campaña de renta 2014. personal laboral fijo

CAMPAÑA DE RENTA 2014. PERSONAL LABORAL
FIJO-DISCONTINUO AEAT
Mediante esta nota queremos llamar la atención sobra la existencia de un colectivo
fundamental en el desarrollo de las campañas de renta. Este es el colectivo de
personal laboral fijo discontinuo que año tras año sacan adelante con absoluta
profesionalidad los servicios de campaña de renta en la Agencia Tributaria.
Desde este colectivo, queremos dar a conocer nuestra existencia dentro de la
Agencia Tributaria y mostrar nuestro descontento con el trato recibido por la
Agencia Tributaria en los últimos años.
Este ha sido un colectivo que después de haber aprobado una oposición ha tenido
que pelear y ganar en los tribunales el reconocimiento de personal laboral fijodiscontinuo, ya que la agencia tributaria se lo denegaba.
Este colectivo ve como año tras año se reducen los días de campaña de renta, viendo
como sus retribuciones y expectativas de promoción profesional se reducen a la par.
Este colectivo lleva años reclamándole a la Agencia Tributaria que se le aplique un
trato igualitario con respecto al resto de personal de la Agencia, y se le permita
realizar colaboraciones extraordinarias fuera de jornada laboral.
Este colectivo reclama una promoción interna en la que toda su antigüedad sea
computada. A la vez reclamamos que el hecho de promocionar dentro de las
administraciones públicas no implique matemáticamente la salida de nuestras
provincias, como ocurre con el resto del personal.
Y sobre todo reclamamos que se cuente con nosotros, que somos personal de la
AEAT, que estamos preparados y formados para cubrir las necesidades de servicio de
la Agencia. Y que no hagan como en la reciente campaña de emigrantes retornados
en la que se cuenta simplemente con 15 compañeros de la Agencia tributaria (15
ampliaciones de contrato), y recurriendo al personal de la Xunta de Galicia para sacar
adelante dicho servicio.
Ante la falta de personal en la AEAT, este colectivo que recordamos pasó una
oposición, está preparado para formar parte de pleno derecho de la plantilla de la
Agencia Tributaria, mediante ampliaciones de contrato y novaciones contractuales.