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H. AYUNTAMIENTO DE PUEBLA
PROGRAMA PRESUPUESTARIO 2015
FICHA TÉCNICA DE INDICADOR
Unidad Responsable Coordinación de Regidores
Nombre del
componente:
LA 13 Sistema administrativo de Staff, implementado
Nombre del indicador:
Definición del indicador:
Del total de solicitudes a Staff recibidas, éste
indicador mostrará el porcentaje de solicitudes que
fueron atendidas por el Staff
Porcentaje de solicitudes atendidas por el Staff
Tipo de
indicador:
Dimensión:
Gestión
EFICACIA
Frecuencia de
Medición:
Mensual
Tipo de
Método de Cálculo:
Fórmula:
PORCENTAJE (Número de solicitudes a Staff atendidas/Total de
solicitudes a Staff recibidas) * 100
Descripción de Variables:
Unidad de Medida:
Valor acumulado al ultimo corte:
Número de solicitudes a Staff atendidas
Solicitudes
538
Total de solicitudes a Staff recibidas
Solicitudes
538
Meta Anual Programada:
Unidad de Medida:
100%
Porcentaje
Dirección:
Departamento:
Avance Acumulado:
Inicio 1° de Enero:
Corte al 31 de Diciembre:
100%
Coordinación Administrativa
Los componentes que integran los Programas Presupuestarios no se han establecido a
nivel Jefatura de Departamento.
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H. AYUNTAMIENTO DE PUEBLA
PROGRAMA PRESUPUESTARIO 2015
FICHA TÉCNICA DE INDICADOR
Unidad Responsable Coordinación de Regidores
Nombre del
componente:
LA 4 Sensibilización cultural desde la niñez con actividades lúdico-recreativas, realizada
Nombre del indicador:
Definición del indicador:
Porcentaje de sesiones realizadas para el Programa "Hoy soy Regidor"
Tipo de
indicador:
Dimensión:
Gestión
EFICACIA
Frecuencia de
Medición:
Trimestral
Del total de sesiones programadas con actividades
lúdico-recreativas programadas, éste indicador
mostrará las sesciones realizadas en el año 2015
Tipo de
Método de Cálculo:
Fórmula:
PORCENTAJE (Número de sesiones realizadas en 2015/ Total de
sesiones programadas)*100
Descripción de Variables:
Unidad de Medida:
Valor acumulado al ultimo corte:
Número de sesiones realizadas en 2015
Sesiones
12
Total de sesiones programadas
Sesiones
12
Meta Anual Programada:
Unidad de Medida:
100%
Porcentaje
Dirección:
Departamento:
Avance Acumulado:
Inicio 1° de Enero:
Corte al 31 de Diciembre:
100%
Coordinación Administrativa
Los componentes que integran los Programas Presupuestarios no se han establecido a
nivel Jefatura de Departamento.
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