1. Ingeniería

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NÚMERO
ENFERMERÍA
DE SEVILLA 275
ÓRGANO DE PRENSA
DEL COLEGIO DE
ENFERMERÍA DE SEVILLA
OCTUBRE 2014
PRÓXIMAS JORNADAS EN EL COLEGIO
Enfermería
del Trabajo,
una especialidad
investigadora
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CONTENIDOS
NÚMERO
ENFERMERÍA
DE SEVILLA 275
ÓRGANO DE PRENSA
DEL COLEGIO DE
ENFERMERÍA DE SEVILLA
OCTUBRE 2014
3 Editorial
5 Informe de la OMS: El riesgo de los pacientes
en el hospital
6 Fue noticia
7-9 Formación
10-11 Recortes del SAS
PRÓXIMAS JORNADAS EN EL COLEGIO
Enfermería
del Trabajo,
una especialidad
investigadora
12-13 Entrevista: José Ramón Toro López
14 La provincia
15-17 Hospitales
Órgano de prensa del Colegio
de Enfermería de Sevilla
FUNDADO EN 1864
Octubre 2014
Año XXVII Número 275
EDITA
Ilustre Colegio Oficial
de Enfermería de Sevilla
DIRECTOR
José Mª Rueda Segura
Mª del Pilar Cordero Ramos
Carmelo Gallardo Moraleda
Nadia Osman García
SUBDIRECTORA
DIRECTOR TÉCNICO
JEFA DE REDACCIÓN
REDACCIÓN
Avda. Ramón y Cajal, 20. 41005 Sevilla
TELÉFONO 954 93 38 00. FAX 954 93 38 03
PÁGINA WEB www.colegioenfermeriasevilla.es
CORREO ELECTRÓNICO [email protected]
MAQUETACIÓN E IMPRESIÓN
Tecnographic, s.l.
Polígono Calonge, Sevilla TELÉFONO 954 35 00 03
DEPÓSITO LEGAL SE-656/10987
19 Agenda: Pepe Carmona y su nueva obra de
poemas
20-21 Formación: Experto Universitario en Urgencias
y Emergencias
22-23 Expertos en Salud mental: Antonio Gómez y Mª
Gracia Montero
25 Regiones
26-28 Centro de salud `El Mirador´ de La Rinconada:
El matrón de `Lactarinconada´
29 La prueba EIR 2014/2015 ya está en marcha
31-33 Enfermeros gestores: `Impacto Enfermería de
prácticas avanzadas en el Hospital de Alta
Resolución Sierra Norte´
TIRADA 10.831 ejemplares
El equipo de redacción no comparte
necesariamente las opiniones vertidas
en los diferentes artículos, siendo
la responsabilidad de los mismos
exclusiva del que los suscribe.
36 IX Congreso de Enfermería para la Defensa
37 Opinión: Una apuesta por la Enfermería de la
Defensa
38 Internacional
02
ENFERMERÍA DE SEVILLA
ENERO 2013
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EDITORIAL
En pro de la salud del paciente
profesionalidad y
con extrema dedicación es como la enfermería se enfrenta
a su lucha diaria de
ofrecer los mejores cuidados a sus pacientes. Podemos pensar que, a fin de cuentas, ese el trabajo como
sanitarios y que se traduce en una obligación ejecutada con gusto… y nada más lejos de la realidad. En
cambio, el sistema sanitario público andaluz, considerado como una joya de nuestra autonomía, sigue
en peligro. Y es que las cifras hablan por sí solas: alrededor de 5.000 empleados menos desde 2012, sin
olvidar la tasa de reposición del 10% que no da tregua a las plantillas en condiciones precarias. Es una
hemorragia que desangra los puestos de trabajo en
el SAS y que trataremos en la revista de este mes. De
igual manera, son dignas de mención e invitan a la
reflexión las conclusiones de la Organización Mundial de la Salud debido a un estudio que determina
el riesgo de los pacientes en los hospitales y la necesidad de reforzar la seguridad de los mismos, así
como la calidad que se presta. A pesar de los resultados de este estudio, los profesionales de los hospitales sevillanos han sabido dar lo mejor de ellos
mismos y el Valme ha destacado por llevar a cabo un
proyecto nacional sobre VIH; el Virgen del Rocío por
ser segundo hospital que más trasplantes ha realizado en Andalucía y por la terapia `Palabras para
curar´; el Virgen Macarena por su técnica para tratar miomas uterinos sin ingresos y mejorar los síntomas de la insuficiencia cardiaca terminal; y,
finalmente, tanto Virgen del Rocío como Macarena,
por instaurar un plan responsabilidad corporativa
con la finalidad de velar por el ciudadano más allá
de la salud.
mento de Hematología del Hospital Virgen Macarena
sobre la relación entre los linfomas, la polución ambiental, los efectos del benceno sobre nuestro organismo y la capacidad de quelación del ser humano.
Sin duda, su trabajo alberga unas importantes conclusiones y consideraciones a tener en cuenta que
hemos querido traeros en forma de entrevista.
Como cada mes, conoceremos más a fondo el trabajo
que desempeñan otros compañeros. En esta ocasión,
ha merecido especial atención la investigación que
lleva realizando durante años y a través de su propia
experiencia profesional un enfermero del Departa-
Como punto y final, sabremos cuáles fueron los
temas de debate puestos sobre la mesa en el `IX Congreso Nacional de Enfermería de la Defensa´, así
como la importancia de que se celebren este tipo de
jornadas para alcanzar nuevos horizontes ■
Con
Por otra parte, dedicaremos un apartado a conocer
las opiniones de dos enfermeros que, como especialistas en Salud Mental, están preparados para cubrir
las necesidades básicas del paciente, la consciencia
de la enfermedad, la adherencia a los tratamientos y
potencian la psicoeducación. Todo esto resulta crucial debido a que la situación que vive España desde
2008 con la llegada de la crisis económica ha desembocado en un gran número de nuevos pacientes que
visitan las consultas de Salud Mental, sin olvidar la
importancia de que siempre tengan el mismo profesional de enfermería como referente.
A continuación, nos meteremos de lleno en `Lactarinconada´ para profundizar en una iniciativa que da
respuesta a las preguntas de las primerizas y fomenta
la importancia de la lactancia materna para la salud
del bebé, así como de las actividades que se realizan.
Su fundador es un matrón que lleva toda su vida al
servicio del municipio de La Rinconada (Sevilla).
Daremos un paso más para adentrarnos en el HAR
Sierra Norte de Sevilla que cuenta, desde 2011, con
experiencia en cuanto a prácticas avanzadas en el terreno de la enfermería. Gracias a esto, los esfuerzos
de tres enfermeros gestores han sido valorados en las
`XXV Jornadas Nacionales de Enfermeras Gestoras,
Supervisión de Enfermería´, celebradas en Sevilla.
OCTUBRE 2014 ENFERMERÍA DE SEVILLA
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EL COLEGIO TE PROTEGE
CON EL ÚNICO SEGURO -INCLUIDO EN LA CUOTA- QUE CUBRE A 1er
RIESGO TODAS LAS ACTIVIDADES PROFESIONALES DE ENFERMERÍA EN
EL ÁMBITO PRIVADO, CONCERTADO Y PÚBLICO (*)
3,5
MILLONES
DE EUROS
€
3.500.000
por siniestro, y con un límite por anualidad
de veinte millones de euros
AC
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PA
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AM
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NORMAS DE PROCEDIMIENTO
A SEGUIR ANTE POSIBLES
RECLAMACIONES:
PRIMERO: El colegiado deberá comunicar
inmediatamente a su Colegio provincial la
reclamación de que haya sido objeto, bien
judicial (demanda, querella o denuncia) o
extrajudicial. La comunicación fuera de
plazo de dicha reclamación podrá suponer
que la póliza no cubra el siniestro.
SEGUNDO: El colegiado cumplimentará
en su Colegio provincial el formulario
de comunicación de Siniestro de
Responsabilidad Civil Profesional o Penal
establecido a tal efecto, para que éste sea
remitido al Consejo General. Será necesario
cumplimentar todos los datos solicitados.
TERCERO: Si el colegiado no pudiese
contactar con el Colegio, comunicará
directamente el hecho a la Asesoría
Jurídica del Consejo General (Tlf.: 913 34 55
20), donde un letrado le informará sobre los
pasos a seguir y la cobertura del seguro.
De no hacerlo así, el Consejo no asumirá
ninguna responsabilidad, y el perjudicado
será sola y exclusivamente el colegiado.
CUARTO: El colegiado no deberá declarar
nunca sin abogado, ni firmar ningún
documento.
QUINTO: De acuerdo con lo establecido en
la póliza, para la efectividad de la cobertura
prevista será imprescindible acreditar que
el profesional afectado se encuentra
colegiado y al corriente en el pago de las
cuotas.
(*) Hospitales y centros de salud públicos, Hospitales y centros privados, Hospitales y centros concertados con el
SAS, Residencias de mayores y Centros sociosanitarios públicos, concertados y privados, Compañías aseguradoras,
Consultas privadas y Ejercicio libre de la profesión.
Si tienes otras pólizas contratadas, para evitar consecuencias no previstas, tráelas al Colegio para que te aclaremos
sus coberturas y si te cubren la actividad privada, concertada y pública.
LA NUEVA PÓLIZA AMPLÍA LAS PRINCIPALES COBERTURAS:
Responsabilidad civil de los colegiados en el desarrollo propio de su actividad profesional o especialidad sanitaria,
tal como se regula en la Ley de Ordenación de las Profesiones Sanitarias, incluyendo la actividad docente, terapias
alternativas y “piercing” Cobertura por inhabilitación profesional como consecuencia de sentencia judicial firme,
con abono, por parte de la Aseguradora de una cantidad máxima de 1.350 €/mes, por un plazo máximo de 15 meses
Posibilidad de contrademanda o reclamación a contrario frente a denuncias infundadas, temerarias o con mala fe.
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SALUD
El riesgo de los pacientes en el hospital
Uno de cada 10 enfermos sufre algún tipo de daño durante su
ingreso hospitalario, según la OMS
REDACCIÓN
■■ Se calcula que en los países desarrollados hasta uno de
cada 10 pacientes que requieren ingreso hospitalario sufre
algún tipo de daño durante su estancia fruto de un error o
bien por los efectos adversos de su tratamiento, según la Organización Mundial de la Salud (OMS), que alerta de que tiene consecuencias negativas para su salud. De hecho, según
informa Europa Press, se estima que un 7% de los pacientes
ingresados y hasta un 10% en el caso de los países desarrollados puede contraer alguna infección durante su estancia,
de ahí que este organismo de Naciones Unidas pida reforzar
“cada vez más” la seguridad del paciente y preservar la calidad de la atención que se presta.
Las infecciones adquiridas durante el
ingreso pueden reducirse en más de un
50%
En la Asamblea Mundial de la Salud de 2002 los estados
miembros de la OMS adoptaron una resolución sobre la seguridad del paciente y desde 2004, cuando se puso en marcha el Programa de Seguridad del Paciente, más de 140
países han tratado de solucionar los problemas que plantea una atención sin garantía de seguridad. Sobre todo por-
que la frecuencia de las infecciones adquiridas durante el
ingreso pueden reducirse en más de un 50% con la adopción de medidas sencillas y de bajo coste para la prevención
y el control de infecciones. El problema, según calculan, es
que aunque actualmente existen 1,5 millones de dispositivos médicos diferentes y más de 10.000 tipos de dispositivos disponibles en todo el mundo, lamentan que la mayor
parte de la población mundial no tiene acceso a ellos
cuando los necesita. De hecho, más de la mitad de los países de ingresos bajos y medianos-bajos no cuentan con una
normativa nacional sobre tecnología sanitaria que pueda
garantizar el uso eficaz de los recursos mediante una planificación, evaluación, adquisición y gestión adecuadas de los
dispositivos médicos.
Pese a estas carencias, en los últimos años se han producido avances, como en lo que respecta al uso de jeringuillas sin ningún tipo de garantía de seguridad, lo que se ha
reducido un 88% en una década (entre 2000 y 2010).
Otro motivo frecuente de daño para el paciente son las cirugías, sobre todo si se tiene en cuenta que cada año se realizan en el mundo 234 millones de operaciones, con su
consiguiente un riesgo de complicaciones, de las que la
mitad podrían evitarse ■
OCTUBRE 2014 ENFERMERÍA DE SEVILLA
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FUE NOTICIA
NT
La AEEC atendió a más de
400.000 afectados durante
2013
El Grupo Hospitalario Quirón
e IDCsalud firman su fusión
■■ El Grupo Hospitalario Quirón e
IDCsalud han firmado el acuerdo de
fusión entre ambas compañías con el
que se crea el grupo hospitalario más
importante de España y el tercero a
nivel europeo, tanto en número de
centros asistenciales como de plantilla. El nacimiento del nuevo grupo
supone la implantación en España
del modelo de concentración hospitalaria de gestión privada que ya se
ha puesto en marcha en países europeos, como Alemania, Francia e Inglaterra.
El nuevo Grupo Quirón-IDCsalud
cuenta con una red asistencial de cobertura nacional, con cuarenta hospitales y más de treinta centros
médicos periféricos distribuidos en
trece comunidades autónomas,
según han informado ambas compañías en una nota de prensa. Además,
disponen de seis residencias y el
único instituto de investigación privado acreditado por el Instituto de
Salud Carlos III, el Instituto de Investigación Sanitaria Fundación Jiménez
Díaz.
La plantilla resultante de la fusión asciende a 24.000 trabajadores y oferta
6.200 camas en centros con infraestructuras de primer nivel y equipamiento con la tecnología más
avanzada. Por otra parte, la labor
asistencial del Grupo Quirón-IDCsalud cubre todas las especialidades
médicas, entre las que destacan el
diagnóstico y tratamiento de patologías cardiovasculares y oncológicas ■
6
■■ La aecc (Asociación Española
contra el Cáncer)ha hecho público su
Informe Anual 2013. Este documento
recoge las grandes cifras y datos de
actividad realizada por la asociación
y, en este año concretamente, todos
los actos conmemorativos de su 60
aniversario. En 2013, más de 400.000
afectados de cáncer fueron atendidos
por la organización, de los que
359.176 fueron beneficiarios atendidos por voluntariado, y 78.916 resultaron intervenciones de apoyo por
parte de profesionales. Estos son algunos datos que aporta el informe de
este último año, durante el cual uno
de los retos más importantes de la
asociación ha sido hacer frente a la
crisis. Por su parte, el papel del voluntariado de la aecc es fundamental
para apoyar y acompañar a pacientes
y familiares. Un total de 6.797 voluntarios han desarrollado sus actividades en 159 hospitales y a domicilio en
toda España ■
ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
Los genéricos en auge
■■ Desde la aplicación de las medidas de contención del gasto farmacéutico iniciadas en 2010 sobre
distintos segmentos del mercado farmacéutico español, el impacto sobre
el mercado global de prescripción ha
sido muy fuerte. Pero, tal y como recoge el Boletín de Coyuntura del
Mercado del Medicamento en España, que elabora Farmaindustria, el
segmento de los medicamentos de
marca es el que más ha sufrido las
consecuencias con una reducción de
sus ventas de casi un tercio desde
2010, mientras que las de genéricos
se ha duplicado en este tiempo. El
Boletín señala que el dinamismo
del mercado de medicamentos genéricos contrasta con la crisis en la que
sigue inmerso el mercado de de las
marcas, que se explica por las bajas
tasas de penetración de los medicamentos innovadores, los retrasos en
la comercialización de nuevos fármacos y la discriminación regulatoria favorable a la dispensación de
medicamentos en casos de prescripción por principio activo e igualdad
de precio con la marca correspondiente. En el periodo comprendido
entre junio de 2010, momento anterior a que entrara en vigor el primero
de los RDL, y marzo de 2014, el total
del mercado de medicamentos de
prescripción financiados ha disminuido un 17%, si bien, al desglosar
por tipo de fármacos, se desprende
que los medicamentos de marca han
caído un 27%, mientras que los genéricos han aumentado sus ventas en
más de un 100% ■
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PROGRAMA
DOCENTE
FORMACIÓN
CURSO
ENFERMERIA ANTE EL
PACIENTE CRITICO
NUTRICIÓN ENTERAL Y
PARENTERAL
FECHAS: 20, 21, 22, 23, 27, 28, 29 y 30
de Octubre
HORARIO: De 17:00 h. a 20:45 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 06 y 07 de Octubre
ADMISIÓN: 09 de Octubre
FECHAS: 27, 28, 29 y 30 de Octubre.
HORARIO: De 09:30 h. a 14:00 h. y de
17:00 h. a 20:00 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
PATROCINA: Consejo andaluz de enfermería (C.A.E.)
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 13 y 14 de Octubre
ADMISIÓN: 16 de Octubre
Objetivo 2014:
CURSO
CURSO
ningún profesional
de Enfermería
sin graduar
ÚLCERAS POR PRESIÓN,
HERIDAS CRÓNICAS Y
QUEMADURAS
ELECTROCARDIOGRAFÍA
BÁSICA Y SÍNDROME
CORONARIO AGUDO
Sevilla, octubre 2014
CURSO
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Los cursos reseñados con el
anterior logotipo al estar
acreditados
son puntuables en la Bolsa
de Contratación
y en el baremo de
méritos del SAS, así como
valorables para la
acreditación profesional.
8
FECHAS: 20, 21, 22 y 23 de Octubre.
HORARIO: De 09:30 h. a 14:00 h. y de
17:00 h. a 20:00 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
PATROCINA: Fundación I.C.O.E.S.
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 06 y 07 de Octubre
ADMISIÓN: 09 de Octubre
ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
FECHAS: 03, 04, 05 y 06 de Noviembre.
HORARIO: De 09:30 h. a 14:00 h. y de
17:00 h. a 20:00 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 20 y 21 de Octubre
ADMISIÓN: 23 de Octubre
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CURSO
CURSO
ENFERMERÍA GERIÁTRICA
Y GERONTOLOGÍA
LACTANCIA MATERNA
FECHAS: 10, 11, 12 y 13 de Noviembre.
HORARIO: De 09:30 h. a 14:00 h. y de
17:00 h. a 20:00 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
PATROCINA: Fundación I.C.O.E.S.
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 27 y 28 de Octubre
ADMISIÓN: 30 de Octubre
FECHAS: 17, 18, 19, 20, 24, 25, 26 y 27
de Noviembre.
HORARIO: De 17:00 h. a 20:45 h.
HORAS LECTIVAS: 40
Nº ALUMNOS: 45.
ORGANIZA: Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
LUGAR: Sede colegial (Avda. Ramón y
Cajal, 20)
INSCRIPCIÓN: 03 y 04 de Noviembre
ADMISIÓN: 06 de Noviembre
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SANIDAD
Un tijeretazo con efectos secundarios
El sistema sanitario andaluz continua en peligro y es que desde
2012 ha perdido alrededor de 5.000 empleados. Esta situación no
encuentra alivio y a ella se suma una tasa de reposición del 10%
que apenas reaviva unas plantillas en precario
Archivo
REDACCIÓN
■■ El sistema nacional de salud ha sido uno de
los más vulnerables en cuanto a las políticas de
recortes impuestas por el Gobierno central.
Desde que estas se produjeran, con el real decreto ley del 30 de diciembre de 2011 que ordenaba la congelación de las ofertas de empleo
público, el sistema sanitario español no ha dejado de sufrir un grave debilitamiento que se extiende a Andalucía y toda su población. Según
datos del Ministerio de Hacienda -que realiza un
recuento bianual del censo de trabajadores en
10
ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
activo de las administraciones públicas en el territorio español- la sanidad pública andaluza ha
sufrido un descenso de empleados. Esto se debe
a que en enero de 2012 el SAS contaba con una
plantilla de 95.384 personas. Dos años después
y en el mismo mes, hay 90.106. Por tanto, la diferencia es de 5.288 trabajadores. No obstante,
fuentes sindicales determinan que estos datos
reflejan el personal de las plantillas orgánicas de
los hospitales y centros de salud, pero no incluyen al personal laboral, a los eventuales, a los re-
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SANIDAD
2012 y 2014, 3421 eran mujeres y 1867 hombres. De esta manera, la plantilla del SAS en julio de este mismo año ascendía a 61.137 mujeres y 28.969 hombres.
La falta de personal es un tema que preocupa a la ciudadanía pero los mismos sanitarios que ejercen en el SAS han
notado un descenso en sus nóminas. Los 9.955 millones de
presupuesto se han visto disminuidos en un 1´6%. Aunque
a simple vista pueda parecer una cantidad irrisoria, la realidad es que se trata de 200 millones de euros menos.
Los trabajadores han reportado en torno a
11´5 millones de horas anuales a la
Administración
Carga laboral
fuerzos, ni a las subcontrataciones de empresas externas.
En este sentido y tomando como base la Encuesta de Población Activa (EPA), se perdieron 53.000 empleos en España en los últimos dos años, más de 7.000 en Andalucía.
De 1.127 sanitarios, solo 112 han sido
sustituidos en los últimos dos años
Diez bajas, un alta
A Sanidad, igual que a Educación, se le permite una tasa de
reposición del 10%. Esto se traduce en que solamente se
produce la contratación de un sanitario por cada diez trabajadores que abandonen su puesto, ya se deba a fallecimiento, jubilación o baja definitiva. De esta manera, en los
últimos dos años han abandonado la plantilla del SAS 1.127
personas por lo que los cálculos estiman que tan solo 112
sanitarios han sido contratados para cubrir sus puestos.
A esta situación hay que añadir, según fuentes sindicales, el
hecho de que los trabajadores se quejan del incremento de
la jornada laboral, de 35 a 37´5 horas semanales, y de la eliminación de días de permisos, dos hechos que han reportado en torno a 11´5 millones de horas anuales adicionales
a la Administración. Sin embargo, estas horas adicionales
no han sido empleadas en dar un respiro a las listas de espera -este mismo verano ponían sobre la mesa los datos de
que el Hospital Virgen del Rocío y Macarena tenían un
tiempo de espera para ser operado superior a la media andaluza- o modificar a ratio de 2´4 profesionales por cada mil
habitantes en Andalucía, cifra que se encuentra por debajo
de la media nacional (5´3). Por el contrario, el SAS ha eliminado puestos de trabajo y ha precarizado la contratación
eventual con una reducción del 25%.
Con todo esto, los pacientes se sienten inmersos en una situación de incertidumbre, mientras que los profesionales
sanitarios se ven obligados a abandonar el país donde se
formaron y buscar nuevas oportunidades más allá de nuestras fronteras ■
Hablar de recortes es referirse a un campo muy amplio, pero
cobra especial sentido la reducción de casi la mitad la plantilla de profesionales de Enfermería del SAS. Este gremio,
principalmente liderado por mujeres, ha notado la incidencia negativa en el empleo femenino. Así, de los 5.288 trabajadores del SAS que perdieron su puesto entre los años
OCTUBRE 2014 ENFERMERÍA DE SEVILLA
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ENTREVISTA
José Ramón Toro, Enfermero del Dto. Hematología del Hospital V. Macarena
“No se conoce tratamiento que pueda eliminar
el benceno del organismo pero la capacidad de
quelación del ser humano podría ayudar a
expulsarlo”
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ José Ramón Toro López trabaja como enfermero en
el Departamento de Hematología, Sección de Serie Blanca, del Hospital Universitario Virgen Macarena. Ha investigado la frecuencia con que se dan las neoplasias hematológicas de su servicio, la posible relación entre los linfomas y la polución ambiental, en la que interviene el benceno, y la imposibilidad de expulsarlo del organismo. Esto
le ha llevado a una tercera investigación para determinar
hasta qué punto la capacidad de quelación del ser humano
podría eliminar este componente químico. Sus conclusiones las presentará en el XIX Congreso Nacional de Enfermería Hematológica los días 16, 17 y 18 de octubre en
Aranjuez.
Pregunta: ¿Qué funciones realiza en su trabajo?
Respuesta: Mi trabajo principal consiste en realizar extracciones, colaborar con el médico en las médulas óseas
de pacientes ingresados y, en ocasiones, de aquellos que
acuden a las consultas de Hematología en el Policlínico.
También realizo técnicas de citoquímica y montaje de citometría, así como llevar el control y la gestión de todos los
reactivos y material que utilizamos. Por otro lado, formo
parte de la Unidad de Gestión Clínica de nuestro Departamento y pertenezco a un equipo que se está preparando
para la acreditación de nuestro laboratorio.
Perfil investigador
P: ¿Cuál es el perfil de sus pacientes?
R: Son adultos -aunque también llegan muestras de pediatría- con sospecha de padecer enfermedades relacionadas
especialmente con mi sección de trabajo: Leucemias, Mielomas, Púrpuras trombocitopénicas, Síndromes Mielodisplásicos, Anemias, Síndromes linfoproliferativos, etc.
Aproximadamente, tenemos una media de unas 50 citometrías por mes que nos sirven para el diagnóstico y seguimiento de sospechas de Síndromes Linfoproliferativos y
Mielomas, algún caso de posible Leucemia Mieloide Aguda
y estudios de Líquidos cefalorraquídeos o pleurales y alguna
biopsia de ganglio con el fin de diagnosticar o ver si existe infiltración de alguna de las patologías que ya se encuentran
diagnosticadas o se encuentran pendientes de confirmar.
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
P: Aparte de su trabajo, ¿tiene aficiones?
R: Mi única afición es la lectura, aunque también cuando
joven estudié algo de electricidad e informática. La lectura
que más me gusta es la relacionada con los alimentos y enfermedades, pero lo que más me atrae es todo aquello relacionado con los comportamientos del ser humano en el
medio en el que se desenvuelve, tanto en las relaciones sociales como laborales. Todo esto me ha llevado a que mi
campo de investigación se desarrolle entre los comportamientos, las emociones, los sentimientos, los hábitos de alimentación y las enfermedades. Pienso que nos
alimentamos de una forma determinada porque tenemos
que cubrir una serie de necesidades emocionales concretas. Cuando estas emociones o sentimientos se descontro-
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ENTREVISTA
lan y se mantienen en el tiempo, pueden terminar generando alteraciones bioquímicas en nuestro organismo que
podrían llegar a producir problemas fisiológicos que a su
vez podrían terminar desencadenado una enfermedad.
P: Desde 1999 ha realizado unas diez investigaciones.
¿Cuáles son las últimas?
R: Tuve la idea de ver con qué frecuencia las neoplasias hematológicas que habitualmente vemos en nuestro servicio
de Hematología se daban y localizaban en un mapa. Los resultados mostraron que aproximadamente en un 40% de las
poblaciones donde aparecen casos, estos se concentraban
en zonas donde aparecen desde Leucemias Mieloides Agudas hasta mielomas, síndromes mielodisplásicos o Linfomas. El segundo año decidí averiguar qué era lo que estaba
ocurriendo: busqué información bibliográfica sobre la posible relación entre los linfomas y polución ambiental. Vi
que existía una amplia información bibliográfica que relacionaba los linfomas con un compuesto tóxico ambiental: el
benceno. Curiosamente buscando su solución, resultó que
no se conoce tratamiento que pueda eliminarlo del organismo. Esto me llevó a intentar ver hasta qué punto la capacidad de quelación que el ser humano tiene podría
ayudar a expulsarlo. Este, es el trabajo que presento este año
en el Congreso Nacional de Enfermería Hematológica y creo
demostrar cómo a través de nuestra capacidad enzimática
podemos potenciar esa quelación natural.
Linfomas y benceno
P: ¿Qué impacto tiene el benceno en el organismo humano?
R: El benceno es un elemento del que hace tiempo ya se conoce sus efectos sobre el organismo, para el Departamento
de Salud y Servicios Humanos, Servicio de Salud Pública y
Agencia para Sustancias Tóxicas y Registro de Enfermedades de EE.UU, la exposición prolongada al benzol puede
producir cáncer en aquellos órganos relacionados con la
sangre y que conocemos como Leucemia, incluso lo llegan
a asociar con el desarrollo de la llamada Leucemia Mieloide
Aguda. Por otro lado, la exposición prolongada de este elemento a concentraciones de vapor superiores al TLV (Valores Límites Permisibles) establecidos pueden causar:
aturdimiento, dolor de cabeza, vértigo, náuseas, irritación
de los ojos y vías respiratorias altas, anomalías cardiacas,
convulsiones, asfixia, leucemia, inconsciencia o incluso la
muerte.
P: ¿Dónde se encuentra el benceno normalmente?
R: Prácticamente lo encontramos por todas partes: en emisiones volcánicas, incendios forestales, petróleo, estaciones
de servicio, gases de los tubos de escape, emisiones industriales, pegamentos, pinturas, cera para muebles, detergentes, humo del tabaco, en la elaboración del nylon-66 y
otras poliamidas, anilinas que son muy utilizadas en la fabricación de colorantes (como algunos de los reactivos que
utilizamos en nuestro laboratorio), pesticidas, en la gasolina sin plomo (como aditivo), entre otros.
P: Por lo que lo respiramos...
R: El porcentaje más elevado de concentración lo encontramos en el aire: son las denominadas partículas en suspensión. Lo más importante es el tamaño, ya que de él
dependen las posibles lesiones. Por ejemplo, las partículas
de 10 μm (PM10) suelen llegar a algo más de la garganta, de
2,5 μm (PM2,5) pueden alcanzar los pulmones. Y diámetros
iguales o inferiores a 0,1 μm, pueden llegar al alvéolo pulmonar, de éste a la sangre y de ésta a todo el organismo. Al
igual que el calcio, el benceno tiene una gran capacidad
para fijarse en los huesos, donde termina produciendo mutaciones.
"El benceno tiene una gran capacidad
para fijarse en los huesos donde termina
produciendo mutaciones"
Prevención, una posible solución
P: ¿Se puede evitar el contacto con el benceno?
R: No se puede evitar, aunque sí minimizar sus riesgos. Esto
podemos hacerlo potenciando la capacidad que nuestro organismo tiene en la eliminación de tóxicos. Se trata de un
proceso llamado quelación que se lleva a cabo gracias a que
existen agentes quelantes propios en nuestro organismo,
como la cisteína, la histidina, el Citocromo P450 y las metalotioneínas (proteínas ricas en cisteína que tienen la capacidad de unirse a todo tipo de metales pesados, tales como
zinc, cobre, selenio, cadmio, mercurio, plata o arsénico).
Son muchas las sustancias naturales que actúan como quelantes, sin embargo las más comunes o más conocidas son
las catequinas, la clorofila, el glutatión, algunas enzimas y
las vitaminas.
P: ¿Todo cuerpo expuesto a benceno puede padecer un
linfoma?
R: Rotundamente no. Si fuese así, el número de casos sería
muchísimo más elevado. Sin embargo, hay factores de
riesgo que deberían de minimizarse con medidas preventivas establecidas (mascara de gases, ropa adecuada, guantes, gafas, etc.), por ejemplo en caso de personas que
trabajan con pesticidas o pintura. Otra recomendación es
que al encontrarse en el aire que respiramos y conociendo
que su procedencia mayoritaria procede de la combustión
de vehículos, lo que no debemos hacer es por ejemplo correr o hacer ejercicios por las calles de una capital o carreteras, y menos aún en verano ya que el calor facilita su
penetración en el organismo. También podríamos favorecer hábitos de alimentación que potenciaran la quelación
natural ■
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LA PROVINCIA TAMBIÉN CUENTA
Mairena del Aljarafe
Premio al Área de Familia,
Asuntos Sociales y Mujer por
su labor en ¡A la Salud de
Todxs!
■■ El trabajo que el Ayuntamiento
de Mairena del Aljarafe, a través del
Área de Familia, Asuntos Sociales y
Mujer, ha desarrollado con el
programa «¡A la salud de todxs!» le
ha valido un premio en la V
Convocatoria de Buenas Prácticas en
Drogodependencia por la actuación.
Esta iniciativa forma parte del
programa Ciudades ante las
Drogas, cuyo principal objetivo es
mediar en la prevención de la
drogodependencia en alumnos de
secundaria de los institutos de la
ciudad, dotando a los jóvenes de
habilidades y herramientas para el
desarrollo de una actitud que les
prevenga del uso de drogas en su
mismo centro educativo.
En concreto, Mairena ha conseguido
el tercer puesto en la categoría de
Prevención Escolar, otorgado por la
Delegación del Gobierno para el
Plan Nacional sobre Drogas y la
Federación Española de Municipio y
Provincias. Un importante
reconocimiento a la labor
desarrollada por este departamento
municipal, que desde 2005 lleva
trabajando con el programa «¡A la
salud de todos!» para el beneficio de
los jóvenes del municipio que
empezó con veinte voluntarios y que
a día de hoy alcanza los doscientos ■
Más de 600 casos de
pacientes atendidos con
problemas sociales
sanitario del hospital o de agentes
externos como los centros de
atención primaria. Todos estos casos
son atendidos por las trabajadoras
sociales del hospital, que han
derivado más del 83% de las
personas atendidas en su Unidad a
los servicios sociales comunitarios, a
otros organismos municipales o
autonómicos competentes.
Los problemas sociales son
dificultades reales, constatables, que
impiden llevar una vida adecuada al
paciente o a sus familias. La Unidad
de Trabajo Social del hospital
acelera los mecanismos de ayuda
para atender a: personas
pertenecientes a colectivos de
inmigrantes o refugiados; casos de
violencia de género; personas con
toxicomanías y alcoholismo;
incapacitados con ausencia de
apoyo familiar atención inadecuada
o sobrecarga del cuidador principal;
■■ La Unidad de Trabajo Social del
Consorcio Sanitario Público del
Aljarafe (Hospital San Juan de Dios
del Aljarafe) ha atendido, a lo largo
del primer semestre de 2014, 664
casos de personas con problemas
sociales, de los cuales el 87%
provienen de demandas de la propia
familia, del paciente, del personal
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menores, hijos de padres
adolescentes o con enfermedades
tanto propias como de sus
progenitores que conlleve
desatención, pertenecientes a
familias sin apoyo social o con
creencias contrarias a las vacunas, y
que sean víctimas de malos tratos o
agresión sexual. Todos ellos grupos
con altos indicadores de necesidad
de apoyo.
Los ancianos mayores de 80 años,
aislados, con situaciones de angustia
o ansiedad, sin apoyo familiar e
incapacitados, con sospechas de
malos tratos o que tengan problemas
económicos o en la vivienda, están
igualmente en el punto de mira de
las trabajadoras sociales. En estas
situaciones también actúa la Unidad
de Desarrollo Solidario del Hospital
San Juan de Dios que dispone de un
programa de ayuda económica de
primera necesidad para estos
núcleos familiares en situación de
riesgo de exclusión social. Dentro de
esta línea, el hospital cuenta con un
programa de colaboración con el
centro de menores de las Hermanas
Terciarias Capuchinas de Mairena
del Aljarafe al que ha entregado más
de 650 kilos de ropa, 60 kilos de
comida mensual, material para
bebés y en el que facilita la merienda
a 24 menores ■
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HOSPITALES
Más allá de la salud
REDACCIÓN
■■ El Virgen del Rocío y el Virgen Macarena han puesto en marcha un plan de responsabilidad corporativa (RSC) que
se llevaba gestando desde 2010 y que persigue la finalidad de que traspasen los límites del hospital para hacer una aportación más allá de su labor clave de velar por la salud de los ciudadanos. Se trata, por tanto de curar pero también servir
a la sociedad. Este plan fue galardonado en junio de este año con el premio `Profesor Barea, definido como “los Óscars
de la gestión Sanitaria”.
Entre sus líneas de actuación se encuentran la gestión ambiental que ha significado la puesta en marcha un plan de movilidad sostenible que fomenta el uso del transporte público o compartido entre los trabajadores; la adhesión de los centros al proyecto Escaleras es Salud de la Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales que promueve la actividad física
entre la ciudadanía; y el logro de la certificación EMAS III, que busca la excelencia en este ámbito. Además, prevén la creación de un Plan de Atención al Profesional que facilite su acogida, su formación continuada y lo apoye en los procesos
administrativos; un Sistema Transversal de Gestión de Seguridad del Paciente; un Plan de mejora de la Accesibilidad que
irá acompañado de un sistema de gestión de accesibilidad a los hospitales; un Plan de oportunidades en Igualdad; un Plan
de Acción Social; un Plan Energético y de Gestión Ambiental; un Plan Integral de Gestión de la Calidad y una Comisión
Permanente de Responsabilidad Social ■
`Palabras para curar´
REDACCIÓN
■■ La Asociación de Lucha contra el Cáncer (AECC) puso en marcha en el
Hospital Virgen del Rocío una terapia bajo el nombre `Palabras para curar´.
Se trata de un proyecto integrado en el Area de Participación Comunitaria del
citado hospital con el que se intenta ayudar a enfermos y familiares a través
de libros ubicados en una estantería móvil y que intentan contribuir a sobrellevar la enfermedad. Esto lo hacen a través de temas positivos y tranquilizadores. La AECC tiene como intención que la medida se implante en todos los
hospitales públicos de la provincia. Hasta la fecha también se ha incorporado al Hospital La Merced de Osuna y también se ha puesto en marcha en las
bibliotecas de Dos Hermanas, El Cuervo y Lebrija. Incluso espera poder llegar al Hospital Macarena ■
Miomas uterinos sin ingresos
REDACCIÓN
■■ Profesionales del Hospital Virgen Macarena han logrado una novedosa técnica para tratar a 61 pacientes con miomas
uterinos sin necesidad de ingreso. La técnica consiste en la embolización, es decir, en la introducción de partículas para
obstruir los vasos sanguíneos que llevan sangre a las miomas, y como novedad los profesionales han logrado hacer esta
embolización a través de la arteria radial. Según fuentes hospitalarias, hasta la fecha se usaba de forma generalizada el acceso vascular a través de la arteria femoral, mientras que realizada por la arteria radial supone reducir las complicaciones en las mujeres tratadas, a la vez que reduce la estancia hospitalaria. Esto se debe a que todo el procedimiento se realiza en menos de 24 horas y logra un mayor grado de satisfacción en las mujeres intervenidas” ■
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HOSPITALES
El Virgen del Rocío, el segundo hospital andaluz que hizo más
trasplantes
REDACCIÓN
■■ El Hospital Virgen del Rocío ha realizado 86 trasplantes de
órganos en lo que va de año. De estas intervenciones, 43 han sido
de riñón, 33 de hígado y 10 de corazón. Estos datos sitúan al hospital entre los primeros de Andalucía en este área, por detrás de
los 102 trasplantes que ha realizado el Hospital Regional de Málaga. El Virgen del Rocío cerró el ciclo de trasplantes el año pasado con un total de 170 operaciones: 85 fueron de riñón, 74 de
hígado y 15 de corazón. Según datos de la Consejería de Igualdad, Salud y Políticas Sociales, desde enero hasta agosto de este
año se han realizado 153 donaciones que han permitido la realización de 358 trasplantes, lo que posiciona a Andalucía entre las mejores tasas mundiales en este ámbito.
Por hospitales andaluces, en el primer semestre de 2014, se
realizaron 40 trasplantes en el Hospital Puerta de Cádiz , 70
en el Hospital Reina Sofía de Córdoba, 60 en el Hospital Virgen de las Nieves de Granada y 102 en el Hospital Regional
de Málaga ■
El Hospital de Valme, eje de un proyecto nacional sobre VIH
REDACCIÓN
■■ La Unidad de Gestión Clínica de Farmacia Hospitalaria del Hospital Universitario de Valme dirige un proyecto nacional, en el que participan siete hospitales y varias sociedades científicas, cuyo objetivo es potenciar la figura del paciente experto en
nuevas tecnologías para mejorar el autocuidado en el VIH. Según su director, Ramón
Morillo, “nueve de cada diez pacientes que se incorporan a tratamientos de esta enfermedad son jóvenes de entre 20 y 30 años, con un alto grado en el manejo de las nuevas tecnologías e internet”. Este hecho hace que suelan recurrir con frecuencia a páginas web para ampliar su información sobre su enfermedad, aunque los expertos alertan de que no todas son de calidad ni cuentan con información debidamente contrastada. Por ello, este proyecto quiere corresponder a la necesidad de los pacientes
sobre el acceso a una información avalada científicamente que les permita autogestionar su patología. Pero, además de la disponibilidad de información “contrastada
y fidedigna”, esta iniciativa facilita la formación en conceptos relacionados con el VIH,
manteniendo la confidencialidad requerida en este tipo de enfermedades a través de
un aulario virtual.
Con este objetivo, se ha creado una plataforma piloto que se está desarrollando en
siete hospitales españoles: Hospital Universitario de Valme en Sevilla, La Fe de Valencia, Galdakao de Bilbao, Clinic de Barcelona, Miguel Servet de Zaragoza, Virgen de
la Salud de Toledo y Complejo Hospitalario de A Coruña, y que finalizará en diciembre de este año. Está previsto que la primera comunidad de pacientes esté en marcha
a principios de 2015. El objetivo, según Morillo, es “extender el modelo a todos los
hospitales españoles que se quieran sumar a esta iniciativa” ■
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HOSPITALES
Técnica pionera para reducir embarazos múltiples en fecundación
in vitro
REDACCIÓN
■■ El Hospital Virgen de las Nieves de Granada ha incorporado una novedosa
técnica que reduce a cero la posibilidad de embarazo múltiple a través de la
fecundación in vitro, y que en España sólo es posible hasta ahora en Andalucía, al tratarse de la única comunidad autónoma que permite las pruebas no
con dos embriones, como era lo habitual, sino con sólo uno. De hecho, gracias a la congelación o “vitrificación” de uno de ellos, los profesionales implantan a la mujer el primero de los embriones, y, en el caso de que no se consiguiera el embarazo, ya se coloca unos meses después el otro, que permanece
mientras conservado. Ello supone además otra ventaja, que es que, en el caso
de que el embarazo se logre en la primera ocasión, la madre podrá contar en
un futuro con el segundo si desea tener un nuevo hijo.
Esta técnica, a la que se pueden acoger mujeres de hasta 38 años, permite además seleccionar el embrión más adecuado para un embarazo y reduce a cero
la posibilidad de embarazo múltiple, que en el caso de transferencia de dos
embriones suponía un 20 por ciento de los casos, y así reducir también los riesgos en la gestación y en los niños concebidos gracias a la fecundación in vitro.
Sin embargo, el uso de embriones “de uno en uno” aumenta incluso las posibilidades de embarazo, que en el caso del doble embrión se sitúa en un 46 por
ciento de los casos, y que en este caso aumentará hasta el 49 por ciento ■
Premian al hospital Macarena por mejorar los síntomas de la
insuficiencia cardiaca terminal
■■ El Hospital Universitario Virgen Macarena ha sido premiado
por un estudio que mejora los síntomas de la insuficiencia cardiaca terminal gracias al trabajo `Furosemida en administración
subcutánea: una alternativa al ingreso hospitalario en pacientes
con insuficiencia cardiaca terminal´. El director del estudio objeto de este reconocimiento, J. Salvador Alegre, junto con Marisa
Balsera, supervisora de Enfermería de la mencionada unidad,
fueron los encargados de presentar la comunicación oral durante
la celebración del último congreso de la Sociedad Andaluza de
Medicina Interna celebrado en Jaén. El citado trabajo del hospital Macarena describe la aplicación de la técnica de infusión subcutánea continua de furosemida en pacientes descompensados
por insuficiencia cardiaca avanzada, que junto a la mejora de la
calidad de vida y los síntomas de paciente contribuye a disminuir
los ingresos hospitalarios; todo ello acompañado de un alto
grado de satisfacción por parte de enfermos y cuidadores ■
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SALUD
Pepe Carmona presenta su nueva obra
`Caleidoscopio´
Tendrá lugar el 23 de octubre a las 18:30 en el Colegio Oficial de
Enfermería de Sevilla
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ Enfermero, Podólogo, Cirujano podiatra,
músico, pintor y poeta. Pepe Carmona
Navarro, una figura polifacética que no pasa
desapercibido allá donde va, presentará su
nueva obra `Caleidoscopio´ el próximo 23 de
octubre a las 18:30 en las instalaciones del
Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla.
Deleitará a su público con más de 90 páginas
de poemas de distinta índole. Así, explica el
autor, “toco distintos palos. Hay una parte
dedicada a la defensa de la mujer maltratada,
también a otros temas sociales, sin olvidar el
aspecto lúdico de la vida. Y, por supuesto, al
amor, a las emociones. El libro se lo dedico a
varias personas y a ella, quien fue mi mujer,
que me regaló su vida”. ■
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POST-GRADO
CURSO DE EXPERTO UNIVERSITARIO EN
URGENCIAS Y EMERGENCIAS 2014/2015
Últimas plazas
■■ El Colegio Oficial de Enfermería de Sevilla presenta una
nueva edición programada del Curso de Experto Universitario en Urgencias y Emergencias 2014/2015 en base a las siguientes características:
Solicitudes/Reserva de plazas
Para inscribirse y tener reserva de su plaza como matriculado
en el curso previsto por orden de inscripción y hasta completarse los grupos, los interesados deberán recoger y cumplimentar la solicitud correspondiente en la sede del Colegio (Av.
Ramón y Cajal, 20, tfno. 954/93 38 00) y abonar, a partir de esta
publicación, la cantidad de 250 euros en la c/c del Colegio de
enfermería. Dicha cantidad se descontará del precio total de la
matrícula. En caso de no formalizarse la matrícula con posterioridad, no se tendrá derecho a la devolución de la misma.
La impartición del Curso estará condicionada a la existencia de
un grupo suficiente de alumnos. En el caso de no llevarse a cabo
la actividad docente por dicha circunstancia, se devolverá a
todos los solicitantes los 250 euros depositados como reserva
de matrícula.
ral así como con la configuración adoptada por la Bolsa de Trabajo temporal del SAS o sistema de selección del personal estatutario no fijo. Como sea que en el apartado de la Bolsa referido
a la formación continua existe un tope máximo de 30 puntos, al
que es posible llegue un elevado número de enfermeras/os, se
estima como muy conveniente alcanzar el máximo de méritos
en otros apartados de la citada Bolsa de Trabajo sea, por ejemplo, en el referido a los diplomas de Experto Universitario valorados con 2 puntos. Este diferencial, a modo de valor añadido,
supondrá para los profesionales que lo tengan, situarse en la
mejor disposición y número dentro de la Bolsa de trabajo, pensando en el acceso a los contratos de trabajo.
3) Demanda laboral
Una de las principales consecuencias que supone poseer esta
titulación radica en que para ejercer la profesión de enfermería
en servicios como el 061 andaluz (o los equivalentes en otras regiones) ya se está exigiendo el Experto Universitario en Urgencias y Emergencias. Lo corrobora, mejor que otro, este dato: una
gran parte de integrantes de los cursos anteriormente celebrados en este Colegio están trabajado en servicios de Urgencias.
Importe matrícula: 1.500 euros.
Titulación: Se trata de una titulación académica acreditada a la
finalización del programa y habiendo superado la prueba de
evaluación, o trabajo final. El alumno obtendrá el título académico de Post-grado como "Experto Universitario".
Convocatoria
Lugar:
Las clases presenciales se impartirán en la sede colegial (Av.
Ramón y Cajal, 20) durante una semana de cada mes a partir de
noviembre/14. Posteriormente se concretará hasta completar
las 500 horas.
1) Ámbito competencial
La posibilidad de acceder con este Curso, más 2 años de experiencia profesional, a la Especialidad de Enfermería MÉDICOQUIRÚRGICA, con la consiguiente posición de preferencia para
la exigencia de una posterior definición de puesto de trabajo
para especialistas. Este Experto también sirve como soporte
idóneo para el desarrollo de la Carrera profesional en vigor.
2) Bolsa de trabajo
La demanda de este Curso de Experto entre los profesionales de
Enfermería presenta una estrecha relación con el ámbito labo-
Horas lectivas: 500 horas, 20 créditos ECTS
Modalidad: Presencial-Virtual
Grupos: Se formarán dos grupos
1º) Horario de mañana de 09,00 a 14,00 horas
2º) Horario de tarde, de 16,00 a 21,00 horas
Duración: 1 año académico
4) Formación presencial
El presente Curso se ha confeccionado mediante Seminarios
presenciales teórico-prácticos y de carácter Obligatorio. Consistirán en la realización de 5 Seminarios impartidos en turnos
de mañana o tarde y de lunes a jueves en las semanas que se señalan.
La duración total presencial es de 100 horas.
SEMINARIOS PRESENCIALES
Módulos
I
II
III
IV
V
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Temática
R.C.P. ADULTOS
R.C.P.- PEDIÁTRICA
ENFERMERÍA Y EMERGENCIAS DEL POLITRAUMATIZADO
ENFERMERÍA EN URGENCIAS OBSTÉTRICAS/PEDIÁTRICAS
TALLER PRÁCTICO ENFERMERÍA Y SIMULACRO FINAL
ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
Fechas
Del 3 al 6 de noviembre 2014
Del 12 al 15 de enero 2015
Del 9 al 12 de febrero 2015
Del 2 al 5 de marzo 2015
Del 11 al 14 de mayo 2015
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Adaptado al Espacio Europeo de Educación Superior
PARA HACERTE ESPECIALISTA
Experto en Urgencias y Emergencias
¿Qué beneficios obtienes?
1. Adquirir unos conocimientos y la formación acreditada para el desarrollo de un ejercicio profesional de máximo
nivel y excelencia.
2. Con este curso + dos años de experiencia, obtendrás la titulación de la Especialidad en Cuidados Médico–Quirúrgicos. (Según disposición transitoria segunda del Real Decreto de Especialidades de Enfermería).
3. Este Curso de Experto Universitario es igualmente baremable para la Acreditación personal de los profesionales de Enfermería, válido para la promoción dentro de la Carrera Profesional y puntuable en las Bolsas de Trabajo tanto del SAS como del Sistema Nacional de Salud (S.N.S.).
4. Título de Experto Universitario en Urgencias y Emergencias con 500 horas lectivas.
Al ser un título oficial, goza del reconocimiento por todas las universidades españolas y europeas dentro del
marco de la legislación vigente y en el ámbito tanto académico como profesional.
5. Además, se expedirán 8 Cursos de Formación continua de 60 horas cada uno, recibiendo el alumno los diplomas correspondientes a la finalización del Curso de Experto.
6. Las tasas de expedición del título universitario firmado por el rector de la Universidad a Distancia de Madrid
están incluidas en el precio de la matrícula, equivalentes a 75 euros, aproximadamente. Dichos títulos estarán
disponibles en el plazo de varias semanas, sin tener que esperar un largo periodo de tiempo como, hasta ahora,
se venía produciendo.
FORMACIÓN VIRTUAL
- Estudio tutorizado de los Módulos más teóricos. A través de una plataforma educativa que permita el estudio autónomo del alumno, quién deberá
dedicar el tiempo necesario para adquirir las competencias de los distintos Cursos. Para ello, dispondrá de todos los recursos didácticos y tecnológicos necesarios.
- 50 horas de simulacro-trabajo fin de Curso
FORMACIÓN PRESENCIAL
-
Entrenamiento individual para la adquisición de las competencias
Trabajo individual: aplicación practica, on-line, mediante las distintas pruebas de evaluación propuestas.
ORGANIZACIÓN COLEGIAL DE ENFERMERÍA
COLEGIO DE ENFERMERÍA DE SEVILLA
Avda. Ramón y Cajal, 20. 41005 Sevilla
Telf.: 954 93 38 00
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PROFESIÓN
“La forma de contratación actual, a porcentaje, y
hasta hace muy poco, mes a mes, no beneficia a
los profesionales ni a los pacientes, puesto que
necesitan a un referente estable”
Las unidades de Salud Mental de Andalucía han visto aumentado el número de
asistencias en los últimos años
Antonio Gómez Rodríguez y Mª Gracia Montero Rodríguez, enfermeros
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ Antonio Gómez y Mª Gracia Montero son profesionales de la Enfermería, han realizado diversos
cursos de formación para asentar conocimientos
en Salud Mental y han participado en la elaboración de artículos científicos en el mismo área.
Mientras que ambos manifiestan su gran interés
por este campo, en cambio, algunos profesionales de la Enfermería coinciden en que prefieren
otras especialidades, antes que la Enfermería Psiquiátrica. “Pensamos que principalmente es de-
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
bido al estigma que los acompaña y al desconocimiento de lo que realmente es un enfermo mental”, explican estos enfermeros. Lo que sí reconocen como “lo peor” del trabajo del enfermero en Salud Mental es “la forma de contratación
actual, a porcentaje, y hasta hace muy poco,
mes a mes, no beneficia a los profesionales ni a
los pacientes, puesto que necesitan a un referente
estable”, comentan. En contraposición, consideran que lo mejor es el sentimiento y gratitud ex-
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PROFESIÓN
presados por los pacientes y comprobar cómo se puede beneficiar a una persona con tan poco. Y es que la intervención
de la Enfermería resulta crucial para la curación del paciente.
Así, manifiestan que “la principal diferencia entre el psicólogo y el enfermero especialista en Salud Mental es que
nosotros cubrimos las necesidades básicas, consciencia de
la enfermedad, adherencia a los tratamientos y psicoeducación. En cambio, los psicólogos realizan psicoterapia con
los pacientes”.
"Cubrimos las necesidades básicas,
consciencia de la enfermedad, adherencia
a los tratamientos y psicoeducación. En
cambio, los psicólogos realizan
psicoterapia con los pacientes "
Más crisis, más depresiones
En la actualidad los trastornos mentales se encuentran en
auge. No hay que olvidar que la Gran Recesión o crisis económica llegó a España en 2008 y aún la vivimos en la actualidad. Sus efectos se prolongan ya durante seis años y afecta,
además de al plano económico y político, al social.
"En el año 2030 la depresión será el
principal problema de salud"
Hoy día, las unidades de Salud Mental de Andalucía han
visto aumentado el número de asistencias. Mientras que en
2007 -antes de que se iniciara la crisis- atendieron a 98.578
personas por primera vez debido a un trastorno mental, las
cifras en 2012 fueron muy diferentes: casi 173.000 nuevos
pacientes. Y, con el paso de los años, la cifra va en aumento.
Así, los expertos coinciden en que los cuadros de depresión
y ansiedad son los más comunes entre las personas que
hasta estos últimos años nunca habían sufrido problemas
mentales. A ellos se unen los pacientes afectados por trastornos más graves como esquizofrenia, trastorno bipolar u
otras enfermedades psíquicas, de carácter más crónico y
menos coyuntural. Aquí no incluiríamos el alzhéimer,
aclara Antonio Gómez Rodríguez, enfermero de la sevillana
Unidad de Hospitalización de Salud Mental San Lázaro -de
40 años y natural de Carmona (Sevilla)-, “puesto que se
trata de un trastorno neurológico-degenerativo”. Y es más,
la Organización Mundial de la Salud (OMS) asegura que
una de cada cuatro personas desarrollará algún trastorno a
lo largo de su vida y calcula que en el año 2030 la depresión
será el principal problema de salud.
"La situación de los enfermos mentales en
Andalucía se traduce en un número
insuficiente de recursos"
Antonio Gómez junto a unas pacientes
Al mismo tiempo que la crisis económica azota a España,
en otras partes del mundo la misma problemática se vive de
otra manera. Las encuestas mundiales determinan que en
los últimos cinco años, los latinoamericanos, incluidos los
brasileños, se encuentran entre las personas más felices del
mundo, independientemente de las carencias que puedan
tener y superando a los europeos. Según Mª Gracia Montero Rodríguez enfermera - de 35 años y natural de Brenes
(Sevilla)-, “esto se puede deber a que llevan viviendo en esta
situación muchos años, la han asumido y son capaces de
afrontarla. En cambio, nosotros hemos tenido un periodo
de bonanza e inmediatamente después, la crisis. Además,
Brasil está resurgiendo ahora mismo como potencia económica”.
"El enfermo mental está protegido,
aunque existe el estigma social que lleva
asociado, sea por miedo o falta de
conocimiento"
Falta de recursos
La reforma psiquiátrica de 1984 supuso sustituir un modelo
basado exclusivamente en un sistema ambulatorio de neuropsiquiatría y manicomial por el modelo actual de atención sanitaria y social de estos pacientes, atendiendo al
perfil y las necesidades de los usuarios, e integrando todos
los recursos sanitarios en el Servicios Andaluz de Salud y
los servicios sociales a través de la Fundación Andaluza
para la Integración Social del Enfermo Mental. Sin embargo, todavía hay que luchar por la dignidad de estos pacientes y su derecho a una asistencia sanitaria y social.
Tanto Montero como Gómez inciden en que, aunque “las
opciones son buenas”. También ambos profesionales destacan que “el enfermo mental está protegido, aunque existe
el estigma social que lleva asociado, sea por miedo o falta
de conocimiento” ■
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REGIONES
CATALUÑA
NAVARRA
El ‘big data’ sanitario a disposición de la inves- Enfermería como profesión se remonta a la
tigación catalana y mundial
Guerra Civil americana
■■ La Agencia de
Calidad y Evaluación
Sanitarias de Cataluña (Aquas), dependiente de la Generalitat, proveerá a
centros de investigación catalanes e internacionales de datos clínicos que genera diariamente el
sistema sanitario, a
través del Proyecto
Visc+, que gestionará una empresa privada con una inversión prevista de 25 millones en ocho años. Así lo ha anunciado el director de la
Aquas, Josep Maria Argimon, en un encuentro con los medios en el que ha explicado los primeros detalles del plan,
que ha garantizado que blindará el total anonimato de los datos de todos los pacientes. “Tenemos digitalizados todos los
datos relacionados con la imagen radiológica, así como las
dosis de radiación emitidas”, y una interpretación de estos datos podría convertirse en una recomendación para toda la ciudadanía sobre los efectos nocivos o no del TAC, ha ejemplificado Argimon sobre los frutos de una buena gestión de datos para mejorar la toma de decisiones.
La agencia lanzó en septiembre un concurso, que prevé que
esté adjudicado a final de año, y que se espera que se convierta en “viable y sostenible” con una inversión por parte
de la empresa -que no de la Aquas- de 25 millones de euros
en ocho años, que la compañía podría recuperar con la
transacción por la gestión de los datos. No obstante, Argimon ha negado rotundamente que la Administración catalana se quiera dedicar a vender datos, y ha abundado en los
“efectos intangibles” del proyecto, que puede acortar una
investigación de 20 años en cuatro o cinco años, y supone
una alineación con las tendencias internacionales de reutilización de datos para aprovechar las potencialidades del
sistema.
El big data sanitario catalán cuenta con un histórico digital
en los hospitales de diez años, de farmacia de cinco años y
de radiología de los últimos tres, si bien cada año se prescriben 140 millones fármacos, se llevan a cabo 750.000 ingresos hospitalarios y 45 millones de visitas en la atención
primaria.
El objetivo es mejorar la capacidad de análisis de los datos
y potenciar la difusión y promoción del proyecto a nivel internacional, habida cuenta de que el análisis de datos es
una tendencia mundial y Catalunya podría ser pionera en el
liderazgo de este sector ■
■■ La enfermería como profesión se remonta a la Guerra
Civil americana, según las conclusiones de la tesis doctoral
de Ana Choperena (Pamplona, 1980), profesora de la Facultad
de Enfermería de la Universidad de Navarra. Su trabajo ‘Memorias de enfermeras en la Guerra Civil americana: de la dimensión doméstica a la profesional’, ha estado dirigido por
Jaume Aurell, profesor titular de Historia de la Universidad
de Navarra; y codirigido por Julie Fairman, catedrática en Historia de la Enfermería de la Universidad de Pennsylvania (Estados Unidos).
Con el estudio de las
autobiografías de trece
enfermeras que estuvieron en el frente
como fuente principal
de investigación, Choperena aporta tres
ideas principales: “la
Guerra Civil americana (1861-1865) es el
catalizador del cambio
del estatus de la enfermería porque aparecen indicios de
profesionalización; supone un trampolín para la mujer que
empieza a ser reconocida en la esfera pública; y este estudio
profundiza en la identidad de la profesión contribuyendo
al conocimiento de sus orígenes y a su avance disciplinar”.
Según la nueva doctora, el objetivo de este trabajo “era estudiar un tema que tuviera transcendencia internacional
para la disciplina, porque la evolución de los cuidados en
enfermería se entienden mejor de manera global que atendiendo a contextos específicos”. Esto llevó a la investigadora
a ampliar el enfoque nacional que tradicionalmente tienen
los historiadores de esta materia en España. Así, su tesis
analiza la Guerra Civil americana como “desencadenante”
de la profesionalización de la enfermería, escenario en el
que “surgen las primeras enfermeras líderes”. Aunque en
esos años de combate “todavía no se puede hablar de una
enfermería profesional, porque aún sigue muy vinculada al
ámbito doméstico y al rol de la mujer con connotaciones
maternales, sí se produce un cambio en el que se empiezan
a perfilar indicios de lo que acabará siendo la profesionalización de la enfermería”, expone la investigadora. Entre
estos, detalla en su tesis, destacan la aparición de nuevos
perfiles profesionales (se vislumbran las primeras muestras
de liderazgo y gestión), surge la especialización de los cuidados (resultado del necesario reparto de tareas), se institucionaliza la enfermería en el contexto anglosajón (donde
empiezan a emerger hospitales como centros de atención
sanitaria de calidad) y comienza “la lucha por las pagas
como justificación profesional de su trabajo” ■
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PROFESIÓN
‘Lactarinconada’: la respuesta a las preguntas
de las primerizas
El fundador de esta iniciativa es Pedro Martín, un matrón que trabaja en el centro
de salud `El Mirador´ de La Rinconada. Fomenta la importancia de la lactancia
materna y de que las madres realicen actividades con su bebé
Pedro Martín, matrón, durante una actividad de ‘Lactorinconada’
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ Unos consideran la lactancia materna como un
gesto de amor e incluso se considera la mejor forma
de crear un vínculo afectivo entre el recién nacido y
la madre. Sin embargo, además de todo esto, los expertos coinciden en que la leche materna es el alimento con más beneficios nutricionales que puede
recibir el bebé, además de que queda “inmunizado”
ante determinadas enfermedades. De este hecho se
hizo eco Pedro Martín, un matrón del centro de salud `El Mirador´ del municipio sevillano de La Rinconada. Él puso sobre la mesa toda su experiencia y
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
buen hacer y, junto a Sonia Ballano, asesora en lactancia y madre, creó a comienzos de 2013 un grupo
que responde al nombre de `Lactarinconada´.
El grupo de lactancia y crianza, a día de hoy, lo componen madres y padres implicados de forma activa,
así como el personal sanitario del centro de salud `El
Mirador´ de La Rinconada. Entre sus actividades, se
encuentran la promoción, fomento y desarrollo de
la lactancia natural y materna, así como una crianza
positiva.
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PROFESIÓN
¿Qué es Lactarinconada?
`Lactarinconada´ tiene entre sus objetivos, el aumentar la
prevalencia de la lactancia materna en la zona rural de La
Rinconada, así como dotar a las madres y padres de un espacio donde compartir sus experiencias y sus deficiencias
informativas tanto en la lactancia como en la crianza del
neonato. Y es que, matiza Martín “cada día la población demanda más atención personalizada e individualizada. Podríamos decir que falta información y formación en el
personal sanitario y desmitificar aspectos esenciales de la
lactancia”.
Las actividades se realizan en el centro de salud `El Mirador´ pero también se han llevado algunas en exteriores, con
la finalidad de acercar al ciudadano de a pie la lactancia
como un proceso natural. En este contexto, se han realizado
actividades de concienciación e informativas en mercados
de la zona, se ha celebrado la semana de la lactancia y se ha
organizado un encuentro en el Parque Natural `El Majuelo´
donde se desarrollaron varias actividades lúdicas y recreativas, convivencias, talleres de porteo y yoga junto al bebé,
por citar algunos.
"Por mis manos han pasado las abuelas,
las madres, las hijas y así sucesivamente,
me consideran el enfermero del pueblo"
Mujer y lactancia
A pesar de que tradicionalmente la figura de la enfermera y
de la matrona se asocia a mujeres, este profesional especializado en asistir a las parturientas, siempre ha sentido la
confianza de sus pacientes. “Por mis manos han pasado las
abuelas, las madres, las hijas y así sucesivamente, me consideran el enfermero del pueblo”. Tomando como base esta
experiencia que ofrece una garantía de conocimiento, este
profesional de la Enfermería explica que todas las mujeres
están preparadas para lactar y amamantar a sus hijos, pero
a veces surgen dudas y también hay entornos negativos que
no hacen nada bueno por la lactancia al pecho, todas las
mujeres pueden dar el pecho, pero la sociedad ayuda muy
poco... muchas no saben que pueden compatibilizar trabajo
y lactancia”. Además, añade que la baja por maternidad es
corta -cuatro meses- y debido a las limitadas facilidades por
parte de las empresas e instituciones, muchas mujeres
piensan “para que voy darle el pecho, total son unos
meses....”. También comenta la presión que ejerce la industria farmacéutica y los pediatras para hacer creer que la fórmula de la leche envasada es igual a la de la leche materna,
tomando como pretexto la típica frase de “se crían igual...”.
Estos argumentos se traducen, por tanto, en una necesidad
de realizar talleres para brindar la oportunidad a las madres
y futuras madres de ver la lactancia materna como algo natural, espontáneo y enriquecedor tanto para los padres,
como para el bebé.
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PROFESIÓN
Más allá de La Rinconada
El grupo de ayuda a la lactancia y crianza de La Rinconada,
Lactarinconada, atiende a mujeres con un perfil joven, de
entre 20 y 40 años el 95% de ellas. También acuden padres y
abuelas. El radio de actuación abarca La Rinconada y poblaciones aledañas, así como Alcalá del Río, Brenes, Burguillos, Dos Hermanas, Castilblanco de los Arroyos e incluso
Sevilla. No obstante, las nuevas tecnologías han permitido
que se atiendan casos de toda la geografía española e incluso del extranjero, gracias a su presencia en las redes sociales. De esta manera, ya sea de forma presencial, vía
Internet y a través de la atención telefónica, cerca de un centenar de gestantes y puérperas ha pasado tanto por las consultas individualizadas, como por el grupo en talleres de
masaje infantil, cuidados, atención temprana y alimentación complementaria. De hecho, matiza el matrón de La
Rinconada, “a todas las madres que consultan por un problema puntual referente a alimentación al pecho, se les realiza una ficha de observación de una toma y se les ofrecen las
distintas opciones que tienen en su mano y otras que se
ofertan desde el mismo grupo, como pueden ser relactadores o extractores”.
"Cada día la población demanda más
atención personalizada e individualizada...
falta información y formación en el personal
sanitario y desmitificar aspectos esenciales
de la lactancia"
Asistir a este grupo permite poner en común las distintas experiencias, así como resolver cuestiones que se pueden presentar, sobre todo en primerizas. “Las dudas más comunes
que nos consultan hacen referencia a la técnica de la lactancia, posturas inadecuadas, presencia de problemas en el
pecho, como dolor, grietas, hipogalactia, frenillos sublinguales, supuestas tomas muy largas y miedos ante comentarios y mitos por parte de la familia e incluso por parte de
algunos pediatras, conservación de la leche, lactancia en situaciones especiales, niños pretérminos, gemelares y enfermedades de la madre, entre otros”, declara Martín. A esto, hay
que sumarle la preocupación por las leyendas y tabúes referentes a la pérdida de bienestar estético -como saber si
amantar produce la caída del pecho o incluso el aumento de
peso- o usar la lactancia como método de anticoncepción.
Centro de Salud IHAN
Pedro Martín asegura encontrase comprometido como matrón y primer profesional que toma contacto con las gestantes y puérperas con el nivel de Atención Primaria. Tanto que
Lactarinconada está acreditándose como `Centro de Salud
IHAN´, es decir, la “Iniciativa para la Humanización de la
Asistencia al Nacimiento y la Lactancia”. Esta ha sido lanzada
por la Organización Mundial de la Salud (OMS) y UNICEF
para animar a los hospitales, servicios de salud, y en particu-
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
lar las salas de maternidad a adoptar las prácticas que protejan, promuevan y apoyen la lactancia materna exclusiva
desde el nacimiento. El convertirse en un hospital o centro
de salud IHAN es un proceso que comienza con una autoevaluación por parte del propio centro. Esta evaluación inicial conducirá al análisis de las prácticas que promueven o
impiden la lactancia materna, y luego a la acción para llevar a cabo los cambios necesarios ■
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PROFESIÓN
La prueba EIR 2014/2015 ya está en marcha
La formación sanitaria especializada para enfermería consta de 959 plazas: 374
para enfermería obstétrico-ginecológica; 267 para familiar y comunitaria, 23
más que en la anterior edición; 181 para salud mental; 107 para pediátrica; 19
para enfermería del trabajo; y 11 para enfermería geriátrica. Esas son las grandes
cifras de la convocatoria de la prueba selectiva 2014 para el acceso, en 2015, a las
plazas de formación sanitaria especializada para graduados/diplomados en
Enfermería que ha publicado el BOE.
REDACCIÓN
■■ Por tercer año consecutivo, la oferta formativa especializada disminuye. Además, resulta llamativo el hecho de
que enfermería obstétrico-ginecológica ve reducido su
puestos formativos en 21, mientras que familiar y comunitaria ve incrementada su oferta en 23 plazas. Si analizamos
las grandes cifras de la convocatoria comprobamos que las
comunidades autónomas tienen acreditadas 1.495 plazas
de formación especializada en enfermería, pero sólo pretenden cubrir 959, cuatro menos que el año pasado. Eso supone que más del 35% de las plazas quedan sin convocar.
Del total de plazas se reservan 67 para ser cubiertas por el
turno de personas con discapacidad, y otras 19, el 2%, para
nacionales de países extracomunitarios que no cuenten con
residencia legal en España.
Novedades de la convocatoria
En esta convocatoria se ha fijado el 31 de enero de 2015
como fecha para un examen que podrá realizarse en 21 provincias de toda la geografía española. Como ya viene siendo
habitual en el caso de enfermería, este año también se incrementa el número de preguntas, pasando de las 180 de la
pasada convocatoria a las 200 de esta, más las 10 de reserva.
El tiempo para su contestación se incrementa hasta las cuatro horas y media, frente a las cuatro horas del año pasado.
La intención del Ministerio es ir aumentando las preguntas
en años sucesivos hasta equiparlas con el resto de titulaciones, que han de hacer frente a ejercicios de 225 preguntas y una duración de 5 horas.
Además, y por primera vez, hay una convocatoria única
para todas las titulaciones que pueden acceder a plazas en
formación de especialidades en ciencias de la salud. Hasta
el año pasado se aprobaban dos órdenes de convocatoria
una para enfermeros y otra para médicos y el resto de las titulaciones (químicos, biólogos, psicólogos etc.).
Presentación de solicitudes
Las solicitudes para participar en esta prueba selectiva se
harán a través del “modelo 790” que se entregará gratuitamente en el Ministerio de Sanidad y en las delegaciones y
subdelegaciones del Gobierno. Será allí, precisamente,
donde deban ser finalmente entregadas desde el 24 de septiembre hasta el 3 de octubre. El modelo deberá ser presentado en cualquiera de las entidades financieras
colaboradoras para acreditar el pago de las tasas. La tasa
general de derechos de examen asciende a 29,59 euros.
Junto a la solicitud, ya validada por la entidad financiera, se
deberán adjuntar las fotocopias compulsadas del DNI, del
título de Graduado/Diplomado en Enfermería, de la certificación académica personal en la que figurarán las calificaciones obtenidas, y, en el caso de aspirantes extranjeros, la
acreditación de un conocimiento suficiente de la lengua
castellana. Si los estudios se han cursado en el extranjero se
deberá presentar también la resolución de reconocimiento
u homologación del correspondiente título extranjero. La
compulsa se podrá hacer gratuitamente mediante la presentación del documento original y una copia del mismo
ante los funcionarios que reciben las solicitudes ■
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DEL COLEGIO DE ENFERMERÍA
CONCURSO
FOTGORÁFICO
SERVICIOS
Próximo Concurso nº 89
Tema: "animales de compañía"
Plazo recogida hasta
10/diciembre/2014
Nº 88, "Caminos y senderos"
1er premio 300 €
“CAMINANDO AL CIELO”
AUTOR: VINICIO CAMACHO BOA
COLEGIADO Nº 2.508
CÁMARA: NIKON D-60
2º premio 150 €
“PLAYA DE RODAS, ISLAS CIES”
AUTOR: JOAQUÍN MEDINA ALONSO
COLEGIADO Nº 8.330
CÁMARA: CANON EOS 400 D
3er premio 60 €
“EL SENDERO DE LA TRANQUILIDAD”
AUTORA: ROCÍO BRAVO LOZANO
COLEGIADA Nº 11.068
CÁMARA: FUJIFILM SL 240
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PROFESIÓN
Premiado `Impacto Enfermería de prácticas
avanzadas en el Hospital de Alta Resolución
Sierra Norte´
Las `XXV Jornadas Nacionales de Enfermeras Gestoras, Supervisión de
Enfermería´, celebradas en Sevilla, acogieron alrededor de 700 participantes y un
total de 99 pósters. Los asistentes, por votación, decidieron que el premio al mejor
póster recayera en José David Alfonso Árias, Fco. José Hidalgo Llonis y Adriano
Sianes Blanco por su experiencia en prácticas avanzadas
De izq. a dcha.: Los enfermeros José David Alfonso Árias, Fco. José Hidalgo Llonis y Adriano Sianes Blanco
sostienen el diploma del premio al mejor póster en las `XXV Jornadas Nacionales de Enfermeras Gestoras,
Supervisión de Enfermería´.
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ Tres enfermeros del Hospital de Alta Resolución (HAR) Sierra Norte, perteneciente a la
Agencia Sanitaria Bajo Guadalquivir, han destacado en las `XXV Jornadas Nacionales de Enfermeras Gestoras, Supervisión de Enfermería´
celebradas en Sevilla, por obtener el premio a la
mejor comunicación formato póster con su trabajo `Impacto Enfermería de prácticas avanzadas en el Hospital de Alta Resolución Sierra
Norte´ gracias a la votación de los asistentes.
Este encuentro contó con alrededor de 700 participantes y se presentaron 172 comunicaciones
y 99 pósters.
Nuevas facetas para Enfermería
El HAR Sierra Norte de Sevilla cuenta con experiencia en cuanto a prácticas avanzadas en el terreno de la enfermería desde 2011 con la
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PROFESIÓN
implantación de la `EPA en Trauma Menor´, `Solicitud
Pruebas a Biotecnología´ (2012), `Atención precoz al Dolor
Leve-Moderado´ (2013) y en 2014 continua consolidando
los protocolos ya implantados, a la vez que trabaja para que
la EPA abarque otros servicios, como la unidad de hospitalización polivalente con la EPA en Atención a Pacientes de
Hospital de Día de junio de 2014. Por ello, Adriano Sianes
Blanco, Coordinador de Cuidados y Atención Ciudadana;
José David Alfonso Arias, Supervisor Consultas y Pruebas
Funcionales; y Francisco José Hidalgo Llonis, Supervisor de
Urgencias y Hospitalización, decidieron recoger todos los
datos de su bagaje profesional en el área y plasmarlos en un
trabajo bajo la denominación `Impacto Enfermería de prácticas avanzadas en el Hospital de Alta Resolución Sierra
Norte´. Según Alfonso Arias, “resultan de interés para el crecimiento de nuestra profesión y pueden servir de modelo
para la implantación en otros centros sanitarios. Además,
la figura del enfermero/a sale reforzada y se consolida aún
más su posición“. Por su parte, Sianes Blanco explica que
“esta iniciativa forma parte de una estrategia del Sistema
Sanitario Público de Andalucía, donde las enfermeras asumen nuevas competencias, gozando de autonomía en la
toma de decisiones, favoreciendo los tiempos de respuesta
a los pacientes que acuden a un servicio de urgencias, sin
suponer un riesgo añadido hacia los mismos”.
"Puede servir de modelo para la
implantación en otros centros sanitarios"
Estos profesionales han extraído diversas conclusiones. Así, Hidalgo Llonis detalla que “el tiempo medio de asistencia/paciente
de los pacientes que entran en el protocolo EPA Trauma Menor,
es menor en 13 minutos y 24 segundos respecto a los pacientes
que no entran en el protocolo y pasan a la consulta médica directamente; el tiempo medio de triaje en los pacientes que entran
en el protocolo EPA Trauma Menor no solo no se amplían por
el hecho de explorar al paciente y pedir la radiografía, sino que
incluso han disminuido de 37.02 segundos a 36.14 segundos
respecto a los pacientes que no entran en el protocolo y pasan a
la consulta médica directamente; y que gracias a la experiencia
adquirida, a las sesiones formativas periódicas y al feed-back
dado a los profesionales en cuadro de mandos de enfermería, se
ha incrementado la efectividad de la EPA Trauma Menor llegándose a superar en el año 2013 el 90% de pacientes con trauma
menor que son identificados por la enfermera e incluidos en protocolo“. De manera que, según el Coordinador de Cuidados y
Atención Ciudadana, “se pueden rediseñar nuevos espacios en la
gestión, que permiten que los enfermeros/as desempeñen nuevas facetas y competencias para dar respuestas adecuadas a las
demandas de la ciudadanía, mediante la descentralización de
ciertas tareas cotidianamente asumidas por facultativos médicos,
para que puedan desempeñarlas enfermeras capacitadas mejorando la atención que presta el Sistema“.
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
Enfermero/a gestor de casos, un valor en alza
La población cada vez tiene una mayor esperanza de vida,
con el consiguiente aumento de pacientes pluripatológicos,
dependientes y/o en régimen de cuidados paliativos. Se
trata, por tanto, de pacientes que requieren continuidad de
cuidados entre todos los niveles asistenciales. En este contexto resulta esencial la figura de la enfermería, cobrando
protagonismo los gestores de casos.
"Se pueden rediseñar nuevos espacios en la
gestión, que permiten que los
enfermeros/as desempeñen nuevas facetas"
Los enfermeros/as gestores de casos disponen de un máximo conocimiento de los recursos existentes para hacer
que cuando un paciente precise de un servicio, atención y/o
cuidado, por su perfil de dependencia, cronicidad o fragilidad, todo el sistema funcione con un perfecto engranaje
que propicie una respuesta coordinada y adaptada a su necesidad. Y es que el aumento de la dependencia, la cronicidad y la esperanza de vida, junto con la elevada
especialización de los sistemas de salud y la fragmentación
de los servicios, como sociales o de salud, hacen imprescindible la figura de un profesional que aglutine conocimientos y recursos. Por ello, en el HAR Sierra Norte de
Sevilla se lucha por ello.
Adriano, Fco. José y José David coinciden en que no desempeñan un papel formal como enfermeros gestores de casos,
pero sus funciones son inherentes al puesto que ocupan. Alfonso Arias comenta que no hay ningún profesional que se
encargue exclusivamente de ello. En este sentido, el Supervisor de Urgencias y Hospitalización explica que debido a
su puesto atiende “a pacientes dependientes y con alta
complejidad”, por lo que mantiene un contacto a diario con
la enfermera gestora de casos de atención primaria y programa junto a ella el alta hospitalaria de la gran mayoría de
estos pacientes. Para ello, tienen en cuenta sus necesidades
en el domicilio, les gestionan dispositivos de apoyo al alta o
la cama en residencia, por citar algunos. Este control es posible, aclara Sianes Blanco, debido a que “nuestro Hospital
desarrolló una iniciativa en junio de 2013 para el seguimiento de pacientes con necesidades complejas de cuidados al alta, que usa como herramienta el seguimiento
telefónico y el presencial si así es necesario por el perfil del
paciente, pero siempre inspirados en el modelo de Virginia
Henderson, es decir, pacientes en los que se les detectan
problemas de conocimiento, fuerzas o voluntad“.
Estos enfermeros seguirán avanzando hacia la investigación
para no quedarse en la superficie de “intuir, creer o pensar”,
sino medir el impacto y tener una visión sobre la efectividad de sus cuidados. Por tanto, cada año se esfuerzan en
presentar, aproximadamente, tres comunicaciones a congresos de ámbito autonómico o nacional ■
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PROFESIÓN
Adriano Sianes Blanco
Coordinador de Cuidados y Atención Ciudadana
■■ "Para nada es complicado captar a un paciente de alta complejidad. Lo difícil es ser capaz de dar respuestas a la amplia gama de necesidades que pueden presentar y dar una respuesta efectiva. Si enfermería no estuviera preparado para ello, probablemente nos hubiéramos quedado relegados por otros colectivos profesionales en la atención de este tipo de pacientes, cosa que afortunadamente no es así".
"La seguridad del paciente se consigue principalmente creando cultura, formando a los profesionales, creando sistemas de notificación
donde no se penalice el incidente, sino que sea una oportunidad
para la mejora, colaborando en la definición de mapas de riesgo, evaluando y midiendo indicadores, participando en los proyectos que el
propio Observatorio para la seguridad pone a disposición de las organizaciones sanitarias, implicando al paciente... " ■
Francisco José Hidalgo LLonis
Supervisor de Urgencias y Hospitalización
■■ Los pacientes de alta complejidad suelen sufrir múltiples descompensaciones y reingresos cuando no existe una atención preventiva coordinada entre los distintos niveles asistenciales del sistema sanitario. La planificación de
los cuidados requiere una figura que haga de nexo de unión entre la atención
especializada y la atención primaria y garantice la continuidad de los cuidados al alta de los pacientes en sus domicilios. Esta figura es la enfermera gestora de casos. En nuestro centro disponemos desde mediados de 2013 de un
programa de `Telecuidados´ para pacientes con necesidad de cuidados complejos a través del cual una enfermera contacta con el paciente y/o cuidadora a las 48 / 72 horas del alta.
"Mi paso por la UCI durante más de 9 años me hizo vivir muchas experiencias que me enseñaron cada día a aprender de ellas y a sacarle el máximo rendimiento. Esto te hace crecer cada día como profesional y como persona" ■
José David Alfonso Arias
Supervisor Consultas y Pruebas Funcionales
■■ "Dada la efectividad demostrada de las actuaciones de los enfermeros/as gestoras de casos, con el ahorro económico que ello supone, y la demanda cada vez mayor de una atención de calidad y segura por parte de los pacientes. Esto hace que sea la enfermera el profesional más capacitado para ello, siendo el profesional que mejor conoce los cuidados del paciente, por ser la encargada de ello, y la que
en la mayoría de las ocasiones va a estar más cerca del paciente".
"En este hospital todos los enfermeros, unos más que otros, tenemos
que actuar como tal en muchas ocasiones al no haber una único profesional que se encargue de ello. Es algo cada vez más consolidado y
asumido por todos los profesionales" ■
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DEL COLEGIO DE ENFERMERÍA
COLEGIO
PRESTACIONES
Por Matrimonio
Natalia Álvarez Espinosa
Miguel Ángel Barcía García
Cristina Carmona Campos
Luis Marina Castillo Barbero
Lucía Conde Gallego
Alicia Delgado Pérez
Joaquín Jesús Delgado Ruiz
Guadalupe Ferreros Gálvez
Lydia González Iglesias
Arantxa Hernández Gómez
Rosa del Carmen Jarava Rol
Inmaculada Lerma Benjumea
Leticia López Herrera
Nelida Larisa Peregrina Brioso
María Auxiliadora Pozo Montaño
Juan Manuel Romero Mesa
Rosa María Salomé Gómez
Inmaculada Serrano Martín
María del Carmen Serrano Moro
Por Natalidad
María Dolores Álvarez Franco
Mario Alberto Ávila Arriaza
Magdalena Barroso Rodríguez
Carmen María Bascón Barrera
Adrian Bermúdez Gutiérrez
Laura Blázquez Paredero
María Bella Bolaños Rapela
Fátima Calvo León
Cristina Cano Lérida
Caridad Caro Farfán
Guillermo Casín Galván
Dolores Cruz Rodríguez
Vanesa del Corral Ávila
Antonio Delgado Cruces
Marta Dorado Aguilera
Ana María Fernández Pérez
Elena García Álvarez
Anabel García Concejero
Rosario García Durán
Rafael García Jiménez
Ana Margarita García Lara
Antonio García Zamora
Rocío Garrido Tena
María José González Castro
Lourdes González Selfa
Mónica González-Palomino Quintanilla
Lourdes María Gordillo Rivero
Reyes Gutiérrez de Castro
Aurora Gutiérrez Nieto
Antonio Iglesias Velázquez
Josefa Jiménez Díaz
Nerea Jiménez Picón
Lucía Jurado Ramos
Elisabet Jurado Sánchez
Rocío Aurora Lara Aliaga
Cristina López Domínguez
Bella Isabel Luna Muñoz
Rosa María Maestre Martínez
Pedro Mañas Escorza
María Rosario Marín Vallejo
María del Rocío Martín Barbero
Nazaret Martínez Benjumea
Alberto Mate Barrero
Ignacio Jesús Morales Guerrero
Almudena Muñoz García-Zozaya
José Antonio Luis Pérez Fernández
Sonia Beatriz Pérez Tello
Ana Teresa Peula Morales
Fernando Javier Polo Vaca
Francisco Raúl Quesada Muñoz
Ana Isabel Quisada Pérez
Yamila Rajab Robles
María Risoto Ruiz
Silvia Rodríguez Ramírez
Ana Rojas de Mora Figueroa
Marta Romero Alfageme
Alicia Romero García
Ana Belén Rueda Torres
Ana María Ruiz Parejo
María Josefa Ruiz Velasco
Encarnación Sánchez Alvarado
José Antonio Soria Chinchilla
Celia Valdés Rivas
Laura Vargas González
María Rocío Vera Navarro
Germán Vidal Fernández
Sandra Zarallo Reyes
Celia Zurita Castañeda
Nota: En la secretaría del Colegio (tfno. 954 93 38 00) se facilita toda la información al
respecto de estas prestaciones y sus plazos correspondientes en cuanto a natalidad y
matrimonio de las colegiadas (os).
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COLEGIO
EL COLEGIO CONVOCA:
CONCURSO CARTEL XXXI
CERTAMEN CIUDAD DE SEVILLA
Bases
Objeto del concurso:
1)
Características: El tema del Cartel versará sobre monumentos de interés de Sevilla. El tamaño será de 41x33 en
papel verjurado, y el estilo libre.
2)
Premios: Se concederá un único premio de (361 €).
3)
Jurado: El Jurado estará constituido por miembros de la
Comisión Plenaria.
4)
Fechas: Podrán participar todos los trabajos inéditos presentados hasta el 12 de diciembre de 2014 a las 19,00
horas en la Sede del Colegio. Se presentarán sobre cartulina de color blanco con 5 cms. de margen por sus cuatro
lados. Irán firmados con seudónimo en el margen inferior.
El envoltorio no tendrá datos de identificación del autor
sino únicamente la leyenda “Concurso de Carteles, Colegio Oficial de Enfermería, Sevilla”. En sobre cerrado identificativo con el mismo seudónimo se incluirán los datos
de identificación del autor: Nombre y apellidos, nº de colegiado, dirección postal y nº de teléfono de contacto, así
como una breve descripción de las características plásticas del trabajo.
5)
El Fallo del Jurado se hará público el día 18 de diciembre
de 2014, por el Secretario del Jurado.
6)
El trabajo premiado quedará en poder del Colegio de
Enfermería y se utilizará para el cartel anunciador del
XXX Certamen Nacional de Enfermería Ciudad de Sevilla.
Los trabajos no premiados podrán ser retirados por sus
autores durante el plazo de 1 mes a partir de la fecha en
que se haga público el fallo. Pasado dicho plazo, se procederá a su destrucción.
7º
Quedan excluidos los carteles presentados en cuya realización se hayan utilizado técnicas digitales directas o
pintura sobre boceto digital.
8)
El Fallo del Jurado es inapelable. Los participantes por el
mero hecho de serlo renunciarán a toda acción judicial o
extrajudicial y aceptarán plenamente las presentes bases.
Diseño del Cartel anunciador del XXXI Certamen
Nacional de Enfermería Ciudad de Sevilla.
Concursantes:
Podrán participar en él todos los ATS/DUE
colegiados de Sevilla y su provincia y que estén al
corriente de sus obligaciones colegiales, conforme
a las siguientes:
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PROFESIÓN
Celebrado el ‘IX Congreso Nacional de
Enfermería de la Defensa’
Antonio González Fernández, Pdte. Organizador del IX Congreso Nacional de Enfermería de la Defensa y Teniente-Coronel y Jefe de
Enfermería de la Inspección General de Sanidad (centro) junto a miembros del comité
REDACCIÓN: NADIA OSMAN GARCÍA
■■ Durante el mes de junio, el Hospital Militar
Central de la Defensa Gómez Ulla de Madrid acogió el `IX Congreso Nacional de Enfermería de la
Defensa´. Con el lema de: “Nuevos horizontes…
nuevos retos”, se dio inicio al mismo con la presentación de un foro de encuentro en el que se
han compartido experiencias desde dos puntos
de vista: civil y militar.
La Presidencia de Honor, al igual que ocurrió en
el VIII Congreso celebrado en Toledo, fue aceptada por Letizia Ortiz Rocasolano, en aquellos
momentos todavía Princesa de Asturias. Por otra
parte, la Presidencia del Congreso recayó en
Irene Domínguez-Alcahud Martín-Peña, Subsecretaria de Defensa.
Durante el congreso las áreas temáticas fueron:
`Producto Enfermero: Los cuidados, `Seguridad
jurídica en la actuación enfermera´, con los objetivos de trabajar con una metodología enfermera que garantice la calidad de los cuidados y
eje del desarrollo en el ámbito civil y militar, implantar estrategias en la metodología enfermera
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ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
en el ámbito militar, normalizar planes de cuidados y registros de enfermería para facilitar el
juicio clínico y conocer la figura del enfermero/a
avanzado y su posible utilización en la enfermería de la Defensa; `Seguridad jurídica en la actuación enfermera´, donde se valoraron los
efectos de las nuevas titulaciones en el desarrollo de la profesión, conciliando la seguridad total
en el ámbito sanitario profesional y paciente, así
como la situación actual de la prescripción enfermera y su proyección, tratando los efectos legales de los nuevos roles sanitarios; `Logística
sanitaria en zona de operaciones y situaciones
de crisis´, con el establecimiento de una cadena
logística como elemento crucial en las actividades y las experiencias de integración entre enfermería civil y militar tomando como referencia
la realidad actual, es decir, la Unidad Militar de
Emergencias (UME)/Equipos de emergencia sanitaria civil e influencia de los reservistas voluntarios en este aspecto; y `Nuevas tecnologías
para la formación y la práctica profesional: simulación clínica y sistemas tácticos de información´ ■
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OPINIÓN
Una apuesta por la Enfermería de la Defensa
José Díaz Aguado,
Teniente Coronel
Enfermero
(retirado)
"No sería
entendible que
después de
casi 20 años
de existencia
desapareciera"
■■ El éxito de convocatoria del `IX Congreso Nacional de Enfermería de la Defensa´ ha sido realmente importante, ya
que, durante el transcurso de las gestiones en la organización del mismo, éstas,
por orden de la Superioridad, se paralizaron en el mes de noviembre. Al parecer
había dos importantes motivos. Primero,
cuestiones de déficit presupuestario. Segundo, porque desde junio de 2014, a febrero de 2015 en el Parque de las Ciencias
de Granada se organiza el Simposium de
`Sanidad Militar Española: Historia y
aportación a la ciencia´. Dentro de sus variadas actividades y durante los días 22,
23, 24 y 25 del mes de octubre de 2014 se
va a desarrollar el que será el `I Congreso
de Sanidad Militar´, al que están convocadas todas las especialidades fundamentales de los Cuerpos Comunes de la
Sanidad Militar: Medicina, Veterinaria,
Farmacia, Enfermería, Odontología y Psicología. Sin embargo, y gracias a las buenas gestiones del comité organizador, se
dio de nuevo luz verde para proseguir la
convocatoria del mismo estando ya muy
cerca el mes de enero.
Esta incidencia, este paréntesis que supuso el abandono del proyecto durante
los meses cruciales de noviembre y diciembre, hizo que muchos posibles congresistas lo descartaran definitivamente
de sus agendas atendiendo a otros menesteres, tal parecía iba a constituir un
obstáculo casi insalvable en el poder de
convocatoria, y, aunque está claro que
influyó negativamente en su desarrollo
normal, el número total de participantes
fue superior a los 300. Este indudable
éxito de convocatoria, a pesar de los avatares y obstáculos surgidos, da buena
muestra de ello.
Los congresos de enfermería de la Defensa han constituido desde su inicio -de
ahí su permanencia en el tiempo- un foro
genuino y marco ideal donde se han expuesto, analizado y centrado muchas de
las aspiraciones, logros y avances de la
enfermería en general y de la militar en
particular. Esto se debe a que durante la
celebración de los mismos no sólo se han
tratado asuntos complejos en la mejora y
excelencia en la atención a los cuidados
de nuestros pacientes, así como los técnicos y logísticos propios de nuestro ambiente, sino que además, se ha analizado
la actualidad de una profesión compleja
y cambiante, hoy por hoy, eje principal de
cualquier equipo multidisciplinario de
salud, de sus nuevas competencias, y de
sus nuevos horizontes. Sin embargo, parece ser que la celebración del próximo
congreso está todavía por definir.
Actualmente, Enfermería - después de la
especialidad de Medicina, es la escala
más numerosa, con gran eficiencia demostrada en la organización de estos
eventos, constituyendo referencia clara
dentro de las especialidades fundamentales de los Cuerpos Comunes de la Sanidad Militar. Por tanto, no sería
entendible que después de casi 20 años
de existencia, de ese bien ganado prestigio labrado a lo largo de los mismos, de
un saber hacer innegable, de su gran
poder de convocatoria a pesar de todos
los obstáculos que ha habido que salvar
siempre, desapareciera por causas en
verdad difícilmente explicables.
Las FAS, que siempre han velado por sus
tradiciones, las han apoyado y sostenido,
siguiendo esa costumbre no deberían
dejar que este proyecto, ilusionante
siempre, desapareciera, es posible que
los déficit de presupuesto hagan pensar
en la remodelación de muchas actuaciones. Sin embargo, no es pedir demasiado
contar con la autorización de nuestros
superiores para la celebración del próximo, estando en la completa seguridad
de que los organizadores sabrían gestionar, a poca oportunidad que les dieran,
que los costes fueran mínimos ■
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INTERNACIONAL
URUGUAY
NUEVA YORK
Ni un cigarrillo a la vista de los Muerte súbita en bebés
consumidores
■■ Uruguay quitará completamente el
tabaco de la vista de los consumidores incluso en los puntos de venta, en donde
sólo podrá exhibirse una tabla con los
precios de los productos y una advertencia sobre los daños del tabaquismo. La
nueva norma, que fue aprobada por la
Cámara de Diputados con los únicos
votos a favor del mayoritario Frente Amplio, entrará en vigor en cuanto el presidente, José Mújica, le dé su visto bueno.
Esta medida es una reforma de la ya estricta normativa que prohíbe la publicidad, promoción y patrocinio del tabaco
vigente en Uruguay desde 2006 y que elimina la exención de aplicación de la
norma que se autorizaba a los locales de
venta de tabaco.
La dura ley antitabaco de Uruguay prohíbe, además de toda publicidad, fumar en
todo espacio público y lugar de trabajo cerrado y obliga a dedicar el 80 % del espacio
de las cajetillas a poner imágenes impactantes que advierten de los riesgos del consumo de tabaco. También prohíbe usar
nombres como «light» o «bajo en nicotina»
y la existencia de más de una presentación
del producto por marca.
Estas medidas, impulsadas durante el
Gobierno del presidente Tabaré Vázquez (2005-2010), un reconocido oncólogo, se tradujeron en una demanda ante
un tribunal de arbitraje del Banco Mundial de la tabacalera Philip Morris, aun
sin decidir, y el reconocimiento del país
en varios foros mundiales de salud por
sus medidas ■
38
casos tenían un objeto alrededor, por lo
general mantas o almohadas, que estuvieron presentes en el 40 por ciento de los fallecimientos de lactantes más mayores, en
comparación con el 34 por ciento de las
muertes en niños más pequeños ■
ESTADOS UNIDOS
Aumentan los casos de cáncer
de piel
■■ El síndrome de muerte súbita del lactante es una de las principales preocupaciones de muchos padres cuando tienen
un niño y, por ello, un equipo del Children's Mercy Hospitals and Clinics en
Kansas City (Estados Unidos) ha analizado los principales factores que pueden
provocarlo mientras duermen y han visto
como van cambiando a medida que el
bebé crece, según la agencia Reuters.
La revista 'Pediatrics' detalla en un artículo
que hasta los cuatro meses de edad el factor más común relacionado con este tipo
de fallecimientos fue el hecho de compartir cama con un adulto o con un animal doméstico, mientras que de los 4 a los 12
meses el mayor riesgo a tener en cuenta era
que pudiera darse la vuelta en su cuna y
ponerse encima de algún objeto. "Estos resultados tienen sentido si se tiene en
cuenta el desarrollo del bebé durante el
primer año, ya que con menos de cuatro
meses no tienen la fuerza necesaria como
para mover la cabeza cuando se les pone
encima", ha explicado Jeffrey Colvin, uno
de los autores del estudio. Sin embargo, ha
añadido, cuando crecen un poco más ya
empiezan a darse la vuelta y ponerse boca
abajo, "y corren el riesgo de asfixiarse si se
topan con una almohada o un peluche".
Los investigadores analizaron una base
de datos nacional de las muertes infantiles
en 24 estados, incluyendo más de 8.000
bebés que murieron entre 2004 y 2012 por
el síndrome de muerte súbita, asfixia o estrangulamiento accidental mientras dormían. Cerca del 70 por ciento de los bebés
compartían cama en el momento de la
muerte y, en el caso de los más pequeños,
el 74 por ciento de los fallecimientos se
asoció a este motivo, en comparación con
el 59 por ciento de los de bebés más mayores. Además, hasta en un tercio de los
ENFERMERÍA DE SEVILLA OCTUBRE 2014
■■ La Sociedad Americana de Cáncer ha
ofrecido datos que despiertan la voz de
alarma entre la población por el aumento
en los casos de cáncer de piel en Estados
Unidos. Las cifras indican que cada
año 63.000 estadounidenses son diagnosticados de melanoma -la forma más mortal de cáncer de piel-, 9.000 de los cuales
acaban falleciendo. La incidencia de este
tipo de cáncer ha aumentado un
200% entre los años 1973 y 2011, y es la
forma más común de cáncer en los adultos de 25 a 28 años, y la segunda entre los
jóvenes de 15 a 29 años.
El resultado es que alrededor de cinco millones de americanos son tratados de cáncer de piel cada año, lo que supone un
coste medio de 8.000 millones de dólares.
En las últimas décadas, el número de
casos registrados de cáncer de piel ha sido
mayor que todos los de mama, pulmón,
próstata, y colon combinados. Representantes de la Sociedad Americana del Cáncery el Departamento de Salud de EEUU
han establecido varios objetivos para disminuir el riesgo de cáncer de piel, tales
como proporcionar sombra en los parques, escuelas y otros espacios públicos, y
reducir el bronceado artificial. Y es
que las cabinas de bronceado están empezando a ser vistas como una parte importante del problema, ya que se estima
que alrededor de 400.000 casos de cáncer
de piel cada año están relacionados con
esta práctica ■
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