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"Año de la Diztersificación productiaa y del Fortalecimiento de la
Educación"
DE rvnluaclÓn DE LA HOJA DE vtDA DEt pRocEso cAs Ne 02-2015-MDc-cEp. pARA
CONTRATACION DE PERSONAL PARA LA SUGERENCIA TA SUBGERENCIA
DE SALUD Y MEDIO
AMBIENTE DE LA MUNCIPATIDAD DISTRITAL DE CASTILIA
AcrA
En el Distrito de Castilla, Siendo las nueve dela maRana del día
23 de Febrero del 2015, los
señores Lic' ARMANDo SEGUNDo ARNAO REGALADO, Gerente de Administración
y Finanzas,
en caf idad de Presidente del comité de Evaluación del proceso cAS, Ne o2-zots,Abg.
MANUEL
ALFREDo REUSCHE CALDERóN, en calidad de miembro, asimismo el,
cpc. LEopoLDo
oTlNANo VASQUEZ, miembro y estando facultados como miembros del Comité
Especial
Permanente de Evaluación CAS. Ne 02-2015 designados mediante Resolución
de Alcaldía Ns
061-20L5, MDC-A, de fecha L5 de Enero del 2015, se reunieron para llevar
a cabo la etapa de
Evaluación de la Hoja de Vida del Proceso CAS Ne o2-2ot5- MDc-cEp, para
Contratar personal
para la Sugerencia de Salud y Medio Ambiente, choferes de camioneta (02
plazas)
operadores de maquinaria pesada (03 plazas), choferes de volquete, compactadora,
y/o cisterna. (08 plazas), choferes de motofurgoneta. (02 plazas)
supervisor general de
limpieza. (01 plaza), supervisor de zona. (04 plaza), guardianes. (06 plazas),
procediéndose a evaluar quedando seleccionados para la
entrevista personal
conforme a lo siguiente:
1.- EVAIUACIóN DE tA HOJA DE VIDA: CHOFERES DE CAMIONETA (02 PLAZAS}
Según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para
cubrir (02) plazas de choferes
de
camioneta, quedando aptos para
la
continuación:
NOMBRES Y APEttIDOS
12-
u
FARFAN CALLE, OCTAVIO
a
EVALUACION HOJA DE VIDA
45
45
MIÑAN GALLO ANGEL ALFREDO
2.- EVALUACIóN DE tA HOJA DE VIDA: OPERADORES DE MAqUINARIA
PESADA (03 PLAZAS)
Según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para
cubrir (03) plazas de
operadores de maquinaria pesada, quedando aptos para la entrevista personal
conforme se
detalla a continuación:
NOMBRES Y APETLIDOS
4
entrevista personal conforme se detala
1.
2,
3.
PULACHE HUAMAN, SEGUNDO ROMAN
CHUNGA ZAPATAJOSE ANGEL
MONDRAGON MARQUEZ DAVID
EVATUACION HOJA DE VIDA
45
45
45
3.. EVALUACIÓN DE LA HOJA DE VIDA: CHOFERES DE VOLQUETE, COMPACTADORA,
Y/O
crsTERNA. {08 PTAZAS)
Según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para cubrir (0g)
plazas de Choferes
de Volquete, Compactadora y/o Cisterna; quedando aptos para
conforme se detalla a continuación:
la
entrevista personal
NOMBRES YAPELTIDOS
1. SOSA ATOCHE, MOISES
2. MIRANDA CAMPOVERDE, ELVIS
3. PACHERREZ NAVARRO JOSE ANTONIO
4. INGA TALLEDO MARLON EDUARDO
5. ZAPATA BONILLA DANTE
6. DURAND VALDERA JAVIER
EVATUACION HOJA DE VIDA
45
45
45
45
45
45
4.. EVATUACIÓN DE tA HOJA DE VIDA: CHOFERES DE MOTOFURGONETA.
(02 PTAZAS)
según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para
cubrir (02) plazas de choferes
de Motofurgoneta, quedando aptos para la entrevista personal conforme
se detalla a
continuación:
NOMBRES Y APETLIDOS
1.
2.
ELIAS SERNAQUE, JOSE ROSO
LOZADA PACHERREZ JULIO CESAR
EVATUACION HOJA DE VIDA
45
45
5.. EVATUACIóN DE LA HOJA DE VIDA SUPERVISOR GENERAT DE tIMPIEZA. (01
PTAZA)
Según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para cubrir (01) plazas
de
Supervisor General, quedando aptos para la entrevista personal conforme
se detalla a
continuación:
NOMBRES Y APELLIDOS
1.
NAVARRO ALBERCA, FELIX JAIME
EVATUACION HOJA DE VIDA
45
6.. EVALUACIóN DE LA HOJA DE VIDA: SUPERVISOR DE ZONA. (04 PLAZA)
Según la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para cubrir (04) plazas de
Supervisor de Zona, quedando aptos para la entrevista personal conforme se detalra a
continuacíón:
L
4
NOMBRES Y APELTIDOS
CRUZ MARQUEZ, ROSA MERCEDES
JUAREZ DOMINGUEZ, ROSA CARMEN
IPANAQUE CALERO, MEYSI
1.
2.
3.
4, BUENO REGALADO,
EVALUACION HOJA DE VIDA
45
45
45
45
ROSA ISABEL
7.- EVATUAC|óN DE rA HOJA DE VIDA: GUARDIANES. (06 PLAZA)
Según
la evaluación curricular de la Hoja de Vida, realizada para cubrir (06) plazas
guardianes, quedando aptos para la entrevista personal conforme se detalla
a continuación:
Á
NOMBRES Y APELTIDOS
MORILLO CALLE, ROGER ALEXANDER
PEÑA POZO WILMER
GIRON RAMOS JULIO CESAR
1.
2.
3.
de
EVALUACION HOJA DE VIDA
45
45
45
Los miembros encargados de llevar a cargo el proceso de Convocatoria Ne
01-2015-MDC-cEp,
en aplicación al Artículo 3s del Reglamento del Decreto Legislativo Ne 1057, que regula
el
régimen especial de Contratación Administrativa de Servicios, aprobado mediante
Decreto
supremo N" 075-2008-pcM y modíficado por Decreto supremo N" 065-20i.1-pcM, Ley N.
30057 - Ley del Servicio Civil, y de acuerdo al punto 6 de la Directiva Ne 001-20].5-MDC-
Lineamíentos
que
Regulan
la
contratación Adminístrativa
de servicios (cAs) en la
Municipalidad D¡strital de castilla, se declara
a los postulante aptos para ra entrevista personal
quienes deberán presentarse el día
25 de Febrero del 2015, a la Sugerencia
de Recursos
Humanos, para la entrevista personal.
En castilla siendo las tres de la tarde
del
día veinte tres de Febrero del año dos mil quince
se
dio por concluida la fase de evaluación
de la hoja de vida, para lo cual firman la presente
acta
en señal de conformidad.
,,r.
o
*oyíffiloo
ARNAo REGALADo
CPC. LEOPOLDO ÓTINANO VASQUEZ
MIEMBRO
Abg. MANUEL
MIEMBRO CEP
CEP