas c/Discapacidade
Acto de inauguración de
Carrefour Ferrol
Reunión gestión Prevención
Riscos Laborales
Margarita Durán González,
Avogada
Teresa, Maribel
Iker Sertucha, Pte FAXPG
Teresa
10
Representantes Concello,
entidades
Representantes UDC
Marcos Gómez, Director
Carrefour Ferrol
Ana Blanco López,
Administrativa Fremap
Membros da XD
Teresa, Miguel, Maribel.
ILSE: Rosa
Teresa, Miguel. ILSE: Fani
e Antonio
Tª, Remedios, Aurora.
ILSE: Rosa e Sara
Teresa. ILSE: Rosa
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
12/11/2013
15/11/2013
15/11/2013
Oficina AXF Ferrol
Casa Asociacións
Stgo de Compostela
Casa Asociacións
Stgo de Compostela
Curso Seguro de
Responsabilidad Civil
II Congreso da Mujer
Sorda de Galicia
II Congreso da Muller
Xorda de Galicia
Reunión Gestión para curso
Defensa personal
Firma convenio
colaboración
María Corredora, Seguro La
Caixa
Lorena Marcote, Delegada de
Igualdade da FAXPG
Lorena Marcote, Delegada de
Igualdade da FAXPG
Daniel Pita, Profesor de
Defensa Persoal
J. Manuel Blanco, alcalde;
Teresa Sabio, Conc. Igualdade
2013
Teresa
Teresa
Teresa
19/11/2013
Oficina AXF Ferrol
19/11/2013
Concello Narón
22/11/2013
Oficina AXF Ferrol
Reunión Xunta Directiva
Membros da Xunta Directiva
Membros da XD
17/12/2013
FAXPG A Coruña
Reunión Patronato de la
Fundación
Iker Sertucha, Pte da FAXPG
Teresa
Fecha
Lugar
04/01/2013
Oficina AXF Ferrol
Fiesta “Amig@ Invisíbel”. Degust. roscón y chocolate
20
Oficina AXF Ferrol
Taller “Igualdade e Discriminación”
10
Oficina AXF Ferrol
Taller “A violencia de xénero”
10
Oficina AXF Ferrol
Taller “Micromachismos”
10
Concurso de disfraces
30
Curso de cocina Batería AMC
16
Paintball
14
11/01/2013
18/01/2013
25/01/2013
08/02/2013
22/02/2013
23/02/2013
09/03/2013
15/03/2013
16/03/2013
22/03/2013
14/04/2013
19/04/2013
26/04/2013
08/05/2013
15/05/2013
18/05/2013
22/05/2013
24/05/2013
31/05/2013
05/06/2013
11/06/2013
Octubre 2014
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Pontedeume
Carvalho Calero
Actividades y actos
AXF
Asistentes referentes
VII Encontro da muller xorda de Galicia
Teresa, Alicia. ILSE: Rosa
Teresa, Alicia. ILSE: Rosa
Participantes
+ de 100 personas
Oficina AXF Ferrol
Charla “A túa opinión é importante”
23
Padrón
Baudea Aventura “Quad”
12
Oficina AXF Ferrol
Charla “Que é ganoderma?”
25
Santa Comba
Aventura “Karts”
7
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Taller de empleo para crear tu propia empresa
28 persoas
Charla “Que é copago?”
30
Taller de habilidades sociales I
12
Taller de habilidades sociales II
12
Deporte Kayak Estaca de Bares
6
Taller de habilidades sociales III
12
Cea Encuentro alumnos/as Curso Comunicación de LSE
90
Charla “Teoría do Cangrexo”
30
Taller de habilidades sociales IV
12
Oficina AXF Ferrol
Taller de habilidades sociales V
11
ASCM Narón
Curso de Comunicación en LSE (2 meses – 20 horas)
15
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Estaca de Bares
Oficina AXF Ferrol
Carvalho Calero
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
11
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
27/09/2013
28/29/09/2013
18/10/2013
25/10/2013
08/11/2013
09/11/2013
16/11/2013
14/12/2013
Oficina AXF Ferrol
Charla “Presentación de la oferta de abogacía
53
Viaje a Avilés por el Día Intern. de las Personas Sordas
26
Charla “Que é o servizo de axente de recursos sociais?”
19
Presentación y exposición del cortometraje Idendeaf
20
Oficina AXF Ferrol
Charla “Linguaxe corporal nas entrevistas de emprego”
30
Ourense
Viaje a Ourense por el III Festival da Cultura Xorda”
11
Covas
Ruta de Caballos “Los Gavilanes” Covas
7
Fiesta de la cena de socias y socios de la AXF
50
Avilés (Asturias)
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Oficina AXF Ferrol
Dentro del desarrollo de la actividad asociativa, destacamos los siguientes logros:
 Ámbito político: Consecución de convenios y compromisos de apoyo por parte de entidades
públicas con el objetivo de fomentar la defensa pública de la Lengua de Signos y de los
derechos de las Personas Sordas, reuniones con concejales/as y alcaldes/as para conseguir
apoyos para nuestra actividad y participación en reuniones sectoriales junto a otras entidades
relacionadas con la diversidad funcional.
 Ámbito asociativo: Participación real en las actividades asociativas de nuestro ámbito local,
provincial y autonómico, y colaboración en el trabajo del mundo asociativo de acción social
local con el objetivo de sensibilizar y visibilizar la realidad de las Personas Sordas, así como,
la inclusión real en su ámbito a través de la eliminación de barreras comunicativas.
 Ámbito cultural: Incorporación a las opciones culturales existentes en los ámbitos
geográficos más próximos, a través del recurso del Servicio de Intérpretes de Lengua de
Signos. Esta participación supone el enriquecimiento de la dimensión cultural de las Personas
Sordas participantes; así como, la sensibilización y normalización de la discapacidad auditiva
en el ámbito cultural próximo.
RECURSOS HUMANOS DE LA AXF
Durante el año 2013 a AXF se contó con un equipo de trabajo compuesto por:
Asesora Técnica
12
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
Es una persona conocedora de la situación de las Personas Sordas en el área de actuación de
su asociación e implicada en el movimiento asociativo de la misma y, al mismo tiempo, el enlace
entre la Junta Directiva y el equipo técnico de la asociación. Entre sus funciones está la recepción y
valoración de información y documentación de interés para la asociación, el traslado de dicha
información a la Junta Directiva, la toma de decisiones técnicas vinculadas a los objetivos de la
asociación, la representación de la asociación en los ámbitos técnicos y políticos en los que se
requiera la participación activa de miembros de la asociación, el asesoramiento y orientación a
entidades públicas y privadas sobre políticas y/o iniciativas a seguir para la mejora de la calidad de
vida de las Personas Sordas de su ámbito de actuación, tareas administrativas, etc. Se trata pues de
una responsable derivada directamente de la Junta Directiva, que guía la actuación de la Asociación
en su funcionamiento diario, evitando los desajustes producidos por la limitada disponibilidad
horaria de los miembros voluntarios de la Junta Directiva. Es una figura indispensable en la
prestación de servicios a la Comunidad de Personas Sordas. Coordina, evalúa y canaliza las
demandas del colectivo hacia el servicio específico requerido, entre ellos el SILSE.
Se trata pues de una responsable derivada directamente de la Junta Directiva, que guía la
actuación de la Asociación en su funcionamiento diario, evitando los desajustes producidos por la
limitada disponibilidad horaria de los miembros voluntarios de la Junta Directiva. Es una figura
indispensable en la prestación de servicios a la Comunidad de Personas Sordas. Coordina, evalúa y
canaliza las demandas del colectivo hacia el servicio específico requerido, entre ellos el SILSE. La
Asesora Técnica es la responsable también de la evaluación de los servicios y asegura las buenas
prácticas en el SILSE con su función de controller en el tipo y ámbito de servicios solicitados y
cubiertos. Otra función es la de mejorar los canales de recepción de las solicitudes de los servicios a
través de un mayor aprovechamiento de los recursos existentes en cada momento en la AXF.
Trabajadora Social / Técnica de proyectos
La Trabajadora Social de la AXF realiza las tareas de técnica de proyectos: búsqueda de
posibles subvenciones, elaboración de proyectos, así como su supervisión, seguimiento y evaluación,
y realización de memorias justificativas y anuales. Estas funciones pueden resumirse en 7 puntos:
1. Identificar y diseñar proyectos de cooperación para el desarrollo, sensibilización,
mantenimiento y equipamientos
13
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
2. Garantizar una gestión eficaz de los recursos del proyecto
3. Acompañar proyectos en todas sus variantes (técnica, administrativa y financiera), en
colaboración con otras áreas funcionales de la AXF
4. Garantizar que los ficheros del proyecto (físico y digital) son actualizados, así como, emplear
otras herramientas de seguimiento usadas en la AXF
5. Mantener una comunicación adecuada con los socios/las, agencias, entidades de financiación
y otros participantes en el proyecto
6. Apoyar la elaboración de informes de proyectos, técnicos y financieros, en tiempo hábil,
obteniendo la información y la documentación necesaria
7. Colaborar en actividades de planificación estratégica de la AXF
INFORME de AYUDAS Y SUBVENCIONES 2013
Entidad
Subvención
Convenio
Pres.
Solicitado
Resuelto
Concedido
Dep. 2013
Servicio Int.
Socioeducat.
87.022,00 €
17.405,00 €
31/08/2013
15.838,00 €
Cons. Xuv.
Voluntar.
Voluntariado
Juvenil
1.050,00 €
950,00 €
06/09/2013
950,00 €
23.000,00 €
23.000,00 €
04/07/2013
23.000,00 €
3.256,86 €
2.442,64 €
21/10/2013
836,97 €
542,90 €
437,00 €
12/08/2013
437,00 €
2.000,00 €
2.000,00 €
19/11/2013
2.000,00 €
Pendiente
resolución
0,00 €
SILSE 2013
Ayto Ferrol
Cons. Cultura
Acondic. y
equipamiento
local
Concello
Ferrol.
Cultura
VII Encontro
Mulleres Xordas
Ayto Narón
SILSE 2013
Cons.
Traballo e
Benestar
Contratación
axente emprego
1 trabajad.
1 trabajad.
Cons. Trab. e
Benestar
Programa
Coopera
4 trabajad.
4 trabajad. F3 (18/11/13)
Ayto Neda
Actividades
culturales
1.800,00 €
1.500,00 €
Pendiente
resolución
48.204,00 €
0,00 €
91.265,97 €
TOTAL
El/la Auxiliar Administrativo
Es una Persona Sorda con suficiente nivel cultural y un gran conocimiento de su Comunidad,
que tiene como principales funciones: organizar actividades en colaboración con el resto del equipo
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
de trabajo, asesorar a los usuarios/as cuándo es preciso, difundir la información relacionada con la
AXF a través del correo ordinario y medios electrónicos, actualizar la base de datos de la AXF,
recibir y clasificar la documentación y estar en contacto directo con diversas entidades públicas y
privadas para funciones de asesoramiento, puesta en marcha de iniciativas, etc.
Intérprete de Lengua de Signos Española. ILSE
El/la ILSE es el profesional competente en la Lengua de Signos y en la Lengua Oral de un
ámbito que es capaz de transmitir un mensaje producido en esas lenguas a su equivalente en la otra;
es decir, de actuar de puente de comunicación entre la lengua oral de la comunidad oyente y la
lengua de signos de la comunidad sorda. Las Personas Sordas consiguen el cumplimiento de su
derecho a participar libremente en la sociedad a través de los intérpretes, ya que les permiten
expresarse y recibir toda la información en su propia lengua; por esto, los ILSES son el mecanismo
por el que las Personas Sordas pueden tener una igualdad de acceso, participación plena e igualdad
de oportunidades, además de una herramienta fundamental para las personas oyentes no signantes, ya
que su papel fundamental es el de igualar una situación de comunicación.
Los ILSES trabajan bajo un código ético que tiene como principal fundamento la
confidencialidad. En dicho código, además de asegurar la calidad de la interpretación, también se
contempla la neutralidad y la no aceptación de otra función más que la de ser meros transmisores de
la comunicación. El principal instrumento que utilizan para desarrollar su profesión es la Lengua de
Signos, por lo que no debemos considerarlos como una mera ayuda técnica, ya que utilizar una
lengua de forma profesional tiene implicaciones muy complejas: la LS tiene un canal viso-gestual
para generar sus recursos gramaticales, por el que su estructura se diferencia en gran medida de la
propia de la lengua oral, con un canal auditivo-oral; en el momento de la interpretación, estas
diferencias hacen que el intérprete deba atender a dos lenguas con dos canales distintos, además de la
adaptación en las distintas situaciones, para conseguir que todos los usuarios/as puedan verlo y oírlo.
SERVICIOS OFRECIDOS POR LA AXF
 Servicio de Interpretación de Lengua de Signos Española - Guía Interpretación. El/la
intérprete es el profesional encargado de transmitir un mensaje en lengua de signos a su
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
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equivalente en lengua oral. Entre sus muchas competencias, los profesionales se encargan de
atender los servicios (telefónicos y presenciales) que los usuarios/a les demanden a la entidad.
 Servicio de Intervención Socioeducativa. Gestión de la entidad y planificación de actividades;
diseño, ejecución y evaluación de proyectos; búsqueda de financiación y relaciones
institucionales; asesoramiento social y desarrollo de las actividades; asesoramiento
económico y gestión contable; control administrativo y gestión de archivo; asesoramiento
educativo en LSE, acompañamiento e intervención.
 Servicio de Asesoría Técnica. Es el servicio de enlace entre la Junta Directiva y el Equipo
Técnico; así como, entre los diferentes programas de la entidad; es servicio consultor,
"controller" y coordinador.
 Nuevo servicio en la AXF: Servicio de Asesoría Jurídica, que dio comienzo en el último
trimestre del año 2013 con una alta afluencia de usuarios/as, que lo llevará a su ampliación y
continuidad en este 2014.
SERVICIOS OFRECIDOS EN COLABORACIÓN CON LA FAXPG
 Servicio de Interpretación de Lengua de Signos. 1 ILSE a 30 horas semanales. Este
profesional trabaja en colaboración con el propio SILSE de la AXF.
 Servicio de Atención a Personas Sordas. 1 Trabajadora social a jornada completa, que se
encarga del SAPS, asesorando y guiando a los usuarios/as para diversas gestiones de su vida
cotidiana.
 Servicio Público de Empleo. 1 Orientadora Laboral a jornada completa, que ofrece un
servicio de empleo que actúa en colaboración con el INEM, ofreciendo orientación laboral.
LA AXF EN LA RED
En el año 2011 se creó el perfil público de la Asociación en la Red Social FACEBOOK,
www.facebook.com/axferrol, para compartir información sobre todas las actividades y eventos de la
Asociación; nació así una nueva forma de comunicación en la AXF, que emplea los recursos
virtuales para difundir la información en la red. En el año 2012, se crea también la página web,
xordosferrol.jimdo.com.
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
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ANEXOS
ANEXO 1. SERVICIO DE INTÉRPRETES DE LENGUA DE SIGNOS
A. Servicio de Interpretación de LSE
B. Recursos Humanos
C. Evaluación
A. SERVICIO de INTERPRETACIÓN de LSE
Objetivos

Eliminar las barreras de comunicación con las que se puedan encontrar, tanto as Personas
Sordas y Sordociegas, como las Oyentes, que comparten códigos de comunicación diferentes

Garantizar una comunicación real y efectiva entre las Personas Sordas y las Oyentes

Favorecer la independencia de la Persona Sorda usuaria de Lengua de Signos Española, para
tomar sus propias decisiones y, en general, mantener comunicaciones con Personas Oyentes

Facilitar a las Personas Sordas el acceso a la comunicación hablada y escrita a través de una
transmisión en Lengua de Signos Española, además de facilitar a las Personas Oyentes el
acceso a la información signada a través de una transmisión en Lengua Oral

Mejorar la calidad de vida de las Personas Sordas favoreciendo su independencia,
permitiendo su acceso a la realidad externa a través da comunicación con el entorno y a
través de la comunicación humana
B. RECURSOS HUMANOS
El/La Intérprete en Lengua de Signos Española (ILSE)
Podemos definir el/la Intérprete de Lengua de Signos Española como el/la profesional
competente en la Lengua de Signos y en la Lengua Oral de un ámbito que es capaz de transmitir un
mensaje producido en esas lenguas a su equivalente en la otra; es decir, entre la Lengua Oral de la
Comunidad Oyente y la Lengua de Signos de la Comunidad Sorda.
Las Personas Sordas consiguen el cumplimiento de su derecho a participar plena y libremente
en la sociedad a través de los intérpretes, ya que pueden expresarse y recibir toda la información en
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
2013
su propia lengua; siendo, de este modo, el mecanismo por lo que las Personas Sordas pueden tener
una igualdad de acceso, participación plena e igualdad de
oportunidades. Además son una herramienta fundamental
para las Personas Oyentes no signantes, ya que su papel
es, en esencia, el
de igualar una situación de
comunicación.
Los/Las intérpretes de la Lengua de Signos trabajan bajo un código ético con un fundamento
principal que es la confidencialidad. En dicho código, además de asegurar la calidad de la
interpretación, también se contempla la neutralidad y la no aceptación de otra función más que la de
ser meros transmisores de la comunicación.
El principal instrumento que utilizan los intérpretes para desarrollar su profesión es la Lengua
de Signos. Por este motivo, no debemos considerar al intérprete como una mera ayuda técnica, ya
que utilizar una Lengua de Signos de forma profesional tiene implicaciones muy complejas. La
Lengua de Signos emplea la visión y el espacio para generar sus recursos gramaticales, por lo que su
estructura se diferencia en buena medida de la propia de la Lengua Oral.
En el momento de la interpretación, estas diferencias hacen que el/la intérprete deba atender
dos lenguas con dos canales de transmisión distintas, la visual y la auditiva, lo que se debe tener
también en cuenta en las distintas situaciones que se pueden encontrar a la hora de ejercer su función,
ya que el ILSE tiene que colocarse de forma que ambos usuarios/as puedan verlo y oírlo,
respectivamente.
El/La Asesor/a Técnico/a
Es una persona conocedora de la situación de las Personas Sordas en el área de actuación de
su asociación e implicada en el movimiento asociativo de la misma.
Es el enlace entre la Junta Directiva y el equipo técnico de la asociación, y entre sus
funciones estará la recepción y valoración de información y documentación de interés para la
asociación, el traslado de dicha información a la Junta Directiva, la toma de decisiones técnicas
vinculadas a los objetivos de la asociación, la representación de la asociación en los ámbitos técnicos
y políticos en los que se requiera la participación activa de miembros de la asociación, el
asesoramiento y orientación a entidades públicas y personales sobre políticas y/o iniciativas a seguir
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
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para la mejora de la calidad de vida de las Personas Sordas de su ámbito de actuación, tareas
administrativas, etc.
Se trata de un responsable derivado directamente de la Junta Directiva, que guía la actuación
de la Asociación en su funcionamiento diario, evitando los desajustes producidos por las limitadas
disponibilidades horarias de los miembros voluntarios de la Junta Directiva.
El/La Asesor/a Técnico/la es una figura indispensable en la prestación de servicios a la
Comunidad de Personas Sordas, ya que coordina, evalúa y canaliza muchas de las demandas del
colectivo hacia el servicio específico relacionado, entre ellos el SILSE.
El Asesor Técnico aborda, entre otras, la evaluación de los servicios, así como, asegura las
buenas prácticas en el SILSE con su función de controller en el tipo y ámbito de servicios solicitados
y cubiertos.
Otra función del Asesor Técnico es mejorar los canales de recepción de las solicitudes de
servicio a través de un mayor aprovechamiento de los recursos existentes en cada momento en la
AXF.
El/La Trabajador/a Social
Como Técnico de la Comunidad Sorda (Trabajador/a Social) sus funciones se basan en la
aplicación de técnicas de investigación, desarrollando un plan de actuación sobre todas aquellas
áreas deficitarias que se muestren significativamente importantes en lo tocante a su influencia en la
correcta integración social y capacitación personal de las Personas Sordas. De este modo, lleva a
cabo un plan de actividades y un programa de intervenciones consecuentes.
El objetivo principal de su trabajo es promover la integración y la calidad de vida de las
Personas Sordas y de sus familias en la árela socioeducativa.
Para esto se lleva a cabo una labor de coordinación con todo el equipo arriba mencionado.
Entre sus funciones específicas, destacan:
1. Gestión de proyectos a lo largo de sus diferentes fases: busca, seguimiento y justificación
2. Reuniones y contacto contínuo con diferentes entidades competentes a nivel local,
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
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autonómico y estatal
3. Ejecución de informes y memorias
Estas funciones se desarrollaron con el fin de dotar la AXF de una base económica y
profesional que permita conseguir objetivos que de otro modo no serían abarcables. Junto a esta
función de Técnico/la de proyectos, tenemos que indicar la labor de trabajo en equipo con el resto
de los integrantes del Servicio de Intervención Socioeducativa, así como con el personal
voluntario, Junta Directiva, etc. para que de este modo se pueda maximizar la eficiencia del equipo
formando cara el objetivo común: mejorar la calidad de vida de las Personas Sordas.
C. EVALUACIÓN
En el año 2013 el Servicio de Intérpretes de Lengua de Signos de la Asociación de Personas
Sordas de Ferrol llevó a cabo un total de 1223, repartidos en los meses de enero a diciembre en las
dos modalidades existentes de servicio: telefónico y presencial. Es muy importante señalar que, en lo
que va de año, el SILSE se vio obligado a anular 20 servicios y derivar 9 al SILSE de la Federación
de Asociaciones de Personas Sordas de Galicia -FAXPG-, principalmente por falta de intérpretes
propios para atender las demandas de todos los usuarios/as.
La distribución mensual de las solicitudes de servicios según el mes se ve reflejada en los
siguientes gráficos:
Distribución mensual de los
servicios
Nº de servicios
120
100
80
60
40
20
0
X
F
M
A
M
X
X
A
S
O
N
D
PRESENCIAL 63 47 40 48 18 42 37 44 58 53 82 52
TELEFONICO 64 107 64 60 13 32 20 28 55 63 80 53
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MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
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Por un lado el SILSE es un recurso humano imprescindible para la eliminación de las barreras
comunicativas entre las Personas Sordas y Oyentes, precisado y empleado para servicios de diversa
índole, independientemente del horario de realización (ejemplo del ámbito sanitario: servicio de
interpretación con la Persona Sorda enferma en Urgencias Hospitalarias), que deja claro que es factor
fundamental de la labor profesional del Intérprete su disponibilidad para cubrir estos servicios. Como
muestra del cumplimiento de este principio, señalar que en este 2013 se cubrieron 34 servicios fuera
del horario de trabajo del/la ILSE.
34
HORARIO HABITUAL
FUERA de HORARIO
1223
Para poder evaluar el rendimiento del SILSE y el tipo de servicios cubiertos, analizamos el
ámbito de servicio en el que se prestan. Diferenciamos dos grandes áreas: servicios en entes públicos
y en entes privados, teniendo cada una de ellas unos ámbitos de actuación concretos. Los siguientes
gráficos muestran claramente los valores indicativos de realización de servicios en estos ámbitos
(servicios presenciales y telefónicos respectivamente):
SERVICIOS PRESENCIALES ENTES
PUBLICOS
60
50
40
30
20
10
0
50
49
32
20
5
5
11
3
0
21
8
2
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
SERVICIOS PRESENCIALES ENTES
PRIVADOS
250
200
150
100
50
0
206
114
64
67
52
8
4
26
4
5
0
SERVICIOS TELEFÓNICOS ENTES
PÚBLICOS
50
40
30
20
10
0
43
12
4
2
1
0
5
12
1
7
2
SERVICIOS TELEFÓNICOS ENTES
PRIVADOS
250
200
211
150
152
100
50
46
43
13
0
22
12
4
26
1
0
12
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
Otros datos relevantes:
Tipo de usuario/a
49%
51%
Entidades
Personas individuales
Nº de SERVICIOS por
LOCALIDAD
48
36
103
FERROL
92
NARON
FENE
A CORUÑA
944
23
OUTROS
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
ANEXO 2. APARICIONES EN PRENSA EN 2013
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25
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
26
2013
MEMORIA DE ACTIVIDADES AXF
27
2013
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ANEXO 3. ENTIDADES COLABORADORAS
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2013