DIRECCION REGIONAL DE EDUCNCIÓIV DE AYACUCHO UNIDAD DE GESTION¡ rOÚóÁiVN IOCNLHT HUAMANGA fig,sofución (Directoraf yacucho, orien taciones co mpre me: n ñIi, ::: :Y No 00581 -zors-uóÉLirbÁ m [Xf, iñrt::-ite ffi Z t gtf" FEB 004 1? 2016 ,,T, I til?,:;iffi i, ; I;il,#, #JHi,J oin¡ncp-rrp v iárás documenros adjunros en varir¡s CON§IDERANDO: una instancia oe ejecl!!1 nescentrar*t? .lx,rdJifl,"tr,$iffi: ::ffj,J;.h:.flJ:,[iffi:r$.J ámbito de su comoetencia, cuya tinatioá-es.hacer 'ffirviton i;;"normas y orientaciones para ra planificación' desanollo, )l de ras'"activiiuou, ,or.ativas a desarrorarse durante eraño escorar 2016 'oniüüo en tas tnsi¡tüánes .rrff eoucativas de Educación Básica. objerivo estabrecer,o,k:T::r,,3¡.,#J,!Jl ii!HÍ:jjÍ;i%irffii:lJEfiffii:H,x:ffi, ou".d t ;;órnrrtiriouous de ras personas yHJra ,.igá tod* las activioaálr"álu.rt¡rrs realizadas dentro det desarroiladas por p*rionur nrt;;d; jr;üi.*,'prnriru, privadas, o nacionares o lrJ,i':il,;JÍ:íonar, atribuciones y obligaciones. del rstáoo t, iár, sociedad en su funciÓn educadora; ll;r,lnffi .,;f,mlffi ::. ¡i'j'S,BLU.,T,,1::§*IS:yj.*[lrlyH'+::t.XXlilffif; ror.riiuár"y"ü;d;?§:¿ilt#i::'#; para et Desarroilo der Año Escorar z'oto en rnstituciones :Jsfl_r,':#,lji:1-,j:r,l3,,ll_,_T^y-I._Fi:aóio:üñeoü,'il acciones a desarrollar en las lnstituciones .u.r conhíbuirá a orienrar ras rir.rtirrr uior*]'o'J;:ffi;:3'ilX-ilt'i#li:J'; modalidades del sistema Educativo a nivel nacional; usirb*á,-rr instancias de gestiÓn educativa oescentrat¡zaou purá ñ::T|jffi iJ:J;.l 3: Ed u ca t i va Lo ca r d e lñ::t;i'"'"' " r,á-o n1qxi: ll l:t':d 'Jil Area de Administración, Direótoide nsesbiia i" ,üitoreo y acompañamiento de ras gr*tiráiiu me¡ora od ro, n¡rrl., áu io* rogrou r"io' iá'ñL'0.' á r, no i*uiioio,r',JJ,,[ a us v ii ñ J;fftül"J,' ff§,iJ:' luii,r"J, ff ',:#; ll;: JLff : vbii-á.ir;iu: Á,.u o* o.rtitnjnJiü##] i:l '"' Educacíón N028044, y:,y iili1lriJ:,-jiTJHi?,,frT0,1Ín,1,:I,,ñ?lilgrf; Reglamento D's t'lo. 0o¿-zol¡-en; Decreto supremo ÑJ-ots-eooz-rn, Reglamento cle organización y Funcíones de las Direcciones Regíonales'de Educación y de las unidades de Gestión Educativa Local; y ta Directiva N. 03_ su tplur.-,Tr'flff ZOIO-úCei_HCnÁCp_brn. o* y Orientaciones se precisa amptiar en la "Normas y orüntu.¡ones para el Desarrollo del Año complementarias para elDesarrollo delAño o explicar las orientaciones establecidas Nsrmas rscotaiioto rn i, rirru.ión Básica -jitE::?EI y uso de sus Escolar 2016 en la Educación Básica de la jurisdicción de la UGEL Huamanga en facultades conferidas mediante la Resolución Ejecutiva Regional Sectorial N0 0144 . * 2016-DREA. SE RESUELVE: ARTiCULO PRIMERO. APROBAR la Directiva de Normas y en la Educacién Básica Orientaciones complementarias para el Desanollo del Año Escolar 2016 - UGEL Huamanga. 'i' i i ' i Resolución Directoral a los órganos ARTícuLo SEGUNDo. TRANSGRIBIR, la presente competentes de esta entidad, así como a los interesados conforme a Ley. REGíSTRES E, C OMIJ NíQUESE Y ARCHíYESE. tv714 rud OSC¡R GAUNDO IIUERTA DÁcror de Progran6 Sectorial lll Unidad de GestiÓn Educativa Localde Huamanga li""i".*¡r¡d ' Hnrol*r LOGIUDUGEL.HGA ICCTUDAGP RRHPIDAGI DRA/DADM ACH/DAJ Proy. N'0558 Tiraie Arch.2016 .,.Gestlón con vocaclón de se¡vhlo... lPot una EducaclÓn de Calidad con Celldazl 0041 ? GOBIERNO REGIONAL DE AYACUCHO ffi DIRECCIÓN REGIONAL DE EDUCACIÓN DE AYACUCHO "Año de la I, Ff Cansolílaciún del lfar de flraa" NAI,IDAD. Establecer n0rmas y orientaciones complementarias para la planificación, desarrollo, monitoreo y supervisión de las actividades educativas a desarrollarse durante el Año Escolar Instituciones Educativas de Educación Básica de la jurisdicción de la UCEI, Huamanga, II. 201 6 en Ias 0BfETrvO: Precisar,.ampliar o explicarlas orientaciones establecidas en la Norma Técnica ',Normas y 0rientaciones Pige! clesarrollo del Año Escolar 2016 en.la Educación Básica", apráUraá iolnumliiü¿, Minísterial No 0572-2015-MINEDU ), su modificatoria con Ia R.M, N" 051-20i6 - lvf ÍrunnU III.ALCANCES: a. b. Instituciones Educativas y Programas de Educación Básica. Llnidad de Gestión Educativa Local cle l-luamanga. IV. BASES LEGALES: 4,1, Constitución Política del perú. 4'2'Ley N" 28044', Ley General de Educación y su Reglamento aprobar.lo por Decreto Su¡rrerno N" 011-2012-ED. 4'3.LeydelosNo26s4g,LeydelosCentrosEclucativosPrivados ysuMoclificatoriaLeyN"ZT665,y su Reglamento aprobado por Decreto Supremo Ne 009-2006_ED. 4'4.Ley 27558, Ley de Fomento de la Educación cle las niñas y adolescentes rurales, 4'5'Ley N" 27BlB, Ley para la Educación Bilingüe Intercultural. 4'6'Ley No 28628, Ley que regula la participación de las asocíaciones de padres de lamilia en las instituciones educativas públicas y su Reglamento aprobado ¡:or Decreto Supremo No 004-2 0 06-ED. 4'7'Ley N" 29600, que lomenta la reinserción escolar p0r embarazo y su Reglament0, aprobado por Decreto Supremo N" 002-2013-ED, 4'B'Ley Ne 29719, Ley que pronlueve la convivencia sin violencia en las instituciones educativas y su Reglamento aprobado por Decreto supremo N,010-z0lz-ED. 4'9' l,ey N" 29735, Ley que regula el uso, preservación, desarroll0, recuperación, fomento y dilusión de las lenguas oríginarias del perú, 4'10' Ley No 29944, Ley de Reforma Magisterial, su Reglamento aprobaclo por Decreto Supremo N' 004,2013-ED y sus modificatorias, 4.11, Ley N" 29973, Ley General de la Perso¡1a c0n Discapacidacly su Reglamento aprobado por Decreto Supremo N" 002-2014-MIMp. ,.' 4.1'2. Ley N" 29988, que establece medidas extraordinarias para el personal docente y adminístrativo ile Instituciones Educativas públicas y privadas implicaclo en delitos de terrorismo, apología del terrorismo, delitos de yiolación de la libertad sexual y tráfico ilícito de drogas y modifica los artículos 36 y 3B del Código Penal. 4.1.3. Ley N" 30061, Ley que declara de prioritario interés nacionaI la atención integral de la salucl de los estudiantes de educación básica regular y especial de las institLtciones educativas públicas del ámbito del Programa Nacional de Alimentación Escolar Qali Warma y los incorpora c0m0 asegurados del Seguro lntegral de Salud (SIS). 4.14. Decreto Legislativo N" BB2, Ley de Promoción de la lnversión en la Educación' 4.15. Decreto Supremo N" 015-2012-ED, que aprueba el Reglamento de la Ley No 29694 que protege a los consumidores de prácticas abusivas en la selección o adquisición de textos esco lares. 4.16. Resolución Ministerial No 0369-2012-ED, que aprueba prioridades de la Política Educativa Nacion al 20L2 ' 201.6. 4.17. Resolución Ministerial N"0518-2012-ED, que aprueba el Plan Estratégico Sectorial Multianual de Educación (PESEM) 2012'2016' 4.18. Resolución Ministerial No 0519-2012-ED, que aprueba la Directiva No 019-2012MINEDU/VMGI-08T, Lineamientos para la prevención y protección de las y los estudiantes contra Ia violencia ejercida por personal de las lnstituciones Educativas. 4.19. Resolución Ministerial No 250-2013-ED, que aprueba la directiva No 017-2013MINEDU/SPE-UEE-EE clenominada «0rientaciones para la provisión, procesamiento, producción, qnálisis y difusión de la información estadística del Sector Educación». 4.20. Resolución Ministerial No 427-2013-ED, aprueba la Directiva No 020- 2013' MINED/VMCP-DIGEBA, «0rientaciones pára desarrollar la atención semipresencial en los Centros cle Educación Básica Alternativa». 4.21. Resolución Ministerial N" 274-2014-MINEDU, que crea el «Moclelo tle servicio educativo para la atención de esttrdiantes de alto desempeño». 4.22. Resolución Ministerial N" 451-2014-MINEDU, que crea el modelo de servicid educativo «Jornada Escolar Completa para las instituciones educativas públicas del nivel de educación Secundaria» 4.23. Resolución de Secretaría General N" 364-2014-MINEDU, que aprueba Lineamientos para la implementación de la estrategia nacional contra la violencia escolar, denominada «Paz Escolar», en las instancias de gestión educativa descentralizada. 4.24. Resolución de Secretaría General N" 602-2014-MINEDU, que aprueba la Norma Técnica para la cogestión clel servicio alimentario del Programa Nacional de Alimentación Escolar QaliWarma. 4.25. Resolución de Secretaría General No 613-2014-MINEDU, que aprueba «Norntas y 0rientaciones para la organización y funcionamiento de la forma de atención a distancia en el ciclo avanzado de los Centros de Educación Básica Alternativa públicos y privados». 4,26. Resolución Ministerial No 036-2015-MINEDU, que aprueba los Padrones de las instituciones educativas públicas y su modificatoria. 4.27. Resolución Ministerial No 199-2015-MINEDU, que modifica parcialmente el Diseño Curricular Nacional de la Educación Básica Regular. 4.28. Resolución Vice Ministerial No 036-2015-MIN EDU, que aprueba la Norma Técnica denonlinada «Normas para la planificación, creación, implementación, funcionanriento, evaluación, renovacíón y cierre de los Programas No Escolarizaclos de Educación InicialPR0N 0El » 4'29' Resolución Dírectoral N" 261-2013-ED, que ofícíaliza la propuesta peclagógica EItJ titulada: «Hacia una Educación Intercultural Bilingüe de caliclad». 4'30' R'D. N" 0343-2010-ED Normas para el Desarrollo de T'08 en la DRE, UGEL y las II[:8, 4'31' Resolución Ministerial No 572-ZAfi-MINEDU, que aprueba la Norma Técnica denominada "Normas y 0rientaciones para el Desarrollo del Año Escolar 2016 en Instituciones Educativas y Programas de la Educación Básíca" y su modilicatoria con la R. M. N" 051.2Oi6.MINEDU. 4'32' Resolución Ministerial No 596-2015-MINEDU, que aprueba Ia Nornra'Iécnica denonrinada "N0rmas y 0rientaciones del Año Escolar 2016: Responsabilidades de las DRE/GRIi y las UGEt," 4,'33. Resolución Viceministerial ' No 081-2015-MINEDU, que aprueha la Norma Técnica denominada "N0rmas para la elaboración y aprobación de cuadro rle clistribución de horas pedagógicas en Ias Instituciones Educativas públicas del nivel de educacíón secundaria de la educación básica regular y del ciclo avanzado cle la Educación Básica Alternativa para el período lectivo 2016" 4.34. Resolución de secretaria General N" 938-201s-MINEDU, que aprueba los "Lineamientos para Ia Gestión Educativa Descentralizada,,. 4,35. Directiva No 03-2016-ME-GRA/G0B-GRDS-DREA-DGp/DIR. "N ormas y orientaciones complementarias para el Desarrollo del Año Escolar 2016 en la llducación Básica-Región Ayacuch o, 4,36. Directiva No 05-2016-GRA/GOB-GRDS/DREA/DGp-DR.,,precisiones del año Escolar 2016 4'37. Acta de actterdo del Cunrplimiento V. rJe Desempeños 20i6 entre la pa DREA ra el Buen lnicio y la UGELS. DISPOSICIONES GENERALES 5'1' La UGEL Huanlanga e instihrciones educativas planifican, organizan, desarrollan y evalúan la gestión educativa en función a cuatro prioridades oejes previstgs p0r elMinisteriode Educación: il' Meiora de la calidad de los aprendizaies. La gestión erlucativa/escolar se centra en la mejora o increntento significativo del porcentaje de aprendizajes satisfactorios. por ello, la UGEL Huamanga irlplementa opoftuna y adecuadamente las intervenciones o prggranras nacionales y/o propone y desarrolla acciones o proglamas eclucativos para mejorar los aprenrlizajes, para Io cual; prevéalianzas oconvenios con gobiernos locales públicas o privadas. tr' ' oinstituciones Revalorización de la carrera docente. En elentendido que una escuela es tan buena como sus maestros y directores, la UGEL Huamanga implementará políticas orientadas a hacer de la Carrera Pública Magisterial una opción profesional atractiva y meritocrática, que dote a los profesores rle oporlunidade.s de desarrollo profesional, así como de mejores condicíones laborales y bienestar, Considerand0 que el principal factor de la mejora cle los aprendizajes es el docente, la I{uamanga pronioverá Ia particípación de los profesores en los clíferentes cgncursgs UGEL regionales, organizados por el Ministerio de Educación. Además, promoverá oportunidades de capacitación para los docentes y el reconocimiento por las buenas prácticas e innovación educativa. Cierre de la brecha de infraestructura educativa. Cada instancia educativa evalúa la situación cle la infraestructura eclucativa y realiza acciones que permitan el nlantetlimiento, modificación o sustitución. Las instituciones educativas gestionan e informan oportunamente y gestiona la sobre el mantenimiento de locales escolares. La UGEL Huamanga identifica prioritaria de la infraestructura que representa peligro para la integridad de los nacionales e internacionales C, o programas de formación atención estudiantes ydocentes. d. Modernización y fortalecimiento de Ia gestión educativa. La gestión educativa y y desarrolla escolar se rige por el enfoque de gestión por resultados. La UGEL Huamanga organiza y acompañar a acciones para cumplir con los Compromisos de Desempeño; así como, monitorear las instituciones educativas para la adecuada implementación de los seis [06) compromisos de gestión escolar. Las instituciones educativas prevén acciones para involucrar la participación activa y sociales e implementar los compromisos de gestión escolar para asegurar el progreso de los aprendizaiés, la permanencia y conclusión de los estudios de los | ,o*pron.,.tida de actores educativos est udiantes. Estos compromisos son : aprendizaies. S.2, Los Compromisos de Gestión Escolar, generan condiciones para asegurar los Se traducen en indicadores de fácil verificación sobre los cuales la lE, tiene capacidad de para reflexionar e intervenir, proporcionando a la comunidad educativa información relevante se 2016 la toma de decisiories orientadas a mejorar el proceso de aprendizaie. Para el año consideran los siguientes: L. progreso anua'l de aprendizajes de los estudiantes de la lnstitución Educativa. 2. Retención anual e interanual de estudiantes en la Institución Educativa. 3. Cumplimiento de la calendarización planificada por la institución educativa. 4. Acompañamiento y'monitoreo a la práctica pedagógica en la institución educativa. 5. Gestión de la convivetlcia en la institución educativa 6. lnstrumento de gestión educativa: Formulación del PEI e implementaciórf del PAT Los compromisos e indicadores de gestión escolar es de cumplimiento obligatorio por todas las instituciones educativas públicas y privadas, en lo que corresponda. Cada institución educativa tleberá proponerse metas para cada uno de los indicadores establecidos que permita tomar decisioles, interveniry meiorarlos aprendizaies. 5.3. l,a planificación estratégica y operatiia en ta UágL Huamanga e instituciones educativas, además, se alinean para implernentar las polÍticas priorizadas en el Plan de Mediano Plazo en Educación, aprobado con 0rdenanza Regional N'032-2012-GRA/CR (28-dic-2012) L. Atención integral a la primera infancia. de poblaciones bilingües y rurales de EBR. 3, Atención a los jóvenes y adultos para garantizar iu derecho a la educación. 4, Diseño Cusicular Regional de la EBR, con enfoque intercultural bilingüe y ambiental. 5. Sistema Regional de Formación de docentes en servicio. 6. Fortalecinliento de la Gestión Educativa Regional Descentralizada. 2. Atención a estudiantes La DRE Ayacucho y Ia UGEL Huamanga articulan, en lo posible, Ias actiyidades prev¡stas en los programas del Plan de Mediano plazo en Educación con las actividades de los programas presupuestales a su cargo, 1, 2 3. 4, 5,4. Programa Programa Programa Programa de atención a la primera infancia. de mejoranliento de la calidad educativa de EBR con enfoque EIB y ambiental para toclos. de mejoramiento de la calidad de la EBA-CETPR0S, de fortalecimiento de la gestión eclucativa regional descentralizada clesde las instituciones educativas. La UGEL Huamanga es. responsable de ímplementar, monítorear evaluar y el cumplímierrto de las acciones para la mejora de los aprendizajes y los compronlisos cle gestión escolar en las institttciones educativas; por ello, planifican, organizan, ejecutan y evalúan los resultados de la asistencia técnica y acompañamiento a las instituciones educativas en los tres nromentos: Buen Inicio det Año Escolar 2016, (enero a marzo 2016) La escuela que queremos ( abril a noviembre 2016) / / / Balance del Año Escolar y Responsabilidad por tos resultados (novienrbre a diciembre 2016). La UGEL Huamanga implementa, ejecuta y evalúa el cumplimiento de los protocolos Buen lnicio del Año 'Escolar 20L6; así como, promueve e implementa y nretas del una gestión educativa pgr resultados ycon enfoque territorial fortaleciendo Ia articulación intergubernamental e intersectorial, . DISPOSICIONES ESPECiTICRS: 1,1'Compromiso 1. Progreso anual de aprendizaies de los estudiantes de Ia Institución Educativa. Regular. a, 1,1,1.,Educución Básica Nivel tle Educoción Iniciul. a'1' .r Las metas de aprendizaje que se incluirá en el PAT en el nivel Inicial se establecerán de acuerdo al análisis de las actas de evaluación de los años 2013, 2014 y Z0tS, a'2' En las lnstituciones Educativas Públicas y Privaclas se prohíbe Ia asignación de tareas para la casa, espacio que se dehe respetar para que el niño y niña interactúe con la fanrilia y se respete su derecho a vivir una infancia plena, bajo el lema "para que sea grande déjalo ser niño" y evitar los efectos del estrés proclucto cle las sobre exigencias y sobre demandas que se realizan a los niños. Visitar Ias páginas Web iir \,i,,lv, pl i.1 I r. rl, r r. "q llq" a'3' En Educación Inicial se prohíbe organizar cualquier tipo de activirlades que ¿añan Ia susceptibilidad de los niños y niñas en las llEE Públicas y privadas o someter a concurs0s organizados ¡ior Instituciones Gubernamentales y No Gubernamentales, que desconocen los derechos y la etapa evolutiva cle los niños y niñas. b. Nivel de Educación primaria. b'1' Las metas de logro de aprendizaje ' en Educación Primaria de segundo y cuart0 grarlo, se debe formular teníendo en cuenta los resultados de Ia ECE y ECEt,O; mientras en los demás grados tendrán en cuenta los resultados cle las actas de evaluación final de los años 2013, Z0l4 y Z0l,S. b'2' La UGEL Huamanga prioritariamente, norma, promueve y garantiza Ia especializaci¡n por ciclos de los maestros de Educación Primaria. Por ello, para la atención estudiantes . del 1ro. 2do y 3er. grados, son designados los docentes con capacitación especializada práctica docente o en lectoescritura, experiencia en el ciclo, hayan evidenciado buena Los docentes con son docentes de Educación lnicial nombrados en Educación Primaria. fítul0 de profesor[al o licenciado[aJ en Educación Secundaria pero nombrádos en y 6to grados, Educación Primaria deberán asumir las secciones del 5to p re fe ren te m en te. b.3. Para las IIEE focalizadas con Estrategia Soporte Pedagógico: / Asegurar para el Buen inicio del año escolar la DISTRIBUCIÓN Y USO DE LOS MATERIALES EDUCATIVOS DOTADOS POR EL MINEDU. 0NG y otras Establecer'acuerdos con los representantes de Qali Warma, Salud' de los instituciones para que suS intervenciones no afecten las horas de clases ,/ ,/ ,/ estudiantes. preventivo, Garantizar la ejecución 0p0rtuna del presupuesto de mantenimiento dando especial atención al aula o ambiente para REFUERZO ESCoLAR. La UGEL Huamanga prioritariamente, norma, promueve y garantiza la ello, para la especialización por ciclos de los maestros de Educación Primaria. Por docentes con atención estudiantes clel 1ro.2do y 3er. grados, son designados los hayan capacitación especializada en lectoesffitura, experiencia en el ciclo, lnicial nombrados eviclenciado buena práctica docente o son docentes de Educación en en Educación primaria. Los clocentes c0n título de prolesor[a) o licenciado[a) asumir las Educación Secundaria pero nombrados en Educación Prirnaria deber'án seccioneqdel 5to y 6to grados, preferentemente' de Educación Secundaria' formular teniendo en c.1. Las metas de logro de aprendizaje en Educación Secundaria se debe y 2015 para el cuenta los resultados de las evaluaciones finales de los años 20L3, 2014 c. Nivel 1ro.3ro,4to y 5to grado por áreas curriculares; mient¡as par:a 2do grado en base al resultado cle la Evaluación censal cle Estudiantes 2015. Menores, c.2. Los Directores de las lnstituciones Educativas de Educación Secundaria de y Economía o asignarán una Hora de Libre Disponibilidad al área de Historia, Ceografía temáticos Eclucación para el Tr.abaio, para 3o, 4o y 5o grado para desarrollar campos sobre Cultura ExPortadora. Públicas y Privadas c.3..Es responsabilidad de los Directores de las lnstituciones Educativas de Educación Secundaria de Menores, que los docentes de las áreas de Historia, Geografía y Economia o cle Educación para el Trabajo, inserten campos temáticos en el rubro de PCl, inrticadores de desempeño de estudiantes en el Proyecto Curricular lnstitucional del 3o, 4o y 5o grado, teniendo en cuenta el Diseño Curricular Nacional - 2008 y el Diseño Curricular Nacional modificado parcialmente - 2015. En los documentos de Planificación Curricular (Programación Anual, Unidades Didácticas y Sesión de Aprendizaje), se debe considerar los campos temáticos; asimismo en el horario de clases la hora de Cultura Ex po rtado ra. y los Especialistas en c.4. Es responsabilidad de los Directores de las lnstituciones Educativas Eclucación de las UGEL, que los campos temáticos de Cultura Exportadora Emprendimiento se desarrollen desde el inicio de las labores educativas. v d. Educacién Intercultural Bilingüe. d'1' La UGEL, a través del especialista EIB, acompañantes pedagógicos, orientan, aconrpañan y c0ns0lidan el diagnóstico sociocultural, socioeducativo, sociolingiiístico y psicolingüístico en las instituciones educativas EIB cle Ia jurisdicción de la UGEL Huamanga para garantizar ra pertinencia curricurar y pedagógica. d'2' Las instituciones educativas focalizadas con acompañamiento soporte pedagógico intercultural (ASPI) elaboran y desarrollan Ia propuesta pedagógica EIB, enfatizando el tratamiento de la cultura locales] y las lenguas para [saberes clesarrollar Ia expresión 'oraly escrita de ra Iengua originaria; quechua chanca, e. Educacién física, recreación y deporte. e'1' EI Proflesor del Área Curricular de Educación Físíca- PACEF rle las lnstituciones Eclucativas con fornada Escolar Completa'fEC y el Prolesor de Educación Física del plan de Fortalecimiento de Ia Educación Física y Deporte Escolar, deben coordinar y articular las pr0gramaciones curriculares IPCA, UD, SAJ, actividades [sensibilizaciones a los pp,FF y recreativas), evaluaciones, así como Ia participación en los talleres regionales, locales, i.lc. tv,l[ CURó cHtHátco 0lnlfl0i noi0rñ& círculos de inter aprendizaje y capacitaciones virtuales en el marco del plan de Fortalecim iento, En las lnstituciones Educativas con Jornada Escolar Com¡lleta, el profesor cle Erlucación Física-PEF del PIan de Fortalecimiento, desarrollará 30 horas perlagógicas, según Ia distribución del cuadro de lioras, priorizando la atención en el nivel prinrario y completando las horas pedagógicas en el nivel secundario, e'3' tn las II'EE con fEC, Redes y Núcleo de Concentración Menores INCMJ, con metas cle atención ntínimas, los PEF delten completar su jornada laboral [30 horas), en otras II.EE, prevía coordinación con el cR, ACREF y el Director clel plantel, ,,5 e'4' En las Instituciones Educativas iocalizadas corr el Plan de Fortalecimiento: Reties y los Núcleos de Concentración Menores, los Profesores de Aula, deben dictar obligator.iarnente las 02 horas pedagógicas de educación física, en coordinación con el pEF quien clictará las 06 horas diarias de acuerdo ar cuadro de distribución de horas. f. e'5' Los Profesores del Área Curricular de Educación Física (PACEF), pro[esores de Educación Física [PEF) y profesores de Aula (PA) de las Instituciones Educativas cle las Recles y Núcleos de Concentración Menores del Plan de Fortalecir¡iento del ámbito de la Dírección Regional de Educación, deben coordinar y articular los programas curriculares IpCA, UD, SAJ, activídades [sensibilizaciones a los pp.FF y recreatirias) y evaluar,r.-r, asimismo participarán en los talleres regionales, locales, reuniones de inter aprendizaje y en capacitacíones virtuales en el marco del plan de Fortalecimiento. Educación Básica Alternativa f'1' Los Directores y/o subdirectores de Educación Básica Alternativa tie gestíón pública, tienen la obligación de informar a la UcEL Huarnanga, Ia [orma de atención semipresencial antes de iniciar sus labores académicas. f,2, l,os Directores y/o subdírectores de Educación Básíca Alternativa de gestión privada, para Ia forma de atención Presencial, semipresencial y a Distancia, tienen la obligación de antes de iniciar y c0ntar c0n la Autorización de funcionamiento con acto resolutivo, ofertar a los interesados, ba.io responsabilidad funcional. Alternativa de gestión pública, que f.3. Los Directores y/o subdirectores de Educación Básica garantizar con el planificaron realizar dos periodos promocionales por añ0, deben y ofertar a los interesados' personal docente nombrado de su lnstitución, antes de iniciar del monitoreo de la forma de f,4. El especialista de las UGEL Huamanga, es responsable el cumplimiento estricto de atención: Presencial, semipresencial y a Distancia; asimismo la distribución ilel iuaclro de horas y las metas de atención' Centros de Educación Técnico Productiva pública y privada, tienen la obligación de g.1, Los centros de Educación Técnico Productiva certificables conforme al informar a la UGEL, antes de ofertar e iniciar nuevos módulos catálogo nacional, autorizados c0n acto resolutivo' estricto de la distribución g.3, El especialista de las uGEL, es resp0nsable del cumplimiento Productiva, del cuaclro de horas en las lnstituciones Educativas Técnico y Técnico g.4. La UGEL Huam¡nga regishará en el Libro los Titulos de Auxiliar resPectiva m en te. o b' en la lE: L.2. Compromiso 2. Retención anual e interanual de estudiantes de la estadística a. Se formulará a nivel de la Institución Educativa en base al resultado de de matrícula' desel'ción y repitencia anual, no se consiclera los traslaclos Sobre la Matrícula de Estudiantes: b. nivel Inicial' para los niños y niñas del ciclo l(0 a 2 añosJ, se realiza de manera flexible en cualquier Las niñas y niños que época del añ0, ubicándolos en los grup0s de edad que cOrresponda. al ciclo II' cumplen 03 años al 31 de marz0, s0n prom0vidos de manera automática para los niños y niñas del ciclo Il (3 a 5 años), la matrícula se realiza antes 0 durante del al 31 de primer mes cle iniciada las clases y de acuerdo a la edad cronológica cumplida promovidos de manera marzo. Las niñas y niños que cumplen 6 años al 31 de marzo son b.1. Matrícula eH'el r r aut0mática al primer grado de Educación Primaria' ¡ A través del SIAGIE se llevará el control estricto clel cumplimiento de la edad reglamentaria. del Programa No El clirector de la IE, Escolarizada y/o profesora coordinadora a cargo de Ias niñas y niños Escolarizad0 son resp0nsables de.registrar en el SIAGIE la matrícula r r en la nbmina que corresponde según su edad cronológica' públicas o privadas, en el Nivel lnicial En los procesos de ingreso y/o matrícula a las ll.EE. y primer grado del Nivel Primaria, no se puede evaluar a los niños y niñas ni condicionar' su ingreso o matrícula baio ninguna fo'rma específica' b.2. Matrícula en el nivel Primaria. o [,a matrícula para el primer grado se realizará considerando a los niños y niñas que hayan podrán ser cumplido 6 años de eclad al 31 cle marzo de 2016. Excepcionalmente de Educación matriculados aquelloi niños y niñas que hayan culminado el Il ciclo SIAGIE se del lnicial y que cumplan 6 años hasta el 30 de iunio de ?0L6. A través Los directores llevará el control estricto del cumplimiento de la edad reglamentaria. de la IIEE públicas y privadas son los responsables en su estricto curnplimiento baio responsabilidad funcional. En las Instituciones Educativas privadas el incumplimiento de esta norma se aplicará conforme al reglamento de Infracciones y Sanciones para Institucioles Educativas Particulares, aprobado por Decretcr Supremo N" 004-98-ED, en str artículo 6o, a título enunciativo, considera como infracciones graves, entre otras: "Aceptar alumnos que no reúnen los requisitos exigirlos para el Nivel en que se matriculan,,. En dl caso de estudiantes que ingresan por prinrera yez a la EBR al primer grado cle primaria y que no proceden de ningún sistenla escolarizaclo, al momento de Ia matrícula se deberáucontar con los mismos requisitos señalados en Ias orientaciones generales sobre Ia matrícula escolar (RM, N" STZ-2015-MINEDU; compromiso 2, b.3. Matrícula en el nivel Seeundaria. La matrícula de segundo a quinto grado procede cuando el estudiante se encuentra sin área desaprobada o cüando tiene un solo área o un taller pendiente de aprobación. r 1'3' Compromiso 3' Cumplimiento de la calendarización planificada por Ia IE; Sobre la Calendarización del año escolar, Con la linalidad de garantizar el cumplinliento de las horas ef,ectivas mínimas e¡r cada nivel, se dispone que las labores educativas en el año escolar 201 6 se organizan de la siguiente manera: Período ler trimestre 2do trimestre Vacaciones para es tudian tes 3er trimestre Inicio 14 de marzo de 2016 Térniino 10 de junio 2016 13 de junio de 2016 16 de setiembre Z0t6 Del 25 de 19 de setiembre de 2016 ora¡ oe dias de trabaio pedagógico b' Los profesores Días [fectivos 63 57 iulio al 05 de agosto de 2016 23 de diciembre de 2016 67 LBl nombrados y contratados deben asistir obligatoriamente clesde el 01 de marz0 con la f,inalidad de realizar las siguientes acciones: Del 01 al 04 de marzo, reajuste del PAT en función a los 6 Compromisos de Gestión Escolar; y del T al 11 de marzo, planificación curricular (PA, UD, SA y la carpeta pedagógical de acuerclo a Ias Rutas de Aprendizaje versión 2015, el DCN 2008 y 2015. Inicio de labores académicas el 14 de marzo indefectiblemente. c' Las vacaciones del medio año es solameilte para los estudiantes, tal como inclica el artículo 147, numerul 147.1 del Reglantento de la ley de Reforma Magisterial. Los docentes realizarán el reajuste de la planificación y elaboración de materiales educativos a "partir de Ia reflexión sobre el logro de aprendizaje de los estudíantes, d' Durante el periodo de planíticación [clel 01 al 11 de marzo), la DREA y las UGEL, ¡¡g auto iz4rán ningún tipo de talleres yf o capacitaciones con los Dírectores y docentes, con la finalidad de garantizar el desarrollo de las actividades previstas para ese perioclo, e. f. de asistencia y permanencta El clirector está obligado a establecer mecanismos de control inasistencias y tardanzas para el del personal de las ltfe ptUticas, informando a la UGEt las que n0 cumpla con la asistencia' descuento correspondiente. El personal de la lE y horario de traba¡0, está puntualidacl y permanetrcia que exigen el calendario escolar el del registro mensual de sujeto a las sanciones de ley. Asimismo supervisará el cumplimiento parte de los docentes' asistencia de los estudiantes en el SIAGIE por que implique la ausencia del personal Toda convocatoria a cualquier evento pedagógico Desempeño 2016 deberá ser involucraclo en el cumplimiento cle los compromisos de Regional de Educacién de expresamente autorizado por la uGEL Huamanga o Dirección Ayacucho. libre a los profesores' no pueden Sobre las actividades cocurriculares. Las lnstituciones Educativas escolar con pr0gramar ni realizar actividades y celebraciones cívicas o del calendario extraescolar o los suriensión de clases. Estas actividades deben de programar en honario a través de la 0ficina de días sábados. De infringirse la disposición la ucEL Huamanga el día En Educación Secundaria, está prohibido asignar Personal implementará las acciones correspondientes' se precisa que n0 se expondrá De acuerdo a la Resolución Ministerial N" 572'201,5'MINEDU que no estén a los niños y niñas a celebraciones patronales, ni a fiestas de promoción gastos en la economíá familiar' En acordes.on ru, necesidades e intereses y que generen de fiestas de promoción y este senticlo, se dispone la prohibición de organización realización de estudiantes de en la que se expenda y consuma bebidas alcohólicas en presencia recomienda la difusión y/o Eclucación lnicia{,'primaria y Secunclaria, Por el contrario, se ejecucién cle las siguientes actividades referenciales' en la que participe i.1 En Educación lnicial, se sugiere, organicen almuerzos de despedida dirigida a los niños y niñas la comunidacl educativa, fiestas infantiles u otra actividad lúdica que culminan el llCiclo. la que i.z. rn Educación Primaria, se sugiere, organicen almuerzos de despedida en a los niños y participe la comunidacl educativa y fiestas infantiles de despedida dirigido niñas que culminan el V Ciclo en hsrario adecuado' o ceremonia i.3. En Educación Secundaria, se sugiere, organicen almuerzos de despedida juveniles de eclucativa y fiestas cle clausura o graduación en la que participe la comunidad y en Básica Regular despeclicla clirigido a los adolescentes que culminan la Educación alcohólicas horario adecuado, quedando terminantemente prohibido el consumo de bebidas normas en las instituciones educativas y 0tros establecimientos tle conformidad a las v i ge ntes. de la Estas actividades ProPuestas no pueden ser organizadas y eiecutadas antes culminación oficial de las clases en cada institución educativa, baio responsabilidad j. k. [uncional de los directores. "Mas Cultura para un Me.ior País" se Las actividades de f uegos Florales Escolares Nacionales: fechas establecidas organizarán en coordinación con la UGEL y los órganos intermedios en por el Ministerio de Educación. y ejecución de las Los clirectores delas ltEE son responsables de promover la organización de la UGEL Huamanga. actividacles culturales en coordinación con el responsable ASEC 1'4' Compromiso 4. Acompañamiento y Monitoreo a la práctica pedagógica: a' Los Directores de Ias Instituciones Educativas, deben dedicarse el70o/ode su tiempo a parte la pedagógíca y la diferencia a acciones administrativas. b. EI equipo directivo y jerárquico realizarán acciones de nronitoreo y acompañanriento, brindando Ia asesoría pedagógica al docente para mejorar su práctica pedagégica, Esta acción desarrollará en el marco clel enfoque crítico-reflexivo y colahorativo,'a trivZs clel diálogo e intercambio de experiencia sobre la base de observación y registro de hechos pedagógicos. C, El Director garantiza i¡ue las condiciones para el aprendizaje sean óptimas: Cllnra flavorable en el aula, materiales educativos, espacio [ísico, organización ie los esiucliantes, entorno interno y externo de la inititución educativa, entre otras. d. Las instituciones educativas harán el corte en el mes de julio, para la reflexión, evaluación y rep0rte del resultaclo de monitoreo clel pr:imer semestre en el aplicativo lrxceí sobre la implementación de los compromisos de Gestión Escolar, e, La UGEL Huamanga adoptará estrategias adecuadas para la permanencia de los Directores en las ll'EE' y los docentes para garantizar el cumplimiento de los Compronrisos de Desempeño (Semáforo Escuela), f. Sobre la distribución de material educativo. El equipo directivo es resp0nsable de que los estudiantes cuenten con el material educativo en el mes de marz0 del presente año. Los directores nombrados tienen la obligación de estar presentes.n i., II.EE. para recibir los i, I, materiales educativos distribuidos durante los meses de cliciembre, enero y febrero, [ista obligación surge de la aplicación clel art. 148 del Reglamento tle la Ley cle llefoima Magisteríal, que señala que para el caso de profesores que laboran en las Áreas cle Gestión Institucional, las vacaciones se deben otorgar entre los meses de abril a novienlbre rle cada añ0. Sobre el uso del nraterial educativo. El equipo directivo y- jerárquico, garantizan "p*rr1rnrntebajo responsabilidad funcional que los docentes utilicen de manera übtigat0ria y los materiales educativos en los proces0s pedagógicos. Los maestros pueclen crear o f,-oáu.i, material educativo (textos, separatas, material c0ncreto, etc.J para nrejorar el logro de los aprendizajes; sin embargo, su producción, distribución y us0 deben de esiar autoriza'clos por el director de Ia institución educativa, Los costos del matárial producido deben ertar rcor¿e, la economía familiar' Está prohibida la coacción para la aiquisición cle textos de consulta particulares en las instituciones educativas públicas. Es 0BtlGATORI0 el uso peclagógico de los materiales y recursos eclucativos. Quecla prohibida cualquier práctica orientada a guardar o linritar el acceso de los materiales y recursos educativos a los estudiantes por temor a su deterioro, pérdida gtras u razgnes, Los directores de Ias IIEE focalizados con Soporte Pedagógico tener en cuenta: La capacitación y el aconrpañamiento a los docentes en li elaboración cle la pLANIFICACIóN ANUAL, UNIDADTS Y SESI0NES para el año 2016 teniendo en cuenta los cuatro escenarios tle uso de las unidades y sesiones propuestas por el MINEDtJ. La planificacíón y eiecución de dos sesiones de aprendizaje por día garantizando los pr.0ces0s pedagógicos y didácticos. Implementar EN CADA AULA la biblioteca de aula y el rincón matemático en todas las llEE de SP (hasta el mes de abril) Cada docente de atlla es responsable de ejecutar las jornarlas y encuentrgs c0n los padres cle familia de la seccíón a su cargo, de acuerdo al clominio 3 del marco del buen desempeño d oce n te, 1.5, ComPromiso 5. Gestión de la Convivencia Escolar: se debe desarrollar las Además de' lo establecido en la Norma Técnica del presente añ0, sigutentes acclones: a. para meiorar el clima escolar y la y En eI plan Anual de Trabajo se prevé estrategias acciones nacional de"Paz Escolar" convivencia, considerando las orientaciones de la estrategia lidera y consolida los datos de la encuesta de clima escolar b. El equipo clirectivo organiza, segitn las condiciones del nivel apticaao a toclos los es-tudiantes de lá institución educativa, educativo para la toma de decisiones adecuadas' para garantizar el c. El equipo directivo planifica y monitorea la acción tutorial en el aula de drogas, trata de personas, trabajo y acompañamiento al estucliante para reducir el consumo paternidad en la adolescencia' violencia explotación infantil, abuso sexüal, embarazo precoz, el nivel educativo' contra la mujer, municipios escolares, ludopatía, etc, según escolar a través de slsEVE, La institución educativa identifica y..poit, casos de violencia estudiantes afectados' hace seguimiento aclministrativo, legal y de aR9¡ro a los desde dos (2) acciones: formativas básicamente l,a orientación a las familias clebe realizarse y participativas (reuniones con familias) de (reuniones de aula, entrevistas individuales, escuela otras actividades' entre Lomité de aula, reuniones cop APAFA, reuniones con CONEI), visibilizado desde dos [2) campos: f. La evaluación de la Tutoría y Orientación Educativa debe ser la evaluación deberá ser el peclagógico y de la planificación. l)entro clel campo pedagógico, razón por el cual no aclmite consideracla como tormativa, global, continna y sistemática, los procesos y los calificación. Deniro- a.t .r*pá de la planificaiión, se cleberán. evaluar iesultuclos de la implementación' de Tutoría g. Los nesponsable-q.dll proceso de implementación de la TOE en la llEE, son el Comité o Tutora' Tutor Docente orientación Eclucátiv; y Convivenciá Escolar, el Coordinador de TOE, el el docente de aula y el auxiliar de educación' la tutoría de manera transversal y h ;j;;;i;r"r a. ,,i1, d. EBR lnicial y Primaria, asume en pur*rn"nte, pudiendo generar u.pr.íor de escucha y cliálogo o realizar la acción tutorial io.,r, grupal o individualizada' de tutoría, caracterizada por su i.' En EBR Secundaria, se deberá consiclerar dos (2) horas necesidades de orientación, a los ft;"ibti;; ;;;ra" iue debe responder y adaptarse a las intereses y expectativas de los estudiantes la TOE se organiza. y aplica de. manera diferenciada' de l. ni, far.rái¿n geri.a Alternativa [EBA), presencial y-::Tiptusencial' -En.el acuerdo a sus formas de atención qr. ofrece la modalidad: una (1) hora de tutoría. En semanalmente Ciclo lnicial e lntermeclio,los clocenies desarollarán manera transversal el ciclo Avanzado, los docentes de toclas las áreas curriculares lo harán de por los estudiantes y ; rin A" las sesiones). La tutoría considerará temas elegidos irr-i"i.t" . contemplaclos en los planes de iutoría del ciclo. (R.D. Nro.0343-2010-ED)'. k. Toda intervención, programa, proyecto, interinstitucional, intersectorial o desde la iniciativa incorporar sus privada, que involucie acción de los tutores en las institucibnes educativas, debe (PTA) y debe Aula de Tutorial Plan plan y en el (PTI) de Tutoría Institucional actividades en el o UGEL Ayacucho DRE MINEDU, parte del contar con convenio, acuerdo o aprobación de l. Fluamanga. docente, estudiantes Las acciones de fortalecimiento cle capacidades con personal directivo, efectivas de clase. familias, deberán desarrollarse fuera rle la jórnada laboral y las horas m. Sobre la Tutoría y 0rientación Educativa' y/o de tutoría de El profesor de aula en Educacién lnicial y Primaria a§ume las acciones y diálogo o manera transversal y permanente, pudiendo generar espacios de escucha marco para realizar en forma individualizada o grupal. En Educación Secundaria en el de de las horas de libre disponibilidatl se puede considerar 02 horas de tutoría acuerdo a la necesidadylo problemática de la institucién educativa. El (lal tutor(al cum¡rle entre otras funciones: 1. Elaborar el diagnostico socioeducativo de Ios estudiantes. 2. Aplicar y pr0cesar los resultados de la encuesta de clima escolar 3, Forrnular el Plan Anual de Acompañamiento Tutorial 4', Garantizar qLre las horas de tutoría sea efectiva, exclusivas para Ia orientación, no debe desarrollarse otras. actividacres de otras áreas curriculares. Estas horas son parte cle la jornada Iaboral del docente tutor, 1'6'Compromiso 6' Instrumento de Gestión Educativa (formulación del pEI implementación del pAT) a. El equipo directivo organiza y orienta a Ios equipos de trabajo para lormular, actualiz ar reajustar los documentos de gestión pEl y pAT en lunción a Ios Compromisos de Gestión Escolar y y e lo el b. Manual de Gestión Escolar actualizado. Para las IIEE Focalizados con soporte Pedagógico incorporar y gestionar en el pAT para el año z0t6: / 3 talleres de capacitación a docentes (ahril - agost0 - noviembrel '/ 7 GIA [1 por nres) a partir de mayo / 3 microtalleres con docentes Iabril - ag0st0 - novíembre) /. 4lornadas c0n padres y nradres de fam¡lia [abril - junio - agosto - octubre) r' 4 Encuentros famílíares Imayo - julio - setiembre - noviembre) a los docentes de Lo a 6o (director determina las fechas por Io menos 3 I 1::']o'oantie,nto gradosetendráel apoyodel acompañantecle I Soporte :::t_t:cadadocente)yenelcasodel"y2o Pedagógico. Balance del semestre y al finarizar er año (iurio - dicíembre) Esta.blecer un cronograma de reuniones bimestrales con implementación del pAT, 1,7. los tlirectivos, a fin cle fortalecer la Acciones Transversales: c' Los directores de las IIEE educativas públicas s0n resp0nsables en garantizar que los pro[esores ingresen al aula portando su sesión de aprendizaje y su carpeta pecl agógíca,por lo tanto cada profesor de aula está en la 0BLIGACtÓ¡t de presentar . su sesión a d' Las Instituciones Educativas cle Educación Básica Regular, p"i.'a.i.rrri'ru," t*la direccíón, necesidades e intereses de los estudiantes cleben realizar el diagnéstico: psícolingi.iístico, sor;;ji;g;;;;;;; sociocultural y socioeducativo, los cuales serán coñsiderados en la pianilicación curricular. e' Las lnstitucíones Educativas Públicas y Privaclas, cleben formular e implementar plan el Lector precisando las actividades a desarrollarse durante el año esc0lar, con el propósíto de desarrollar las capacidades comunicativas, clicha actividad debe estar inserto en el plan Anual de Trabajo, f' Los Directores ylo subclirectores de las instituciones educativas de Educación 13ásica y Educacién Básica Alternativa, tienen la'obligación cle informar a Ia UGEL la relación de estudiantes con Necesidades Educativas Especiales, g' En el PAT de educación inicial y primaria en las actividacles, rlehen consíclerarse el [ortalecinliento de capacídarles en estrategias Iúdicas, inrplementaci(rn con nlateriales ' educalivos y mobiliarios para las Iudo biblioiecas y en nivel secunclaria la ímplementacíón con materiales de emprendimiento económico; en coordinación con las enticlades públicas y privadas de la Iocalidad tales c0m0: Municipios de la localidad, las 0NG: W0RL'D vlilóÑ, CÁRITAS, TAREA, entre otros. h. Conforme a Ia R.M N" 572-2016 MINEDU, Todas las IIEE públicas y privadas deben conformar las comisiones de: / Brigaclas de Seguridad contra el riesgo social en marco de la Seguridad Ciudadana y Defensa nacional. / Cestión cle riesgos de desastres; los cuales deben ser reconocidos resolutivamente. i. contar con el Plan de Gestión de Riesgo y Desastres, plan de contingencia por evento aclverso acorde a su contexto (sismo, lluvias e inundaciones, heladas, sequias, incendios entre otros). Asimismo deberá con[ormar e implementar el Centro de 0peraciones de Emergencia IC0E), en coordinación c0n el especialista de Educación Ambiental y coordinadores locales de PREVAED Toclas las institUciones educativas del sistema educativo participan y reportan al portal pERUEDUCA y UCEL el informe de la realización de cada uno de los cinco simttlacros programados para el 2016. La UGEL Huamanga consolida la participación de las llEE en los simulacros programados reportando oportunamente la información estadística, vía virtual y ?l1i1; rrEE púbricas y privadas deben romentar ra campaña iniciarra por i i:i':li::l*::"UTILES SALUDABIES 2016", a fin de sensibilizar a los la l(. DIGESA: ESCOLARES padres cle familia para que adquieran productos seguros y que no causen daño a la salud cle los niños, niñas y población en general, para lo cual tener en cuental La autorización Sanitaria otorgados por la DIGESA y la fecha de vencimiento. Por lo que los profesores de aula en la lista de útiles escolares deben precisar las recomendaciones referido a la compra de útiles escolares saludables. La lista de útites escolares debe ser pertinente a las características de desarrollo de los estucliantes yapodrá ser entregada progresivamente durante el año escolar, según necesidad de aprendizaje 5. DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS. a, La UGEL Huamanga en coordinación con la DREA emitirá las precisiones para 'a docentes planificación, ejecución y evaluación de acciones de capacitación personal del sector eclucación para garantizar el cumplimiento de las la y horas b. efectivas y calidad de los procesos de capacitación. La UCEL Huamanga en coordinación con la DREA emitirá orientaciones y precisiones para el seguimiento, control y evaluación de la ejecución de los programas y proyectos c. presupuestales delsector educación. La Unidacl cle Gestión Educativa Local de Huamanga establecerá las disposiciones pertinentes para la aplicación de la presente directiva. Ayacucho, febrero de 2016 8fl-lr§tflfi[8i8flil,ff#ffi8ü LOCII/DIRUGEL lccr.l/ll0P Arcl¡.2016 .Gestión con vocación de servicio... ¡Por una Educación de Calidad con Calidez I TD o' É z. (!, G' b E fr '¡¡t fü ffi !E, s > üt n l,l tt ni » o n l= fr t, ñ f¡ fr ,6 » (E c, o EI F et o a et o o @ e, o tñ U' ó 1 =' = o 6, 7 7 o I c ct o N' C) o 't, = n o a = o -'q o = m { [, ar, É tL ür (D ffrl §t .m =l ¡s -l e E a F 2 =o m o m o E 4 = fr rfl @ § cl) rfr o 2, ,6 m 2, m G 2 t, ó ah x o >s =l m ''e = () n m (n EI 7 o s e) z, ,:Él t= » m ;l ET ü, e' -o ¿ñ É. :o o G m a = irl e, ¡e a z, 'e xff,I m o -{ o §B o E o :E ct, (¡) a (l, lI, (! a .t, o g (¡) .E o '6 t§ o, = c f c § o o c(§ o oo lto o 'E E ts CL ct T¡J o (o d o o (\¡ oo o o oo J § 6 0 z U' o lo lo l- (§ tc o IE l5 3(J lo IT E (l,§i,, H= o,P ffiE '= «t .=o É= Er gu, L(, oo -cg uO «t 'i: N:J 3* (lr! !uo ñ(o o-k4, g Eg (Jc (,)(¡, oo ^o ,Ho «ro 6'E' Eg ¿§t.o '6o TEE .§o h.: E'i be 6ul 9b fL L) = a J (¡) a ;ñ Ir tt) 6 lg l3 (t> (¡) lf -{ñ E lu L l¿ lo §o lé a (l) U' o) c .9 () O 1: .tz (§ (§ l6 1e (u (l) tó _lo .lÉ an u) )lg () .¿ () lñ (¡) :IE o) llE at) ñ i5 Jg rlñ JA rlh \16 sa w)u trL8 qá IO it-E - lc) ls ñl: ru3 o o (u le ffi,a JL E l¡l8 -s -8 6E (l)'iñ C _§ rU '|E m< ^P LJ a q) t¡J lr lo c)L ñq §.s (ü(l, o z, a L t U a () o) L (§ .(§ o) -(, § a a (§ i5 L o (J 3 t- U' ñ ñ
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