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PALABRAS DEL RECTOR
DE LA UNIVERSIDAD CIENTÍFICA DEL SUR
PALABRAS DE LA DIRECTORA DEL MBA
DE LA UNIVERSIDAD CIENTÍFICA DEL SUR
La época que estamos viviendo es un periodo de cambios profundos y de
muy alta velocidad. A la rapidez de las acciones necesarias para ejecutar
diversas tareas se suma la aceleración que caracteriza a estos cambios,
cuando hablamos del acrecentamiento del conocimiento. En otros tiempos
eran necesarios siglos para el logro de determinadas innovaciones que hoy
requieren solo de unos cuantos años y, que duda cabe, en un futuro próximo
bastarán unos pocos meses para el mismo cúmulo de conocimientos.
La UNIVERSIDAD CIENTÍFICA DEL SUR – Perú y AEDE Business School
– España, han asumido el reto de crear un programa MBA para ejecutivos,
cuyo objetivo es contribuir al desarrollo de los futuros directivos del país
con un programa internacional que se fundamenta en principios sólidos,
como la reconocida plana docente nacional e internacional, desarrollada
con mentalidad directiva y el con el conocimiento y experiencia de
nuestros formadores (adquiridos en grandes empresas y corporaciones
multinacionales) así como los contenidos que se adaptan al mundo y a las
circunstancias reales de las empresas.
Estos cambios se dan en todas direcciones: para el micro y macrocosmos, en
humanidades, ciencias básicas y aplicadas, así como en el desarrollo creativo,
la innovación tecnológica y aplicación, en general, de todo lo que requiere el
hombre para su bienestar.
La aplicación del conocimiento se expresa en todas sus formas y es hoy tan
abundante y compleja que deriva en conocimiento altamente especializado, que todos requerimos para
cumplir con nuestros fines profesionales, científicos y tecnológicos.
La UNIVERSIDAD CIENTÍFICA DEL SUR, para satisfacer estas necesidades educativas y de creación de
competencias, asume plenamente su responsabilidad ante la sociedad en la que está inmersa y mediante
su Escuela de Postgrado viene creando importantes Maestrías en diversas áreas, las que contribuyen con
el desarrollo del país y con las necesidades de actualización de nuestros profesionales. Para el efecto no
escatima esfuerzos e incorpora en su plana docente a los más connotados expertos en los temas que elige,
dota a sus profesores con las modernas herramientas tecnológicas que le educación moderna requiere, así
como de laboratorios experimentales excelentemente equipados, cuando los conocimientos así lo exigen.
Es pues nuestro deseo incorporar a esta universidad a todos aquellos profesionales dispuestos a
perfeccionarse permanentemente con los nuevos aportes de la ciencia y la tecnología y ofrecerles además
el ambiente propicio para un cambio de ideas que lleve a conclusiones referidas a los más recientes
descubrimientos, que incluso no hayan sido fehacientemente demostradas, discusiones siempre apoyadas
por el razonamiento y las técnicas necesarias propias de una excelente preparación que garantizará un
futuro expectante a nuestros graduados en las diversas maestrías que ofrecemos y para las cuales serán
siempre bienvenidos.
DR. JOSE AMIEL PÉREZ
Nuestro programa tiene por objeto tender un puente entre América y
Europa y crear una red para hacer negocios que ayudarán a potenciar el
networking entre ambos continentes, tanto por docentes como por las redes
de alumnos. La malla curricular incluye un stage internacional en España,
donde se llevarán a cabo actividades empresariales, culturales, lúdicas y formativas que enriquecerán la
maestría.
Además, con nuestra metodología práctica e innovadora fortaleceremos las competencias directivas de
los estudiantes a través del sistema on line, que se entregará en una aplicación para la elaboración del plan
de negocio, y el taller de coaching con caballos como instrumento de autoconocimiento.
Brindaremos una formación de calidad basada en la experiencia y fundamentos metodológicos, los cuales
estarán a disposición de los alumnos, así como nuestro compromiso y contribución de conocimientos para
el desarrollo y formación de líderes que, siendo profesionales de éxito, puedan tomar decisiones efectivas
y a la vez contribuyan al crecimiento de las empresas donde trabajan o al de sus propios emprendimientos.
Los invito a formar parte de este nuevo reto para el fortalecimiento de sus competencias, conocimientos
y valores.
DRA. ANA CABEZAS FERNÁNDEZ
PRESENTACIÓN
Vivimos en un mundo lleno de cambios y retos, donde el conocimiento evoluciona con rapidez,
por ello, se nos exige estar preparados e inmersos en el proceso de la globalización y gestión
empresarial contando con un conjunto de competencias diversas.
PRESENTACIÓN
DIRIGIDO A
OBJETIVOS
BENEFICIOS
La Escuela de Postgrado de la Universidad Científica del Sur y AEDE Business School - España
presentan un MBA basado en el desafío diario del trabajo, con orientación a formar líderes
emprendedores, innovadores y con competencias gerenciales. El curso será dictado por docentes
de gran experiencia en los sectores educativo y empresarial, logrando que nuestros estudiantes
adquieran y fortalezcan conocimientos y habilidades para diseñar soluciones a problemas a través
de decisiones acertadas que contribuyan al desarrollo de las organizaciones donde laboran.
Los invitamos a formar parte de este reto con el objetivo de obtener un rendimiento superior. Los
conocimientos eminentemente prácticos del curso serán la base del éxito en su carrera profesional.
DIRIGIDO A
BENEFICIOS
Profesionales con visión empresarial que
quieran desarrollar una carrera directiva,
tanto en entornos nacionales como
internacionales, y con la motivación de
asumir el reto de dirigir empresas desde
la gerencia.
Reconocida plana docente local e
internacional con experiencia directiva en
empresas multinacionales de primer nivel.
•Excelencia académica.
•Doble acreditación (AEDE Business
School – Universidad Científica del Sur).
•Stage internacional (opcional).
•Consultoría de carrera profesional,
con un plan personalizado y tutorías
individualizadas.
•Participación en un novedoso taller de
aprendizaje y desarrollo de habilidades
directivas y herramientas de coaching.
•Red profesional local e internacional.
OBJETIVOS DEL PROGRAMA
Formar líderes y directivos dinámicos,
innovadores, enfocados a resultados, con
visión global y que sepan adaptarse a
las demandas de un mercado altamente
competitivo, con conocimientos de
gestión y negocios que les permita tomar
decisiones acertadas y que, con su éxito
profesional, contribuyan al crecimiento
de las organizaciones y la sociedad.
Escuela de Negocios fundada en el 2006, posicionada como líder y
referente, en la que confluyen, bajo una misma visión, empresarios y
directivos de sectores diversos con una amplia y ascendente experiencia
profesional en diferentes campos de actividad, desarrollada tanto en
entornos multinacionales, como en el ámbito de las Pymes. Los promotores
de la escuela son un grupo de altos directivos con vocación por la formación
de calidad, referentes de profesionalidad. Está ubicada en el corazón de
Madrid, en una de las cuatro emblemáticas Torres de Paseo de la Castellana
y cuenta con aulas, salas de reuniones y despachos equipados con la última
tecnología.
AEDE
BUSINESS
SCHOOL
Su principal compromiso radica en que los alumnos vean superadas sus
expectativas, no sólo por el alto nivel del profesorado con el que cuenta,
sino también por la elevada motivación y cualificación de los mismos.
La misión de AEDE Business School es proporcionar una formación
de post-grado práctica y selectiva con el fin de fomentar la cultura del
aprendizaje como medio de autorrealización, enriquecimiento y progreso
personal dentro del mundo empresarial acercando la enseñanza práctica de
más alto nivel a todos los profesionales y jóvenes licenciados, a través de
métodos adecuados y contrastados en el mundo empresarial, impartidos
por un claustro de profesores de reconocido prestigio tanto docente como
profesional.
Los valores se enmarcan dentro de un ámbito de actuación en el que
desarrollan criterios de honestidad e integridad además de fortalecer un
vínculo entre la compañía, su entorno y los diferentes grupos de interés.
Como Escuela de Negocios y formadores de enseñanza directiva, se resaltan
valores profesionales como el liderazgo: Dirección basada en la motivación,
el dinamismo, el trabajo en equipo y la responsabilidad que oriente a la
organización a cumplir con su visión estratégica, la excelencia: Trabajamos
para ser una compañía de referencia en educación privada de postgrado,
cuidando de las personas que confían en nosotros, innovando y preocupados
por el entorno, y la creación de valor: Compromiso con nuestros clientes.
Aceptando el seguimiento de criterios de calidad del profesorado por parte
del alumno, máximo referente para evaluar los servicios que contrata para
una mejora continua.
DOBLE
TITULACIÓN Y
CERTIFICACIÓN
Luego de la realización de la maestría y de
haber aprobado todos los cursos del plan
de estudios, la Escuela de Postgrado de
la Universidad Científica del Sur y AEDE
Bussines School ofrecen al profesional la
doble titulación simultánea, obteniendo así el
grado de MAGÍSTER EN ADMINISTRACIÓN
DE NEGOCIOS INTERNACIONALES.
Además, se le entregará al alumno un
certificado por la participación en el TALLLER
DE APRENDIZAJE ASISTIDO POR EQUINOS
y otro para quienes opten por la opción del
STAGE INTERNACIONAL.
La evaluación del aprendizaje correspondiente a cada
curso se regirá de acuerdo a las siguientes pautas:
El plan de estudios está diseñado con visión estratégica de los negocios,
además de pilares fundamentales desarrollados en talleres, casos, dinámicas,
oportunidad de viaje al extranjero, entre otros, el cual involucra a las diversas
áreas del programa para que nuestros alumnos apliquen los conocimientos
adquiridos dentro de la estructura basada en la ética, responsabilidad social
empresarial y el compromiso para con el país.
•Resoluciones de casos / Clases interactivas.
•Control de lecturas.
•Prueba de conocimientos
•Ejercicios Grupales.
•Trabajo aplicativo del curso, realizado y registrado
en Aula Virtual: tareas individuales y grupales y la
participación en foros de discusión, previstos en la
programación del curso.
•Visitas en Empresas (España).
METODOLOGÍA
Los resultados de la evaluación serán registrados en el
aula virtual y estarán a disposición de los alumnos.
OUTDOOR EXPERIENCE
Aprendizaje Asistido por Caballos
Competencias guía comunicación, trabajo en equipo,
liderazgo, asumo de retos.
Presentación, organización en grupos, presentación de
los facilitadores, indicaciones de seguridad y dinámica
de presentación a los caballos.
PROCESO
FINANZAS
HABILIDADES
DIRECTIVAS
RECURSOS
HUMANOS
ESTRATEGIA
MARKETING
DINÁMICAS A DESARROLLARSE
Dinámica Corrales
Dinámica La manada
TECNOLOGÍA
OPERACIONES
COMPETENCIAS
Desarrollar habilidades de coordinación y trabajo en
equipo.
Desarrollar competencias para el liderazgo.
Comunicación y confianza.
Trabajo en equipo, comunicación no verbal y liderazgo.
COACHING
CICLO I
DIRECCIÓN
ESTRATÉGICA
Administración
Estratégica
Liderazgo en las
Organizaciones /
Coaching - Mentoring
DIRECCIÓN
DE RR.HH.
MALLA
CURRICULAR
EXECUTIVE MBA
CICLO II
FINANZAS Y
ECONOMÍA
Fundamentos de las
Finanzas Empresariales
DIRECCIÓN DE
MARKETING
Fundamentos de
Marketing Empresarial
Estrategia y Plan de
Marketing
DIRECCIÓN DE
OPERACIONES
ENTORNO
TECNOLÓGICO
HABILIDADES
DIRECTIVAS
Gestión de las
Tecnologías
Herramientas para la
Toma de Decisiones
CICLO III
STAGE INTERNACIONAL AEDE Business School - ESPAÑA
ÁREAS
CICLO IV
CICLO V
Estrategia y
Comportamiento
Organizacional
CICLO VI
Dirección Estratégica y
Modelos de Negocios
Gestión y Dirección
de Personas
Macro y Micro
Economía Global
Evaluación de
Proyectos de Inversión
Gestión de
Operaciones
Ética y Responsabilidad
Social Empresarial
Dirección y Estrategia
Financiera
Investigación y Gestión
Global de Mercados
Dirección Estratégica
de Marketing
Supply Chain
Management
Dirección de
Operaciones y Logística
Estilos de Dirección
y Motivación
INNOVACIÓN Y
EMPRENDIMIENTO
Seminario de Tesis I
Proyecto de Innovación
Seminario de Tesis II
Taller de Emprendimiento
Proyecto Final de Tesis
Análisis de Inversión
PDDI
PROGRAMA DE
DESARROLLO
DIRECTIVO
INDIVIDUAL
PDDI
Gestión del Tiempo
PDDI - Negocios y
Manejo de Conflictos
PDDI - Presentaciones
Efectivas
COACHING
ASISTIDO POR
CABALLOS
Coaching y Trabajo en
Equipo - Taller de Aprendizaje
Asistido por Equinos - TAAE
Liderazgo - Taller de
Aprendizaje Asistido
por Equinos - TAAE
ESTRATEGIA Y COMPORTAMIENTO
ORGANIZACIONAL
DESARROLLO
CURRICULAR
Este curso busca mejorar las habilidades del alumno en
base a la actividad empresarial, empleando procesos de
gestión, estrategias, tácticas, planeamientos, herramientas y
competencias que sirven para la toma de decisiones gerenciales
en la organización.
Se abordarán temas de posicionamiento, segmentación,
branding, estrategias, tácticas de precios, comunicación integral,
manejo de canales entre otras, los cuales llevaran al alumno
a tener una mejor dirección conceptualizando y aplicando
el marketing estratégico como operativo para la mejora de la
dirección.
EVALUACIÓN DE PROYECTOS DE INVERSIÓN
DIRECCIÓN DE OPERACIONES Y LOGÍSTICA
Brinda conocimientos para que el alumno pueda tomar
decisiones claves de dirección financiera, siendo así capaz de
analizar conceptos y generar proyectos para la organización.
Abordará temas operativos que los profesionales de hoy en
día necesitan, así como también, profundizaran conocimientos
de gestión de procesos de la organización, usando de manera
adecuada las herramientas que permitirán el logro de los
objetivos.
ESTILOS DE DIRECCIÓN Y MOTIVACIÓN
El saber dirigir un grupo de personas en una empresa u
organización es indispensable hoy en día, por ello este curso
ofrece reforzar competencias gerenciales y mejorar el clima
laboral. Saber los estilos de dirección e identificar los beneficios
de ser líder o solo jefe.
SEMINARIO DE TESIS II – TALLER DE
EMPRENDIMIENTO
Presentación de proyecto y viabilidad del mismo.
ESTRATEGIA Y PLAN ESTRATÉGICO DE MARKETING
ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA
Busca desarrollar estrategias para el logro y efectividad de
los objetivos organizacionales. Define técnicas y formas de
implementar y evaluar decisiones para alcanzar el objetivo en
común.
FUNDAMENTOS DE LAS FINANZAS
EMPRESARIALES
Proporciona herramientas y conceptos que se requieren para
la toma de decisiones financieras, para el crecimiento de la
empresa. Temas como creación de valor, rentabilidad-riesgo,
estimaciones, presupuestos, flujos, alternativas de inversiones,
planeamientos financieros, entre otros, serán considerados para
la evaluación relevante que se debe de hacer en la empresa.
FUNDAMENTOS DE MARKETING EMPRESARIAL
Proporciona conceptos y acciones necesarias del marketing
para obtener la eficacia en la comercialización de bienes o
servicios. Identifica procesos necesarios para alcanzar los
objetivos organizacionales.
HERRAMIENTAS PARA LA TOMA DE DECISIONES
GERENCIALES
Orienta al participante a construir sistemas de apoyo para
la toma de decisiones logrando así la eficacia en cuanto a
resultados en común.
LIDERAZGO EN LAS ORGANIZACIONES /
COACHING – MENTORING
Permite al alumno identificar y analizar el factor humano que
se requiere en una empresa. Análisis del desarrollo personal y
profesional de la persona para generar competencias y detectar
talentos. Liderazgo, coaching y mentoring.
Brinda las estrategias y planeamientos necesarios del marketing
para obtener logros en grandes volúmenes de ventas en los
márgenes de beneficio, respondiendo a las necesidades de los
mercados, logrando el valor para ambas partes.
GESTIÓN DE LAS TECNOLOGÍAS
Uso y manejo de herramientas y soportes informáticos.
Administración de sistemas. Manejo óptimo de bases de datos.
Sistemas de comunicación y de seguridad en la empresa.
GESTIÓN Y DIRECCIÓN DE PERSONAS
Busca resultados para las organizaciones (relaciones, vínculos
e interacciones). Desarrollo de conceptos, modelos y estilos de
dirección. Formación de conceptos, habilidades y destrezas.
Potenciación de actitud, motivación y comportamiento.
Desarrollo de habilidades y metodologías comerciales.
Innovación en modelos de gestión.
DIRECCIÓN Y ESTRATEGIA FINANCIERA
Orientación y presentación del plan de proyecto. Análisis de
beneficios.
Proporciona herramientas indispensables para la toma de
decisiones gerenciales. El alumno entenderá la información
contable financiera para evaluar estados financieros y
rentabilidad, asegurando así el desarrollo económico que se
necesita en la organización.
MACRO Y MICRO ECONOMÍA GLOBAL
INVESTIGACIÓN Y GESTIÓN GLOBAL DE MERCADOS
Estudio del comportamiento de las variables económicas
agregadas (inflación - desempleo) y comportamiento de
unidades económicas individuales (teoría de precios y
derivaciones). Análisis de las herramientas, funcionamiento
integral, situación y modelos económicos para la empresa.
Este curso está relacionado al marketing de bienes y servicios.
Temas como investigación y gestión despertarán en el alumno el
sentido de competencia, orientándolos estratégicamente para
la toma de decisiones.
SEMINARIO DE TESIS I – PROYECTO DE
INNOVACIÓN
GESTIÓN DE PROYECTOS
Puntos de definición, acciones para generar valor, entendimiento
de la estructura organizacional, optimización de recursos,
planificación, organización, dirección y control de bienes o
servicios para generar calidad u productividad en la empresa
disminuyendo costes y mejorando la satisfacción en los clientes.
ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL
EMPRESARIAL
El objetivo de este curso es contemplar los logros sociales y
ambientales para la sostenibilidad del entorno, promoviendo así,
un nuevo desarrollo de gestión. Además de reforzar los temas de
moral, criterios de conducta humana y otras disciplinas para el buen
desempeño en la empresa.
DIRECCIÓN ESTRATÉGICA DE MARKETING
SUPPLY CHAIN MANAGEMENT
El alumno despertará habilidades necesarias para gestionar de
manera eficiente las cadenas de abastecimiento. Se destacaran
planeamientos estratégicos, diseños innovadores de propuestas
para solucionar posibles problemas que se presentan dentro de
una organización generando así la cadena de valor.
DIRECCIÓNESTRATÉGICAYMODELODENEGOCIOS
Este curso resaltara las habilidades de dirección y metodologías
de trabajo en equipo para generar diseños de productos y
servicios competitivos. Se definirá modelos de negocios para la
creación de valor en la organización.
PROYECTO FINAL DE TESIS - ANÁLISIS DE
INVERSIÓN
Se presentará el proyecto final empresarial, se evaluara y
defenderá la viabilidad del mismo frente a un tribunal.
PROGRAMA DE DESARROLLO INDIVIDUAL – PDDI
•Gestión de Tiempo
Servirá para que el alumno refuerce el uso de herramientas
estratégicas en tiempos reales, logrando así la eficiencia y
eficacia de su labor con el compromiso compartido de su
equipo en la organización.
•Negocios y Manejo de Conflictos
Se avaluará oportunidades, beneficios y esquemas de
negocios. Negocios como procesos de comunicación
donde las partes obtengan un “ganar-ganar”, aprendiendo
a manejar posibles conflictos que se puedan presentar y
solucionando problemas enfrentándolos con actitud.
•Presentaciones Efectivas
Ayudará al alumno a reflejar sus habilidades de comunicación,
esto logrará trasmitir de manera correcta el mensaje. Este
curso asegurara al profesional el dar una presentación
impecable cuando defienda su proyecto final ante el jurado.
TALLER DE APRENDIZAJE ASISTIDO
POR EQUINOS - TAAE
•Coaching –
Trabajo en Equipo
Lo denominamos un outdoors
expericence.
Se
realizarán
diversas dinámicas en picaderos
de arena. La idea de este taller es mejorar la comunicación,
instrucción, dirección entre otras habilidades que involucran
a un coach, contemplando a los alumnos y caballos.
•Liderazgo
Es la segunda parte del outdoors experience. Se realizarán
dinámicas en picaderos de arena. La idea de este taller es
evaluar las formas de comunicación que emplean, trabajo en
equipo, liderazgo y asunción de retos contemplando a los
alumnos y caballos. Se darán retroalimentaciones.
DRA. ANA CABEZAS FERNÁNDEZ (DIRECTORA)
Doctorado en Economía en el Instituto de Capacitación y Desarrollo (Icade). Máster en Investigación Científica. Máster en Gestión de Fundaciones
y ONG de ESADE Bussines School (Escuela Superior de Administración y Dirección de Empresas). Máster en Auditoría y Contabilidad Superior
en CEU. Senior Executive Program (SEP) en ESADE Bussines School. Máster en Dirección Financiera y Control de Gestión en el Instituto de
Empresa (IE). Máster en Administración y Dirección de Empresas en Icade. Máster en Gestión de Empresas Constructoras e Inmobiliarias,
Universidad Europea.
Licenciada en Ciencias Económicas y Estudios Empresariales de la Universidad de Valladolid. Actualmente es directora financiera y consejera
en Planet Media Studio SL y Asgeco (Asociación General de Consumidores). Directora general en Frapema SA. Directora académica AEDE
Business School. Profesora de las Escuelas de Negocio EDI, Cesem, San Pablo, CEU, AEDE Business School y Cámara de Comercio.
PLANA DOCENTE
DIRECTORA
PLANA
DOCENTE
PEDRO PALENCIA ALACID
Magíster en Business Administration, Instituto de Empresa (IE),
Madrid. Licenciado en Derecho y Empresa (Especialidad e-1),
Universidad Pontificia de Comillas (Icade), Madrid. Política y Estrategia
de Empresa, Instituto de Empresa (IE). Estilos de Dirección y
Liderazgo (Consultores Españoles). Dirección Comercial y Marketing,
IE. Marketing de Consumo (IIR). Marketing Estratégico (Insead).
Dirección de Comunicación (Inforpress). Programa de Desarrollo de
Directivos: Gerente de Negocio Electro (IDEA). Docente en Icade,
Universidad Carlos 111, ESAN, EOI y Sergio Arboleda y Consultor.
Actualmente es socio director de la empresa de marketing y ventas
Ventury.
FRANCISCO JAVIER SÁNZ PÉREZ
Máster en Business Administration (MBA), Universidad Nacional de
Educación (UNED) y Universidad de Navarra. Diploma de estudios
avanzados DEA. Universidad Europea de Madrid. Licenciado en
Ciencias Matemáticas con especialidad en Matemática Fundamental,
Universidad Complutense de Madrid. Certificado de Actitud
Pedagógica CAP, Universidad Complutense de Madrid. Project
Management Profesional (PMP) y Risk Management Professional
(PMI-RMP). Consultor en mejora del rendimiento y la calidad.
Project construction management. Docente en el ministerio de
Fomento, Instituto Nacional de Administración Pública, Universidad
Politécnica, International Institute for Learning (IIL), Consejo Superior
de Investigación Científica (CSIC) y varias escuelas de negocio en
España y América. Ha publicado numerosos artículos en revistas
especializadas en negocios y gestión de proyectos. Trabajó en Arthur
Andersen y fue experto técnico de Aenor, miembro fundador de
PMI Madrid y secretario general y tesorero de Project Management
Institute España.
MANUEL DAVID LAVILLA MUÑOZ
Licenciado en Periodismo y Ciencias Políticas, y Doctor en Ciencias de
la Información por la Universidad Complutense de Madrid. Profesor
titular de Comunicación Digital y Nuevas Tendencias en la Universidad
Europea de Madrid (UEM). Director del Máster Universitario de
Periodismo Digital y Redes Sociales. Responsable de los programas
para las titulaciones de Publicidad y Comunicación Audiovisual en la
Universidad Europea de Madrid. Autor de numerosas monografías y
artículos en prensa especializada como “El web site como puerta de
acceso al e-conocimiento entre la universidad privada, los alumnos
y personal docente de la empresa”. Ha formado parte del cuerpo
técnico de Atlético de Madrid y actualmente codirige un proyecto
sobre el uso emocional de Twitter para la Universidad Europea de
Madrid (UEM) con Influencia y Redbility.
EDUARDO GÓMEZ GARCÍA PAREDES
Human Resource Management and Organizational Behaviour,
Universidad de Oregón. Licenciado en Ciencias Económicas y
Empresariales por la Institución Empresarial Europea. Programa
de Dirección de Entidades Deportivas y Programa de Desarrollo
Directivo (PDD) en IESE Business School y Universidad de Navarra.
Socio Advisory de KPMG en Perú. Director de Consultoría y
Sector Financiero en KPMG España. Anteriormente fue director de
Consultoría en Ernst & Young y Gerente en Arthur Andersen. Cruz al
mérito militar con distintivo blanco. Ministerio de Defensa de España.
JOSE MARÍA GASALLA
Ingeniero Aeronáutico. Doctor en Economía y Ciencias Empresariales.
Diplomado de Estudios Avanzados de Economía Social. Presidente
del grupo de Desarrollo Organizacional y Talentum, Director del
Programa de Gestión del Talento de Evade. Evaluador del proceso
de acreditación de coachs profesionales sénior y coachs ejecutivos
Aecop (Coaching ejecutivo-organizativo y Mentoring). Consejero de
empresas de reconocido prestigio. Consultor de procesos de cambio
en Telefónica, BBVA, Johnson & Jhonson, Coca Cola, Ford, IBM y
Zara. Conferencista en Europa, África, Latinoamérica y Países Árabes.
Autor de trabajos como: “Marketing para la formación de directivos”,
“La nueva dirección de personas”, “Confianza, la clave para el éxito
personal y empresarial”.
JANE MAJLUF
Licenciada en Derecho por la Universidad Nacional Mayor San Marcos.
Directora de Recursos Humanos del Despacho Presidencial, Asesora
en el Despacho Presidencial en Perú y Especialista Parlamentaria en
el Parlamento Andino. Asesora Legal en la Sociedad Nacional de
Industrias.
JOSE PAZ RODRIGUEZ
Doctorado en Salud Pública, Universidad Peruana Cayetano
Heredia. Magister Science en Economía, Universidad Nacional
Agraria de La Molina. Licenciado en Economía, Facultad de Ciencias
Económicas, Universidad de San Martín de Porres. Posgrado en
Finanzas Internacionales, Universidad Nacional Mayor de San
Marcos. Posgrado en Gerencia de Servicios de Salud, Universidad
Peruana Cayetano Heredia. Escuela de Altos Estudios de Ciencias
Fiscalizadoras de la Contraloría General de la República. Miembro
del Consejo Directivo del Colegio de Economistas de Lima, con el
cargo de director de Relaciones Interinstitucionales. Docente de la
Maestría en Administración con mención en Gestión Pública, Escuela
Superior de la Policía Nacional. Especialidad de Administración de
Negocios, Instituto Peruano de Administración de Empresas. Director
de Planeamiento, Presupuesto y Cooperación Internacional, Instituto
Nacional de Enfermedades Neoplásicas (INEN). Anteriormente es
gerente técnico de la Oficina de Gestión de Riesgos de Aseguramiento
de Essalud. Director ejecutivo de la Gerencia General Regional del
Gobierno Regional Piura.
LEOPOLDO GAMARRA VÍLCHEZ
Actual director del Centro de Investigación Parlamentaria del
Congreso de la República. Anteriormente asesor de la Comisión de
Trabajo del Congreso de la República. Asesor legal y apoderado
del Hospital Nacional Hipólito Unanue. Profesor titular de Derecho
del Trabajo y de la Seguridad Social en la Facultad de Derecho y
Ciencia Política de la Universidad Nacional Mayor de San Marcos.
Publicaciones: Temas de Derecho Social, Quo vadis jus, Conflictos
colectivos y sistemas de solución, Dos modelos de reforma laboral:
Perú y España. Coautor del libro Aportes para la reforma del proceso
laboral peruano. Artículos en revistas especializadas en temas
relacionados con el Derecho. Colaborador en el diario La República.
RICARDO GALLO
Magíster en Finanzas por la Universidad del Pacífico MBA por la
Pontificia Universidad Católica de Chile. Licenciado en Administración
y Finanzas por la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas.
Experiencia laboral en evaluación de proyectos y valuación de
empresas. Ha sido Gerente Financiero de empresas de los sectores
de pesca, acuicultura y construcción. Actualmente se desempeña en
el área de riesgos e inversiones. Docente de la Escuela de Postgrado
en la Universidad Científica del Sur, Universidad Ricardo Palma,
Universidad Corporativa Interbank, Pontificia Universidad Católica de
Chile y en la Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas.
MARCO MATELLINI
Doctorando en Gestión de la Educación Superior, Universidad de
Liverpool. Coaching international hall. Máster Europeo en Dirección
Estratégica del Factor Humano y Licenciado de Desarrollo de
Gestión del Talento, Universidad Peruana de Ciencias Aplicadas
y Escuela de Negocios EOI - España. Licenciado en Educación y
Ciencias Sociales, Universidad San Ignacio de Loyola. Especialización
en Marketing, ESAN. Administración de Negocios Internacionales
por ADEX. Docente en la Universidad de Ciencias Aplicadas.
Experiencia profesional como consultor en grupo Scotiabank,
Derco Perú y Caja Militar Policial. Titular del equipo peruano de tiro
al vuelo y representante olímpico peruano en Bejing, en los Juegos
Panamericanos de Río y el Campeonato Sudamericano de Brasil y
Chile.
FERNANDO ROMERO
Maestría en Administración de Negocios en la Universidad de Salta
(Argentina) a través de un convenio con la Escuela de Gerencia
Continental (Lima). Doctorando en Administración y Dirección de
Empresas en la Universidad de Catalunya (España). Ha sido Director
del Centro de Educación Ejecutiva, Coordinador Académico y Tutor
del Programa de Especialización en Banca de Negocios del Banco
de Crédito a través de la Universidad del Pacífico. Consultor y asesor
empresarial con énfasis en servicio y atención al cliente, estudios de
mercado y planes de marketing.
RUBÉN ROBLES ESPINOZA
Ingeniero de Sistemas, Universidad Nacional de Ingeniería. MBA,
Universidad Nacional de Ingeniería. Global Master of Business
Administration, Thunderbird School of Global Management y
EGADE Business School - Tecnológico de Monterrey. Magíster en
Administración de Negocios, ESAN. Experiencia docente en gestión
de TI y procesos en la Universidad Científica del Sur, Universidad
Peruana de Ciencias Aplicadas y Universidad de San Martin de
Porres. Actualmente gerente de TI & Procesos en la Compañía
Peruana de Radiodifusión. Consultoría de negocios, planeamiento
estratégico, planeamiento estratégico de Tecnología de Información
(TI), gestión comercial y de servicios en TI. Experiencia en compañías
multinacionales y en proyectos internacionales.
GUSTAVO ASCENZO
Licenciado en Ciencias Económicas, Universidad de Lima. Global
Master of Business Administration, Thunderbird School of Global
Management y EGADE Business School, Tecnológico de Monterrey.
Programa de Dirección Comercial, Universidad de Piura. Programa de
Especialización para Ejecutivos, ESAN. Profesor en la Universidad de
Lima y facilitador en GMBA Thunderbird / Tecnológico de Monterrey.
Director de Negocios para América Latina en Innovia Security.
OSCAR RODRÍGUEZ
Profesor de Máster en Periodismo Digital y Redes Sociales en
la Universidad Europea de Madrid. Director técnico de Experto
Universitario Community Manager en la Universidad Camilo José
Cela de España. Profesor del Seminario de Capacitación Profesional
en Entornos Sociales. Profesor de AEDE Business School. Experiencia
profesional como Fundador y CEO de Gurús Press. Socio y Director
de la revista Net Magazine. Director de publicaciones Tower
Communications. Libros en el mercado: Community Manager,
conviértete en experto en Social Media. Facebook y Twitter sobre
Aplicaciones profesionales y de empresa.
ALVARO VOLLMERS
Ingeniero Industrial, Universidad de Lima. Full MBA, London Business
School. Programa de Alta Dirección en Valorización de Empresas
y Marcas, Universidad de Piura. Programa de Especialización para
Ejecutivos Fusiones, Adquisiciones y Valorización de Empresas,
ESAN. Programa de Especialización para Ejecutivos Planeamiento
Financiero, ESAN. Adquisiciones y Contrataciones con Financiamiento
del Banco Mundial. Gerente general de Vollmers & Asociados S.A.
Docente en la Universidad de Lima.
1ERA SEMANA
Lunes
Mañana: Llegada // Tarde: Recepción de bienvenida y conferencia audiovisual de don Jaime Pellicer
(profesor de Arte y de Filosofía) sobre España, sus comunidades, y en especial sobre la ciudad de
Madrid. Seguidamente, se dará un paseo en autobús por los lugares más emblemáticos de Madrid.
Martes: Traslado a AEDE Business School, ubicada en Torre Espacio, una de los más emblemáticos
edificios de Madrid. // Mañana: Presentación de docentes y conferencias de los profesores. //
Comida: instalaciones de la Torre. // Tarde: Museo del Real Madrid. // Cena: restaurante “La Esquina
del Bernabeu”.
Miércoles:Jornada de formación en la Escuela. Se les mostrará las particularidades que tiene
España a la hora de hacer negocios así como posibilidades de formar puentes empresariales entre
España y Perú. // Mañana: Jornada en la escuela. // Comida: Instalaciones de la Torre Espacio. //
Tarde/noche: Visita al Museo Nacional Centro de Arte Reina Sofía, un gran espacio cultural con una
colección permanente que contiene grandes obras del siglo XX: Picasso, Dalí, Miró y Chillida, asi
como obras de vanguardia, pop-art y minimalismo.
Jueves: Visita a empresa emblemática. Las compañías a visitar se seleccionarán en función del
perfil de los alumnos y de sus intereses empresariales. // Mañana: Jornada en la empresa. //
Comida: En las instalaciones de la empresa o aledañas. // Tarde/noche: Paseo del Arte, visita a los
museos Romántico y Lázaro Galdeano, paseo transversal de Madrid: Recoletos, estación de trenes
de Atocha y Castellana (Plaza Cibeles, Puerta de Alcalá y Neptuno). // Cena de tapas por el Madrid
más emblemático.
La comunidad de Madrid forma parte del territorio histórico
de Castilla y es el centro de la red de medios de transporte de
España. En la ciudad de Madrid, capital de España, se encuentra
marcado el punto central con el kilómetro cero. Esta comunidad
tiene una gran riqueza paisajística gracias a su sierra, que se une
a los encantos de la propia ciudad.
STAGE
EN ESPAÑA
MADRID
OPCIONAL
Según la última recopilación de datos poblacionales, en la
comunidad de Madrid habitan 6´563,033 personas, de las cuales
1´103,470 son extranjeros; es decir, el 16,81% de la población.
Madrid es una ciudad que acoge con los brazos abiertos a los
ciudadanos de fuera.
Para la estadía de nuestros alumnos se ha programado una
agenda intensa, donde además de asistir a clases, conferencias
y eventos empresariales, se visitarán empresas de diferentes
sectores, siendo todo ello una vía de networking con directivos
de empresas españolas, que ayudará a crear lazos que permitan
hacer negocios entre ambos continentes.
Cuidando la parte lúdica y de ocio se han planificado actividades
socioculturales, con el objeto de hacer de estas dos semanas de
estancia, una experiencia personal y empresarial enriquecedora
y divertida.
Viernes: Jornada de formación en la Escuela, esta jornada será impartida por conferencistas
de prestigio sobre asuntos de interés empresariales para los alumnos. // El cariz que se dará a
las jornadas formativas será de gran participación e intercambio de experiencia y trataremos
de fomentar la innovación y el emprendimiento. // Mañana: Jornada en la Escuela. // Comida:
Instalaciones de la Torre Espacio. // Tarde/noche: Visita al Museo del Prado, Iglesia de San Jerónimo
y Jardín Botánico.
AGENDA
Sábado: El filósofo Jaime Pellicer dará una conferencia sobre aspectos históricos, culturales,
sociales, anecdóticos, de la zona. // Mañana: Se visitará sitios emblemáticos de la Sierra Madrileña
(El Escorial, El Valle de los Caídos y Navacerrada). // Comida: En Navacerrada, pueblo ubicado a 8
kilómetros de la estación de esquí de los madrileños.
Domingo: Conferencia del señor Pellicer sobre aspectos históricos, culturales, sociales y anecdóticos
de la ciudad de Segovia y del pueblo de la Granja de San Ildefonso. // Mañana: Paseo por la ciudad
de Segovia, visitas a la Catedral, Convento de los Carmelitas, la Granja de San Ildefonso. // Comida:
Restaurante típico de Segovia. // Tarde/noche: Visita al Palacio y Jardines.
2DA SEMANA
Lunes: Jornada de formación en la Escuela, la que será impartida por conferencistas de prestigio
sobre asuntos de interés empresariales para los alumnos, lo que fomentará la participación e
intercambio de experiencia y la innovación y el emprendimiento. // Mañana: Jornada en la Escuela.
// Comida: Instalaciones de la Torre. // Tarde/noche: Paseo por el Madrid de los Austrias.
Martes: Visita a una empresa emblemática. Las compañías a visitar se seleccionarán en función
del perfil de los alumnos y de sus intereses empresariales. // Mañana: Jornada en la empresa. //
Comida: En las instalaciones de la empresa o aledañas. // Tarde/noche: Recorrido por el Madrid
de los Austrias y el Museo Thyssen-Bornemisza instalado en el Palacio de Villahermosa que data
del siglo XVII.
Miércoles: Jornada de formación en la Escuela, la que será impartida por conferencistas de prestigio
sobre asuntos de interés empresariales para los alumnos, lo que fomentará la participación
e intercambio de experiencia y la innovación y el emprendimiento. // Mañana: Jornada en la
empresa. // Comida: En las instalaciones de la empresa o aledañas. // Tarde/noche: Visita al Parque
del Retiro, pulmón de la ciudad y uno de los más atractivos de Madrid.
Jueves: Jornada de formación en la Escuela, la que será impartida por un conferencista ilustre. Se
realizará el acto de clausura de las jornadas formativas con la entrega de los diplomas. // Mañana:
Jornada en la escuela. // Comida: En las instalaciones de la Torre Espacio. // Tarde/noche: Cena de
gala y entrega de diplomas.
Viernes: Estancia en el parque de ocio y centro comercial Madrid Xanadú los alumnos se iniciarán
en esquí en el parque de nieve artificial y después podrán realizar las últimas compras en España.
Mañana/tarde: Día completo en el Xanadú
Sábado: Regreso.
Av Arequipa 4861, Miraflores
Telf. 610-6400 / Anexos 193, 194, 189, 132, 118 y 460
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