Miguel Ángel Tamayo Taype es experto en diseño, construcción y operación de proyectos de inversión, en modelos nacionales e institucionales de formación de capital humano certificado y gestión de activos intangibles de las organizaciones. Es Diplomado por el Instituto Económico del Banco Mundial en Proyectos de Inversión y de Especialista en Proyectos de Inversión por el Banco Interamericano de Desarrollo. Asimismo obtuvo los grados de Maestría en Ciencias de la Administración y en Desarrollo Económico en México, es Ingeniero Industrial y de Sistemas por la Universidad Nacional de Ingeniería de Lima, Perú. Una reseña de los cargos y funciones que Miguel Ángel ha desempeñado es el siguiente: Actualmente desarrolla actividades de consultoría internacional en gestión de activos intangibles de las organizaciones ( capital humano , sistemas de gestión de la calidad, planeación y gestión estratégica de las organizaciones ) : Sistema Nacional de Evaluación y Certificación de la Calidad Educativa del Perú, Servicio Holandés para el Desarrollo en Bolivia, Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales de Mx, Consejo Nacional de Fomento Educativo, Instituto Nacional de Pesca, Secretaria de Educación de Guanajuato, Universidad Anáhuac, entre otros. Recientemente fue coordinador estratégico del Comité de Gestión de Recursos Humanos por Competencias Laborales para el Sector Rural de México( SAGARPA) Fue creador y Director del Organismo Acreditador de Competencias Laborales del Estado de Veracruz. Hasta diciembre de 2005 y durante 10 años fue Coordinador General del Programa Nacional de Modernización de la Educación Técnica y la Capacitación, PMETyC , (programa de competencias laborales) financiado parcialmente por el Banco Mundial, y posteriormente del Programa Nacional de Formación de Recursos Humanos por Competencias, PROFORCOM, con financiamiento del BID. Estos Programas se ejecutaron a través de Secretaria de Educación Pública, Secretaría del Trabajo y Previsión Social y el CONOCER. Ha desempeñado cargos directivos en diferentes organizaciones de los sectores público y privado en las funciones de Dirección Financiera y Planeación: Banco Mexicano Somex, Nacional Financiera, Grupo Industrial NKS. Fue Coordinador Hemisférico del Programa de Formación por Competencias de la OEA, y Miembro del Comité Directivo del Programa Iberoamericano de Formación Profesional de la Organización de Estados Iberoamericanos. Ha sido Secretario Técnico del Comité de la ISO en la elaboración de la Norma ISO 9001:2000 (IWA 2) aplicado a instituciones educativas Ha colaborado en estudios y programas con organizaciones internacionales sobre proyectos de capital humano según el modelo de competencias laborales certificadas, con la OIT y la OECD. Ha impartido conferencias magistrales sobre gestión estratégica de organizaciones, gestión de activos intangibles de las organizaciones, modelos nacionales de formación por Competencias para el Congreso y Gobierno del Perú, Ministerios de Educación de Argentina, Bolivia, Paraguay, Brasil, España, Costa Rica, y en universidades de México y otros países. Ha recibido cursos de actualización e investigación en el Reino Unido, Francia, España, Canadá, sobre modelos de formación profesional basado en competencias y en temas de, Gestión de Activos Intangibles de las organizaciones. [email protected]
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