Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo ANEXO IV-G Términos de Referencia Fecha: 15/10/14 PUESTO Y/O NOMBRE DE LA ACTIVIDAD: Investigador (a) en análisis de políticas públicas. DURACIÓN DEL CONTRATO: 6 meses Fecha de inicio: 01/11/14 Fecha de término: 30/04/15 NÚMERO Y TÍTULO DEL PROYECTO: 00087272 “Desarrollo Humano y Políticas Públicas” 1. RESPONSABILIDADES 1. Bajo la supervisión del Coordinador General de la OIDH, la posición será la responsable del área de investigación cualitativa dentro de la OIDH. Redacción de notas y documentos de investigación en temas de bienestar, pobreza, desigualdad, 2. desarrollo humano, análisis institucional, evaluación de programas, actores políticos, análisis de medios, política social y capacidades institucionales de los gobiernos, entre otros que componen la cartera de temas de la OIDH. Realizar el análisis sobre políticas públicas para el desarrollo humano, así como la investigación en los 3. diversos temas de la OIDH como los relativos a la pobreza (unidimensional y multidimensional), los Objetivos de Desarrollo del Milenio, la competitividad social, entre otros. Análisis e interpretación de información procesada mediante métodos cuantitativos y estadísticos a 4. través de diversas fuentes de información, tanto censales como muestrales, para la construcción de indicadores sobre desarrollo. 5. Análisis bibliográfico y fuentes de información, así como apoyo administrativo y logístico. 6. Asistir al editor de la OIDH en la redacción y edición de publicaciones. 2. ACTIVIDADES Y RESULTADOS ESPERADOS ACTIVIDADES 1. Elaborar documentos de distintos implicaciones para la política pública. RESULTADOS ESPERADOS tipos Investigación multitemática y redacción de con documentos como notas, editoriales, discursos, artículos etc. orientados hacia temas con implicaciones para política pública. 2. Sistematizar el análisis cualitativo de la OIDH. Investigación orientada a interpretar el IDH a nivel nacional, estatal y municipal, y su asociación con diversos temas de política social y desarrollo. 3. Análisis cualitativo y cuantitativo de bases de datos Redacción de notas técnicas y documentos claros, concisos y con rigor académico en diversos temas. 4. Sistematización y análisis de información. Analizar los indicadores generados en la OIDH a partir de software estadístico y econométrico. 5. Análisis bibliográfico Revisión de la literatura más actualizada en temas relacionados con el desarrollo humano. Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo 6. Validación de datos con las diversas fuentes de Revisión de datos en temas sobre desarrollo y información. manejo de información estadística. Apoyo en arreglos logísticos específicos, apoyo para 7. Apoyo logístico dentro de diversos proyectos de la llevar a cabo reuniones, presentaciones y actividades administrativas que sean requeridas OIDH. para la adecuada ejecución de las funciones delegadas. 3. PERFIL Viajes de Trabajo Realizados SI X Ocasionalmente Experiencia laboral (años) NO 2 años X Frecuentemente Escolaridad Área o Especialidad Ciencia política, relaciones internacionales o afines, con uso Licenciatura versátil de métodos de investigación cualitativa. El uso de métodos cuantitativos puede constituir una ventaja. CONOCIMIENTOS ESPECIALES Y CAPACITACIÓN CONOCIMIENTOS REQUERIDOS Análisis cualitativo. Familiaridad con temas de instituciones, análisis del entorno, actores políticos, medios de comunicación, derechos humanos. Conocimiento profundo de temas de desarrollo, en especial desarrollo humano y competitividad social. Interpretación de medidas objetivas y normativas de desigualdad, desarrollo humano y pobreza. Interpretación y redacción en formato policy brief. Diseño de instrumentos de captación de información estadística (cuestionarios). Conocimiento del enfoque multidimensional de pobreza. Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo HABILIDADES REQUERIDAS Capacidad para trabajar simultáneamente diversos temas, interpretación de datos y manejo de información. Iniciativa y capacidad de solución a problemas analíticos que eventualmente pudieran requerir conocimientos de tipo estadístico. Expresión verbal y escrita, en español e inglés, en temas complejos de manera clara. Capacidad para leer e interpretar documentos de investigación abstractos o complejos. Capacidad para trabajar en equipo de manera intensiva. Habilidad para la elaboración de discursos, edición avanzada. Excelente redacción. Atención a los detalles. MANEJO DE PC Y PAQUETERÍA: Office, Stata IDIOMAS REQUERIDOS: OTROS: Inglés avanzado. Experiencia en investigación. Deseable publicaciones en temas de desarrollo humano. 4. TIPO DE DECISIONES QUE SE TOMARÁN: Decisiones sustantivas con respecto al contenido del producto. 5. MENCIONE LOS COMPORTAMIENTOS ESENCIALES QUE DEBE MOSTRAR EL OCUPANTE DEL PUESTO PARA CADA COMPETENCIA Competencias esenciales Nivel Requerido A: Alto B: Medio C: Bajo Orientación al desempeño A Orientación al cliente B Orientación al cambio A Liderazgo B Efectividad Organizacional A Habilidad Estratégica A Otras competencias necesarias para desempeñar el puesto, por ejemplo: flexibilidad, respeto, creatividad, honestidad, etc. CONDICIONES ESPECIALES:  En caso de renuncia o terminación de contrato, la persona contratada será responsable de hacer una entrega por escrito de la documentación bajo su cargo así como una relación de pendientes.  Las personas contratadas bajo el esquema de pagos mensuales y Contrato de Servicios estarán obligados a trabajar de tiempo completo para el proyecto. Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo   En caso de ser extranjero residente en el país, se deberá presentar el documento migratorio que le permita trabajar en México. El PNUD no es responsable del inicio de actividades del personal del proyecto sin contrato y no admite contrataciones retroactivas. CUENTA PRESUPUESTAL: ACCOUNT O.UNIT FUND 71405 MEX 30071 DEPART. 51408 B UNIT MEX10 PROJECT 00087272 ACTIVITY 1 IMP- AG. 001824 DONOR 01680 ESCALA Y NIVEL DE REMUNERACIÓN: SB-4-MIN FORMA DE PAGO: MENSUAL FECHA DE INICIO DE LABORES: 01/11/14 FECHA DE ELABORACIÓN 15/10/14 FECHA DE APROBACIÓN _________ Por el PROYECTO Por el PNUD RODOLFO DE LA TORRE COORDINADOR GENERAL OIDH FIRMA CYNTHIA VALDÉS DIRECTORA DEL PROGRAMA DE REDUCCIÓN DE LA POBREZA Y COMPETITIVIDAD FIRMA