1. Educación

®
UNIVERSIDAD NACIONAL
MAYOR DE SAN MARCOS
FACULTAD DE QUÍMICA E INGENIERÍA QUÍMICA
CAPACITACIÓN Y CERTIFICACIÓN
Auspício Académico RD N˚ 0048/D-FQIQ/2014
Diploma De EspecializaciÓn En
PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES
EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN
06 240
MESES
HORAS
MODALIDAD PRESENCIAL
Indice
Introducción ..................................................................................................................................... 03
Objetivos y Dirigido a ....................................................................................................................... 04
Beneficios del Diploma ..................................................................................................................... 05
Estructura Curricular ........................................................................................................................ 06
Modulos .............................................................................................................................................. 07 - 16
Plana Docente ................................................................................................................................... 17 - 18
Certificación / Inversión ................................................................................................................... 19
Descuento / Requisitos del Participante ........................................................................................ 20
Ficha de Pre-Inscripció / Formas de Pago ...................................................................................
21 - 22
Consideraciones Importantes para el Desarrollo del Diploma .................................................... 23
Preguntas y Respuestas para la Modalidad Presencial ............................................................... 24 - 25
Sustentación .................................................................................................................................... 27
Contacto ........................................................................................................................................... 28
Introducción
La actividad de Construcción es uno de los sectores más dinámicos de nuestro país. Es un motor
de la economía nacional y contribuye a generar riqueza y trabajo; teniendo a la fecha, una tasa de
crecimiento sin precedentes.
Por ello, es necesario garantizar la seguridad y la salud de los recursos humanos que laboran en
este sector, generando una cultura preventiva.
Para mantener este nuevo estándar de desempeño, las empresas constructoras requieren prevenir
riesgos laborales y asegurar adecuadas condiciones de trabajo durante la construcción, que les
permita cumplir con la normativa legal y con las exigencias contractuales del cliente
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Objetivos
Impartir conocimientos en materia de Prevención de Riesgos Laborales en la Construcción, estudiándolos en cada fase de
la obra, para así poder evitar la mayoría de los accidentes que se pro-ducen en este sector. Si no se pueden evitar, también
proporciona los cono-cimientos para poder utilizar medios, tanto individuales como colectivos, que disminuyan las consecuencias de un ac-cidente.
Dirigido a:
A todos los contratistas, promoto-res, arquitectos y en general para todo el personal de obra.
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Beneficios del Diploma
Docentes competentes y con experiencia en los temas a desarrollar, lo cual se traduce en seguridad para su inversión.
Certificación y diplomas que gozan de reconocimiento nacional e internacional, lo cual significa
prestigio para el participante.
Nuestra empresa dispone de experiencia en consultoria, asesoria, capacitación en Sistemas
Integrados de Gestión, traduciendose en garantia para su inversión.
Certificación de las mas importantes UNIVERSIDADES NACIONALES DEL PAIS, lo cual significa
prestigio para el participante.
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Estructura Curricular
Clase Inagural
2. Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo y modificatorias
3. SG SST: Norma OHSAS 18001.2007
Primera Asesoría
4. Inspecciones de Seguridad en Construcción
5. Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos - IPERC
6. Investigación y reporte de accidentes e incidentes
7. Principales riesgos en sector construcción
a. Caída
b. Electrocución
c. Atrapamientos
d. Golpes
Segunda Asesoria
8. Gestión de Riesgos Operacionales Construcción
9. Norma G50
Presentación de un proyecto de implementación de un Sistema de Gestión en Prevención de Riesgos Laborales el cual
deberá ser presentado en Formato impreso ò digital , de acuerdo a la modalidad de estudio realizado
Asesoramiento en la elaboración del proyecto de implementación.
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Clase Inagural
Objetivo: Brindar una visión general del contenido del Diploma de Especialización de Prevención de Riesgos Laborales.
Módulo N° 01: Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo N° 29783 DS N° 005.2012 –TR y Modificatorias
Sumilla: El desarrollo de estas sesiones permitirá al participante adquirir conocimiento y habilidades para planificar, desarrollar y ejecutar auditorías internas para cualquier tamaño y tipo de organización
Objetivo: El curso proporcionará una herramienta práctica para interpretar e implementar los requerimientos de la nueva ley y su reglamento asociada a la gestión efectiva de seguridad y salud en el trabajo.Se dará a conocer las implicancias legales y laborales del nuevo reglamento de la ley de seguridad y salud en el trabajo DS-005-2012-TR y modificatorias
actuales.
Contenido del Curso
Marco Legal
Introducción.
Marco legal: Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo – Ley 29783 y DS. 005-2012- TR. Ley 30222 y DS N° 006 2014
Términos y definiciones.
Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo
Definición y etapas.
Ejemplo práctico de su implementación.
Diagnóstico: Línea base e IPER
Definición.
Como elaborar línea base, modelo a seguir.
Implementación de IPER (elaboración de matriz), modelo a seguir.
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Elaboración del diseño: política, objetivos, documentos y registros
Clasificación de información para elaborar Plan de Seguridad.
Elaboración de documentos normativos.
Reglamento Interno de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Elaboración de registros solicitados por el Ministerio de Trabajo.
Implementación, mantenimiento y mejora continúa
Elaboración del Plan Anual de Seguridad
Mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Elaboración de auditorías Internas y Externas de acuerdo a la Ley 29783.
Módulo N° 02: Interpretación de la Norma OHSAS 18001.2007
Sumilla: El curso de Interpretación de Norma OHSAS 18001:2007, aportará los conocimientos y los principales requerimientos de la Norma en el Sistemas de Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo.
Objetivo: Conocer los principios y prácticas de un Sistema de Gestión en Salud y Seguridad en el trabajo basada en la norma OHSAS 18001:2007, así como las etapas y estrategias
de implementación del mismo.
Contenido del Curso
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Sesión Nº 01
Familia de Normas OHSAS 18001.
Norma OHSAS 18001:2007
Objeto y campo de aplicación.
Referencias normativas.
Requisitos del Sistema de Gestión de la SST.
Requisitos generales.
Política de la SST.
Planificación.
Identificación de peligros y evaluación de riesgos y determinación de controles.
Requisitos legales y otros requisitos.
Objetivos y programas.
Requisitos de la Norma OHSAS 18001:2007.
Sesión Nº 02
Implementación y operación.
Recursos, funciones, responsabilidad y autoridad.
Competencia, formación y toma de conciencia.
Comunicación, participación y consulta.
Documentación.
Control de documentos.
Control operacional.
Preparación y respuesta ante emergencias.
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Sesión Nº 03
Requisitos de la Norma OHSAS 18001:2007.
Verificación.
Medición y Seguimiento y medición.
Evaluación del cumplimiento legal.
Investigación de accidentes, no conformidad, acción correctiva y acción preventiva.
Control de registros.
Auditoria Interna.
Revisión por la Dirección.
Talleres aplicativos del SG SSO OHSAS 18001.
2.5 Verificación
2.5.1 Seguimiento y medición
2.5.2 Evaluación del cumplimiento legal
2.5.3 No conformidad, acción correctiva y acción preventiva
2.5.4 Control de los registros
2.5.5 Auditoría Interna
2.6 Revisión por la Dirección
Directrices para la auditoría de los sistemas de gestión de calidad y ambiental ISO 19011: Generalidades. Tipos de auditorías
Correspondencia entre la Norma ISO 14001:2004 y la Norma ISO 9001:2000
Programa de Cuidado Responsable de Producto, Product Stewardship
Módulo N° 03: Inspecciones de Seguridad en Construccion
Sumilla: La asignatura imparte conocimientos y transmite experiencias sobre la importancia de las Inspecciones de Seguridad y Salud en el trabajo en las organizaciones. Da a conocer y evaluar los estándares que las organizaciones se han propuesto en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo siguiendo la normatividad
nacional e internacional. Todos requerimos de un lugar seguro, saludable y libre de peligros que debemos aprender a identificar y corregir. Las inspecciones son
una de las mejores herramientas proactivas o acomedidas que existen para este propósito.
Objetivo: Capacitar al futuro profesional para que implemente, supervise y realice Inspecciones de Seguridad y Salud en el Trabajo, basado en la Ley Nº 29783, D.S. 005-2012-TR, y
sus normas modificatorias que son la Ley N° 30222 y el D.S. 006-2014-TR.
Contenido del Curso.
Marco Conceptual y Legal.
Introducción
Términos y definiciones
Marco Legal de las Inspecciones de Seguridad y Salud en el Trabajo basado en la Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo – ley 29783 y DS. 005-2012-TR
Necesidad de las Inspecciones y objetivos
Tipos de Inspecciones de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Inspecciones inopinadas, informales o no planeadas
Inspecciones planeadas
Taller Participativo
Etapas de una Inspección Planeada de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Preparación
Acción de Inspección
Desarrollo de acciones correctivas
Acciones de Seguimiento
Tipos de Inspecciones Planeadas de Seguridad y Salud en el Trabajo.
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Inspección de elementos y partes críticas
Evaluación de Orden y Aseo
Inspección General
Inspección al uso de Equipos de Protección Personal
Inspección a los Equipos de Emergencia
Evaluación de un Programa de Inspecciones de una empresa
Taller Participativo
Conclusiones
Módulo N° 06: Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos
Sumilla: El curso comprende una introducción a la prevención de riesgos laborales, identificación de peligros e impactos potenciales. Se enfoca en la identificación, análisis,
evaluación, factores y control de riesgos, la normalización y señalización en seguridad, la protección colectiva e individual, los planes de emergencia y autoprotección, los residuos
tóxicos y peligrosos, las inspecciones y las medidas preventivas para eliminar y reducir los riesgos.
Objetivo: Brindar las metodologías apropiadas para la identificación, clasificación y categorización de peligros y riesgos a la salud y seguridad.
Identificar los peligros y evaluar los riesgos existentes o posibles en materia de Seguridad y salud que guarden relación con la organización del trabajo.
Contenido del Curso.
Consideraciones Previas
Definiciones Básicas (Evaluación, Peligros, Riesgos e Identificación de Peligros)
Teoría del Peligro y Riesgos.
Identificación de Peligros: Metodologías
Evaluación de Riesgos: Teoría y metodologías
Riesgos: Enfoque más amplio.
Peligros, Riesgos y la Ley
Control de Riesgos y su eficacia.
Taller 01
Consideraciones para elaborar un IPER (Parte 1)
Alcance de Aplicación y Asignación de Responsabilidades
Diseño de Metodología y Planeamiento de Implementación
Difusión de Terminología y Metodología
Implementación de la IPER
Taller identificación de peligros
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Consideraciones para elaborar un IPER (Parte 2)
Control del Riesgo
Monitoreo, Revisión y Control
Comunicación y Consulta
Documentación
10 factores clave para una Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos Exitosa
Taller Evaluación de riesgos
Módulo N° 07: Investigación y reporte de Accidentes e Incidentes
Sumilla: El proceso de investigación y reporte de accidentes e incidentes ayuda a brindar un entorno laboral seguro mediante la determinación de las causas de un accidente, reportándolas luego de modo de prevenir accidentes en el futuro. El contenido de este curso tiene la finalidad de cumplir con los requisitos regulatorios aplicables - diferenciar entre
los tres niveles de causas de los accidentes, reconocer por qué motivos debe investigarse un accidente, recordar los pasos para realizar una investigación formal, identificar las
técnicas de entrevista recomendadas.
Objetivo: Identificar las causas de los accidentes y por qué debe realizarse la investigación de un accidente.
Contenido del Curso.
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Política y procedimiento en investigación de incidente
Peligro, riesgo, accidente, incidente, cuasiaccidente
Costos que originan los accidentes: directos, indirectos, costos de accidentes según Heinrich
Estadísticas de seguridad industrial
Índice de frecuencias de accidentes de trabajo
Índice de severidad
Horas-hombre de exposición
Índice de ausentismo
Días cargados
Caso práctico
Investigación de accidentes e incidentes
Que incidentes se deberían investigar
Cuándo es el momento oportuno para investigar
Quien investigara el accidente
Clasificación de los incidentes
Intervención del Jefe de Área:
Por qué el jefe de área
Beneficios para el Jefe de Área
El proceso de la investigación
Acciones previas a la investigación de accidentes
Reporte del accidente
Recopilación de la información
Entrevista de personas
Posiciones
Partes
Papeles
Reconstrucción de los hechos
Análisis y estudios especializados
Análisis de evidencias
Desarrollo de medidas de control
Registro de la información
Informe de investigación
Identificación de la información
Evaluación
Descripción
Análisis de causalidad
Plan de acción
Revisión del informe por el jefe inmediato
Seguimiento y evaluación.
Módulo N° 08: Controles de Riesgos Operacionales en Construccion
Sumilla: El desarrollo de estas sesiones permitirá al participante adquirir conocimiento y habilidades para planificar, desarrollar y ejecutar auditorías internas para cualquier tamaño
y tipo de organización.
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EHSQ Group
Objetivo: Conocer los principios y prácticas de un Sistema de Gestión en Salud y Seguridad en el trabajo basada en la norma OHSAS 18001:2007, así como las etapas y estrategias
de implemEl curso proporcionará una herramienta práctica para interpretar e implementar los requerimientos de la nueva ley y su reglamento asociada a la gestión efectiva de
seguridad y salud en el trabajo.
Contenido del Curso
Introducción
Los modelos de desarrollo de la seguridad.
Los nuevos modelos de gestión empresarial del riesgo.
El Riesgo Operacional
Necesidades.
Los PRGA.
Acciones estratégicas.
El modelo GEMA en el Riesgo Operacional.
El Control del Riesgo Operacional.
Ventajas.
Identificación y análisis.
Módulo N° 09: Planes de Respuestas a Emergencia
Sumilla: Este curso está diseñado para capacitación e instrucción de brigadistas, bomberos en training, bomberos, personal de protección patrimonial, integrantes de la comisión
de seguridad, supervisores en training y supervisores, facilitadores, coordinadores, staff o jefes de departamento, encargados, responsables y gerentes de seguridad, salud ocupacional, ambiental, ya que este curso describe las reglamentaciones y normatividad actualizada en materia de prevención de desastres y atención a emergencias, por lo que facilitará
el cumplimiento de la legislación laboral y cumplimiento durante las inspecciones de las autoridades laborales y de protección civil, así como la instrucción en detalle equipo, mantenimiento y prácticas de simulacros..
Objetivo: Desarrollar y establecer los procedimientos adecuados para preparar a nuestro personal en el manejo de emergencias, permitiéndonos responder de manera rápida y
efectiva ante cualquier situación de emergencia
Encaminar a mitigar los efectos y daños causados por eventos esperados e inesperados, ocasionados por el hombre o por la naturaleza
Contenido del Curso
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Introducción
Leyes, reglamentos y normas relacionadas
Ley 28551 obligación y procedimiento para la elaboración y presentación de planes de contingencia
Definición de planes de contingencia
Niveles de impacto SINAGERD
Fiscalización
Leyes y reglamentos relacionados
Planes de Respuesta a Emergencias
Contingencia / Emergencia / Crisis
Plan de Emergencia
Siniestros con gran número de víctimas: Cronología de grandes incendios urbanos, grandes incendios urbanos en Lima
Factores de riesgo en edificios y espacios de pública concurrencia
Densidad de ocupación
Características de los ocupantes
Existencia de personal foráneo
Limitaciones lumínicas
Redacción e implantación de un plan de respuesta a emergencias
Implantación un plan de emergencia
Fases de aplicación
Evaluación del riesgo, medios de protección y plan de respuesta a emergencias
Riesgo potencial
Evaluación del riesgo
Métodos de evaluación de riesgos de incendio
Método de evaluación de riesgo de accidentes
Método de evaluación de riesgo de accidentes IPERC
Gestión del riesgo de desastres
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EHSQ Group
Módulo N° 10: Norma G050
Sumilla: Para mantenerse vigentes en el mercado dentro del actual proceso de globalización, las empresas que ejecutan obras civiles requieren incrementar la productividad y proteger sus recursos, especialmente el recurso humano, para lo cual deben mejorar las condiciones de seguridad, salud y medio ambiente, cumpliendo el marco normativo nacional e
internacional en esta materia y las exigencias contractuales. Este contexto ha generado una demanda de conocimientos en prevención de riesgos laborales y protección ambiental,
acordes a los criterios modernos de gestión de seguridad, salud y medio ambiente.
Objetivo: La presente Norma especifica las consideraciones mínimas indispensables de seguridad a tener en cuenta en las actividades de construcción civil. Asimismo, en los trabajos de montaje y desmontaje, incluido cualquier proceso de demolición, refacción o remodelación.
Encaminar a mitigar los efectos y daños causados por eventos esperados e inesperados, ocasionados por el hombre o por la naturaleza
Contenido del Curso
I Generalidades
Introducción al Curso
Referencias Normativas
Campo de Aplicación
Cumplimiento de la Norma
Definiciones y terminología.
La Seguridad y la Salud Ocupacional en el Perú.
II Lugar de trabajo
Organización de las áreas de trabajo
Instalaciones provisionales
Accesos
Señalización
Iluminación y ventilación
Prevención y extinción de incendios
Emergencias en caso de accidentes.
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EHSQ Group
III. Comité técnico de seguridad y salud
Obra con menos de 25 trabajadores
Obra con más de 25 trabajadores
Comité o Supervisor de Seguridad y Salud en el Trabajo.
Plana Docente
GERMÁN PURUGUAY QUISPE
Ingeniero químico, ha trabajado como coordinador de gestión operativa del centro de prevención de riesgos del trabajo (CEPRIT- ES SALUD); docente del instituto de la calidad de
la pontificia universidad católica del Perú, instituto de ciencias y altos estudios de Trujillo en diplomados de gestión de riesgos el trabajo. Con amplia experiencia en el desarrollo
de proyectos y asesoría técnica en el campo de higiene ocupacional y seguridad, gestión de riesgos a empresas de diversos rubros de la industria en el campo, sistemas de gestión (ISO 9001:2008, ISO 14001 y OHSAS 18001:2007). Ha asesorado a empresas de diversos sectores en procesos de implementación de sistemas de seguridad de salud en el
trabajo bajo los lineamientos del DS TR 009-2005. Entre las empresas atendidas se encuentran Blade SAC, Amcor-Pet-Packinng del Perú ; Manufacturas eléctricas Comerciales;
Universidad San Juan Bautista;Comania electro –Andina; Instituto de Salud del niño; Promotora Interamericana de Servicios; Grupo Gerencial, Unique, Hospital de Emergencias
Grau; Hospital Alberto Sabogal, Policlínico de Emergencias Grau; Hospital Alberto Sabogal, Policlínico Negreiros; Clínica Montefiori; Supermercado Santa Isabel, Minera Buenaventura, Minera Condestable, Basa, entre otras. Actualmente se desempeña como Jefe de operaciones de SQHE SAC y consultor asociado a EHSQ Group
JOSÉ DARÍO RAMOS MUÑANTE
Profesional en Seguridad y Salud Ocupacional especializado en el área de Respuesta a Emergencias, miembro del Comité Técnico de Normalización contra incendios de Indecopi
, miembro del SNI en su comité COFESTCI, expositor de las 8 Jornadas Técnicas de adecuación de las normas de protección de incendios en el país, organizada por el SIN.
Estudios de especialización en Técnicas de Control de Incendios; Primeros Auxilios Avanzados y Rescate del METRODADE Fire Department de Miami USA. Participante en diversas actividades de Prevención y Protección Contra Incendios, Nacionales e Internacionales.
Estudios técnicos en el curso de Identificación, Detección, Almacenamiento y Transporte de Mercancías Peligrosas en la Universidad Peruana Cayetano Heredia en asociación con
el Lambton College del Canadá. Estudios de especialización técnica auspiciado por la Oficina de Mitigación de Desastres de US-AID (OFDA/AID) y la Asociación Perú-Texas en los
cursos de: Capacitación para Instructores (CPI); Instructor de Instructores; Administración para Desastres (APD); Taller de Preparación para Emergencias; Primera Respuesta a
Emergencias con Mercancías Peligrosas (PRIMAP); Búsqueda y Rescate en Estructuras Colapsadas (BREC); Evaluación de Daños y Análisis de Necesidades (EDAN), Evaluación
de Daños y Análisis de Necesidades, Nivel Toma de Decisiones (EDAN-TD), Taller para Instructores EDAN; Curso de Bombero Forestal (CBF), Taller para instructor CBF, Curso de
Operaciones, Prevención y Control de Incendios Forestales (COPCIF), Asistente de Primeros Auxilios Avanzado (APAA), Instructor del Bases Administrativas para la Gestión de
Riesgos (BAGER). Oficial Superior del Cuerpo General de Bomberos Voluntarios del Perú (CGBVP), Director de la Escuela Técnica del CGBVP.
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EHSQ Group
ING. DANIEL TRUCILLOS LA ROSA
Ingeniero de Higiene y Seguridad Industrial egresado de la Universidad Nacional de Ingeniería, con experiencia en Administración de Programas de Prevención y Control de Pérdidas, conocimiento de los Sistemas DNV, ISTEC,NOSA, Diplomado de Especialización en Prevención de Riesgos Laborales en Sector Construcción (PUCP). Diplomado en Gestión
de Seguridad laboral (UNMSM) Sistemas Integrados por la normas ISO 9001, 14001, OHSAS 18001 y SA 8000 (UPC) Especialización en Seguridad e Higiene en la Industria del
Petróleo y Gas, 18 años de experiencia profesional en Prevención de Riesgos Laborales trabajando Haug SA, SSK; TecproIngenieros SA,Técnicos Ejecutores S.A. Cosapi; Enersur,
Servicios Petroleros, Refinería Pampilla; Sedapal entre otras empresas. Identificación, Evaluación y Control de Riesgos Laborales en ambientes de trabajo, docencia, capacitación e
instrucción en temas de Seguridad, Higiene Industrial y Medio Ambiente; conocimiento del Marco Legal Nacional e Internacional en materia de Seguridad, Salud y Medio Ambiente
aplicado en el Sector Industrial, Petrolero, Minero y Construcción.
Actualmente se desempeña como consultor en SST y como docente en temas en prevención de riesgos laborales en diversas instituciones.
ALVARO DÍAZ HUAMÁN
Egresado de la Maestría de Dirección de Operaciones y Logística (UPC) , con Especialización en Sistemas Integrados de gestión (UPC), con especialización en Proyectos de Implementación Six Sigma (UNI). Profesional Químico (UNMSM). Con amplia experiencia en Diseño, Documentación e Implementación de Sistemas de Gestión (ISO 9001, ISO 14001,
OHSAS 18001). Es facilitador de cursos y charlas relacionados con Gestión de Calidad, ISO 9001, Gestión Ambiental, ISO 14001, Gestión de Salud Ocupacional OHSAS 18001, Ley
de Seguridad y Salud en el Trabajo, Sistemas Integrados de Gestión, IPER, materiales peligrosos.
Ha dictado cursos de Sistemas de Gestión en UNMSM, UNFV, CIP - Lima; CQP-Lima, Chiclayo y empresas de diversos sectores con más de 800 horas de experiencia. Ha liderado
el proceso de Implementación en Sistemas de Gestión ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001, Ley N° 29783 DS N° 005 en diversas empresas. Se ha desempeñado como Gerente de
Operaciones y Representante de la Gerencia General en Insumex. Actualmente se desempeña como Consultor Principal para EHSQ Grouop.
ALBERTO GAYOZO ZULOETA
Abogado, Maestría en el PAD Universidad de Piura-Lima, y en Responsabilidad Social de IPADE, México. Es Competent Personal OSHA, proveniente de Houston, Texas, USA. Es expositor en el Foro Regional de Seguridad, ENSA, en Cajamarca. Es profesor invitado de la Ley 29783, SST, en la UNI, Lima. Es asesor y capacitador de personal en diferentes empresas
del sector minería, construcción, hidrocarburos y agroindustria, en temas de seguridad industrial.
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EHSQ Group
LUIS LOZANO VIEYTES
Ingeniero Ambiental, colegiado de la Universidad del Callao, con Maestría en Gestión Ambiental de la Universidad Villarreal. Ha cursado Diplomas de Especialización en Sistemas
Integrados de Gestión y Seguridad y Salud Integral, se desempeñó como coordinador de Seguridad en J. Ramón del Perú SAC. Con experiencia en consultorías y capacitaciones
de Seguridad Salud en el Trabajo, desarrollando e implementando programas de capacitación, Diagnóstico de línea base, mapa de riesgos, IPER etc, documentación exigida por la
Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo 29783 y su Reglamento DS-005.2012, en empresas como Boticas Fasa, Grupo Koller, Lava Denim SRL y Fundentes , Copeles y Crisoles SAC.
Actualmente se desempeña Jefe de Seguridad y Salud Ocupacional en Servicios Analíticos SAC y consultor y capacitador en diversas organizaciones
SONIA ELENA ALTAMIRANO ONCOY
Ing. Químico (UNI) especialista en sistema de gestión de la Calidad y auditoría ambiental (PEGA), UNLM) y Gestión de la seguridad y Salud Ocupacional. Experiencia en implementación de sistemas Integrados de Gestión ISO 9001, ISO 14001, OHSAS 18001. Ha trabajado como prevención de riesgos laborales en las empresa Avícola San Fernando, Transporte Cruz del Sur , Petramás , Cormin Callao , Indubrás, y Fibraforte. Actualmente trabaja como consultor para empresas FRIO AÉREO, GRUPO EULEN, PROCINS INGENIEROS,
IPPSA, INDUSTRIA PELETERA, ALMA PERU. Y Auditor , facilitador en prevención de riesgos laborales para las empresas MAZAL CORP, NUEVO MUNDO, TIGRE, PANELES NAPSA,
AC PHARMA, FARMINSAC. Actualmente trabaja como consultor en EHSQ Group para implementación de ley de seguridad y Salud en el trabajo 29783 y DS 05-2012-TR .
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EHSQ Group
Certificación
Diploma de Aprobación otorgado por Facultad de Química e Ingeniería Química de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos y
por EHSQ Group, con mención DIPLOMA DE ESPECIALIZACIÓN PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN EL SECTOR CONSTRUCCIÓN, con un total de 240 horas (122 horas lectivas de clases, más 30 horas de desarrollo de talleres y trabajos, más 80 horas para
el desarrollo del Proyecto de Implementación de un Sistema Integrado de Gestión De Prevención de Riesgos Laborales.
En caso de no alcanzar la nota mínima aprobatoria se otorgara un DIPLOMA DE PARTICIPACIÓN a nombre de EHSQ Group.
Diploma de Honor otorgado por EHSQ Group al participante que ocupe el primer puesto y beca para un curso programado durante el
año, en reconocimiento a su esfuerzo y dedicación durante el desarrollo del diploma.
Inversión
Matricula
S/150.00
Mensualidad
S/400.00
Certificación
S/250.00
* : Los precios incluyen IGV
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Descuentos
Se dispone descuentos para:
1. Pago al contado
2. Inscripción coorporativa
3. Estudiantes universitarios
4. Convenios con empresas
5. CGBVP
Descuentos / Solo aplica a las mensualidades (Los descuentos no son acumulables) Para mayor información consulte a nuestros asesores comerciales
Central Telefonica: 640 9744
Requisitos del participante
Material de trabajo digital (diapositivas, talleres y material complementario)
Entrega de modelos digitales de documentos de Sistema de Gestión en PRLSC
Asesoría permanente en clases para elaboración de trabajo final
Invitación para Seminarios y Conferencias On-line que realiza EHSQ Group durante el año
Certificado a Nombre de la Facultad de Química e Ingeniería Química UNMSM y EHSQ Group
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EHSQ Group
Ficha de Preinscripción
Preinscríbase en línea habiendo descargado la ficha de inscripción de nuestra página web www.ehsqgroup.com, y
envíela al correo [email protected] indicando en asunto: diploma_prlsc_presencial; se le enviará un mensaje de
confirmación indicando que su pre-inscripción ha sido atendida
Forma de Pago
Pago Presencial
OFICINAS DE BANCO
El pago se puede realizar en agentes del BCP y ventanillas de Banco de Crédito del Perú. Brindar la siguiente información para que se realice la transacción:
1. N° de DNI para el caso de personas naturales o N° de RUC para empresas.
2. El N° de cuenta recaudadora, soles , Banco de Crédito 192-1884-961-0-08
3. Nombre de empresa : EHSQ Consulting Group S.A.C.
4. Monto a depositar.
El cliente deberá remitir mediante email el voucher de pago a [email protected]
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EHSQ Group
Pago por Internet
TRANSFERENCIAS BANCARIA ( Plataforma BCP)
1. Ingresar a su cuenta de donde desea realizar el pago.
2. Seleccionar transferencias
3. Seleccionar pago de servicios
4. Digitar nombre de empresa “EHSQ Consulting Group SAC”. Continuar
5. Digitar N° de DNI ó N° de RUC.
6. Indicar el Monto a pagar y el N° de cuenta del cual va a realizar el pago. Continuar
7. Verificar información de pago, ingresar clave token y continuar.
8. Enviar copia de voucher de pago a [email protected]
Transferencias Interbancarias
Esta modalidad puede ser utilizada por cliente que requieran hacer su pago mediante Internet desde cuentas de otros bancos diferentes al banco de Crédito del Perú.
1. Utilizar el código interbancario : 00219200188496100836
2. Enviar copia de voucher de pago a [email protected]
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EHSQ Group
Consideraciones Importantes para el Desarrollo del Diploma
Se establece los aspectos más importantes que el participante debe conocer entes de iniciar el programa de estudios a fin de desarrollarlo con éxito.
1. Evaluaciones de Módulo
La evaluación de cada curso estará desarrollada en base a dos aspectos
1. Desarrollo de talleres: El participante deberá desarrollar el (los) taller(es) que correspondan al módulo antes de culminar el periodo establecido en el programa de actividades remitirlos a través de la plataforma virtual al tutor del diploma
2. Examen Final: El participante deberá desarrollar el examen final de cada módulo en forma presencial en las oficinas de la empresa antes del culminar el periodo establecido
en el programa de actividades
El resultado de del módulo será establecido como 40 % de la nota del taller y 60 % del resultado de la evaluación final.
2. Sesiones de Clase: Presencial
El participante tendrá acceso a video conferencias grabadas del curso en la plataforma virtual en los casos en el cual el participante comunique con 72 horas de anticipación
por vía escrita la ausencia de un determinado curso de forma presencial. El acceso al curso en modalidad virtual será solo para aquellos estudiantes que no puedan asistir a un
curso completo.
3. Asesoría
El participante tendrá acceso a un total de 04 sesiones de asesoría especializada de acuerdo a la programación del diploma line con docente tutor del diploma a fin absolver las
consultas y asesorar en el desarrollo en proyecto de implementación de un SG en Prevención de Riesgos Laborales . La programación será establecida en el cronograma de actividades.
4. Chat On-line
El participante tendrá acceso mediante una clave a la plataforma virtual a fin de acceder al sistema de chat on line con tutor de diploma o coordinador académico de EHSQ .
Tiene por finalidad absolver consultas. Los accesos serán a travez de nuestra plataforma www.aulavirtualehsq.com
5. Material
El participante tendrá acceso al material en formato impreso de los materiales de estudio, también en forma complementaria de material digital a través de la plataforma eElearning,
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EHSQ Group
las cual podrá descargar a su PC. Entre los que incluye material de estudio, modelos de documentos de sistema de gestión.
6. Proyecto de Implementacion
Los participantes de modalidad presencial deberán presentar un proyecto de implementación Sistema Integrado de Gestión en formato impreso y sustentado ante un jurado, al
concluir el diploma de especialización.
7. Evaluacion General del Programa
La nota final del diploma de especialización se calcula en base al 50 % del promedio de todos los módulos y el 50 % de la nota del proyecto de implementación.
8. Certificacion
La certificación se realizará a través de la Facultad de Química e Ing. Química de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos a los participantes que obtengan un promedio
general mayor o igual a 14.
Preguntas y Respuesta pa
Puedo revisar los proyectos de implementación presentados en anteriores diplomas.
Si puede tener acceso a nuestra biblioteca de proyectos de implementación que está disponible en nuestras oficinas, en horario de oficina previa conformación de horario de visita.
Cómo funciona la modalidad presencial.
Todas las sesiones son presenciales, con un total de 04 sesiones de 04 horas por mes durante todo el desarrollo del programa de estudios.
Que otras características tiene la modalidad presencial en EHSQ Group
La metodología PRESENCIAL de EHSQ Group tiene las siguientes características:
1. Clases presenciales programadas una vez por semana
2. Evaluaciones en cada módulo
3. Acceso de chat on line para realizar las preguntas a tutor durante horario de oficina.
4. Acceso de talleres aplicativos por cada módulo el cual deberán presentar en formato impreso o digital.
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EHSQ Group
Como puedo saber cuál es el siguiente cuso en un diploma
El participante tendrá dispondrá de la programación de actividades del diploma u programa en la cual se detalla las fechas de realización por cada modulo y la evaluación correspondiente
En la modalidad PRESENCIAL es obligatorio asistir a las clases presenciales?
Si, es obligatorio. Está permitido un máximo de 25 % de inasistencias.
Qué tipo de materiales entregan en esta modalidad?.
Los materiales de estudio se entregan en formato físico los cuales se al inicio de cada curso . Por otro lado también se entrega documentos en formato digital los cuales se
descargarán de la plataforma e-learning www.aulavirtualehsq.com
Se presenta algún trabajo aplicativo final?.
Si, se presenta un proyecto de implementación en seguridad y medioambiente al tutor en formato impreso.
EHSQ brindará asesoría para realizar el proyecto de implementación?
Si, EHSQ brindará modelos de proyecto de implementación y asesoría para el desarrollo de proyecto de implementación.
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EHSQ Group
Sector Construcción
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EHSQ Group
Sustentación de Proyectos de Implementación
en Prevención de Riesgos Laborales en el Sector Construcción
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