Residencias Profesionales - Instituto Tecnológico de Tuxtepec

SUBDIRECCIÓN ACADÉMICA
TECNOLÓGICO NACIONAL DE MÉXICO
Instituto Tecnológico de Tuxtepec
DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES
• a) Tener acreditado el Servicio Social.
• b) Tener acreditadas las Actividades Complementarias.
• c) Tener aprobado al menos el 80% de los créditos de su plan
de estudio
• d) No contar con ninguna asignatura en condiciones de “Curso
Especial”
• e) Estar debidamente inscritos en el periodo escolar
correspondiente.
 VALOR CURRICULAR: 10 CRÉDITOS
 DURACIÓN: 4 MESES TIEMPO MÍNIMO, 6 MESES TIEMPO MÁXIMO
 No. DE HORAS TOTALES: DEBIENDO ACUMULARSE UN MÍNIMO DE
500 HORAS
No.
ACTIVIDAD
FECHA LÍMITE
1
- Solicitar autorización al(la) Coordinador(a) de carrera para el inicio de trámites de
Residencias Profesionales quien validará el cumplimiento de los requisitos.
- Verificar en el Departamento de Gestión Tecnológica y Vinculación (GT y V) si existe
acuerdo de colaboración con la empresa, si no lo hay, gestionarlo.
- Solicitar Carta de Presentación en GT y V y entregarla en la empresa.
1º de Julio
2
Entregar el Anteproyecto al Coordinador de Carrera de acuerdo al Anexo I (se deberá
anexar el acuse de recibo de la Carta de Presentación con sello de la empresa).
5 de Agosto
3
Autorización del proyecto y asignación de Asesor por el Jefe Académico.
7 de Agosto
4
INSCRIBIRSE en el periodo escolar correspondiente con la carga académica
autorizada (según calendario de reinscripciones, de acuerdo a la carrera).
10-14 de Agosto
Registrar el proyecto en la plataforma de acuerdo a las observaciones del asesor.
Entregar al Coordinador de Carrera previo sellado de recibido de una copia en GT y V
del Registro del Proyecto (del Procedimiento para la Titulación)
5
Inicio de la Residencia Profesional.
17 de Agosto
6
Acudir a las sesiones de asesoría acordadas con su asesor (mínimo 4 durante la
residencia profesional, presenciales y/o virtuales). Considerar que deberá
sustentar una entrevista inicial con sus asesores interno y externo, para determinar la
metodología de trabajo acorde a las expectativas del proyecto. Por cada sesión con el
asesor interno deberá llenarse el Formato de Registro de Asesoría.
Durante el
periodo de
Residencia
Profesional
7
Presentar un reporte intermedio en formato libre de las actividades del proyecto (de
tres a cinco cuartillas) al Jefe del área académica correspondiente, firmado por los
asesores externo e interno con sello de la empresa acompañado de los Registros de
las Asesorías realizadas a la fecha.
23 de Octubre
No.
8
ACTIVIDAD
Solicitar la Carta de Agradecimiento y el Formato de Evaluación del Proyecto en el
área académica para entregar a la empresa.
FECHA LÍMITE
2 de Diciembre
Entregar en el área académica correspondiente:
• El borrador del Informe Técnico de la Residencia Profesional (de acuerdo al
Anexo II) en tres CD’s regrabables para su revisión. NOTA: El estudiante deberá
informarse de los docentes que integran la comisión revisora y acudir con ellos
para las observaciones y sugerencias.
9
De acuerdo con su asesor interno realizar las correcciones marcadas por los revisores
al Informe Técnico del proyecto.
Entregar en los puntos de control (se señalan en una Tabla más adelante):
• Un Reporte final en formato libre de las actividades realizadas después del
reporte intermedio (entre tres y cinco cuartillas) firmado por los asesores externo e
interno con sello de la empresa, así como los Registros de las Asesorías
realizadas en ese periodo.
• El Acuse de recibo de la Carta de Agradecimiento así como el Formato de
Evaluación del Proyecto llenado y firmado por el Asesor Externo, ambos
documentos con sello de la empresa.
• La Carta de Liberación de la empresa donde se especifiquen los datos del
estudiante y del proyecto así como la conclusión satisfactoria del mismo.
• La constancia de liberación del asesor interno y revisores con el Vo.Bo. del
Jefe Académico.
• El Informe Técnico final digitalizado y con el sello de la empresa.
Verificar que al final del proceso se cuente con la documentación requerida en los
diferentes puntos de control, cubierto lo anterior se da por CONCLUIDA LA
RESIDENCIA PROFESIONAL.
14 de Enero
Presentación preliminar del Proyecto a realizar, para su
autorización y la asignación del Asesor interno, en un
documento de entre tres y cinco cuartillas que debe
contener:
• a) Hoja de presentación con los datos del estudiante y del
proyecto propuesto.
• b) Nombre y objetivo del proyecto.
• c) Justificación.
• d) Cronograma preliminar de actividades.
• e) Descripción detallada de las actividades.
• f) Lugar donde se realizará el proyecto.
• g) Información sobre la empresa, organismo o
dependencia para la que se desarrollará el proyecto.
Es la documentación técnica del proyecto, se entrega al finalizar
las Residencias Profesionales, se debe ajustar a un Protocolo
de Investigación con la siguiente estructura:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
a)
b)
c)
d)
e)
f)
g)
h)
i)
j)
k)
l)
m)
Portada
Índices
Introducción
Justificación
Objetivos
Problemas a resolver, priorizándolos
Fundamentación Teórica
Procedimiento y descripción de las actividades realizadas
Resultados, planos, gráficas, prototipos, maquetas, programas, etc.
Conclusiones y recomendaciones
Competencias desarrolladas y/o aplicadas
Referencias bibliográficas y virtuales
Anexos
EN QUÉ MEDIDA EL RESIDENTE CUMPLE CON LO SIGUIENTE:
Evaluación por el asesor externo
1. Asiste puntualmente con el horario establecido
2. Trabaja en equipo
3. Tiene iniciativa para ayudar en las actividades encomendadas
4. Organiza su tiempo y trabaja sin necesidad de una supervisión estrecha.
5. Realiza mejoras al proyecto
6. Cumple con los objetivos correspondiente al proyecto
Evaluación por el Asesor Interno
1. Mostró responsabilidad y compromiso en la residencia profesional
2. Realizó un trabajo innovador en su área de desempeño
3. Aplica las competencias para la realización del proyecto
4. Es dedicado y proactivo en los trabajos encomendados
5. Cumple con los objetivos correspondiente al proyecto
6. Entrega en tiempo y forma del informe técnico
NIVEL DE DESEMPEÑO:
OBSERVACIONES:
5
10
10
5
10
10
5
10
10
10
10
5
COORDINADOR
(D E P)
AUTORIZACIÓN DE INICIO DE
TRÁMITES
X
ANTEPROYECTO (Según Anexo I)
X
ACUSE DE RECIBO POR LA
EMPRESA DE LA CARTA DE
PRESENTACIÓN.
X
REGISTRO DE RESIDENCIAS
PROFESIONALES.
X
ASESOR
ÁREA
ACADEMICA
X
X
X
REPORTE INTERMEDIO Y FINAL
EN FORMATO LIBRE.
X
REGISTRO DE ASESORÍA – Mínimo
cuatro durante el periodo.
X
EVALUACIÓN DEL PROYECTO
Firmado y llenado por los asesores
interno y externo.
ACUSE DE RECIBO POR LA
EMPRESA DE LA CARTA DE
AGRADECIMIENTO
X
GTyV
X
X
X
X
X
COORDINADOR
(D E P)
ASESOR
BORRADOR DEL INFORME
TÉCNICO EN 3 CD’S REGRABABLES
ÁREA
ACADEMICA
GTyV
X
LIBERACIÓN DEL ASESOR
INTERNO Y REVISORES
X
INFORME TÉCNICO FINAL EN CD
SELLADO POR LA EMPRESA
(Según Anexo II).
X
LIBERACIÓN DE LA EMPRESA.
X
ACTA DE CALIFICACION FINAL.
Este documento será manejado
por las áreas correspondientes NO
POR EL ESTUDIANTE y la
calificación será la obtenida en la
Evaluación del Proyecto.
X
X
X
X
X
NOTA: ES REQUISITO EL CUMPLIMIENTO DEL PROCEDIMIENTO Y LA
ENTREGA DE EVIDENCIAS POR PARTE DEL ESTUDIANTE PARA QUE SE
ENTREGUE AL ASESOR EL ACTA DE CALIFICACIONES, EN CASO
CONTRARIO Y AL NO EXISTIR CALIFICACIÓN SE CONSIDERARÁ NO
ACREDITADA LA RESIDENCIA PROFESIONAL SIN DERECHO A VOLVER A
REALIZARLAS.
 Las fechas marcadas como LÍMITE se refieren a que la etapa del proceso se
pudo cumplir con anticipación, esto es recomendable para evitar atrasos en la
asignación de la calificación final.
 El estudiante debe asegurarse que no existan traslapes de fechas, sobretodo
en lo referente a la liberación del Servicio Social y la aceptación en la empresa;
es decir, no puede existir un documento de que se inició la residencia sin tener
liberado el Servicio Social.
 El estudiante debe verificar que sus Cartas de Aceptación y de Liberación en la
empresa cubran un PERIODO MÍNIMO DE CUATRO MESES.
 De no cumplirse adecuadamente los requisitos podrá ser cancelada la
residencia.
 El FORMATO DE REGISTRO DE ASESORÍA, con los datos del estudiante y del
proyecto, deberá ser descargado por el asesor de su cuenta en el SII.
 En los proyectos autorizados con la participación de dos o más estudiantes se
elaborará un solo Informe Técnico.
 Es de gran importancia el cumplimiento del proceso y el correcto desarrollo del
proyecto por parte del estudiante, asesores y revisores pues es la manera más
factible de lograr la Titulación Integral al egresar.
 Es importante no olvidar que el residente continúa siendo estudiante de nuestra
institución y debe cumplir con todas las obligaciones como la reinscripción al
semestre correspondiente de la forma habitual, las sesiones de asesorías y la
entrega oportuna de la documentación requerida en los puntos de control
establecidos. Se recomienda que desde un principio se determine ésto ante la
empresa donde se realizará la residencia profesional.
 PARA CONSULTAR EMPRESAS QUE CUENTAN CON CONVENIO:
https://residencia.ittux.edu.mx/consultaempresa.php
 PARA INFORMACIÓN GENERAL (consultar periódicamente):
www.ittux.edu.mx
Facebook: Dep Ittux
Tecnológico de Tuxtepec
 Dudas o aclaraciones, acude a la División de Estudios Profesionales con tu
Coordinador de Carrera.
ELABORÓ
________________________
M.E. JULIÁN KURI MAR
JEFE DE LA DIVISIÓN DE ESTUDIOS PROFESIONALES
Vo. Bo.
___________________________
M.I. JAIME CASTILLO RANSOM
SUBDIRECTOR ACADÉMICO
______________________________
M.A. NORMA A. RODRÍGUEZ SÁNCHEZ
SUBDIRECTORA DE PLANEACIÓN Y VINCULACIÓN
DE CONFORMIDAD
____________________________
M. en P.E. REBECA GLORIA TEJEDA
JEFA DEPTO. GESTIÓN TECNOLÓGICA Y
VINCULACIÓN
_____________________________
DR. MARTÍN J. FERNÁNDEZ CUETO
JEFE DEPTO. METALMECÁNICA
________________________________
M.C. JOSÉ MANUEL PINEDA PINEDA
JEFE DEPTO. INGRÍA. QUÍMICA Y
BIOQUÍMICA
______________________________
ING. SAÚL ROSALES ZENDEJAS
JEFE DEPTO. INGRÍA. ELÉCTRICA Y
ELECTRÓNICA
_______________________________
ING. JORGE LUIS ESPINOZA HERNÁNDEZ
JEFE DEPTO. SISTEMAS Y
COMPUTACIÓN
______________________________
ING. GERARDO ISMAEL TEJEDA TRONCO
JEFE DEPTO. CIENCIAS DE LA TIERRA
______________________________
LIC. GUILLERMO A. VÁZQUEZ RODRÍGUEZ
JEFE DEPTO. CIENCIAS ECONÓMICO-ADMINISTRATIVAS