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Expte. Nº 006339-000278-16
UNIVERSIDAD DE LA REPÚBLICA
SERVICIO CENTRAL DE BIENESTAR UNIVERSITARIO
Bases para la provisión interina de un cargo docente (Escalafón G, Grado 2, 24h semanales)
para el Coro de Niños y Jóvenes Udelar del Área de Cultura de Bienestar Universitario
1.-Llamado a aspirantes
El Servicio Central de Bienestar Universitario llama a aspirantes para la provisión interina del
cargo de Director del Coro de Niños y Jóvenes Udelar, (escalafón G, Grado 2, 24 horas
semanales) perteneciente al Área de Cultura de Bienestar Universitario.
El llamado se regirá por las disposiciones generales establecidas en el Estatuto del Personal
Docente.
Duración del interinato: un año desde la toma de posesión, con posibilidad de renovaciones
sucesivas previo informe de evaluación.
2.-Tareas principales
 Dirigir el coro integrado por niños y jóvenes familiares de trabajadores y estudiantes de la Udelar, el cual está organizado en dos grupos (7a 12 y 13 a 18 años).
 Crear repertorios acordes a la constitución de los dos grupos.
 Proponer actividades orientadas a la inclusión social, el desarrollo de la creatividad y el reconocimiento de la diversidad y la multiculturalidad.
 Enfatizar el trabajo con repertorios latinoamericanos
 Utilizar entre los ejes de trabajo la actividad lúdica
 Trabajar en grupo los fundamentos para la creación
 Planificar, organizar y conducir actividades artísticas, muestras, encuentros, tareas de extensión, investigación y difusión.
 Organizar presentaciones en los centros universitarios de la Udelar en el interior del país.
 Impulsar propuestas de integración con otros grupos corales a nivel nacional e internacional.
 Participar en eventos y actividades de los diferentes servicios del SCBU.
3.- Perfil del docente
1. Formación acreditada en el área de la actividad coral
2. Experiencia de trabajo con coros de niños y jóvenes
3. Labor docente vinculada con la música en general y con la actividad coral en
particular.
4.-Presentación de la documentación y evaluación
La provisión del cargo se realizará a través de un llamado público en el que se evaluará a los
aspirantes por su carpeta de méritos.
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Área de Cultura - Bienestar Universitario - Rodó 1829. Tel. 24022432 (117) www.bienestar.edu.uy
Cada aspirante deberá presentar :


relación de méritos (tres copias),
carpeta con los documentos correspondientes y fotocopia organizados según los
siguientes ítems y en este orden (obligatorio)
1.
2.
3.
4.
Formación en el campo de la música
Experiencia de trabajo con coros de niños y jóvenes.
Actividad profesional
Otros méritos.
La Comisión Asesora evaluará los méritos de los aspirantes según la siguiente tabla:
Formación específica
30
Formación relacionada
10
Docencia específica
35
Actividad profesional
20
Otros
5
Total
100
Los aspirantes que en la evaluación de méritos obtuviera un puntaje inferior al 50% (50 puntos)
quedará automáticamente eliminado.
Se podrán realizar entrevistas a efectos de arribar a una evaluación definitiva.
El acta incluirá un orden de prelación de los aspirantes que a juicio del tribunal reúnan las
condiciones necesarias para ejercer el cargo del llamado. Esta lista tendrá vigencia por dos años.
EL LLAMADO PERMANECERÁ ABIERTO: 20 DÍAS
Apertura: 03 de octubre de 2016
Cierre: 31 de octubre de 2016
INSCRIPCIONES:
Departamento de Personal de Oficinas Centrales
Sección Concursos Docentes, Avda. 18 de Julio 1968 - 1er. Piso
lunes a viernes de 9:00 a 13:00 horas. Tel.: 2400-92-01 al 05 (Int. 214)
En caso de paro (PIT-CNT o AFFUR) se posterga el cierre del llamado para el día hábil siguiente.
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Área de Cultura - Bienestar Universitario - Rodó 1829. Tel. 24022432 (117) www.bienestar.edu.uy