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ISO 14001:2015
ISO 14001:2004
0. Introducción
0. Introducción
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0.1 Antecedentes
La nueva versión se explica con más detalle la expectativa social
para el desarrollo sostenible, la transparencia y rendición de
cuentas.
0.2 Objetivos de un sistema de
gestión ambiental
La cláusula explica el propósito de la norma y hace hincapié en un
enfoque sistemático para el sistema de gestión ambiental
0.3 Factores de éxito
0.1 Introducción
La cláusula subraya el compromiso de todos los niveles de la
organización por ser crucial para un sistema de gestión exitosa
0.4 Modelo planificar-hacerverificar-actuar
El ciclo PHVA era parte de la versión anterior, y ahora se hace aún
más hincapié a través de una cláusula separada.
0.5 Contenido de esta norma
internacional
Esta cláusula explica, además de la nueva estructura, los anexos A
y B y las referencias a la norma ISO 14004, que también es objeto
de revisión.
1. Objeto y campo de
aplicación
1. Objeto y campo de
aplicación
Estas cláusulas se mantienen prácticamente iguales.
2. Referencias normativas
2. Referencias normativas
No se citan referencias normativas.
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3. Términos y definiciones
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3. Términos y definiciones
Los términos están divididos en grupos relacionados con la
organización, la planificación, apoyo y operación, y evaluación del
desempeño y mejora. Se introducen algunos términos nuevos en la
nueva versión, como "información documentada", "condiciones
ambientales", etc.
4. Contexto de la
organización
4.1 Comprensión de la
organización y su contexto
Este es un nuevo requisito; la organización tendrá que determinar el
contexto externo e interno que afecta a la organización, es decir a
los factores y condiciones que afectan el funcionamiento de la
organización.
4.2 Comprensión de las
necesidades y expectativas de
las partes interesadas
Se introducen las partes interesadas en la nueva versión de la
norma.
4.3 Determinación del alcance
del sistema de gestión
ambiental
El requisito es el mismo, sólo se explica con más detalle, con la
petición adicional de que el ámbito de aplicación debe estar a
disposición de las partes interesadas.
4.1 Requisitos generales
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4.4 Sistema de gestión
ambiental
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4.1 Requisitos generales
Los requisitos a la versión anterior se mantienen y se incorpora
como nuevo requisito que hay que tener en cuenta el contexto de la
organización durante la implementación y mantenimiento del
sistema de gestión ambiental (SGA).
5. Liderazgo
5.1 Liderazgo y compromiso
Esta cláusula es nueva. La alta dirección debe demostrar su
compromiso con el SGA siendo responsable de la eficacia del SME,
el establecimiento de políticas, objetivos, la promoción de la mejora
continua, etc.
5.2 Política ambiental
5.2 Política ambiental
Los requisitos siguen siendo los mismos, reforzados por el hincapié
que hace la nueva norma en la importancia del contexto y las partes
interesadas.
5.3 Roles, responsabilidades y
autoridades en la organización
La nueva cláusula tiene los mismos requisitos relativos a funciones,
4.4.1 Recursos,
responsabilidades y autoridades, pero los recursos están segregados
responsabilidad y autoridad
como una cláusula separada.
6. Planificación
6.1 Acciones para abordar
riesgos y oportunidades
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Este es un requisito completamente nuevo. Al planificar el SGC, la
organización tendrá que determinar los riesgos y oportunidades
relacionados con:
 Aspectos ambientales (6.1.2)
 Obligaciones de cumplimiento (6.1.3)
 Otras cuestiones y requisitos determinados en 4.1 e 4.2
que deben ser tratados para que el SGA logre los resultados
deseados
6.1.1 Generalidades
6.1.2 Aspectos ambientales
4.3.1 Aspectos ambientales
Se mantienes los mismos requisitos, e incluye algunos nuevos en la
consideración de situaciones anormales y de emergencia
potenciales. Ahora también, se requiere documentar los criterios
utilizados para la determinación de los aspectos ambientales
significativos.
6.1.3 Requisitos legales y
otros requisitos
4.3.2 Requisitos legales y
otros requisitos
Estas cláusulas se mantienen prácticamente iguales, se hace
mención a que las obligaciones de cumplimiento deben tenerse en
cuenta a la hora de planificar el SGA
6.1.4 Planificación de acciones
Una extensión de la obligación existente: las organizaciones deben
identificar el propósito y las probables, tras ello planificarlos, es
decir, definir recursos y responsabilidades.
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6.2 Objetivos ambientales y
planificación para lograrlos
Desaparece el término “metas”.
Al establecer objetivos hay que tener en consideración sus riesgos y
oportunidades.
6.2.1 Objetivos ambientales
4.3.3 Objetivos metas y
programas
La norma ya no incluye una necesidad específica de considerar las
opiniones de las partes interesadas al establecer objetivos y metas,
sin embargo, estos seguirán siendo cubiertos si las obligaciones de
cumplimiento se han establecido en base a las necesidades y
expectativas de estas partes interesadas.
Hay requisitos específicos de supervisión, comunicación y se
actualización.
6.2.2 Planificación de acciones
para lograr los objetivos
ambientales
El término "programa" ya no se utiliza y, en su lugar, nos habla
sobre la planificación de cómo lograr los objetivos
medioambientales. Esta planificación debe ahora incluir detalles
sobre los recursos que se necesitarán y cómo se lograrán los
resultados.
7. Apoyo
7.1 Recursos
4.4.1 Recursos,
Sin cambios significativos, pero la nueva versión hace hincapié en la
responsabilidad y autoridad provisión de recursos colocándolos en una cláusula separada.
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7.2 Competencia
4.4.2. Competencia,
formación y toma de
conciencia
La organización debe determinar las necesidades de formación en
relación con los aspectos ambientales y SGA
Las personas ahora tienen que ser competente si pueden afectar al
desempeño del SGA rendimiento, en lugar de si tienen el potencial
de causar un impacto ambiental significativo.
La necesidad de formación se ha expandido a una necesidad más
amplia de toma de acciones para adquirir las competencias
necesarias, que también pueden incluir tutoría, reasignación o la
contratación (o subcontratación) de personas competentes.
7.3 Toma de conciencia
4.4.2. Competencia,
formación y toma de
conciencia
Sin cambios significativos.
7.4 Comunicación
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7.4.1 Generalidades
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4.4.3 Comunicación
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Los Requisitos son ahora más prescriptivos en cuanto a cuál será el
proceso para las comunicaciones (internas y externas).
Existen nuevos requisitos que incluyen la necesidad de garantizar
que se incluya qué, cuándo, cómo y con quien se hacen las
comunicaciones.
Las comunicaciones que se hagan tendrán en cuenta las
obligaciones de cumplimiento, y tienen que ser consistentes con el
SGA y ser fiables.
Las comunicaciones pertinentes que reciba la organización deberán
ser respondidas.
4.4.2 Comunicación interna
4.4.3 Comunicación
El proceso de comunicación debe asegurar que las personas que
trabajan en nombre de la organización contribuyan a la mejora
continua.
4.4.2 Comunicación externa
4.4.3 Comunicación
No especifica mucho más que lo definido en el punto 7.4.1
Generalidades
4.4.4 Documentación
Los términos “documentos” y “registros” han sido sustituidos por
información documentada.
7.5 Información documentada
7.5.1 Generalidades
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7.5.2 Creación y actualización
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4.4.5 Control de la
documentación
4.5.4 Control de los
registros
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Referencia específica a la necesidad de asegurar formato y medios
apropiados.
4.4.5 Control de la
documentación
Hay que definir controles para asegurar que la información
documentada está adecuadamente protegida.
4.5.4 Control de los
registros
También se especifican las actividades de control de documentos
que se deben realizar.
8.1 Planificación y control
operacional
4.4.6 Control operacional
La nueva versión tiene en cuenta algunos elementos adicionales: el
control de los procesos externalizados, gestión del cambio y el ciclo
de vida durante la compra, y el diseño y desarrollo.
8.2 Preparación y respuesta
ante emergencias
4.4.7 Preparación y
respuesta ante emergencias
Sin cambios significativos.
7.5.3 Control de la
información documentada
8. Operación
9. Evaluación del
desempeño
9.1 Seguimiento, medición,
análisis y evaluación
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9.1.1 Generalidades
4.5.1 Seguimiento y
medición
Esta nueva cláusula sublima todos los requisitos de seguimiento y
medición en relación con los aspectos ambientales significativos, las
obligaciones de cumplimiento, controles operacionales, objetivos,
etc.
9.1.2 Evaluación del
cumplimiento
4.5.2 Evaluación del
cumplimiento legal
Los requisitos son equivalentes.
9.2 Auditoría interna
4.5.5 Auditoría interna
Los requisitos son equivalentes, sólo que ahora no es necesario
definir un procedimiento documentado.
9.3 Revisión por la dirección
5.6 Revisión por la
dirección
Los requisitos son equivalentes, sólo que ahora las salidas de la
revisión por la dirección deben incluir oportunidades para mejorar
la integración del SGA con otros procesos de negocio.
10. Mejora
10.1 Generalidades
La organización debe determinar las oportunidades de mejora.
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10.2 No conformidad y acción
correctiva
10.3 Mejora continua
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4.5.3 No conformidad,
acción correctiva y
preventiva
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El requisito específico para la acción preventiva se ha eliminado,
todo el sistema de gestión debe ser una herramienta para la acción
preventiva.
Al evaluar la necesidad de acciones para eliminar las causas de la
no conformidad se incluirá específicamente la determinación de si
existen no conformidades similares o que potencialmente podrían
ocurrir.
La nueva norma señala la necesidad de utilizar toda la información
disponible para la mejora continua del SGA