Cómo se utiliza este libro Presentación de la unidad 1 Unidad Laoficinadefarmacia enelSistemaNacionaldeSalud Aquí encontrarás los criterios de evaluación de la unidad. En esta unidad aprenderemos a: •Definirlosrasgosfundamentales delsistemasanitarioseñalandolas particularidadesdelsistemapúblico yprivadodeasistencia. •Definirlascaracterísticasde losestablecimientosyservicios farmacéuticosenelsistema sanitario. •Reconocerlalegislaciónvigente sobreestructurasanitariay regulacióndeserviciosen establecimientosyservicios farmacéuticos. Además te avanzamos los contenidos que se van a desarrollar. Y estudiaremos: •Quéesunsistemadesalud. •QuécaracterizaalSistemaNacional deSalud. •Lalegislaciónquedesarrollanuestro sistemasanitario. •Lalegislacióncorrespondiente aordenaciónfarmacéutica. •Losdiferentestiposdeestablecimientos defarmaciayparafarmacia. •Lascaracterísticasdeloslaboratorios yalmacenesfarmacéuticos. 8448175875_Of_Far_01.indd 7 11/01/11 11:39 Desarrollo de los contenidos ACTIVIDADES Permiten trabajar los contenidos a medida que se van explicando, y aseguran un aprendizaje progresivo. CASOS PRÁCTICOS Aplican los conocimientos aprendidos a problemas y situaciones reales del entorno profesional. 5 Una exposición clara y concisa de la teoría, acompañada de recuadros que ayudan a la comprensión de los aspectos más importantes: Gestión de almacén Importante A partir de la publicación del RD 1514/2007 el método FIFO no se acepta. Este método consideraba, a nivel contable, que las primeras unidades en salir eran las últimas en entrar, es decir, las del último precio unitario. Organización y personal en los establecimientos de farmacia ENTRADAS PRECIO UNITARIO 10 10,50 10 11 01/10 06/10 20 07/10 08/10 SALIDAS 10 05/10 ¿Sabías que…? Las asociaciones de técnicos cumplen funciones muy similares a los colegios, para los técnicos en farmacia. Actualmente la Unión de Trabajadores de Farmacia (antiguamente CEAFAEF: Coordinadora Estatal de Asociaciones y Federaciones de Auxiliares-Ayudantes y Empleados de Farmacia), aglutina a muchas de las asociaciones de técnicos en farmacia provinciales. También FETRAFA es la Federación de Trabajadores de Farmacias. Estas asociaciones tienen un carácter sindical y apolítico. Algunos sindicatos disponen de secciones específicas para determinados colectivos profesionales como FSS-CCOO (Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Comisiones Obreras). Solución: FECHA 7 EXISTENCIAS VALOR 30 300 10 100 20 205 13 135 23 245 Secretaría Presidencia Tesorería Vicepresidencia Vocales 1 o varios Fig.2.11.Estructura de la junta directiva de una asociación de técnicos. La organización básica de una asociación de técnicos está formada por la Asamblea General, compuesta por todos los asociados, y la Junta Directiva (Fig. 2.11). Tabla5.2.Valorar las existencias según el método FIFO. Vocabulario A fecha 06 de octubre tienes un total de 20 unidades, pero con 2 precios unitarios diferentes: 10 unidades a 10 € y las 10 unidades que te llegan a 10,50 €. El día 7 vendes 7 unidades. El método FIFO considera que esas 7 unidades pertenecen al grupo que entró primero, es decir, que se trata de 7 unidades a 10 € la unidad. De las 13 unidades que te quedan a esa fecha, 3 tienen un precio unitario de 10 € y las 10 restantes, de 10, 50 €, por lo que el valor de las existencias es de 135 €. Serviciosqueofreceunaasociacióndetécnicos Deberesdelosafiliados • Negociación de los convenios colectivos de trabajo. • Representación de los intereses profesionales y laborales de los trabajadores de farmacia ante los organismos oficiales. • Cumplimiento de los estatutos de la asociación y de los acuerdos tomados en las Asambleas Generales. • Asesoría jurídica y laboral • Pago regular de las cuotas establecidas. • Formación • Participación en la elección de sus representantes. • Bolsa de empleo • Servicios de información de interés del sector: calendarios laborales, tablas salariales, acuerdos tomados con empleadores, etc. 6.2.MetodoPMP Importante • Acuerdos con determinadas empresas para obtener descuentos y ofertas especiales para sus afiliados: agencias de viajes, bancos, etc. PMP son las siglas de Precio Medio Ponderado. Con este método contable cada vez que se produce una variación en el precio unitario, se recalcula el precio medio ponderado del total de las unidades. Supón que tienes unas existencias de 10 unidades a un precio unitario de 10 € y recibes un pedido de 12 unidades a un precio unitario de 12 €. Para calcular el precio medio ponderado tienes que multiplicar cada número de unidades por su precio unitario, sumarlas y dividirlas entre el número total de unidades. Siguiendo el ejemplo anterior: Web 2 7.2.Lasasociacionesdetécnicos Casopráctico6 Afecha1deoctubretienesunasexistenciasde30unidadesdeunproductocuyo preciounitarioesde10€.Eldía5vendes20unidades.Eldía6recibes10unidades,conunpreciounitariode10,50€.Eldía7vendes7unidades.Eldía8recibes 10unidades,conunpreciounitariode11€.Calculaelvalordelasexistenciasde eseproductoencadaunadelasfechasindicadassiguiendoelmétodoFIFO. PMP = Tabla2.12.Servicios y deberes de los afiliados a una asociación de técnicos en farmacia. Actividades (10 ⋅ 10) + (12 ⋅ 12) = 11, 09 € (10 + 12) 23.Busca en Internet la dirección del colegio oficial de farmacéuticos de tu provincia. Elabora un listado con la información que ofrece en su web. ¿Tiene bolsa de trabajo? Así obtienes un nuevo precio unitario, por lo que ya no tienes que preocuparte de a qué precio corresponde la salida de unidades. Todas lo hacen al nuevo precio unitario que has calculado, es decir, al precio medio ponderado. 24.Busca en Internet si en tu provincia existe alguna asociación de técnicos en farmacia. Visita su web y elabora un listado con los servicios y la información que te ofrecerá en tu futuro profesional. Es totalmente legal seguir cualquiera de los dos métodos. Lo importante es seguir uno porque los impuestos deben pagarse sobre los beneficios, y estos dependen en gran medida de la valoración que se le atribuya a las existencias. 25.Proponemos ahora una actividad para toda la clase. Se trata de que con la materia que hemos trabajado y con la información que podamos encontrar en la red sobre las asociaciones de técnicos, constituyamos nuestra propia asociación de técnicos en farmacia y parafarmacia. Las tareas serán: Actividades 11.Señala las ventajas e inconvenientes de cada uno de los métodos de valoración de las existencias. b) Elaborar los estatutos que rijan nuestro funcionamiento. c) Fijar las cuotas de mantenimiento teniendo en cuenta el sueldo medio de un técnico. d) Elegir a la junta directiva y elaborar el organigrama. e) Decidir cuáles serán los servicios que ofreceréis a los técnicos que decidan asociarse. Orientaciones: recordad que todo ha de hacerse democráticamente y que se ha de escuchar a todos los miembros de la asociación. Podéis exponer el resultado final del caso práctico en el tablón de anuncios de clase. 55 120 8448175875_Of_Far_05.indd 120 a) Elegir un nombre para nuestra asociación. 24/01/11 18:21 8448175875_Of_Far_02.indd 55 24/01/11 18:26 Cierre de la unidad SÍNTESIS Esquema resumen de los contenidos estudiados en la unidad. Cierre del libro PRÁCTICAS FINALES Ejercita de forma integrada las competencias adquiridas. 6 TEST DE REPASO Ayuda a detectar cualquier laguna de conocimientos. COMPRUEBA TU APRENDIZAJE Actividades finales agrupadas por criterios de evaluación.
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